Tweet
Facebook
Copy Link
Phúc lợi
- Laptop
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Phụ cấp
- Đồng phục
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Công tác phí
- Nghỉ phép năm
- CLB thể thao
Mô tả Công việc
Xây dựng và quản lý hệ thống giá cước vận tải (Sea, Air, Trucking) và giá dịch vụ kho bãi, đảm bảo bảng giá cạnh tranh, biên lợi nhuận hợp lý và nguồn vendor luôn sẵn sàng đáp ứng nhu cầu tăng trưởng của công ty.
1. Tìm kiếm & Phát triển mạng lưới đối tác (Vendor Development)
- Chủ động khảo sát, tìm kiếm và đánh giá năng lực các nhà cung cấp dịch vụ vận tải (hãng tàu, hãng hàng không, forwarder/đại lý, nhà xe) và đơn vị cho thuê kho bãi uy tín.
- Xây dựng và liên tục mở rộng “hệ sinh thái vendor” tiềm năng, sẵn sàng đáp ứng nhanh khi công ty tăng quy mô hoặc mở rộng thị trường.
- Thiết lập tiêu chí đánh giá, phân nhóm vendor (chiến lược, dự phòng, spot) và lập danh sách vendor được duyệt.
2. Xây dựng giá & Đàm phán chi phí (Rate Sourcing & Cost Optimization)
- Tiếp nhận nhu cầu từ Sales/Kinh doanh, phát động xin báo giá (RFQ)/đấu thầu, so sánh và chọn phương án tối ưu.
- Trực tiếp đàm phán cước phí (freight rate), phụ phí (local charges, surcharge), phí lưu kho, phí xử lý hàng và các điều khoản thanh toán có lợi nhất.
- Xây dựng giá vốn (buying rate), tính giá bán (selling rate) và biên lợi nhuận cho từng tuyến, từng khách hàng, từng gói dịch vụ.
- Lập và cập nhật bảng giá (rate sheet/tariff) theo tuyến, theo mùa, theo loại hàng; phát hành báo giá cho Sales/khách hàng đúng hạn.
- Rà soát hằng tháng, đề xuất giải pháp tối ưu chi phí vận chuyển và lưu kho nhưng vẫn đảm bảo cam kết chất lượng dịch vụ (SLA).
3. Quản lý hợp đồng & Đánh giá hiệu suất vendor
- Chủ trì soạn thảo, đàm phán điều khoản thương mại, phối hợp thẩm định pháp lý và hoàn tất ký kết hợp đồng/hợp đồng nguyên tắc với vendor.
- Thiết lập hệ thống KPI (độ đúng hạn, tỷ lệ hư hỏng/thất lạc, độ ổn định giá, tốc độ phản hồi, tuân thủ hợp đồng) và đánh giá định kỳ từng vendor.
- Theo dõi thời hạn hiệu lực của hợp đồng và bảng giá để gia hạn hoặc đàm phán lại đúng thời điểm.
4. Phối hợp vận hành & Cập nhật thị trường
- Phối hợp với Xuất nhập khẩu, Kho vận, CSKH và Sales để xử lý sự cố phát sinh (trễ chuyến, hư hỏng, biến động cước, sự cố mặt bằng kho…) và điều chỉnh giá khi cần.
- Theo dõi sát biến động thị trường logistics (cước vận tải, thiếu vỏ container, phụ phí mùa cao điểm, giá thuê kho…), cảnh báo sớm và đề xuất phương án ứng phó.
- Lập báo cáo định kỳ về giá vốn, giá bán, biên lợi nhuận, so sánh giá thị trường và hiệu quả tiết giảm chi phí.
5. Nhiệm vụ khác (Ad-hoc)
- Tiếp nhận và triển khai thu mua, tìm nguồn các hạng mục hàng hóa, vật tư, thiết bị hoặc dịch vụ phát sinh theo yêu cầu của cấp trên.
- Linh hoạt tìm kiếm vendor mới cho các dự án đột xuất, đảm bảo tối ưu chi phí và đúng tiến độ.
Yêu Cầu Công Việc
- Đại học trở lên, chuyên ngành Logistics, Kinh tế đối ngoại, Thương mại quốc tế, Quản trị kinh doanh hoặc liên quan.
- Từ 1–3 năm ở vị trí Pricing, Procurement, Vendor Management hoặc Sales Support trong ngành logistics/forwarding/kho vận.
- Từng làm việc với hãng tàu, đại lý, nhà xe, đơn vị cho thuê kho là lợi thế.
- Nắm cơ cấu cước, phụ phí vận tải biển, hàng không, đường bộ; Incoterms; cách tính giá dịch vụ kho.
- Đàm phán tốt, phân tích chi phí và tính biên lợi nhuận.
- Thành thạo Excel (pivot, XLOOKUP, hàm điều kiện); biết Power BI/TMS/WMS là lợi thế.
- Đọc hiểu hợp đồng thương mại cơ bản.
- Tiếng Anh tốt; tiếng Trung là lợi thế.
- Cẩn thận, chịu áp lực, chủ động, hướng đến kết quả.
Địa điểm làm việc
Thông tin khác
- Bằng cấp: Đại học
- Phụ cấp khác:
Bảo hiểm chăm sóc sức khỏe 24/7 cho nhân viên chính thức.
Khám sức khỏe định kỳ hằng năm.
Team building, sự kiện công ty, môi trường làm việc năng động, sáng tạo.
Được review lương hằng năm theo hiệu suất công việc - Thời gian thử việc: 02 tháng ( với 100% lương)
- Cơ hội huấn luyện:
Cơ hội phát triển: Được đào tạo nâng cao kỹ năng, phát triển chuyên môn.
Cơ hội thăng tiến: Được đào tạo chuyên sâu, lộ trình thăng tiến rõ ràng. - Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Thời gian làm việc:8h30 -18h từ thứ Hai đến thứ Sáu
- Đồng nghiệp: Môi trường làm việc năng động, sáng tạo, có cơ hội tiếp cận công nghệ mới.
- Phúc lợi:
Lương & Thưởng: Thu nhập cạnh tranh, thưởng theo hiệu suất và dự án.
Chế độ phúc lợi: BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ, nghỉ phép theo quy định.
Đóng bảo hiểm 85% trên mức lương chính thức. - Ngày nghỉ: 12 ngày phép/năm, cứ 5 năm làm việc tăng thêm 1 ngày phép.
- Lương: 20 Tr - 30 Tr VND
Năm 1993, SF Express (mã chứng khoán: 002352) được thành lập tại Thuận Đức, tỉnh Quảng Đông. Sau nhiều năm phát triển, công ty đã trở thành nhà cung cấp dịch vụ hậu cần chuyển phát nhanh toàn diện hàng đầu tại Trung Quốc và là công ty chuyển phát nhanh lớn thứ tư trên thế giới.
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng các chế độ bảo hiểm : BHYT, BHXH, BHTN
- Hưởng quyền lợi bảo hiểm 24/7
Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch hàng năm
- Team building theo quý
- Các hoạt động vui chơi, giải trí, ca hát thường xuyên
- Thể thao: Đá bóng, bóng chuyền,..
Lịch sử thành lập
- Công ty được thành lập năm 2017
Mission
Cùng với sự hợp nhất giữa hai công ty vận chuyển hàng đầu trong khu vực, KEX Express Vietnam cung cấp dịch vụ logistics toàn diện cho khách hàng từ chuyển phát nhanh quốc tế bao gồm đường hàng không, đường biển, vận tải nội địa, cung cấp kho bãi và vận tải đường bộ xuyên biên giới giữa các quốc gia trong khu vực.
Review S.F. Express
Mọi người thường tìm kiếm thêm từ khoá
Tuyển dụng kế toán giá thành là nhu cầu tìm kiếm nhân sự chuyên phụ trách tính toán, phân tích và kiểm soát chi phí sản xuất, nhằm xác định giá thành sản phẩm và tối ưu hiệu quả kinh doanh trong doanh nghiệp. Nhu cầu này ngày càng tăng tại các công ty sản xuất, nhà máy, doanh nghiệp thương mại và tập đoàn có hệ thống vận hành quy mô lớn.
Các vị trí phổ biến gồm: kế toán giá thành, kế toán sản xuất, cost accountant, nhân viên kế toán tổng hợp, kế toán chi phí, và nhân viên phân tích giá thành. Ngoài ra, nhiều doanh nghiệp còn tuyển kế toán nội bộ hoặc kế toán quản trị để hỗ trợ theo dõi chi phí và lập báo cáo tài chính liên quan đến sản xuất.
Kỹ năng yêu cầu: hiểu rõ nguyên tắc kế toán, đặc biệt là kế toán chi phí và kế toán sản xuất; khả năng tổng hợp và phân tích số liệu tốt. Ngoài ra, ứng viên cần sử dụng thành thạo Excel, phần mềm kế toán (MISA, SAP hoặc ERP), và có tư duy logic trong việc kiểm soát chi phí. Sự cẩn thận, chính xác và khả năng làm việc với dữ liệu lớn cũng là yếu tố rất quan trọng.
Mức lương trung bình từ 8–15 triệu đồng/tháng đối với nhân viên mới hoặc có ít kinh nghiệm, từ 15–30 triệu đồng/tháng đối với kế toán giá thành có kinh nghiệm chuyên sâu hoặc làm việc trong doanh nghiệp sản xuất lớn. Một số công ty còn có thưởng hiệu suất, phụ cấp và chế độ phúc lợi theo từng cấp bậc.
Nơi tuyển dụng nhiều tập trung tại các nhà máy sản xuất, doanh nghiệp thương mại, khu công nghiệp, công ty FDI và các tập đoàn có hệ thống sản xuất quy mô lớn. Ngoài ra, nhiều doanh nghiệp hiện nay cũng ứng dụng mô hình ERP và kế toán số hóa, mở rộng cơ hội cho ứng viên có kỹ năng phân tích và sử dụng hệ thống quản trị hiện đại.
Những công ty tuyển dụng kế toán giá thành đang tuyển tại Note8.vn:
- Dịch vụ Asan
- D&D ENGINEERING CONSTRUCTION
- Tân Vĩnh Cửu - Tavico
- Xuân Cầu Holdings
- Du lịch Thái Sơn Tiên - The Amazing Bay
Tại Note8.vn, bạn có thể tìm thấy những tin tuyển dụng kế toán giá thành với mức lương vô cùng hấp dẫn. Những nhà tuyển dụng kết nối với Note8.vn đều là những doanh nghiệp uy tín hàng đầu tại Việt Nam. Bạn sẽ có cơ hội làm việc tại các môi trường chuyên nghiệp chuẩn quốc tế. Note8.vn với sứ mệnh trở thành nền tảng tuyển dụng hữu ích giúp các doanh nghiệp có nhu cầu tuyển dụng và ứng viên kết nối với nhau. Nhanh tay apply các bạn chắc chắn sẽ có được những cơ hội việc làm phù hợp với mức lương tốt nhất!
Tính năng đăng nội dung chưa được mở
Note8.vn đang hoàn thiện thủ tục cấp phép mạng xã hội. Trong thời gian này, bạn vẫn có thể xem nội dung và sử dụng các tiện ích khác.