Tweet
Facebook
Copy Link
Phúc lợi
- Laptop
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Phụ cấp
- Đồng phục
- Chế độ thưởng
- Đào tạo
- Tăng lương
- Công tác phí
- Phụ cấp thâm niên
- Nghỉ phép năm
Mô tả Công việc
1. Quản lý hoạt động vận hành tại hệ thống cửa hàng bán lẻ
- Hoàn thành các chỉ tiêu kinh doanh đặt ra : Doanh số, chỉ số kinh doanh, chăm sóc khách hàng…
- Xây dựng kế hoạch kinh doanh hàng tháng : chỉ tiêu, chương trình bán hàng và triển khai tại hệ thống
- Duy trì hoạt động của hệ thống, đảm bảo đúng tiêu chuẩn hình ảnh, tiêu chuẩn dịch vụ, định biên theo quy định của công ty
- Quản lý hàng hoá tại hệ thống cửa hàng : trưng bày, đảm bảo tồn kho, SellThrough…
- Chăm sóc khách hàng, tạo không gian mua sắm, trải nghiệm tốt nhất tạo ấn tượng tốt về thương hiệu trong mắt khách hàng
- Tìm kiếm, đàm phán, ký hợp đồng , set upcác điểm bán mới theo định hướng của BOD
2. Giám sát hoạt động
- Giám sát hệ thống để đánh giá, hướng dẫn việc thực hiện nội quy, quy định
- Xây dựng định biên nhân sự và kiểm soát việc thực hiện
- Kiểm soát việc thực hiện các CTKM, chương trình bán hàng tại cửa hàng
- Quản lý tài sản và kiểm soát chi phí hoạt động
3. Đào tạo và đánh giá
- Xây dựng tài liệu và đào tạo nhân sự tại cửa hàng : Cửa hàng trưởng, nhân viên bán hàng
- Giao và đánh giá KPI cho các cửa hàng
Nghiệp vụ khác riêng của Trưởng phòng
- Xây dựng kế hoạch kinh doanh, đề xuất các chương trình khuyến mại, chương trình bán hàng. Phối hợp cùng Marketing triển khai các hoạt động khuyến mại, chăm sóc khách hàng
- Trực tiếp làm việc với các trung tâm thương mại, chủ nhà để đàm phán, thương lượng các hợp đồng thuê
- Đại diện công ty làm việc với các cơ quan chức năng
4. Các công việc khác
- Thực hiện báo cáo ngày/tuần/tháng theo quy định.
Yêu Cầu Công Việc
1. Phẩm chất, thái độ:
- Chính trực: Thẳng thắn, trung thực, đề cao lợi ích chung và uy tín.
- Thân thiện: Tôn trọng đồng nghiệp, chia sẻ, lắng nghe
- Chuyên nghiệp: Trách nhiệm, quyết đoán, thái độ tích cực, văn minh.
2. Yêu cầu kỹ năng:
- Sử dụng thành thạo máy tính (Phần mềm kế toán, Words, Excel, PP...)
- Kỹ năng quản lý, lãnh đạo đội nhóm
- Kỹ năng quản lý công việc, thời gian
- Kỹ năng phân tích, xử lý vấn đề.
3. Kiến thức và học vấn:
- Tốt nghiệp ĐH trở lên
4. Kinh nghiệm và các yêu cầu khác:
- Có ít nhất 03 năm kinh nghiệm tại vị trí tương đương
Địa điểm làm việc
Thông tin khác
- Bằng cấp: Đại học
- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Thời gian làm việc:Thứ 2 - thứ 7 (8h30 - 17h30)
- Lương: 30 Tr - 40 Tr VND
Công ty cổ phần NU Việt Nam thành lập từ năm 2015, là đơn vị sản xuất và kinh doanh thời trang trẻ em cao cấp Made in Vietnam với thương hiệu nổi tiếng Nous babywear. Với hệ thống đại lý tại hơn 50 tỉnh thành, các sản phẩm của công ty được sản xuất theo các tiêu chuẩn cao cấp từ việc lựa chọn nguyên liệu đến khâu hoàn thiện. Nous babywear mang đến môi trường làm việc trẻ trung, không ngừng sáng tạo và nhiều cơ hội phát triển cho mọi vị trí.
Chính sách bảo hiểm
- Chế độ Bảo hiểm đầy đủ (BHYT, BHXH, BHTN)
Các hoạt động ngoại khóa
- Dã ngoại, team building theo quý
- Chương trình giao lưu văn hóa của công ty,mở tiệc tùng, lễ hội
- Các cuộc thi năng khiếu như : Ca hát, múa, nhảy
- Tham gia các hoạt động, sự kiện, team building, du lịch nghỉ mát… do Công ty tổ chức;
Lịch sử thành lập
- Được thành lập từ năm 2015 đến nay, NU đã xác định hướng đi của mình là không ngừng nâng cao chất lượng sản phẩm để mỗi khách hàng “nhí” được có cơ hội sở hữu những sản phẩm theo tiêu chuẩn cao cấp nhất.
Mission
- Trở thành nhà cung cấp và phân phối các sản phẩm với chất lượng tốt nhất và đem đến sự hài lòng cho khách hàng