As a Senior Launch Program Manager for Microsoft Devices, you will lead the end-to-end lifecycle of high-volume hardware product launches—from concepts through ramping up production and delivery. You will align and drive cross-functional teams across engineering, manufacturing, test, supply chain, and business units to deliver best-in-class products and operational solutions. This highly collaborative role requires strong technical acumen, exceptional program management skills, and the ability to influence at all levels of the organization, including senior management at contract manufacturers and internal stakeholders.
Microsoft’s mission is to empower every person and every organization on the planet to achieve more. As employees we come together with a growth mindset, innovate to empower others, and collaborate to realize our shared goals. Each day we build on our values of respect, integrity, and accountability to create a culture of inclusion where everyone can thrive at work and beyond.
Responsibilities
- Lead cross-functional teams to deliver high-quality hardware products from inception to mass production.
- Establish clear goals, objectives, and roles & responsibilities among diverse groups, ensuring alignment and accountability.
- Develop and manage comprehensive project infrastructure, including schedules, budgets, and resource plans.
- Oversee build readiness, including BOM, equipment, production lines, and daily progress/yield reporting for successful product builds.
- Drive effective risk management, timely decision-making, and issue resolution to ensure product quality and on-time delivery.
- Coordinate with engineering leaders and teams to deliver world-class manufacturing and test systems.
- Communicate program status, risks, and recommendations to all levels of management, including senior leadership at contract manufacturers.
- Foster a culture of continuous improvement, leveraging data and feedback to enhance product quality and operational efficiency.
Required Qualifications:
- Bachelor's Degree Engineering, Supply Chain Management, or related field AND 4+ years experience in engineering, manufacturing, operations, program management, hardware development, or consumer electronics
- OR equivalent experience in engineering, manufacturing, operations or a related area.
- Proven track record of shipping high-quality consumer electronics products on time.
- Advanced knowledge of manufacturing disciplines and product development processes; supplier management experience is a plus.
- Exceptional project management skills, including coordinating schedules and resources across multiple time zones.
- Ability to define clarity from ambiguity and manage complex, cross-functional dependencies.
- Strong leadership, communication, and interpersonal skills; able to influence and collaborate at all organizational levels.
- Proficiency in English, both written and spoken to a high standard.
- Passion for consumer electronics and continuous improvement.
- Minimum 10 years of experience in program or project management within manufacturing, engineering, or industrial environments, with at least 6 years in electronics manufacturing.
- Lead cross-functional teams to deliver high-quality hardware products from inception to mass production.
- Establish clear goals, objectives, and roles & responsibilities among diverse groups, ensuring alignment and accountability.
- Develop and manage comprehensive project infrastructure, including schedules, budgets, and resource plans.
- Oversee build readiness, including BOM, equipment, production lines, and daily progress/yield reporting for successful product builds.
- Drive effective risk management, timely decision-making, and issue resolution to ensure product quality and on-time delivery.
- Coordinate with engineering leaders and teams to deliver world-class manufacturing and test systems.
- Communicate program status, risks, and recommendations to all levels of management, including senior leadership at contract manufacturers.
- Foster a culture of continuous improvement, leveraging data and feedback to enhance product quality and operational efficiency.
This position will be open for a minimum of 5 days, with applications accepted on an ongoing basis until the position is filled.
Microsoft is an equal opportunity employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to age, ancestry, citizenship, color, family or medical care leave, gender identity or expression, genetic information, immigration status, marital status, medical condition, national origin, physical or mental disability, political affiliation, protected veteran or military status, race, ethnicity, religion, sex (including pregnancy), sexual orientation, or any other characteristic protected by applicable local laws, regulations and ordinances. If you need assistance with religious accommodations and/or a reasonable accommodation due to a disability during the application process, read more about requesting accommodations.
Microsoft là một tập đoàn đa quốc gia của Hoa Kỳ đặt trụ sở chính tại Redmond, Washington; chuyên phát triển, sản xuất, kinh doanh bản quyền phần mềm và hỗ trợ trên diện rộng các sản phẩm và dịch vụ liên quan đến máy tính. Công ty được sáng lập bởi Bill Gates và Paul Allen vào ngày 4 tháng 4 năm 1975. Nếu tính theo doanh thu thì Microsoft là hãng sản xuất phần mềm lớn nhất thế giới. Nó cũng được gọi là "một trong những công ty có giá trị nhất trên thế giới"
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng Bảo hiểm xã hội,
- Bảo hiểm y tế,
- Bảo hiểm thất nghiệp theo chế độ nhà nước ban hành.
Các hoạt động ngoại khóa
- Teambuilding 3 tháng 1 lần
- Bóng đá 2 trận/1 tuần
- Liên hoan ăn uống "triền miên"
- Khám sức khỏe định kỳ 1 năm/1 lần
- Chế độ du lịch hàng năm
Lịch sử thành lập
- Công ty được sáng lập bởi Bill Gates và Paul Allen vào ngày 4 tháng 4 năm 1975.
Mission
Biến ý tưởng của bạn thành hiện thực, an toàn hơn ở môi trường trực tuyến và ngoài đời, đồng thời tập trung vào những điều quan trọng nhất với các ứng dụng Microsoft 365.
Review MICROSOFT VIETNAM LLC
Điện Biên là một tỉnh miền núi nằm ở vùng Tây Bắc Việt Nam, giáp với Lào và Trung Quốc, nổi tiếng với Chiến thắng Điện Biên Phủ năm 1954 – một dấu mốc lịch sử quan trọng của dân tộc. Tỉnh có địa hình chủ yếu là đồi núi và thung lũng, khí hậu ôn hòa, thích hợp phát triển nông – lâm nghiệp và du lịch lịch sử.
Các vị trí việc làm phổ biến tại Điện Biên gồm: giáo viên, nhân viên hành chính, kế toán, nhân viên bán hàng, hướng dẫn viên du lịch, và công nhân sản xuất. Một số ngành nghề đang phát triển là du lịch, xây dựng, nông nghiệp công nghệ cao, và dịch vụ thương mại.
Mức lương trung bình dao động từ 6–12 triệu đồng/tháng, tùy thuộc vào trình độ và kinh nghiệm. Với lao động phổ thông, mức lương khoảng 5–7 triệu/tháng, còn các vị trí quản lý hoặc kỹ thuật có thể đạt 15–20 triệu/tháng.
Các nơi hay tuyển dụng gồm: TP. Điện Biên Phủ, huyện Mường Lay, Tuần Giáo, và Mường Chà.
Ngoài ra, các trường học, bệnh viện, và doanh nghiệp xây dựng cũng thường xuyên có nhu cầu tuyển dụng. Du lịch lịch sử và sinh thái đang trở thành hướng đi mới, tạo thêm việc làm cho hướng dẫn viên và dịch vụ lưu trú.
Nhìn chung, Điện Biên là một tỉnh đang phát triển, có nhiều tiềm năng về kinh tế – du lịch – nông nghiệp trong tương lai.
Những công ty đang tuyển Điện Biên tại note8.vn:
- Ngân hàng Thương mại Cổ phần Quân đội MB Bank
- VNVC
- Tổng Công ty CP Công trình Viettel
- Hệ thống Anh ngữ quốc tế Ocean Edu
- CÔNG TY CP QUỐC TẾ SƠN HÀ
Tại note8.vn, bạn có thể tìm thấy những tin tuyển dụng Điện Biên với mức lương vô cùng hấp dẫn. Những nhà tuyển dụng kết nối với note8.vn đều là những doanh nghiệp uy tín hàng đầu tại Việt Nam. Bạn sẽ có cơ hội làm việc tại các môi trường chuyên nghiệp chuẩn quốc tế. note8.vn với sứ mệnh trở thành nền tảng tuyển dụng hữu ích giúp các doanh nghiệp có nhu cầu tuyển dụng và ứng viên kết nối với nhau. Nhanh tay apply các bạn chắc chắn sẽ có được những cơ hội việc làm phù hợp với mức lương tốt nhất!