Phúc lợi
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Phụ cấp
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Tăng lương
- Phụ cấp thâm niên
- Nghỉ phép năm
Mô tả Công việc
I. TỔNG QUAN VỊ TRÍ
HDS đang tìm kiếm Senior DevOps Engineer với 4–7 năm kinh nghiệm, có khả năng thiết kế, vận hành và tối ưu hóa hạ tầng hệ thống giao dịch chứng khoán quy mô lớn. Bạn sẽ là người đặt nền móng cho toàn bộ pipeline CI/CD, hạ tầng cloud và chiến lược bảo mật — đảm bảo các nền tảng công nghệ của HDS hoạt động ổn định, bảo mật và có khả năng mở rộng trong môi trường tài chính đòi hỏi độ tin cậy cao nhất.
II. TRÁCH NHIỆM CHÍNH
1. Hạ tầng và Cloud Infrastructure
- Thiết kế, triển khai và quản lý hạ tầng cloud (AWS/GCP/Azure) theo mô hình Infrastructure as Code (IaC) sử dụng Terraform, Ansible hoặc CloudFormation.
- Xây dựng và tối ưu kiến trúc microservices, container orchestration trên Kubernetes và Docker; đảm bảo high availability và fault tolerance cho hệ thống giao dịch real-time.
- Quản lý và tối ưu hóa chi phí hạ tầng cloud; lập kế hoạch capacity planning phù hợp với tốc độ tăng trưởng của sản phẩm.
- Xây dựng môi trường đa tầng (Development, Staging, Production) đảm bảo tính nhất quán và kiểm soát chặt chẽ.
2. CI/CD Pipeline và Automation
- Xây dựng, duy trì và cải tiến toàn bộ hệ thống CI/CD pipeline sử dụng Jenkins, GitLab CI, GitHub Actions hoặc ArgoCD.
- Tự động hóa quy trình build, test, deploy và rollback; giảm thiểu thời gian release và rủi ro khi triển khai lên môi trường production.
- Phối hợp chặt chẽ với đội Developer và QC để tích hợp automated testing vào pipeline, đảm bảo chất lượng code trước khi lên production.
- Phát triển và duy trì các công cụ nội bộ hỗ trợ đội phát triển tăng năng suất và tự chủ trong quy trình deploy.
3. Monitoring, Observability và Incident Response
- Xây dựng hệ thống monitoring và observability toàn diện sử dụng Prometheus, Grafana, ELK Stack hoặc Datadog; thiết lập alerting và on-call runbook cho các sự cố hệ thống.
- Định nghĩa và theo dõi các chỉ số SLA/SLO/SLI; chủ động phát hiện và xử lý bottleneck trước khi ảnh hưởng đến người dùng cuối.
- Thực hiện post-mortem sau các sự cố nghiêm trọng; đề xuất và triển khai các biện pháp phòng ngừa tái phát.
- Xây dựng kế hoạch Disaster Recovery (DR) và Business Continuity Plan (BCP) cho hệ thống giao dịch chứng khoán.
4. Bảo mật và Tuân thủ (DevSecOps)
- Tích hợp bảo mật vào toàn bộ vòng đời phát triển phần mềm (DevSecOps): quét lỗ hổng bảo mật, quản lý secrets, kiểm soát truy cập theo nguyên tắc least privilege.
- Đảm bảo hạ tầng và quy trình vận hành tuân thủ các quy định của UBCKNN và các tiêu chuẩn bảo mật tài chính (ISO 27001, PCI-DSS nếu áp dụng).
- Thực hiện security audit định kỳ và phối hợp với đội bảo mật nội bộ trong các đợt penetration testing.
Yêu Cầu Công Việc
III. YÊU CẦU ỨNG VIÊN
- 4–7 năm kinh nghiệm ở vị trí DevOps/SRE/Platform Engineer; ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong lĩnh vực fintech, ngân hàng hoặc chứng khoán.
- Có kinh nghiệm thực tế vận hành hệ thống giao dịch real-time hoặc hệ thống tài chính có yêu cầu uptime cao
- Thành thạo ít nhất một nền tảng cloud (AWS/GCP/Azure) và có kinh nghiệm thực tế với Docker, Kubernetes, Helm, Terraform, Ansible; nắm vững CI/CD pipeline (Jenkins, GitLab CI, GitHub Actions, ArgoCD) và hệ thống monitoring (Prometheus, Grafana, ELK Stack, Datadog).
- Thành thạo ít nhất một ngôn ngữ scripting (Python, Bash hoặc Go); có kinh nghiệm vận hành database (PostgreSQL, Redis, Kafka); ưu tiên ứng viên có kiến thức về bảo mật hệ thống (Vault, SAST/DAST tools, IAM).
- Có chứng chỉ AWS Certified DevOps Engineer / Google Professional DevOps Engineer
IV. QUYỀN LỢI
- Lộ trình thăng tiến rõ ràng lên Lead DevOps Engineer và Head of Infrastructure.
- Lương cạnh tranh theo năng lực, thưởng hiệu suất theo quý và năm.
- Bảo hiểm sức khỏe bổ sung và các phúc lợi theo chính sách HDS.
Địa điểm làm việc
Thông tin khác
- Bằng cấp: Đại học
- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Lương: Cạnh tranh
Công ty Cổ phần Chứng khoán HD (HDS”) tiền thân là Công ty Cổ phần Chứng khoán Phú Gia ("PHUGIASC ), được thành lập theo Giấy phép hoạt động kinh doanh chứng khoán số 47/UBCK- GPHĐKD do Ủy ban Chứng khoán Nhà nước cấp ngày 28/12/2006 với số vốn điều lệ ban đầu 43 tỷ đồng. Cung cấp toàn bộ các dịch vụ chứng khoán, bao gồm môi giới chứng khoán, giao dịch chứng khoán trực tuyến, nghiên cứu phân tích
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng chế độ BHXH, BHYT, BHTN, Bảo hiểm sức khỏe theo quy định của Công ty.
Các hoạt động ngoại khóa
- Tham gia các sự kiện nội bộ: Team building, Year End Party.
- Du lịch hằng năm
Lịch sử thành lập
- Ngày 28/12/2006, Tiền thân là Công ty Cổ phần Chứng khoán Phú Gia, được thành lập theo Giấy phép số 7/UBCK-GPHĐKD do Ủy ban Chứng khoán Nhà nước cấp. Vốn điều lệ 43 tỷ đồng.
- Ngày 10/03/2011, Công ty đã tăng vốn điều lệ lên 155 tỷ đồng theo Giấy phép điều chỉnh số 18/GPĐC-UBCK của Ủy ban Chứng khoán Nhà nước cấp
- Ngày 2/8/2011, Chuyển Trụ sở chính về Lầu 3B và 9, Số 58 Nguyễn Đình Chiểu, Phường Đakao, Quận 1, TP.Hồ Chí Minh theo Giấy phép điều chỉnh số 46/GPĐT – UBCK của Ủy ban Chứng khoán Nhà nước cấp
- Ngày 10/08/2018, Công ty đã đổi tên thành Công ty Cổ phần Chứng khoán HDB theo Giấy phép điều chỉnh số 62/GPĐC – UBCK của Ủy ban Chứng khoán Nhà nước cấp
- Năm 2022, Công ty đã đổi tên thành Công Ty Cổ Phần Chứng Khoán HD theo giấy phép điều chỉnh của Uỷ Ban Chứng Khoán nhà nước cấp
Mission
- Không ngừng suy nghĩ và hành động nhằm mang lại hiệu quả cao nhất cho khách hàng, cán bộ nhân viên và cổ đông.
Bắc Kạn là tỉnh miền núi thuộc vùng Đông Bắc Việt Nam, nổi tiếng với cảnh quan thiên nhiên hùng vĩ và nhiều di tích lịch sử, như hồ Ba Bể. Kinh tế Bắc Kạn chủ yếu dựa vào nông – lâm nghiệp, chế biến nông sản, và du lịch sinh thái.
Các vị trí việc làm phổ biến gồm: công nhân chế biến gỗ, trồng và thu hoạch cây lâm nghiệp, nhân viên bán hàng, kế toán, lái xe và hướng dẫn viên du lịch. Ngoài ra, các cơ quan hành chính, trường học, bệnh viện và doanh nghiệp địa phương cũng thường xuyên tuyển nhân sự.
Mức lương trung bình cho lao động phổ thông dao động từ 5–8 triệu đồng/tháng, trong khi nhân viên văn phòng hoặc kỹ thuật có thể đạt 8–12 triệu đồng/tháng. Một số công việc thời vụ như thu hoạch nông sản hoặc làm thuê tại xưởng được trả theo ngày khoảng 200k–300k/ngày.
Những nơi hay tuyển dụng gồm: các công ty khai thác khoáng sản, xưởng chế biến gỗ, hợp tác xã nông nghiệp và các điểm du lịch địa phương. Ưu điểm của việc làm tại Bắc Kạn là chi phí sinh hoạt thấp, môi trường trong lành và cơ hội phát triển du lịch đang tăng.
Tuy nhiên, cơ hội việc làm chất lượng cao còn hạn chế do ít khu công nghiệp và doanh nghiệp lớn. Bắc Kạn phù hợp cho người muốn làm việc ổn định, gắn bó lâu dài tại địa phương hoặc trong lĩnh vực nông – lâm nghiệp và du lịch.
Những công ty đang tuyển Bắc Kạn tại note8.vn:
- Công ty TNHH Thương mại Dược phẩm Đông Á
- Công ty Cổ phần Tập đoàn Hoa Sen
- Tổng Công ty Cổ phần Bảo hiểm Ngân hàng Đầu tư và Phát triển Việt Nam
- CÔNG TY CỔ PHẦN ĐẦU TƯ TẬP ĐOÀN TÂN Á ĐẠI THÀNH
- Công ty trách nhiệm hữu hạn Japfa Comfeed Việt Nam (Japfa Việt Nam
Tại note8.vn, bạn có thể tìm thấy những tin tuyển dụng Bắc Kạn với mức lương vô cùng hấp dẫn. Những nhà tuyển dụng kết nối với note8.vn đều là những doanh nghiệp uy tín hàng đầu tại Việt Nam. Bạn sẽ có cơ hội làm việc tại các môi trường chuyên nghiệp chuẩn quốc tế. note8.vn với sứ mệnh trở thành nền tảng tuyển dụng hữu ích giúp các doanh nghiệp có nhu cầu tuyển dụng và ứng viên kết nối với nhau. Nhanh tay apply các bạn chắc chắn sẽ có được những cơ hội việc làm phù hợp với mức lương tốt nhất!
Tính năng đăng nội dung chưa được mở
Note8.vn đang hoàn thiện thủ tục cấp phép mạng xã hội. Trong thời gian này, bạn vẫn có thể xem nội dung và sử dụng các tiện ích khác.