TRƯỞNG PHÒNG MARKETING
HUMAN POWER
Trưởng Phòng Tài Chính Kế Toán (Lead New Project)
Thực Phẩm Dinh Dưỡng NutiFood
★
NHÂN VIÊN VẬN HÀNH LOGISTICS
Hasaki
★
Chuyên viên tuyển dụng Mass - Quận 7
NHÀ PHƯƠNG NAM VIỆT NAM
Chuyên viên Quản trị hiệu suất và quan hệ lao động (Hà Nội)
BIA - RƯỢU - NƯỚC GIẢI KHÁT HÀ NỘI HABECO
★
HCM Nhân viên tìm kiếm, phát triển mặt bằng kinh doanh
Thời Trang Hải Long - LI-NING
★
Chuyên viên Vận hành nghiệp vụ (Operation)
Chứng khoán HDS
CHUYÊN VIÊN BI
PEROMA Việt Nam
PHÓ TỔNG GIÁM ĐỐC XÂY DỰNG
XUẤT NHẬP KHẨU BÌNH THẠNH
TRƯỞNG NHÓM KINH DOANH B2C
THUDUC HOUSE
Academic Coordinator
Trường Quốc Tế Him Lam
Chuyên viên Kinh tế đầu tư - Alphanam Group
Alphanam Group
★
Chuyên viên Vận hành - Lưu ký & Bù trừ thanh toán
Chứng khoán HDS
Chuyên Viên Trade Marketing
Thời Trang Yody
★
[Ninh Thuận] Sales Supervisor/ Giám Sát Bán Hàng Kênh GT
DIANA UNICHARM
★
Đăng 9 ngày trước
Giáo Viên Tiếng Trung
Trường Quốc Tế Him Lam
Trưởng nhóm chăm sóc khách hàng và xử lý khiếu nại
ULTD Thịnh Phát - Lily Group Việt Nam
IT Infrastructure Senior Manager
GENE - GENE SOLUTIONS
★
Trưởng Phòng Hành Chính Nhân Sự
Xây Dựng Kỹ Thuật Thương Mại Cường Thịnh
Kỹ Sư Thiết Kế Cơ Điện - MEP
Tư vấn thiết kế xây dựng MAI - ARCHI
Đăng 9 ngày trước
Category Manager (FMCG/Dairy)
MAXIDI VIỆT NAM
★
Chuyên Viên Đấu Thầu (Phụ Trách Nội Thất)
ONSEN FUJI
★
Trưởng phòng hành chính nhân sự
ĐẦU TƯ Y TẾ QUỐC TẾ DND-SÀI GÒN
Kế toán trưởng (Công ty thành viên)
ONSEN FUJI
★
Giám sát Kinh doanh (Mảng Thức ăn Thú Cưng)
CÔNG TY TNHH DE HEUS
★
Giám Đốc Kinh Doanh Bất Động Sản
ONSEN FUJI
★
Phó Phòng Kinh tế xây dựng ( Phó phòng QS)
ONSEN FUJI
★
Nhân viên Kinh doanh (Mảng Thức ăn Thú cưng)
CÔNG TY TNHH DE HEUS
★
Chuyên Viên Tuyển Dụng
ANVY
★
Chuyên Viên Tài Chính Nguồn Vốn
ONSEN FUJI
★
Kiến Trúc Sư Quy Hoạch
ONSEN FUJI
★
Trưởng nhóm/ Phó Ban quản lý dự án
ONSEN FUJI
★
Đăng 9 ngày trước
Thực tập sinh Nhân sự – Employer Branding
Chứng khoán HDS
Retail Operation Manager
Avanti Group
★
Nhân Viên Hành Chính Kiêm Phụ Trách Hồ Sơ Atvslđ Và PCCC
Thực phẩm Ân Nam - Annam Gourmet
★
Nhân Viên Kế Toán Thanh Toán
Thực phẩm Đông Đô (Đôi Đũa Vàng)
Accession Officer (Nhân viên nhận mẫu phòng xét nghiệm)
AVANTA DIAGNOSTICS
Đăng 9 ngày trước
Commercial Finance Analyst
AVANTA DIAGNOSTICS
Đăng 9 ngày trước
Nhân viên điều phối sản xuất
DaiDung Corporation
Bác sĩ Nội tổng quát (Chi nhánh Trần Não)
AVANTA DIAGNOSTICS
Bác sĩ Nội tổng quát (Chi nhánh Lũy Bán Bích)
AVANTA DIAGNOSTICS
Điều phối viên khối giao nhận
AVANTA DIAGNOSTICS
Kiểm soát/ Chuyên viên cao cấp Lưu ký và Quản lý Cổ đông
Chứng Khoán Sài Gòn - Hà Nội
Chuyên gia mua sắm
KINH DOANH F88
★
Sales Leader/Supervisor (Logistics)
HRchannels Group
★
AI Developer
Ngân hàng Oricombank - OCB
★
TRƯỞNG PHÒNG MARKETING
HUMAN POWER
55 việc làm
1 lượt xem
Tweet
Facebook
Copy Link
Thông tin cơ bản
Mức lương:
Thỏa thuận
Chức vụ:
Trưởng nhóm / Giám sát
Ngày đăng tuyển:
23/06/2026
Hạn nộp hồ sơ:
31/07/2026
Hình thức:
Nhân viên chính thức
Kinh nghiệm:
Trên 3 năm
Số lượng:
1
Giới tính:
Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
- Bình Dương
Phúc lợi
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
Mô tả Công việc
1. Hoạch định chiến lược và Quản lý ngân sách
- Xây dựng chiến lược Marketing ngắn hạn, trung hạn và dài hạn phù hợp với định hướng kinh doanh tổng thể của công ty.
- Lập kế hoạch phân bổ và quản lý ngân sách Marketing hàng tháng/quý/năm, đảm bảo tối ưu hóa chỉ số ROI (Hiệu suất đầu tư).
- Nghiên cứu thị trường, cập nhật xu hướng ngành cung ứng lao động và phân tích hành vi của cả 2 đối tượng: Khách hàng doanh nghiệp (B2B) và Người lao động (B2C).
2. Triển khai B2B Marketing (Thu hút Khách hàng Doanh nghiệp)
- Định vị thương hiệu công ty trên các kênh số (Website, LinkedIn, Fanpage B2B, Email Marketing).
- Lên kế hoạch sản xuất các nội dung chuyên gia (Hồ sơ năng lực - Profile, Case study triển khai dự án thành công, bài viết phân tích xu hướng nhân sự) để hỗ trợ bộ phận Kinh doanh (Sales) tiếp cận các chủ doanh nghiệp, Giám đốc nhà máy, Trưởng phòng HR của đối tác.
- Phối hợp tổ chức hoặc tham gia các sự kiện, hội thảo chuyên ngành về Nhân sự, Lao động, Đầu tư tại các Khu công nghiệp nhằm mở rộng mạng lưới quan hệ đối tác.
3. Triển khai B2C Marketing (Tuyển dụng và Thu hút Công nhân)
- Phối hợp chặt chẽ với Phòng Tuyển dụng để thấu hiểu nhu cầu nhân lực tại các dự án.
- Thiết lập và tối ưu hóa các kênh thu hút lao động phổ thông: Hệ thống Fanpage tuyển dụng vệ tinh, Hội nhóm Zalo/Facebook tại các địa phương, kênh TikTok tuyển dụng công nhân.
- Đa dạng hóa hình thức truyền thông trực tiếp (Offline): Thiết kế băng rôn, tờ rơi, bảng hiệu tuyển dụng cắm chốt tại các KCN, phối hợp thực hiện ngày hội việc làm.
- Giám sát và tối ưu hóa chi phí trên mỗi hồ sơ ứng viên (Cost per Lead) đăng ký đi làm.
4. Quản lý Thương hiệu và Quan hệ công chúng (PR)
- Đảm bảo tính đồng bộ của bộ nhận diện thương hiệu Human Power trên tất cả các điểm chạm (văn phòng văn hóa, đồng phục, trang thiết bị bảo hộ lao động tại các dự án, các văn bản quy trình hành chính công khai).
- Quản lý các mối quan hệ với báo chí, cơ quan truyền thông; xử lý các khủng hoảng truyền thông liên quan đến thương hiệu công ty (nếu có).
5. Quản lý và Phát triển đội ngũ
- Điều hành, phân công công việc và giám sát hiệu suất (KPI) của các nhân sự trong phòng marketing (Content, Design, Digital Ads, Event).
- Đào tạo, phát triển năng lực chuyên môn và thúc đẩy tinh thần làm việc của đội ngũ nhân viên dưới quyền.
Yêu Cầu Công Việc
1. Học vấn và Kinh nghiệm
- Tốt nghiệp Đại học trở lên các chuyên ngành: Marketing, Quản trị kinh doanh, Truyền thông, Quan hệ công chúng hoặc các ngành liên quan.
- Tối thiểu 03 năm kinh nghiệm ở vị trí Trưởng phòng Marketing hoặc Trưởng nhóm Marketing cấp cao (Marketing Lead).
- Điểm cộng lớn: Có kinh nghiệm làm Marketing trong ngành Cung ứng lao động (Headhunt, Staffing, Outsourcing) hoặc ngành Dịch vụ doanh nghiệp (B2B).
2. Kỹ năng chuyên môn
- Tinh thông các công cụ Digital Marketing (SEO, Google Ads, Facebook Ads, TikTok Ads) và các công cụ đo lường hệ thống (Google Analytics).
- Có tư duy sắc bén về Content Marketing (biết cách biến các thông tin quy trình khô khan thành nội dung tuyển dụng thu hút công nhân).
- Kỹ năng quản lý dự án mảketing, quản lý ngân sách và phân tích số liệu nhạy bén.
3. Kỹ năng mềm và Phẩm chất
- Kỹ năng lãnh đạo, giao tiếp, thuyết phục và đàm phán xuất sắc.
- Khả năng chịu áp lực cao, linh hoạt xử lý tình huống phát sinh tại các site dự án thực tế.
- Có tư duy hướng tới kết quả và tính kỷ luật hành chính cao.
Địa điểm làm việc
Bình Dương
KCN MỸ PHƯỚC 3, PHƯỜNG THỚI HÒA, TP HỒ CHÍ MINHThông tin khác
- Bằng cấp: Cao đẳng
- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Lương: Cạnh tranh
Khu vực
HUMAN POWER
Xem trang công ty
Quy mô:
25 - 100 nhân viên
Địa điểm:
Ô 17, Lô I37, Đường DE1, Khu TĐC Mỹ Phước 3, Phường Thới Hòa, Tx Bến Cát
Công ty Humanpower tự hào là một trong những đơn vị cung ứng nhân sự hàng đầu tại Việt Nam, với nhiều năm kinh nghiệm trong lĩnh vực nhân sự. Humanpower đã xây dựng được uy tín và vị thế vững chắc trên thị trường thông qua việc cung cấp nguồn nhân lực chất lượng cao cho các doanh nghiệp thuộc nhiều ngành nghề khác nhau.
Với phương châm “Chất lượng – Tận tâm – Hiệu quả”, Humanpower đã và đang cung ứng hơn 50.000 lao động cho các đối tác trong và ngoài nước, từ các tập đoàn lớn, công ty đa quốc gia đến các doanh nghiệp vừa và nhỏ. Chúng tôi luôn nỗ lực không ngừng để mang lại sự hài lòng cao nhất cho khách hàng thông qua quy trình tuyển dụng, đào tạo và quản lý nhân sự chuyên nghiệp.
Humanpower cung cấp dịch vụ nhân sự trong nhiều lĩnh vực, bao gồm sản xuất, thương mại, dịch vụ, xây dựng, và nhiều ngành công nghiệp khác. Chúng tôi không chỉ dừng lại ở việc cung cấp lao động phổ thông mà còn cung ứng nhân sự chuyên môn cao, đáp ứng mọi nhu cầu khắt khe của thị trường lao động.
Tìm việc theo kỹ năng
Tìm việc theo nghề nghiệp
Tìm việc theo địa điểm