Trường Phổ Thông Liên Cấp H.a.s

• Thiết kế, rà soát và chuẩn hóa chương trình môn học (chương trình chung, Tiếng Anh, Tin học, AI) cùng các hoạt động giáo dục bảo đảm phù hợp với định hướng đào tạo và mục tiêu phát triển của Nhà trường.

• Xây dựng và duy trì ngân hàng đề kiểm tra, bộ công cụ và quy trình đánh giá thống nhất (áp dụng cho đánh giá định kỳ, tuyển sinh và kiểm định chất lượng), nhằm đảm bảo tính công bằng và minh bạch.

• Tổ chức tập huấn, chuyển giao chương trình giáo dục và hướng dẫn chuyên môn cho giáo viên, nhân viên để triển khai hiệu quả trong thực tiễn dạy học.

• Theo dõi, thu thập và phân tích dữ liệu liên quan đến việc triển khai chương trình (như kết quả học tập, phản hồi từ giáo viên và học sinh); lập báo cáo định kỳ (tuần/tháng/học kỳ/năm) và đề xuất giải pháp cải tiến.

• Đào tạo phát triển năng lực chuyên môn cho đội chuyên môn thông qua việc hướng dẫn nghiên cứu, thẩm định nội dung chương trình dạy học và nghiệm thu các sản phẩm chuyên môn do giáo viên hoặc đội thực hiện.

• Quản lý, lưu trữ và bảo mật toàn bộ tài liệu chuyên môn, giáo trình và dữ liệu học thuật; đảm bảo tính chính xác và an toàn trong sử dụng.

• Tham gia dạy học theo sự phân công.

• Tiếp nhận và xử lý các đề xuất, phản hồi liên quan đến chuyên môn từ giáo viên, học sinh, cha mẹ học sinh và các bên liên quan khác.

• Làm việc với các bộ phận khác để triển khai các dự án giáo dục tích hợp, kết nối kiến thức và kỹ năng của nhiều môn học khác nhau

Bằng cấp: Trình độ từ đại học trở lên, chuyên ngành Sư phạm hoặc các ngành liên quan đến Giáo dục, kèm theo chứng chỉ sư phạm

● Kinh nghiệm:

○ Tối thiểu 5 năm kinh nghiệm dạy học tại các đơn vị trường học.

○ Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm ở vị trí xây dựng, phát triển chương trình hoặc tổ trưởng/tổ phó chuyên môn.

● Ngoại ngữ: Trình độ Tiếng Anh B2 trở lên; ưu tiên ứng viên có khả năng đọc, viết tài liệu chuyên ngành.

● Tin học: Thành thạo MS Office (Word, Excel, PowerPoint), Google Workspace, hệ thống quản lý học tập (LMS) và phân tích dữ liệu phục vụ công việc.

● Năng lực

- Đọc hiểu thấu đáo

- Giao tiếp hiệu quả bằng viết và nói

- Điều phối dự án

- Cộng tác hiệu quả

- Nghiên cứu

- Tự học

Quyền lợi:

• Thu nhập cạnh tranh: Lương thỏa thuận theo năng lực, kèm phụ cấp và thưởng xứng đáng.

• Chế độ phúc lợi vượt trội: Hưởng đầy đủ quyền lợi theo quy định của pháp luật cùng nhiều chế độ đãi ngộ gia tăng.

• 17 ngày nghỉ/năm: Bao gồm 12 ngày phép, nghỉ sinh nhật và nghỉ cân bằng cuộc sống.

• Nghỉ hè & du lịch thường niên: Tận hưởng những chuyến đi gắn kết và thư giãn.

• Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động: Nơi bạn được phát huy tối đa năng lực và sáng tạo.

• Cơ hội thăng tiến & đào tạo: Liên tục được học hỏi, nâng cao chuyên môn và phát triển sự nghiệp bền vững