Tweet
Facebook
Copy Link
Phúc lợi
Mô tả Công việc
-
Tìm kiếm, phát triển khách hàng và nguồn việc trong lĩnh vực xây dựng dân dụng (XDDD), đặc biệt từ các đối tác ngoài Tập đoàn.
-
Chủ trì, điều hành công tác đấu thầu, chào hàng và ký kết hợp đồng các dự án, công trình phù hợp với năng lực của Tổng Công ty.
-
Tổ chức lập hồ sơ dự thầu, bao gồm hồ sơ pháp lý, phương án tài chính, giá dự thầu và biện pháp thi công, đảm bảo tiến độ và yêu cầu của từng gói thầu.
-
Phối hợp giao chỉ tiêu nguồn việc định kỳ cho các Chi nhánh Công trình Viettel (CNKT); kiểm soát hiệu quả trước và sau khi ký kết hợp đồng, đảm bảo hiệu quả kinh doanh theo định mức giao khoán.
-
Xây dựng, tổ chức và điều hành hệ thống kênh bán hàng trong lĩnh vực XDDD.
-
Xây dựng kế hoạch, chỉ tiêu và bộ KPI đánh giá hiệu quả hoạt động của các kênh bán hàng.
-
Theo dõi, kiểm tra và đánh giá kết quả thực hiện; lập báo cáo định kỳ, đảm bảo hoàn thành mục tiêu doanh thu được giao.
-
Nghiên cứu thị trường, sản phẩm và xu hướng kinh doanh để xây dựng kế hoạch Marketing phù hợp.
-
Xây dựng chính sách, gói sản phẩm và các chương trình Marketing nhằm phát triển thị trường, gia tăng nhận diện sản phẩm, doanh thu và lợi nhuận.
-
Quản trị, kiểm tra và đánh giá hoạt động Marketing tại Trung tâm và các chi nhánh, đảm bảo triển khai đúng kế hoạch được phê duyệt.
-
Xây dựng quy chế, chính sách, quy trình, hướng dẫn và hệ thống KPI phục vụ công tác quản lý, điều hành hoạt động kinh doanh.
-
Tổ chức tuyển dụng, đào tạo, đánh giá và phát triển năng lực đội ngũ nhân sự kinh doanh tại các đơn vị.
-
Phối hợp với các phòng ban chức năng và chi nhánh để triển khai kế hoạch kinh doanh, đảm bảo đáp ứng mục tiêu phát triển của Tổng Công ty.
Yêu Cầu Công Việc
1. Trình độ học vấn
-
Tốt nghiệp Đại học trở lên các chuyên ngành: Kinh tế xây dựng, Quản trị kinh doanh, Marketing, Thương mại, Ngoại thương hoặc các chuyên ngành liên quan.
2. Kinh nghiệm
-
Có tối thiểu 03 năm kinh nghiệm ở vị trí Trưởng phòng hoặc vị trí quản lý tương đương.
-
Ưu tiên ứng viên từng làm việc tại doanh nghiệp có quy mô trên 1.000 nhân sự, doanh thu/lợi nhuận từ 500 tỷ đồng trở lên theo yêu cầu trong mô tả công việc gốc.
-
Ưu tiên có kinh nghiệm quản lý, phát triển kênh bán hàng trong lĩnh vực hạ tầng xây dựng hoặc lĩnh vực tương tự.
3. Năng lực và kỹ năng
-
Có khả năng xây dựng, theo dõi và triển khai kế hoạch kinh doanh theo tháng, quý, năm.
-
Có năng lực lãnh đạo, tổ chức, điều hành, quản lý và phát triển đội ngũ nhân sự.
-
Có khả năng xử lý tình huống, giải quyết vấn đề và giao tiếp, phối hợp hiệu quả với các bên liên quan.
4. Ngoại ngữ
-
Tiếng Anh từ 550 TOEIC trở lên là một lợi thế.
Thông tin khác
- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Lương: Cạnh tranh
Tổng Công ty CP Công trình Viettel, tiền thân là Xí nghiệp Khảo sát thiết kế và Xí nghiệp Xây lắp Công trình được thành lập ngày 30 tháng 10 năm 1995, là đơn vị hạch toán độc lập, một phần không thể thiếu trong hệ sinh thái Tập đoàn Công nghiệp - Viễn thông Quân đội. Sau khi làm tốt các nhiệm vụ của đất nước, người Công trình Viettel đã ý thức và bắt tay vào hành động mang đến một cuộc sống chú trọng trải nghiệm, sự tiện nghi, hiện đại hơn đến với công chúng.
Sau nhiều lần chuyển đổi tên giao dịch, đến tháng 9/2018, Công trình Viettel chính thức mang tên Tổng Công ty CP Công trình Viettel (Tên giao dịch quốc tế Viettel Construction Joint Stock Corporation) hoạt động kinh doanh với 6 trụ chính: Đầu tư Hạ tầng, Xây dựng (bao gồm xây dựng hạ tầng viễn thông, xây dựng dân dụng B2C và B2B), Công nghệ thông tin, Giải pháp Tích hợp, Dịch vụ Kỹ thuật và Vận hành Khai thác.
Trải qua 27 năm phát triển và đồng hành cùng công chúng, Tổng Công ty đã xây dựng được hệ thống hạ tầng mạng lưới viễn thông trong nước với hơn 50.000 trạm phát sóng, 320.000 km cáp quang (tương đương 8 vòng trái đất), bao phủ 100% lãnh thổ Việt Nam bao gồm vùng biển hải đảo, vùng sâu vùng xa. Đồng thời Tổng Công ty còn tiên phong tham gia xây dựng hạ tầng viễn thông tại 10 quốc gia ở châu Á, châu Phi và châu Mỹ. Từ đơn vị xây lắp thuần túy, trở thành Tổng Công ty cung cấp dịch vụ trên nền tảng kĩ thuật , công nghệ với quy mô gần 11.000 người, tâm đắc mang trong mình sứ mệnh đồng hành “Dựng Xây Cuộc Sống Mới” cùng các doanh nghiệp trên cả nước và thế giới.
Review Tổng Công ty Cổ phần Công trình Viettel
Công ty tốt, môi trường chuyên nghiệp.
Lương thưởng cao nhưng việc khá nhiều, tối 7h mới về
Môi trường làm việc chuyên nghiệp, động lực phấn đấu, cải thiện kỹ năng, quản lý quan tâm nhân viên (AP)
Tính năng đăng nội dung chưa được mở
Note8.vn đang hoàn thiện thủ tục cấp phép mạng xã hội. Trong thời gian này, bạn vẫn có thể xem nội dung và sử dụng các tiện ích khác.