TRƯỞNG PHÒNG KINH DOANH
CÔNG TY VIỄN THÔNG ACT
★
Kiến trúc sư Concept 3D
THIẾT KẾ VÀ XÂY DỰNG ONECONS
Nhân Viên Kỹ Thuật Vận Hành Máy CNC Không Yêu Cầu Kinh Nghiệm
CÔNG TY TNHH THƯƠNG MẠI VÀ DỊCH VỤ CÔNG NGHỆ TLT
★
Nhân viên Thiết kế đồ họa
Công Nghệ Thực Phẩm Hoàng Lâm - Holafoods
Kỹ Thuật Viên Lắp Đặt, Bảo Trì & Sửa Chữa Máy CNC
CÔNG TY TNHH THƯƠNG MẠI VÀ DỊCH VỤ CÔNG NGHỆ TLT
★
Trưởng phòng Công nghệ (Vận hành)
Karofi
★
Chuyên Viên Kinh Doanh | Không Yêu Cầu Kinh Nghiệm
CÔNG TY TNHH THƯƠNG MẠI VÀ DỊCH VỤ CÔNG NGHỆ TLT
★
Chuyên viên Hành chính Nhân sự
Công Nghệ Thực Phẩm Hoàng Lâm - Holafoods
Nhân Viên Bán Hàng - Sales Thị Trường
Công ty TNHH Interflour Việt Nam
★
Nhân Viên Kỹ Thuật Bánh (làm bánh ngọt)
Công Nghệ Thực Phẩm Hoàng Lâm - Holafoods
Chuyên Viên Sáng Tạo Nội Dung - Social Content
CÔNG TY TNHH THƯƠNG MẠI VÀ DỊCH VỤ CÔNG NGHỆ TLT
★
Chuyên viên Kinh doanh Đồ uống
Công Nghệ Thực Phẩm Hoàng Lâm - Holafoods
Chuyên viên/Chuyên viên CC Lập trình Frontend
Chứng Khoán Sài Gòn - Hà Nội
Chuyên Viên Digital Marketing - Facebook Ads Và Google Ads
CÔNG TY TNHH THƯƠNG MẠI VÀ DỊCH VỤ CÔNG NGHỆ TLT
★
Nhân Viên Kinh Doanh Nguyên liệu Bánh - Bakery Khu vực Hồ Chí Minh
Công Nghệ Thực Phẩm Hoàng Lâm - Holafoods
Chuyên gia Phát triển ứng dụng
Chứng Khoán Sài Gòn - Hà Nội
NHÂN VIÊN CONTENT MARKETING
Nhà Khung thép và Thiết bị công nghiệp SEICO
Đăng 1 tháng trước
KẾ TOÁN CÔNG NỢ PHẢI THU
Inzi Vina
Chuyên viên Giao dịch khách hàng Tổ chức
Chứng Khoán Sài Gòn - Hà Nội
[DISTRICT 7] QUALITY ASSURANCE SPECIALIST
Ngân hàng ShinhanBank
★
[DISTRICT 7] OMNI CHANNEL CONSULTING & HANDLING
Ngân hàng ShinhanBank
★
Product Development Manager
BALLER HEADWEAR VIỆT NAM
★
[DISTRICT 7] INBOUND KOREAN SPEAKING
Ngân hàng ShinhanBank
★
Đăng 1 tháng trước
Chuyên viên/Chuyên viên cao cấp Đảm bảo chất lượng
Chứng Khoán Sài Gòn - Hà Nội
[DISTRICT 7] CASE RESOLUTION SPECIALIST
Ngân hàng ShinhanBank
★
Chuyên viên/Chuyên viên Cao cấp Phân tích nghiệp vụ BA
Chứng Khoán Sài Gòn - Hà Nội
[DISTRICT 7] BRANCH CUSTOMER SERVICE & QUALITY SPECIALIST
Ngân hàng ShinhanBank
★
Chuyên viên Tư vấn đầu tư
Chứng Khoán Sài Gòn - Hà Nội
Kỹ Sư QS dự án [Bình Thuận]
Xây dựng Phước Thành
Chuyên Viên Cấp Cao Phân Tích Vĩ Mô
Chứng Khoán Sài Gòn - Hà Nội
CHUYÊN VIÊN GIÁM SÁT XÂY DỰNG CƠ BẢN
THỜI TRANG SIXDO.
Network Operations Manager
CITICS
★
Chuyên viên Thủ tục và Chăm sóc khách hàng - Virex
Alphanam Group
★
Sale Manager (BĐS Thứ cấp)
CITICS
★
Quản lý cửa hàng thời trang
Thời Trang Hải Long - LI-NING
★
CỬA HÀNG TRƯỞNG THỜI TRANG THỂ THAO
Thời Trang Hải Long - LI-NING
★
TRƯỞNG PHÒNG BÁN HÀNG B2B - VẬT LIỆU NỘI THẤT
Gỗ Minh Long
★
[BÌNH DƯƠNG] BẾP TRƯỞNG / BẾP PHÓ
Quốc tế Aladdin
★
Business Analyst (FP&A) – Chinese Speaking Preferred
Crystal Elegance Textile Viet Nam
★
Trợ Lý Revenue
Tập Đoàn Khách Sạn A25
★
[Lâm Đồng] CỬA HÀNG TRƯỞNG THỜI TRANG THỂ THAO
Thời Trang Hải Long - LI-NING
★
[BÌNH DƯƠNG] QUẢN LÝ/ PHÓ QUẢN LÝ NHÀ HÀNG
Quốc tế Aladdin
★
Chuyên viên mua hàng
Tập Đoàn Amdi
Tuyển dụng trợ lý kỹ sư chất lượng - Assistant QE
Amphenol Communication Electronics
★
Đăng 1 tháng trước
Kỹ thuật phòng thí nghiệm - Lab Technician
Amphenol Communication Electronics
★
Chuyên viên R&D đồ uống
Công Nghệ Thực Phẩm Hoàng Lâm - Holafoods
Senior Lab Technician_ICP - Dist 12
TÜV Rheinland
★
Kỹ Thuật Viên Bảo Trì Cơ Khí - KCN Long Hậu
Saint-Gobain
TRƯỞNG PHÒNG KINH DOANH
Tweet
Facebook
Copy Link
Thông tin cơ bản
Mức lương:
Thỏa thuận
Chức vụ:
Quản lý
Ngày đăng tuyển:
05/11/2026
Hạn nộp hồ sơ:
05/12/2026
Hình thức:
Nhân viên chính thức
Kinh nghiệm:
3 - 5 năm
Số lượng:
1
Giới tính:
Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
- Hồ Chí Minh
Phúc lợi
- Laptop
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Đồng phục
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Công tác phí
- Nghỉ phép năm
- CLB thể thao
Mô tả Công việc
Hoạch định và tổ chức hoạt động kinh doanh
- Xây dựng chiến lược, kế hoạch và chỉ tiêu kinh doanh năm/quý/tháng phù hợp với định hướng phát triển của ACT Telecom.
- Phân tích thị trường, khách hàng, địa bàn và năng lực hiện hữu để xác định sản phẩm/dịch vụ, phân khúc và kênh bán ưu tiên.
- Xây dựng và quản trị kế hoạch doanh thu, khách hàng, thuê bao, thị phần và hiệu quả kinh doanh theo từng địa bàn/dự án.
Xây dựng và phát triển hệ thống bán hàng
- Xây dựng, tổ chức và phát triển lực lượng Sales trực tiếp của Công ty và kênh bán tại các Trung tâm ACT Khu vực.
- Chủ trì xây dựng và vận hành mô hình ACT tham gia bán hàng, thu cước, chăm sóc khách hàng với vai trò đại lý/đối tác của Viettel và các nhà cung cấp chiến lược.
- Thiết lập cơ chế giao chỉ tiêu, chính sách bán hàng, hoa hồng, chương trình thúc đẩy bán và đánh giá hiệu quả từng kênh.
- Quản trị pipeline, năng suất bán hàng, tỷ lệ chuyển đổi và hiệu quả của từng nhân sự/kênh/địa bàn.
Phát triển doanh thu và thị phần
- Tổ chức phát triển thuê bao CĐBR, dịch vụ gia tăng và các sản phẩm/dịch vụ viễn thông trên các địa bàn ACT đang quản lý, vận hành.
- Xây dựng và triển khai giải pháp gia tăng thị phần Viettel tại các dự án/địa bàn mục tiêu.
- Phối hợp với các đơn vị liên quan triển khai chương trình giữ chân khách hàng, giảm tỷ lệ thuê bao rời mạng.
- Khai thác tập khách hàng hiện hữu để thúc đẩy bán thêm, bán chéo và gia tăng doanh thu trên mỗi khách hàng.
Phát triển sản phẩm/dịch vụ và cơ hội kinh doanh mới
- Nghiên cứu nhu cầu khách hàng và năng lực kỹ thuật hiện hữu của ACT để đề xuất các sản phẩm/dịch vụ, giải pháp kỹ thuật mới.
- Xây dựng phương án kinh doanh, mô hình giá, hiệu quả tài chính và kế hoạch thương mại hóa sản phẩm/dịch vụ.
- Tìm kiếm, phát triển khách hàng, đối tác và các cơ hội kinh doanh B2B/B2C phù hợp.
- Phối hợp với các đơn vị kỹ thuật xây dựng giải pháp, báo giá, hồ sơ đề xuất và phương án triển khai cho khách hàng.
Quản trị khách hàng và hoạt động sau bán
- Tổ chức quản lý dữ liệu khách hàng, hợp đồng, kích hoạt dịch vụ, đối soát, thu cước và công nợ thuộc phạm vi kinh doanh.
- Quản trị hoạt động chăm sóc khách hàng sau bán; phối hợp xử lý phản ánh, khiếu nại và các vấn đề liên quan đến chất lượng dịch vụ.
- Theo dõi SLA/KPI dịch vụ, phân tích nguyên nhân khách hàng rời mạng và triển khai các biện pháp duy trì khách hàng.
Quản trị đội ngũ và hiệu quả kinh doanh
- Xây dựng cơ cấu, phân công công việc và giao KPI cho đội ngũ kinh doanh.
- Theo dõi, đánh giá, coaching và phát triển năng lực nhân sự.
- Tổ chức giao ban kinh doanh; phân tích kết quả, dự báo doanh thu và xử lý các điểm nghẽn ảnh hưởng đến kế hoạch.
- Xây dựng văn hóa bán hàng hướng khách hàng, chủ động, kỷ luật và tập trung vào kết quả.
- Thực hiện báo cáo và tham mưu cho Ban Tổng Giám đốc về chiến lược, chính sách và các giải pháp thúc đẩy kinh doanh.
Yêu Cầu Công Việc
Trình độ
- Tốt nghiệp Đại học trở lên các chuyên ngành Quản trị kinh doanh, Marketing, Kinh tế, Thương mại, Viễn thông, CNTT, Điện tử – Viễn thông hoặc lĩnh vực liên quan.
- Ưu tiên ứng viên được đào tạo/chứng nhận về quản trị bán hàng, quản trị kênh phân phối, B2B/B2C Sales hoặc quản trị trải nghiệm khách hàng.
- Khả năng đọc hiểu tài liệu chuyên ngành và giao tiếp tiếng Anh phục vụ công việc là lợi thế.
Kinh nghiệm
- Tối thiểu 05–07 năm kinh nghiệm trong kinh doanh, bán hàng hoặc phát triển thị trường; trong đó có tối thiểu 03 năm ở vị trí quản lý kinh doanh hoặc tương đương.
- Có kinh nghiệm thực tế trong xây dựng lực lượng Sales, tổ chức kênh bán, giao KPI và điều hành kinh doanh theo địa bàn.
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong các lĩnh vực viễn thông, CNTT, hạ tầng số, dịch vụ kỹ thuật hoặc các ngành có mô hình kinh doanh tương tự.
- Ưu tiên ứng viên từng làm việc tại Viettel, VNPT, MobiFone, FPT Telecom hoặc các doanh nghiệp viễn thông/CNTT.
- Kinh nghiệm về CĐBR, phát triển thuê bao, kênh đại lý, B2B/SME, CSKH, thu cước là lợi thế lớn.
- Có kinh nghiệm xây dựng, thử nghiệm hoặc thương mại hóa sản phẩm/dịch vụ và mô hình kinh doanh mới.
Năng lực
- Tư duy chiến lược, tư duy kinh doanh và nhạy bén với thị trường.
- Năng lực xây dựng kế hoạch, quản trị doanh thu và điều hành bán hàng theo KPI.
- Kỹ năng phát triển kinh doanh, đàm phán, thuyết phục và xây dựng quan hệ khách hàng/đối tác.
- Năng lực lãnh đạo, quản lý, đào tạo và tạo động lực cho đội ngũ Sales.
- Khả năng phối hợp liên chức năng với các đơn vị kỹ thuật, vận hành, CNTT, tài chính, nhân sự và các Trung tâm khu vực.
- Khả năng phân tích dữ liệu, dự báo kinh doanh và ra quyết định dựa trên số liệu.
- Thành thạo các công cụ văn phòng, phần mềm quản lý kinh doanh/CRM; có khả năng ứng dụng AI và công nghệ để nâng cao hiệu suất công việc.
- Chủ động, quyết liệt, bám sát mục tiêu và có khả năng xử lý vấn đề nhanh.
Địa điểm làm việc
Hồ Chí Minh
2R1 Bình Giã, Phường 13, Tân Bình, Hồ Chí MinhThông tin khác
- Bằng cấp: Đại học
- Thời gian thử việc: 2 tháng
- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Thời gian làm việc:08:00 - 17:30 (thứ 2 đến hết sáng thứ 7)
- Phúc lợi:
- Khám sức khỏe định kỳ
- Teambuilding hằng năm - Ngày nghỉ: 12 ngày nghỉ phép/năm
- Lương: Cạnh tranh
Khu vực
CÔNG TY VIỄN THÔNG ACT
Xem trang công ty
Quy mô:
500 - 1.000 nhân viên
Địa điểm:
Số 2R-2R1 Bình Giã, Phường 13, Quận Tân Bình, Thành phố Hồ Chí Minh, Việt Nam
Công ty Cổ phần Viễn thông ACT thành lập ngày 21 tháng 11 năm 2011; Hoạt động trên phạm vi toàn quốc, với các lĩnh vực kinh doanh thuộc ngành viễn thông như: Thiết kế hạ tầng viễn thông; Cho thuê hạ tầng viễn thông cáp quang; Thi công công trình viễn thông; Dịch vụ quản lý vận hành hạ tầng viễn thông; Cung cấp thiết bị truyền hình số; Cung cấp hàng hóa, thiết bị viễn thông; Cung cấp sản phẩm và giải pháp CNTT…Từ ngày thành lập đến nay, Công ty đã không ngừng nỗ lực để vươn tới sự phát triển lớn mạnh, bền vững với mục tiêu trở thành một trong những đơn vị đứng đầu về hợp tác đầu tư, quản lý vận hành kỹ thuật, cung cấp dịch vụ viễn thông cho khách hàng trong dự án và cho các doanh nghiệp tại Việt Nam. Hiện nay, Công ty cổ phần Viễn thông ACT đang là đối tác hợp tác đầu tư, cung cấp dịch vụ của các đơn vị như: Tập đoàn Công nghiệp Viễn thông Quân đội Viettel, Tổng Công ty Viễn thông Mobifone, VNPT Thành phố Hồ Chí Minh, Công ty Cổ phần Viễn thông FPT, Công ty Cổ phần Đầu Tư Nam Long, Xuân Mai Corp, Công ty Cổ phần Đầu Tư Bất Động Sản Hưng Lộc Phát, ...
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng các chế độ bảo hiểm : BHYT, BHXH, BHTN
- Hưởng quyền lợi bảo hiểm 24/7
Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch hàng năm
- Team building theo quý
- Các hoạt động vui chơi, giải trí, ca hát thường xuyên
- Thể thao: Đá bóng, bóng chuyền,..
Lịch sử thành lập
- Công ty được thành lập năm 2011
Mission
- Với chính sách “Coi trọng và phát triển con người, trọng dụng nhân tài” Đại Phát luôn đón chào các tài năng đến làm việc tại công ty và cùng chung sức vì sự phát triển của Đại Phát
Review CÔNG TY VIỄN THÔNG ACT
2.5
2 review
18/02/2022
★
★
★
★
★
Nhân viên
tại Hồ Chí Minh
Chế độ đãi ngộ kém. Công ty gia đình (CTT)
07/10/2024
★
★
★
★
★
Kỹ Sư Điện Tử Viễn Thông
tại Hà Nội
Công ty lớn, môi trường làm việc tốt. Công việc áp lực cao
Tìm việc theo kỹ năng
Tìm việc theo nghề nghiệp
Tìm việc theo địa điểm
Tính năng đăng nội dung chưa được mở
Note8.vn đang hoàn thiện thủ tục cấp phép mạng xã hội. Trong thời gian này, bạn vẫn có thể xem nội dung và sử dụng các tiện ích khác.