Phúc lợi
- Laptop
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Phụ cấp
- Du lịch nước ngoài
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Nghỉ phép năm
Mô tả Công việc
KẾ TOÁN TỔNG HỢP MẢNG F&B:
1. Thu thập và xử lý chứng từ kế toán
- Thu thập, kiểm tra, hạch toán và lưu trữ chứng từ kế toán; đảm bảo ghi nhận đầy đủ, chính xác các nghiệp vụ phát sinh.
- Quản lý hóa đơn bán hàng, theo dõi doanh thu theo quy định của pháp luật.
- Theo dõi hàng tồn kho, nguyên vật liệu, tài sản cố định; thực hiện kiểm kê, tính khấu hao và đề xuất xử lý khi cần.
- Kiểm soát chi phí theo định mức và từng chi nhánh; thực hiện tính giá thành sản phẩm/món ăn.
2. Quản lý công nợ
- Theo dõi, đối chiếu và quản lý công nợ phải thu, phải trả theo khách hàng, nhà cung cấp và hợp đồng.
- Thực hiện xác nhận công nợ định kỳ; đánh giá khả năng thu hồi và đề xuất phương án xử lý công nợ.
3. Báo cáo tài chính & quản trị
- Lập báo cáo quản trị định kỳ theo yêu cầu của Ban lãnh đạo.
- Lập báo cáo tài chính, báo cáo kiểm kê tài sản, hàng tồn kho và các báo cáo liên quan.
- Cung cấp số liệu phục vụ công tác tín dụng, đấu thầu, kiểm toán và các yêu cầu khác của doanh nghiệp.
4. Thuế & kiểm toán
- Thực hiện kê khai, quyết toán và nộp các loại thuế theo quy định.
- Phối hợp làm việc với cơ quan thuế, kiểm toán nội bộ và kiểm toán độc lập.
- Chuẩn bị hồ sơ, chứng từ và giải trình số liệu khi có yêu cầu.
KẾ TOÁN TỔNG HỢP MẢNG XÂY DỰNG:
1. Công tác kế toán và báo cáo tài chính
- Thực hiện hạch toán kế toán tổng hợp, kiểm tra và đối chiếu số liệu.
- Lập báo cáo tài chính tháng, quý, năm theo quy định.
- Quản lý, lưu trữ chứng từ, sổ sách kế toán đầy đủ và chính xác.
- Thực hiện đối chiếu công nợ và các nghiệp vụ liên quan.
2. Thuế
- Kê khai, quyết toán các loại thuế: GTGT, TNDN, TNCN, thuế nhà thầu và các loại thuế khác.
- Cập nhật các quy định pháp luật về thuế, đảm bảo tuân thủ và hạn chế rủi ro.
- Phối hợp giải quyết các vấn đề phát sinh liên quan đến thuế.
3. Quản lý ngân sách và dòng tiền
- Theo dõi ngân sách, chi phí và dòng tiền của công ty.
- Phân tích tình hình tài chính, đề xuất các giải pháp tối ưu chi phí và sử dụng nguồn vốn hiệu quả.
- Phối hợp làm việc với ngân hàng, hỗ trợ các hoạt động tín dụng và huy động vốn.
4. Phân tích tài chính
- Tổng hợp, phân tích số liệu tài chính và kết quả hoạt động kinh doanh.
- Tham mưu cho Ban lãnh đạo các giải pháp nâng cao hiệu quả tài chính.
5. Công việc khác
- Phối hợp xây dựng, cải tiến quy trình kế toán và kiểm soát nội bộ.
- Hỗ trợ đào tạo nghiệp vụ và thực hiện các công việc khác theo phân công của cấp trên.
Yêu Cầu Công Việc
- Nam/Nữ. Dưới 40 tuổi
- Tốt nghiệp đại học chuyên ngành kế toán, kiểm toán
- Có từ 5-7 năm kinh nghiệm kế toán tổng hợp trong lĩnh vực F&B, chuỗi nhà hàng hoặc lĩnh vực xây dựng
- Tiếng Anh hoặc tiếng Trung tốt
- Thông thạo kiến thức liên quan đến hạch toán kế toán, thành thạo quy định pháp luật về thuế, tài chính, đầu tư, ngân hàng
- Thành thạo phần mềm kế toán (ưu tiên MISA) và Excel.
Thông tin khác
- Bằng cấp: Đại học
- Độ tuổi: 25 - 45
- Lương: 30 Tr - 35 Tr VND
Dịch vụ tuyển dụng của Headhunter HRchannels Group
Với hơn 14 năm kinh nghiệm tuyển dụng kết hợp và mạng lưới giới thiệu rộng lớn, chúng tôi có vị trí đặc biệt để nhanh chóng tìm thấy các ứng viên cấp C có trình độ cao và các ứng viên quản lý cấp cao thực hiện tầm nhìn của bạn.
Dịch vụ tuyển dụng của HRchannels là một quy trình tư vấn giúp nhà tuyển dụng:
· Xác định các ứng viên tài năng cấp C và quản lý cấp cao có trình độ cao với các kỹ năng phù hợp cho vai trò liên quan.
· Quản lý quy trình tuyển dụng các vị trí bao gồm các vị trí quản lý cấp trung đến cấp cao
· Chúng tôi sẽ chỉ gửi những đơn đăng ký phù hợp và phù hợp giúp bạn tiết kiệm thời gian quý báu
· Tiết kiệm thời gian, tiền bạc và nguồn lực với chúng tôi -Phí vô song chỉ khi đặt thành công
· Quảng cáo cơ hội việc làm trên website www.HRchannels.com
Khi bạn đã sẵn sàng tìm được nhân viên phù hợp, hãy để kinh nghiệm của chúng tôi giúp ích cho bạn.
Review HRchannels Group
thường xuyên họp sau giờ tan ca
Phản ánh cá nhân về môi trường làm việc và cách quản lý
Một nơi tốt để bắt đầu và phát triển nghề tuyển dụng nội bộ/ headhunting