TRƯỞNG PHÒNG MARKETING
HUMAN POWER
Master Data Specialist SAP, ERP, SQL, Python
Xuất Nhập Khẩu Bến Tre
★
KẾ TOÁN THUẾ
Trà Vinh Gc
Chuyên viên Vận hành và Quản trị Hạ tầng mạng
VIỄN THÔNG VNTC TELECOM
Nhân Viên Kinh Doanh Công Nghệ
VIỄN THÔNG VNTC TELECOM
AI Automation Engineer (Edutech)
HRchannels Group
★
Trưởng nhóm Nhân sự
ADC PLASTIC,. JSC
Construction Admin Intern
Starbucks Việt Nam
★
Kỹ Sư Hiện Trường
DaiDung Corporation
KỸ SƯ TỰ ĐỘNG HÓA
PouYuen
★
KỸ SƯ CAD
PouYuen
★
CHUYÊN VIÊN MARKETING
Bất Động Sản Taseco
CHUYÊN VIÊN PHÁP CHẾ
Bất Động Sản Taseco
Giám Sát Kiểm Tra Chất Lượng
CÔNG TY TNHH DKSH VIỆT NAM
★
Kỹ Thuật Viên Test Lab (Dầu Giây, Biên Hòa, Có Đi Ca Đêm)
Techtronic Industries Vietnam (TTI)
★
Kỹ sư công nghệ thực phẩm (Tiếp nhận sinh viên mới tốt nghiệp)
Thành Thành Công - Biên Hòa (TTC AgriS)
★
Kỹ sư Cơ khí (Tiếp nhận sinh viên mới tốt nghiệp)
Thành Thành Công - Biên Hòa (TTC AgriS)
★
Kỹ sư Nhiệt (Tiếp nhận sinh viên mới tốt nghiệp)
Thành Thành Công - Biên Hòa (TTC AgriS)
★
Kỹ sư Quản lý Chất lượng thực phẩm(Tiếp nhận sinh viên mới tốt nghiệp)
Thành Thành Công - Biên Hòa (TTC AgriS)
★
Kỹ sư Điện tự động(Tiếp nhận sinh viên mới tốt nghiệp)
Thành Thành Công - Biên Hòa (TTC AgriS)
★
Kế Toán Nội Bộ
Viện Thẩm mỹ y khoa Dr Hải Lê
Quản lý nhóm thiết kế 3D CAD
Ching Luh Group
★
CUSTOMER SERVICE INTERN
Action Composites Hightech Industries
★
Chuyên viên Kinh doanh TBYT - Non IVD
Công Ty Vạn Niên
Product Specialist (Medical Devices)
Công Ty Vạn Niên
Trưởng phòng Cung Ứng
Dược Phẩm Healthy Beauty
★
Chuyên viên Kế toán tổng hợp
Công Ty Vạn Niên
Nhân viên kinh doanh TBYT
Công Ty Vạn Niên
NHÂN VIÊN KẾ TOÁN (Pleiku - Gia Lai)
Nafoods
★
Kỹ Thuật Nhiệt Định Hình
Nhựa Tân Lập Thành
Kỹ Thuật Cán Màng
Nhựa Tân Lập Thành
Telesales
Bệnh Viện Thẩm Mỹ Kangnam Hà Nội
Đăng 2 tuần trước
Đăng 2 tuần trước
BẢO TRÌ CƠ KHÍ (Pleiku - Gia Lai)
Nafoods
★
Nhân viên Bảo Trì Cơ Điện
Bao Bì Bình Minh Group
★
Content SEO
Bệnh viện đa khoa Hà Nội
★
NHÂN VIÊN KẾ TOÁN PHẢI TRẢ
Bao Bì Bình Minh Group
★
Chuyên Viên/ Chuyên Viên Cao Cấp Phân Tích Nghiệp Vụ Hệ Thống (Backend BA)
Bảo hiểm Bưu điện
★
Đăng 2 tuần trước
KỸ THUẬT ĐIỆN (Pleiku-Gia Lai)
Nafoods
★
Nhân Viên Kinh Doanh FMCG - (Sales Horeca HCM)
TM & XNK Nhất Lâm
★
Trưởng nhóm Digital Performance
Công Ty Cổ Phần Eplus Research
★
Kế Toán Tổng Hợp (15-20 triệu)
Tập Đoàn Dekko
★
QA/QC Engineer
Hasaki
★
NHÂN VIÊN THIẾT KẾ TRIỂN KHAI 2D
Galaxycons
Chuyên viên HCNS tổng hợp- Khách sạn Onsen
Blue Elation
Trưởng phòng kinh doanh miền tây
Panel Plus Việt Nam
★
TRƯỞNG BỘ PHẬN KHUÔN MẪU
Tập đoàn Nhựa Bình Thuận
[Tâm Anh HCM] Nhân Viên Kỹ Thuật Bảo Trì
Đa Khoa Tâm Anh
★
Data Analyst (Growth & E-Commerce)
Công ty TNHH Thiên Thủy Mộc
★
TRƯỞNG PHÒNG MARKETING
HUMAN POWER
65 việc làm
8 lượt xem
Tweet
Facebook
Copy Link
Thông tin cơ bản
Mức lương:
Thỏa thuận
Chức vụ:
Trưởng nhóm / Giám sát
Ngày đăng tuyển:
23/06/2026
Hạn nộp hồ sơ:
31/07/2026
Hình thức:
Nhân viên chính thức
Kinh nghiệm:
Trên 3 năm
Số lượng:
1
Giới tính:
Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
- Bình Dương
Phúc lợi
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
Mô tả Công việc
1. Hoạch định chiến lược và Quản lý ngân sách
- Xây dựng chiến lược Marketing ngắn hạn, trung hạn và dài hạn phù hợp với định hướng kinh doanh tổng thể của công ty.
- Lập kế hoạch phân bổ và quản lý ngân sách Marketing hàng tháng/quý/năm, đảm bảo tối ưu hóa chỉ số ROI (Hiệu suất đầu tư).
- Nghiên cứu thị trường, cập nhật xu hướng ngành cung ứng lao động và phân tích hành vi của cả 2 đối tượng: Khách hàng doanh nghiệp (B2B) và Người lao động (B2C).
2. Triển khai B2B Marketing (Thu hút Khách hàng Doanh nghiệp)
- Định vị thương hiệu công ty trên các kênh số (Website, LinkedIn, Fanpage B2B, Email Marketing).
- Lên kế hoạch sản xuất các nội dung chuyên gia (Hồ sơ năng lực - Profile, Case study triển khai dự án thành công, bài viết phân tích xu hướng nhân sự) để hỗ trợ bộ phận Kinh doanh (Sales) tiếp cận các chủ doanh nghiệp, Giám đốc nhà máy, Trưởng phòng HR của đối tác.
- Phối hợp tổ chức hoặc tham gia các sự kiện, hội thảo chuyên ngành về Nhân sự, Lao động, Đầu tư tại các Khu công nghiệp nhằm mở rộng mạng lưới quan hệ đối tác.
3. Triển khai B2C Marketing (Tuyển dụng và Thu hút Công nhân)
- Phối hợp chặt chẽ với Phòng Tuyển dụng để thấu hiểu nhu cầu nhân lực tại các dự án.
- Thiết lập và tối ưu hóa các kênh thu hút lao động phổ thông: Hệ thống Fanpage tuyển dụng vệ tinh, Hội nhóm Zalo/Facebook tại các địa phương, kênh TikTok tuyển dụng công nhân.
- Đa dạng hóa hình thức truyền thông trực tiếp (Offline): Thiết kế băng rôn, tờ rơi, bảng hiệu tuyển dụng cắm chốt tại các KCN, phối hợp thực hiện ngày hội việc làm.
- Giám sát và tối ưu hóa chi phí trên mỗi hồ sơ ứng viên (Cost per Lead) đăng ký đi làm.
4. Quản lý Thương hiệu và Quan hệ công chúng (PR)
- Đảm bảo tính đồng bộ của bộ nhận diện thương hiệu Human Power trên tất cả các điểm chạm (văn phòng văn hóa, đồng phục, trang thiết bị bảo hộ lao động tại các dự án, các văn bản quy trình hành chính công khai).
- Quản lý các mối quan hệ với báo chí, cơ quan truyền thông; xử lý các khủng hoảng truyền thông liên quan đến thương hiệu công ty (nếu có).
5. Quản lý và Phát triển đội ngũ
- Điều hành, phân công công việc và giám sát hiệu suất (KPI) của các nhân sự trong phòng marketing (Content, Design, Digital Ads, Event).
- Đào tạo, phát triển năng lực chuyên môn và thúc đẩy tinh thần làm việc của đội ngũ nhân viên dưới quyền.
Yêu Cầu Công Việc
1. Học vấn và Kinh nghiệm
- Tốt nghiệp Đại học trở lên các chuyên ngành: Marketing, Quản trị kinh doanh, Truyền thông, Quan hệ công chúng hoặc các ngành liên quan.
- Tối thiểu 03 năm kinh nghiệm ở vị trí Trưởng phòng Marketing hoặc Trưởng nhóm Marketing cấp cao (Marketing Lead).
- Điểm cộng lớn: Có kinh nghiệm làm Marketing trong ngành Cung ứng lao động (Headhunt, Staffing, Outsourcing) hoặc ngành Dịch vụ doanh nghiệp (B2B).
2. Kỹ năng chuyên môn
- Tinh thông các công cụ Digital Marketing (SEO, Google Ads, Facebook Ads, TikTok Ads) và các công cụ đo lường hệ thống (Google Analytics).
- Có tư duy sắc bén về Content Marketing (biết cách biến các thông tin quy trình khô khan thành nội dung tuyển dụng thu hút công nhân).
- Kỹ năng quản lý dự án mảketing, quản lý ngân sách và phân tích số liệu nhạy bén.
3. Kỹ năng mềm và Phẩm chất
- Kỹ năng lãnh đạo, giao tiếp, thuyết phục và đàm phán xuất sắc.
- Khả năng chịu áp lực cao, linh hoạt xử lý tình huống phát sinh tại các site dự án thực tế.
- Có tư duy hướng tới kết quả và tính kỷ luật hành chính cao.
Địa điểm làm việc
Bình Dương
KCN MỸ PHƯỚC 3, PHƯỜNG THỚI HÒA, TP HỒ CHÍ MINHThông tin khác
- Bằng cấp: Cao đẳng
- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Lương: Cạnh tranh
Khu vực
Hết hạn ứng tuyển
Báo cáo
HUMAN POWER
Xem trang công ty
Quy mô:
25 - 100 nhân viên
Địa điểm:
Ô 17, Lô I37, Đường DE1, Khu TĐC Mỹ Phước 3, Phường Thới Hòa, Tx Bến Cát
Công ty Humanpower tự hào là một trong những đơn vị cung ứng nhân sự hàng đầu tại Việt Nam, với nhiều năm kinh nghiệm trong lĩnh vực nhân sự. Humanpower đã xây dựng được uy tín và vị thế vững chắc trên thị trường thông qua việc cung cấp nguồn nhân lực chất lượng cao cho các doanh nghiệp thuộc nhiều ngành nghề khác nhau.
Với phương châm “Chất lượng – Tận tâm – Hiệu quả”, Humanpower đã và đang cung ứng hơn 50.000 lao động cho các đối tác trong và ngoài nước, từ các tập đoàn lớn, công ty đa quốc gia đến các doanh nghiệp vừa và nhỏ. Chúng tôi luôn nỗ lực không ngừng để mang lại sự hài lòng cao nhất cho khách hàng thông qua quy trình tuyển dụng, đào tạo và quản lý nhân sự chuyên nghiệp.
Humanpower cung cấp dịch vụ nhân sự trong nhiều lĩnh vực, bao gồm sản xuất, thương mại, dịch vụ, xây dựng, và nhiều ngành công nghiệp khác. Chúng tôi không chỉ dừng lại ở việc cung cấp lao động phổ thông mà còn cung ứng nhân sự chuyên môn cao, đáp ứng mọi nhu cầu khắt khe của thị trường lao động.
Tìm việc theo kỹ năng
Tìm việc theo nghề nghiệp
Tìm việc theo địa điểm
Tính năng đăng nội dung chưa được mở
Note8.vn đang hoàn thiện thủ tục cấp phép mạng xã hội. Trong thời gian này, bạn vẫn có thể xem nội dung và sử dụng các tiện ích khác.