Tweet
Facebook
Copy Link
Phúc lợi
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
Mô tả Công việc
1. Viết và triển khai bài PR trên các kênh báo chí
- Viết nội dung cho các dạng bài PR: giới thiệu thương hiệu, phỏng vấn lãnh đạo, tin tức sản phẩm/sự kiện, bài đăng theo mùa/vấn đề xã hội…
- Biên tập thông cáo báo chí (press release) chuẩn theo quy định: tít – sapo – nội dung – trích dẫn – hình ảnh.
- Điều chỉnh nội dung theo yêu cầu của từng tờ báo, từng nhóm đối tượng đọc giả (chuyên môn – công chúng – khách hàng mục tiêu).
- Đăng tải bài PR trên hệ thống báo online (nếu được phân quyền), theo dõi bài lên và chụp màn hình lưu lại.
- Lưu trữ bài viết đã xuất bản theo thư mục: theo thời gian, sự kiện, chủ đề, đơn vị đăng tải.
2. Quản lý đăng tải, lịch bài & báo cáo hiệu quả
- Lên lịch đăng bài phù hợp với lịch chiến dịch tổng thể (theo ngày vàng, trước/sau sự kiện, đợt bán hàng…).
- Liên hệ báo chí để sắp lịch đăng bài; theo dõi tiến độ xác nhận và ngày đăng chính thức.
- Sau mỗi đợt đăng, thực hiện tổng hợp:
+ Link bài viết.
+ Chỉ số view nếu có.
+ Ghi nhận mức độ phản hồi tích cực/trung lập/tiêu cực.
- Báo cáo hiệu quả truyền thông theo tuần/tháng/quý: số lượng bài – độ phủ báo chí – chi phí tương ứng.
3. Xây dựng & duy trì quan hệ báo chí
- Tạo và cập nhật danh sách báo chí: phân nhóm theo chuyên ngành (kinh tế, tiêu dùng, du lịch, truyền hình…).
- Gửi mail định kỳ thông tin công ty, tin hậu trường, hoặc tin nhẹ nhàng để duy trì quan hệ.
- Thăm hỏi, mời cà phê hoặc tương tác cá nhân với các phóng viên chủ lực.
- Đặt lịch gặp gỡ đầu năm/cuối năm hoặc dịp sinh nhật báo để tri ân.
4. Tổ chức họp báo và hoạt động báo chí
- Phối hợp chuẩn bị họp báo: lên danh sách mời báo, gửi thư mời, theo dõi xác nhận tham dự.
- Chuẩn bị: press kit (thông cáo, brochure, hình ảnh), backdrop họp báo, bảng tên, thư cảm ơn.
- Đón tiếp, gắn thẻ báo chí, hỗ trợ điều phối phần hỏi – đáp.
- Ghi nhận các câu hỏi, phản hồi và follow-up sau họp báo với báo chí.
- Tổng hợp tin bài sau họp báo và báo cáo cho cấp trên.
5. Hỗ trợ xử lý khủng hoảng truyền thông
- Theo dõi mạng xã hội, báo chí để phát hiện sớm thông tin tiêu cực.
- Lập báo cáo nhanh (issue report): tóm tắt sự việc – nguồn gốc – bình luận – mức độ lan tỏa.
- Hỗ trợ soạn thảo các nội dung phản hồi sơ bộ: giải thích, đính chính, cảm ơn, hướng xử lý…
- Làm việc cùng phòng pháp lý hoặc trưởng phòng truyền thông để gửi thông cáo báo chí xử lý khủng hoảng.
- Theo dõi kết quả sau xử lý: bài đã gỡ, tin tích cực thay thế, dư luận ổn định lại...
6. Quản trị kho tư liệu truyền thông
- Lưu trữ toàn bộ bài PR, thông cáo, hình ảnh đã sử dụng theo từng chiến dịch.
- Quản lý file ảnh báo chí: chân dung lãnh đạo, hình ảnh sự kiện, hoạt động xã hội, hình nội bộ…
- Cập nhật dữ liệu định kỳ: bổ sung hình ảnh mới, tin tức mới để dùng trong các tình huống cấp tốc (media request gấp).
7. Thực hiện các nhiệm vụ khác theo yêu cầu của cấp trên
Yêu Cầu Công Việc
- Trình độ học vấn: Tốt nghiệp Đại học trở lên, chuyên ngành Marketing, Truyền thông, Báo chí, Quan hệ công chúng (PR)
- Kinh nghiệm: Từ 5 năm kinh nghiệm với vai trò thực thi các kế hoạch truyền thông dự án & Thương hiệu
- Năng lực chuyên môn:
- Am hiểu về Marketing, Truyền thông, PR, Communication...trong lĩnh vực Bất động sản hoặc các ngành liên quan.
- Tư duy truyền thông, mạng xã hội, tính sáng tạo, khả năng bắt trend.
- Đáp ứng các tiêu chí: hiệu quả, chính trực, chuyên nghiệp; phù hợp với đặc tính Novator và cơ chế đánh giá nhân sự của công ty.
Địa điểm làm việc
Thông tin khác
- Bằng cấp: Đại học
- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Lương: Cạnh tranh
Ngày 18/09/1992, Công ty Cổ phần Tập đoàn Đầu tư Địa ốc No Va (tiền thân Công ty TNHH Thương mại Thành Nhơn) được thành lập. Tập đoàn Nova hoạt động chủ yếu trong lĩnh vực sản xuất kinh doanh thuốc thú y, thuốc thủy sản, xây biệt thự cho thuê. Năm 2007, công ty tái cấu trúc và hợp nhất các công ty thành 2 Tập đoàn: Tập đoàn Anova và Công ty Cổ phần Tập đoàn Đầu tư Địa ốc Novaland. Cổ phiếu của Công ty đã chính thức giao dịch tại Sở Giao dịch Chứng khoán TP. Hồ Chí Minh kể từ ngày 28/12/2016 với mã chứng khoán NVL.
Trên hành trình gần 30 năm qua, Công ty Cổ phần Tập đoàn Đầu tư Địa ốc No Va (Novaland) đã trở thành một Tập đoàn bất động sản đẳng cấp quốc tế, vị thế cao, phát triển vững mạnh, góp phần mang lại cuộc sống hạnh phúc và thịnh vượng cho cộng đồng. Bằng niềm đam mê, sự tập trung và kiên định với mục tiêu của mình, Novaland trở thành Nhà đầu tư - Phát triển bất động sản uy tín với danh mục sản phẩm đa dạng bao gồm căn hộ, biệt thự, nhà phố, trung tâm thương mại, văn phòng, bất động sản nghỉ dưỡng,... tại các vị trí chiến lược trọng điểm của TP. Hồ Chí Minh và các tỉnh thành khác. Bên cạnh đó, công ty còn không ngừng phát triển dự án, không chỉ ở những mét vuông xây dựng mà còn góp phần kiến tạo cộng đồng nhân văn tiên tiến, có phong cách sống hiện đại với nhiều tiện ích, qua đó tạo nên giá trị sống gia tăng bền vững cho mình và cho xã hội.
Chính sách bảo hiểm
- Phúc lợi toàn diện với bảo hiểm sức khỏe Nova-care
- Chế độ Bảo hiểm đầy đủ theo Luật quy định
- Khám sức khỏe định kỳ;
Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch nghỉ dưỡng hàng năm trong hệ sinh thái của Novagroup
- Year End Party
- CLB Thể thao (Tennis, Cầu lông, Bóng đá,...)
- Hội thao quy mô lớn
- Chương trình trải nghiệm
- Tham quan dự án, hoạt động cộng đồng,..
Lịch sử thành lập
- Năm 1992, Thành lập Công ty TNHH Thương mại Thành Nhơn, hoạt động chủ yếu trong lĩnh vực sản xuất và kinh doanh thuốc thú y, hóa chất, thức ăn gia súc và nguyên liệu dược
- Năm 2007, Thành lập Tập đoàn Nova bao gồm 2 lĩnh vực chính: (1) xây dựng chuỗi giá trị cung cấp thực phẩm an toàn và (2) kinh doanh BĐS
- Năm 2009, Tập đoàn Novaland chính thức khởi công Dự án khu dân cư phức hợp Sunrise City, Quận 7 và tăng VĐL lên 1.200 tỷ đồng
- Tháng 7/2011, Công ty chính thức khởi công Dự án Tropic Garden, Quận 2
- Tháng 7/2012, Công ty chính thức bàn giao Dự án Sunrise City, Quận 7 - Khu South cho khách hàng
- Năm 2013, Công ty công bố thêm 2 Dự án mới là The Prince Residence, Quận Phú Nhuận và Lexington Residence, Quận 2
- Năm 2014: Đẩy mạnh hoạt động Mua bán và Sáp nhập (M&A) với 7 Dự án: Việc sáp nhập và phát triển hàng loạt các Dự án ở những vị trí trọng yếu trên địa bàn TP HCM đã đưa Tập đoàn Novaland trở thành một trong những nhà phát triển BĐS hàng đầu tại TP HCM.
- Năm 2015, Hoạt động kinh doanh của Tập đoàn Novaland vô cùng sôi động thông qua việc mở bán nhiều Dự án mới
Mission
- Kiến tạo cộng đồng
- Xây dựng điểm đến
- Vun đắp niềm vui
Review NOVALAND GROUP CORP
Hà Giang là tỉnh miền núi phía Bắc của Việt Nam, nổi tiếng với cao nguyên đá Đồng Văn, đèo Mã Pí Lèng và văn hóa đa dạng của các dân tộc thiểu số. Kinh tế chủ yếu dựa vào nông – lâm nghiệp, du lịch và các chương trình phát triển vùng cao.
Các vị trí phổ biến tại Hà Giang:
-
Giáo viên vùng cao
-
Cán bộ xã, nhân viên hành chính
-
Hướng dẫn viên du lịch, lái xe du lịch
-
Lao động phổ thông, nông nghiệp
-
Nhân viên bán hàng, thu ngân
Mức lương trung bình:
Dao động từ 4–9 triệu đồng/tháng, tùy vị trí; các công việc vùng sâu thường có phụ cấp hỗ trợ.
Các nơi hay tuyển dụng:
-
Trường học, cơ quan hành chính xã/phường
-
Các homestay, điểm du lịch tại Đồng Văn, Mèo Vạc
-
Cửa hàng tiện lợi, siêu thị nhỏ tại TP. Hà Giang
-
Dự án phát triển nông thôn, phi chính phủ
-
Hợp tác xã nông nghiệp và doanh nghiệp địa phương
Những công ty đang tuyển Hà Giang tại note8.vn:
- Ngân hàng TMCP Bắc Á (Bắc Á Bank)
- Công ty TNHH Thương mại Dược phẩm Đông Á
- Ngân hàng bưu điện Liên Việt (LienVietBank
- Hệ thống Anh ngữ quốc tế Ocean Edu
- Công ty TNHH Quốc tế Hải Long
Tại note8.vn, bạn có thể tìm thấy những tin tuyển dụng Hà Giang với mức lương vô cùng hấp dẫn. Những nhà tuyển dụng kết nối với note8.vn đều là những doanh nghiệp uy tín hàng đầu tại Việt Nam. Bạn sẽ có cơ hội làm việc tại các môi trường chuyên nghiệp chuẩn quốc tế. note8.vn với sứ mệnh trở thành nền tảng tuyển dụng hữu ích giúp các doanh nghiệp có nhu cầu tuyển dụng và ứng viên kết nối với nhau. Nhanh tay apply các bạn chắc chắn sẽ có được những cơ hội việc làm phù hợp với mức lương tốt nhất!