Tweet
Facebook
Copy Link
Review Highlights
Cập nhật 04/12/2025
Ưu điểm
Nhược điểm
Scrum Master - Khối Ngân hàng số
Ngân hàng TMCP Sài Gòn - Hà Nội (SHB bank)
★
Chuyên viên cao cấp Chính sách Nhân sự
Ngân hàng TMCP Sài Gòn - Hà Nội (SHB bank)
★
Chuyên viên/CVCC/Chuyên gia Quản Lý Thay Đổi (Change Management) - Khối Ngân hàng số
Ngân hàng TMCP Sài Gòn - Hà Nội (SHB bank)
★
Chuyên viên Phân tích Nghiệp vụ/Business Analyst - Khối Ngân hàng số
Ngân hàng TMCP Sài Gòn - Hà Nội (SHB bank)
★
Chuyên viên pháp chế - Thành viên ban kiểm soát
Tập Đoàn Dekko
★
Nhân viên tổng đài Viettel Post tại Lai Xá, Hoài Đức H1
Truyền thông Kim Cương
★
[LONG BIÊN] - THƯ KÝ ISO
Hóa chất và thiết bị Kim Ngưu
Chuyên Viên Pháp Chế
Kinh Đô TCI Group
Kế toán thanh toán nhà thầu
Kinh Đô TCI Group
CVC/CVCC An ninh nội bộ
Ngân Hàng TMCP Quốc Dân NCB
★
CV/CVCC Phòng chống rửa tiền (AML)
Ngân Hàng TMCP Quốc Dân NCB
★
Chuyên viên phát triển Dự án đường sắt cao tốc
TẬP ĐOÀN XÂY DỰNG MINH ĐỨC
Trưởng Phòng Đấu Thầu Và Quản Lý Hợp Đồng
EUROWINDOW HOLDING
★
Giao dịch viên Vận hành
Ngân hàng TMCP Sài Gòn - Hà Nội (SHB bank)
★
Chuyên viên mua hàng nhập khẩu
Công Ty Vạn Niên
Trưởng Nhóm Kinh Doanh Thương Mại Điện Tử
BÁCH TƯỜNG PHÁT
★
Nhân Viên Kinh doanh Kỹ Thuật Xử Lý Nước
Hóa chất và thiết bị Kim Ngưu
Nhân viên Vận hành và Điều phối phòng Live (TMĐT)
Thời Trang Hải Long - LI-NING
★
Nhân viên Biên Kịch
BÁCH TƯỜNG PHÁT
★
Chuyên viên Quản trị Ứng dụng
Tập Đoàn Danko
★
[TRỊNH VĂN BÔ - HÀ NỘI] Nhân Viên Kho
Thời Trang Hải Long - LI-NING
★
Chuyên viên Thiết Kế
BÁCH TƯỜNG PHÁT
★
TRƯỞNG BAN NỘI CHÍNH
BÁCH TƯỜNG PHÁT
★
Đăng 25 ngày trước
Đăng 25 ngày trước
Đăng 25 ngày trước
Chuyên viên xử lý nợ qua điện thoại
VPBANK
★
Đăng 25 ngày trước
Trợ lý Tiếng Trung/ Tiếng Anh Ban O&M
Công ty TNHH Tài Tâm
★
Chuyên Viên Business Analyst (BA)
Công ty TNHH Thiên Thủy Mộc
★
Trưởng phòng dịch vụ khách hàng
Gỗ Minh Long
★
[PHENIKAA GROUP] CHUYÊN VIÊN AN TOÀN THÔNG TIN (IT RISK)
Nghiên cứu và kiểm nghiệm thuốc AQP
Trưởng nhóm Lập trình ứng dụng - up to 55M
Thời Trang Hải Long - LI-NING
★
Diễn Họa Nội Thất
Gỗ Minh Long
★
Chuyên viên giải phóng mặt bằng
Kinh Đô TCI Group
Trưởng nhóm nghiệp vụ ứng dụng (ERP) - thu nhập 45M
Thời Trang Hải Long - LI-NING
★
Leader Developer - up to 55M
Thời Trang Hải Long - LI-NING
★
Software Development Lead - up to 55M
Thời Trang Hải Long - LI-NING
★
Chuyên viên phát triển phầm mềm Mobile - IT
Ngân hàng BAOVIET Bank - BVB
★
ERP Business Analyst Lead / ERP BA Lead (45M)
Thời Trang Hải Long - LI-NING
★
Nhân Viên Tiếp Thị (PG/PB)
BÁCH TƯỜNG PHÁT
★
Chuyên viên Marketing
Phát triển giáo dục và Hợp tác quốc tế THANHMAIHSK
★
Nhân viên Xuất nhập khẩu
VÀNG PHÚ QUÝ
Kế toán Công nợ - Thanh toán
TRỐNG ĐỒNG VIỆT NAM
★
KẾ TOÁN TỔNG HỢP
Long Bien Investment Corporation
★
Chuyên viên an toàn thực phẩm
Fusion Original Saigon Centre
Nhân viên phòng GYM
Fusion Original Saigon Centre
Scrum Master - Khối Ngân hàng số
Thông tin cơ bản
Mức lương:
Thỏa thuận
Chức vụ:
Nhân viên
Ngày đăng tuyển:
29/05/2026
Hạn nộp hồ sơ:
26/06/2026
Hình thức:
Nhân viên chính thức
Kinh nghiệm:
Trên 2 năm
Số lượng:
1
Giới tính:
Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
- Hà Nội
Phúc lợi
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Phụ cấp
- Đồng phục
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Công tác phí
- Nghỉ phép năm
Mô tả Công việc
Chịu trách nhiệm về hiệu quả của việc áp dụng phương pháp luận Agile trong quá trình triển khai các Squad, duy trì động lực cải tiến liên tục tại các cấp của Tribe và chịu trách nhiệm huấn luyện các thành viên trong các nhóm thực hiện theo đúng phương pháp luận Agile.
1. Xây dựng mô hình huấn luyện cho các Scrum Master.
2. Xây dựng các chương trình huấn luyện cho nhóm phát triển, nhóm PO.. và huấn luyện tổ chức nhằm gia tăng năng lực tự quản, liên chức năng, dự đoán và loại bỏ các trở ngại, đồng thời tăng cường hợp tác giữa các thành viên trong nhóm.
3. Huấn luyện cho các PO nhằm tăng cường hiệu quả quản lý Product backlog, lập kế hoạch cho sản phẩm theo thuyết thực nghiệm, tối đa hóa giá trị doanh nghiệp, nắm bắt và thực hành sự linh hoạt.
4. Huấn luyện cho các cá nhân trong các Squad nhằm phát triển một tổ chức học tập có khả năng thích ứng với những thay đổi và linh hoạt, xây dựng văn hóa thử nghiệm và thích nghi, hỗ trợ các nhà lãnh đạo trong tổ chức khám phá mục tiêu tối ưu hóa lợi ich, khơi dậy tư duy Agile trong toàn bộ nhóm.
5. Xây dựng các mô hình đơn giản, dễ tiếp cận cho các Scrum Master.
6. Xây dựng môi trường tin tưởng và an tâm, nơi mà các vấn đề có thể được nêu ra mà không sợ bị đánh giá/khiển trách.
Yêu Cầu Công Việc
1. Trình độ học vấn: Tốt nghiệp Đại học hoặc trên Đại học các chuyên ngành về Khoa học máy tính, Tài chính Ngân hàng hoặc các chuyên ngành liên quan.
2. Năng lực chuyên môn:
- Có các kinh nghiệm đã được kiểm chứng trong việc chuyển đổi theo phương pháp luận Agile từ thiết kế đến triển khai.
- Có hiểu biết về các phương án kỹ thuật tốt nhất (ví dụ: Phát triển theo hướng kiểm thử - TDD, tích hợp liên tục, Devops,…).
- Có khả năng thiết lập và tiến hành các hoạt động Srum: họp nhóm hàng ngày, lập kế hoạch cho các Sprint, cải tiến Sprint, thử nghiệm các Sprint.
- Có hiểu biết và chuyên môn về thiết kế trải nghiệm khách hàng.
- Có kinh nghiệm triển khai công việc theo phương pháp luận Agile.
- Ưu tiên nhân sự có Chứng chỉ SAFE, Scrum Scale, PMP Agile, ACP.
3. Kỹ năng mềm:
- Kỹ năng giao tiếp thành thạo với khả năng diễn đạt rõ ràng để tối ưu hóa thiết kế dựa trên giá trị mang lại cho người dùng và Ngân hàng.
- Kỹ năng trình bày, thuyết trình: Kỹ năng giao tiếp thành thạo, có thể truyền đạt thông điệp phức tạp và giải thích các ý tưởng mới; Có khả năng lắng nghe và viết tốt; Có kỹ năng kết nối hiệu quả giữa các bên liên quan thuộc các phạm vi nghiệp vụ khác nhau.
- Kỹ năng quản lý, đào tạo và phát triển con người: Xây dựng chương trình đào tạo để đáp ứng nhu cầu của các thành viên; Điều phối các công việc phù hợp để tạo điều kiện cho các thành viên phát huy thế mạnh bản thân; Tổ chức các cuộc thảo luận đào tạo kiến thức nội bộ; Thường xuyên động viên, hướng dẫn và đào tạo cho các thành viên.
- Kỹ năng đàm phán: Trình bày vấn đề một cách chuyên nghiệp dựa trên các quy tắc đã được chuẩn hóa; Sử dụng các bằng chứng chắc chắn hoặc hiển nhiên để giải quyết được những ý kiến chỉ trích hoặc bất đồng; Thuyết phục được các bên liên quan bằng cách dung hòa các ý kiến.
4. Trình độ ngoại ngữ: Ưu tiên nhân sự có các chứng chỉ TOEFL, IELTS, TOEIC là 1 lợi thế.
5. Trình độ tin học:
- Sử dụng thành thạo các phần mềm văn phòng; Sử dụng tốt Excel, Powerpoint.
- Sử dụng thành thạo các phần mềm hỗ trợ cho PPL Agile.
6. Yêu cầu kinh nghiệm:
- Có trên 2 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực chuyên môn.
- Ưu tiên nhân sự có kinh nghiệm trong ngành tài chính/lĩnh vực ngân hàng số.
Thông tin khác
- Bằng cấp: Đại học
- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Lương: Cạnh tranh
Khu vực
Ngân hàng TMCP Sài Gòn - Hà Nội (SHB bank)
Xem trang công ty
Quy mô:
5.000 - 10.000 nhân viên
Địa điểm:
77 Trần Hưng Đạo - Phường Trần Hưng Đạo - Quận Hoàn Kiếm - TP. Hà Nội
Ngân hàng TMCP Sài Gòn-Hà Nội (SHB) tiền thân là Ngân hàng TMCP Nông Thôn Nhơn Ái, được thành lập ngày 13/11/1993 tại Cần Thơ. Năm 2006, Ngân hàng TMCP Nông Thôn Nhơn Ái được chuyển đổi mô hình hoạt động lên Ngân hàng TMCP Đô Thị, đổi tên thành Ngân hàng TMCP Sài Gòn-Hà Nội (SHB) và có những bước phát triển vượt bậc.
SHB hiện đứng trong Top 5 Ngân hàng TMCP lớn nhất Việt Nam, Top 10 Ngân hàng Thương mại cổ phần uy tín nhất Việt Nam, Top 50 Doanh nghiệp xuất sắc nhất Việt Nam, Top 100 Ngân hàng khu vực ASEAN, Top 500 ngân hàng có giá trị thương hiệu lớn nhất toàn cầu và là 1 trong 10 tổ chức tín dụng có tầm ảnh hưởng quan trọng trong hệ thống ngân hàng Việt Nam... SHB vinh dự được trao tặng Huân chương lao động Hạng Nhì (Lần thứ 2), Huân chương lao động Hạng Ba và rất nhiều cờ, Bằng khen, Giấy khen của Chính Phủ, các Bộ, Ngành, Đoàn thể và các Giải thưởng cao quý khác.
Tính đến 31/12/2021, SHB có tổng tài sản đạt 506,6 nghìn tỷ đồng. Vốn điều lệ đạt 26.674 tỷ đồng. Vốn tự có theo chuẩn Basel II đạt 53.114 tỷ đồng. SHB đã phát triển mạnh mẽ với hơn 530 điểm giao dịch trong và ngoài nước, phục vụ hơn 5 triệu khách hàng cá nhân, doanh nghiệp và kết nối tới 400 ngân hàng đại lý trên khắp các châu lục.
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng BHXH, BHYT theo quy định của Luật lao động
- Khám sức khỏe định kỳ hàng năm
Các hoạt động ngoại khóa
- Tổ chức các lớp dạy kỹ năng
- Tạo cơ hội việc làm cho sinh viên
Lịch sử thành lập
- Ngày 13/11/1993, thành lập Ngân hàng TMCP Nông thôn Nhơn Ái tại Cần Thơ với vốn điều lệ 400 triệu đồng hoạt động trong lĩnh vực nông nghiệp, nông thôn
- Năm 2006, Ngân hàng Nhà nước chấp thuận Ngân hàng Nhơn Ái chuyển đổi mô hình hoạt động thành ngân hàng TMCP đô thị, chính thức đổi tên thành Ngân hàng TMCP Sài Gòn - Hà Nội (SHB), tăng vốn điều lệ lên 500 tỷ đồng, khai trương SHB Hà Nội
- Năm 2007, Thành lập công ty Quản lý quỹ (SHF), Bảo hiểm (BSH), Chứng khoán (SHS) với mục tiêu chiến lược trở thành ngân hàng bán lẻ hiện đại, đa năng
- Năm 2008, chuyển trụ sở chính ra Hà Nội, khẳng định bước ngoặt lớn trong quy mô, vị thế và tiềm lực của ngân hàng.
- Năm 2009, là Ngân hàng TMCP thứ 3 niêm yết trên Sở GDCK Hà Nội
- Năm 2011, Tăng cường quy mô hoạt động với việc tăng vốn điều lệ lên gần 5.000 tỷ đồng. Được NHNN chấp thuận mở CN tại Campuchia và Lào, khởi đầu cho việc đầu tư ra nước ngoài của SHB. Đón nhận Huân chương Lao động Hạng Ba do Chủ tịch nước trao tặng.
- Năm 2012, sáp nhập Ngân hàng HABUBANK với vốn điều lệ ~9.000 tỷ đồng, trở thành top 5 ngân hàng TMCP tư nhân lớn nhất Việt Nam, khai trương hai chi nhánh SHB Lào Cai và Campuchia
- Năm 2013, Kỷ niệm 20 năm thành lập và đón nhận Huân chương lao động hạng nhì của Chủ tịch nước
- Năm 2014, SHB hiện diện trên 40 tỉnh thành trên toàn quốc và tại hai nước bạn Lào, Campuchia. Tham gia tài trợ vốn lớn với các dự án trọng điểm quốc gia như hạ tầng giao thông, dầu khí, điện lực, các chương trình phát triển nông nghiệp nông thôn.
- Năm 2015,Tăng vốn điều lệ lên gần 9.500 tỷ đồng và trở thành đối tác CLB Manchester City tại Đông Dương
- Năm 2016, Tăng vốn điều lệ lên 11.197 tỷ đồng, mạng lưới tăng lên gần 500 điểm trong và ngoài nước. Cùng thời điểm đó, thành lập 2 ngân hàng con 100% vốn tại Lào và Campuchia. Nhận sáp nhập Công ty cổ phần Tài chính Vinaconex Viettel (VVF) tháng 12/2016 và thành lập Công ty tài chính TNHH MTV SHB (SHB FC).
- Năm 2018, kỷ niệm 25 năm thành lập SHB với nhiều giải thưởng danh giá: Top 5 ngân hàng thương mại cổ phần tư nhân lớn nhất Việt Nam; Top 10 tổ chức tín dụng có tầm ảnh hưởng quan trọng trong ngành tài chính ngân hàng; Top 10 ngân hàng thương mại uy tín nhất Việt Nam; Top 1.000 ngân hàng toàn cầu…
- Năm 2019, IFM vinh danh SHB là “Ngân hàng có sản phẩm tiết kiệm sáng tạo nhất 2019”; 9 tháng đầu năm, SHB đạt 2.260 tỷ đồng lợi nhuận trước thuế
- Năm 2020, SHB được vinh danh là “Ngân hàng Tài trợ Thương mại tốt nhất Việt Nam”; đồng hành cùng ASEAN 2020 “Gắn kết và chủ động thích ứng”
- Năm 2021, SHB được vinh danh 3 giải thưởng quốc tế uy tín với những sáng kiến vì cộng đồng; tiếp tục được vinh danh Top 50 doanh nghiệp tăng trưởng xuất sắc nhất Việt Nam
- Năm 2022, SHB được vinh danh trong Top 25 thương hiệu tài chính dẫn đầu Việt Nam, được vinh danh “Ngân hàng có trách nhiệm xã hội tốt nhất Việt Nam”
- Năm 2023, được Global Finance vinh doanh là “Ngân hàng có hoạt động tài trợ bền vững nhất” Việt Nam 2023; đồng thời, là Top 50 doanh nghiệp sáng tạo và kinh doanh hiệu quả
Mission
Cung cấp các giải pháp Tài chính tiêu dùng thông minh, dễ tiếp cận cho mọi người dân Việt.
Review Ngân hàng TMCP Sài Gòn - Hà Nội (SHB bank)
3.3
22 review
14/05/2026
★
★
★
★
★
Chuyên Viên Vận Hành Ứng Dụng
tại Hà Nội
Tạm ổn nhưng phát triển không ok lắm
25/03/2026
★
★
★
★
★
Marketing Executive
tại Hà Nội
Tốt phù hợp ổn định lâu dài, đoàn kết môi trường lành
11/03/2026
★
★
★
★
★
Data Analyst
tại Hà Nội
Lương thưởng đãi ngộ tốt, đồng nghiệp tình cảm support lẫn nhau
Tìm việc theo kỹ năng
Tìm việc theo nghề nghiệp
Tìm việc theo địa điểm