Đầu Tư Its

1. Xây dựng và triển khai kế hoạch kinh doanh:

• Xây dựng Kế hoạch kinh doanh: Thiết lập mục tiêu doanh số, chiến lược tiếp cận thị trường theo tháng/quý/năm.

• Triển khai thực hiện: Phân bổ mục tiêu cho đội ngũ và giám sát quá trình thực thi để đảm bảo đi đúng lộ trình đã đề ra.

2. Phát triển kênh bán hàng và tối ưu doanh thu:

• Mở rộng kênh: Tìm kiếm và thiết lập các kênh phân phối mới, nhằm gia tăng độ phủ thị trường.

• Đảm bảo KPI: Theo dõi sát sao hiệu quả từng kênh để đạt được doanh thu cam kết trong kế hoạch.

3. Quản trị hợp đồng và thu hồi công nợ:

• Giám sát tiến độ: Theo dõi quy trình từ lúc ký kết hợp đồng, giao hàng đến khi hoàn tất thanh toán.

• Quản lý công nợ: Trực tiếp chịu trách nhiệm đốc thúc, xử lý các khoản nợ quá hạn của cả phòng (Thương mại, Dự án và Sản xuất), đảm bảo dòng tiền cho công ty.

4. Quản lý đội ngũ và chuẩn hóa quy trình:

• Điều hành nội bộ: tham gia xây dựng, phân công và kiểm soát khối lượng công việc của các thành viên trong team.

• Xây dựng và Tuân thủ hệ thống: tham gia xây dựng, quy trình, quy chế hoạt động của phòng và đảm bảo mọi hoạt động của phòng kinh doanh đều chuẩn chỉnh theo quy định, quy trình và văn hóa mà công ty ban hành.

• Thu nhập: 20.000.000 - 30.000.000 + Commission. (theo chính sách từng giai đoạn)
• Tốt nghiệp Đại học trở lên các chuyên ngành: Quản trị kinh doanh, Kinh tế, Marketing, Tài chính hoặc các ngành kỹ thuật liên quan đến lĩnh vực sản xuất của công ty.
• Am hiểu sâu về thị trường, đối thủ cạnh tranh, quản trị bán hàng, quản trị dự án và quy trình sản xuất kinh doanh.
• Thành thạo MS Office (đặc biệt là Excel), đã từng làm việc với các phần mềm CRM, ERP.
• Ít nhất 5 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực kinh doanh, trong đó có tối thiểu 2-3 năm ở vị trí quản lý tương đương (Trưởng nhóm, Trưởng phòng).
• Giao tiếp thuyết phục, lãnh đạo đội nhóm.
• Nhiệt huyết, trách nhiệm cao, trung thực và minh bạch trong công việc.
• Có thể đi công tác.