- Phát triển chương trình đào tạo: Xây dựng, cải tiến sản phẩm/ chương trình đào tạo; tổ chức tập huấn cho giáo viên chủ nhiệm, giáo viên nước ngoài, điều phối viên trước khi triển khai.
- Đảm bảo chất lượng đào tạo: Chịu trách nhiệm về chất lượng đào tạo toàn hệ thống; phối hợp với các bộ phận liên quan trong việc đánh giá và kiểm soát chất lượng giảng dạy.
- Đào tạo & triển khai: Đào tạo kiến thức sản phẩm cho các bộ phận thuộc line học vụ và phòng ban liên quan; trực tiếp thực hiện các chương trình đào tạo trong hệ thống.
- Quản lý chuyên môn & hoạt động: Lập kế hoạch triển khai công việc chuyên môn; thiết kế và thực hiện hoạt động nâng cao chất lượng học viên bằng nhiều phương pháp khác nhau.
- Quản lý quy trình & mục tiêu: Xây dựng, triển khai quy trình, kiểm soát và theo dõi việc hoàn thành mục tiêu của đội nhóm.
* QUYỀN LỢI:
- Lương thỏa thuận theo năng lực (25 triệu - 35 triệu/tháng)
- Xét tăng lương 2 lần/năm
- Được đóng bảo hiểm theo quy định
- Được tặng các suất học bổng tiếng Anh 100% cho bản thân hoặc người thân của CBNV
- Có cơ hội làm việc tại công ty có quy mô lớn, trên 2000 nhân sự.
- Được tham gia các chương trình, sự kiện của công ty như chương trình đào tạo, du lịch, nghỉ mát, teambuilding,...
- Thưởng Lễ, Tết theo quy định
Tính năng đăng nội dung chưa được mở
Note8.vn đang hoàn thiện thủ tục cấp phép mạng xã hội. Trong thời gian này, bạn vẫn có thể xem nội dung và sử dụng các tiện ích khác.