Tweet
Facebook
Copy Link
Phúc lợi
- Laptop
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Công tác phí
- Phụ cấp thâm niên
- Nghỉ phép năm
- CLB thể thao
Mô tả Công việc
1. Chiến lược Tuyển dụng & Thương hiệu Nhà tuyển dụng (50%)
- Xây dựng kế hoạch, dự toán ngân sách tuyển dụng định kỳ (tháng/quý/năm) để đáp ứng nguồn lực.
- Trực tiếp thực thi quy trình tuyển dụng: đăng tuyển, sàng lọc ứng viên, phỏng vấn chuyên sâu đến đàm phán lương và theo dõi tỷ lệ nhận việc.
- Xây dựng "Ngân hàng dữ liệu ứng viên" tiềm năng và thực hiện các chiến dịch truyền thông (Facebook, LinkedIn...) để nâng cao hình ảnh chuyên nghiệp của Anvy trên thị trường
- Phối hợp cập nhật và điều chỉnh, hoàn thiện Quy chế, Quy định, Quy trình thu hút nhân tài theo yêu cầu thực tế của công việc
- Phân tích và báo cáo định kỳ hoặc phát sinh các công tác thu hút nhân tài. Tham mưu, đề xuất các phương án xử lý cho ban quản lý
2. Quản trị Nhân sự & Hiệu suất (30%):
- C&B: Giám sát công tác chấm công, tính lương và đảm bảo các chính sách đãi ngộ, phúc lợi (Lễ, Tết, hiếu hỉ...) được thực hiện chính xác, kịp thời
- Quản trị hiệu suất: Rà soát, báo cáo kết quả KPI toàn công ty hàng tháng và tư vấn cho Ban Giám đốc các giải pháp cải thiện hiệu suất
- Quan hệ lao động: Giải quyết các vấn đề về hợp đồng, kỷ luật, luân chuyển và là cầu nối lắng nghe tâm tư nguyện vọng nhân viên để cải thiện môi trường làm việc
- Đào tạo: Phối hợp triển khai các chương trình đào tạo nội bộ và đánh giá sát sao quá trình thử việc của nhân sự mới
3. Vận hành Hành chính & Đối ngoại (20%):
- Quản lý toàn bộ hoạt động hậu cần, lễ tân, văn thư và bảo trì hệ thống tài sản văn phòng
- Kiểm soát định mức chi phí hành chính (VPP, điện, nước, internet...) và mua sắm trang thiết bị
- Điều phối đội ngũ bảo vệ, tạp vụ, lái xe và quản lý lịch trình xe văn phòng
- Đại diện công ty làm việc với các cơ quan chức năng và chủ trì tổ chức các sự kiện nội bộ, Teambuilding,…
Yêu Cầu Công Việc
- Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Nhân sự, luật hoặc các chuyên ngành có liên quan)
- Có 3–5 năm kinh nghiệm quản lý HCNS (ưu tiên ngành Dược/FMCG quy mô >100 người).
- Nắm vững Luật Lao động, BHXH, Thuế TNCN
- Thành thạo hoặc có kinh nghiệm sử dụng các phần mềm quản trị nhân sự (HRM), ưu tiên Base HRM.
- Có khả năng lãnh đạo, lập kế hoạch, quản lý thời gian và xử lý tình huống tốt.
- Kỹ năng giao tiếp đối ngoại và tin học văn phòng thành thạo.
- Trung thực, chính trực, cẩn thận, chịu được áp lực và đặc biệt phải bảo mật thông tin tuyệt đối.
Địa điểm làm việc
Thông tin khác
- Bằng cấp: Đại học
- Độ tuổi: 30 - 45
- Lương: 20 Tr - 25 Tr VND
Công ty Cổ phần Anvy ( Công ty chính của Tập đoàn) được thành lập năm 2005 hiện nay sở hữu nhà máy chiết xuất và sản xuất dược liệu với quy mô hiện đại đạt tiêu chuẩn hàng đầu quốc tế EU GMP & FDA tại Bá Khê – Tân Tiến – Văn Giang. Toàn bộ công nghệ Thiết Bị của dây chuyền nhà máy được nhập khẩu đồng bộ từ Đức (DEVEX) và Đài Loan, nhà máy đã đi vào vận hành từ Tháng 8/2018 với công suất 30 tấn dược liệu/ Ngày.
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng các chế độ bảo hiểm : BHYT, BHXH, BHTN
- Hưởng quyền lợi bảo hiểm 24/7
Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch hàng năm
- Team building theo quý
- Các hoạt động vui chơi, giải trí, ca hát thường xuyên
- Thể thao: Đá bóng, bóng chuyền,..
Lịch sử thành lập
- Công ty được thành lập năm 2005
Mission
Các mục tiêu chúng tôi đặt ra cho chương trình bền vững phản ánh trực tiếp tầm nhìn của chúng tôi về việc đảm bảo một tương lai lành mạnh hơn cho ngành
Review ANVY
Đồng Bằng Sông Cửu Long (ĐBSCL) là vùng kinh tế trọng điểm ở phía Nam Việt Nam, gồm 13 tỉnh thành như Cần Thơ, An Giang, Đồng Tháp, Tiền Giang, và Sóc Trăng. Khu vực này nổi tiếng với thế mạnh nông nghiệp, thủy sản và chế biến lương thực, là “vựa lúa” lớn nhất cả nước.
Các vị trí việc làm phổ biến gồm: công nhân chế biến thủy sản, nhân viên nông trại, kỹ thuật viên sản xuất, nhân viên bán hàng, và lái xe giao hàng. Ngoài ra, các ngành du lịch, thương mại và dịch vụ nhà hàng – khách sạn cũng có nhu cầu tuyển dụng cao.
Mức lương lao động phổ thông trung bình từ 6–10 triệu đồng/tháng, còn vị trí kỹ thuật hoặc quản lý có thể đạt 12–20 triệu đồng/tháng. Một số công việc thời vụ như thu hoạch trái cây, làm vườn, hay bốc xếp hàng hóa được trả theo ngày khoảng 250k–400k/ngày.
Những nơi hay tuyển dụng gồm: nhà máy chế biến thủy sản, xưởng sản xuất gạo, công ty logistic, khu công nghiệp và trang trại nông sản. Ưu điểm là chi phí sinh hoạt thấp, việc làm ổn định quanh năm và môi trường thân thiện, gần gũi. Tuy nhiên, công việc thường mang tính mùa vụ và có thể chịu ảnh hưởng bởi thời tiết, đặc biệt là mùa nước nổi.
ĐBSCL là vùng giàu tiềm năng, phù hợp cho người muốn lập nghiệp trong lĩnh vực nông nghiệp, chế biến và dịch vụ du lịch sinh thái.
Những công ty đang tuyển Đồng Bằng Sông Cửu Long tại note8.vn:
- Công ty TNHH MTV Quản lý nợ và Khai thác tài sản Ngân hàng TMCP Quốc tế Việt Nam (VIBAMC)
- SOHACO GROUP
- CÔNG TY TNHH TẬP ĐOÀN THIÊN MINH
- ADC
- Công ty TNHH ĐT TM-DV MINH PHÁT
Tại note8.vn, bạn có thể tìm thấy những tin tuyển dụng Đồng Bằng Sông Cửu Long với mức lương vô cùng hấp dẫn. Những nhà tuyển dụng kết nối với note8.vn đều là những doanh nghiệp uy tín hàng đầu tại Việt Nam. Bạn sẽ có cơ hội làm việc tại các môi trường chuyên nghiệp chuẩn quốc tế. note8.vn với sứ mệnh trở thành nền tảng tuyển dụng hữu ích giúp các doanh nghiệp có nhu cầu tuyển dụng và ứng viên kết nối với nhau. Nhanh tay apply các bạn chắc chắn sẽ có được những cơ hội việc làm phù hợp với mức lương tốt nhất!
Tính năng đăng nội dung chưa được mở
Note8.vn đang hoàn thiện thủ tục cấp phép mạng xã hội. Trong thời gian này, bạn vẫn có thể xem nội dung và sử dụng các tiện ích khác.