Tweet
Facebook
Copy Link
Phúc lợi
- Laptop
- Phụ cấp
- Xe đưa đón
- Đồng phục
- Chế độ thưởng
- Đào tạo
- Tăng lương
- Công tác phí
- Nghỉ phép năm
Mô tả Công việc
I. QUẢN LÝ CƠ CẤU VỐN & HUY ĐỘNG VỐN
1. Xây dựng, đề xuất và quản lý quy định, quy trình về cơ cấu vốn và huy động vốn, bao gồm phân cấp sử dụng vốn theo khung tài chính của Tập đoàn.
2. Lập kế hoạch nhu cầu vốn trung – dài hạn trên cơ sở kế hoạch sản xuất, kinh doanh và đầu tư của AgriC; đề xuất phương án huy động vốn phù hợp về kỳ hạn, chi phí và cấu trúc.
3. Triển khai các giải pháp tài trợ vốn lưu động và công cụ tài chính (ví dụ: phối hợp vận hành SCF, tài trợ thương mại, bao thanh toán), gắn với hoạt động thương mại và chuỗi cung ứng, dựa trên hạn mức tín dụng đã được phê duyệt và quan hệ ngân hàng hiện hữu.
II. QUẢN LÝ DANH MỤC NỢ VAY
1. Quản lý danh mục nợ vay của AgriC và các đơn vị, bao gồm theo dõi kỳ hạn, lãi suất, tỷ giá, lịch trả nợ và các điều khoản ràng buộc trong hợp đồng tín dụng.
2. Tổng hợp và báo cáo tình hình vay nợ cho AgriS, các đơn vị trong AgriC và cơ quan Nhà nước theo quy định.
III. ĐẦU TƯ NGẮN HẠN VÀ DÀI HẠN
1. Quản lý danh mục tiền gửi kỳ hạn và các khoản đầu tư ngắn hạn trong phạm vi phân quyền; đề xuất phương án phân bổ nguồn tiền nhàn rỗi trên cơ sở dự báo dòng tiền, bảo đảm yêu cầu thanh khoản và an toàn vốn.
2. Phối hợp đánh giá hiệu quả tài chính và theo dõi các khoản đầu tư dài hạn của AgriC; thực hiện hồ sơ, thủ tục liên quan đến hoạt động đầu tư, chuyển nhượng, thoái vốn hoặc thanh lý khoản đầu tư theo chỉ định của AgriC.
3. Phối hợp báo cáo cơ quan chức năng về dự án đầu tư và thực hiện thủ tục liên quan đến người đại diện vốn góp, người đại diện quản lý theo quy định.
IV. QUẢN TRỊ RỦI RO LIÊN QUAN HOẠT ĐỘNG VỐN
1. Nhận diện, đánh giá và theo dõi rủi ro liên quan đến hoạt động vốn và đầu tư: cơ cấu vốn và kỳ hạn nợ, lãi suất và tỷ giá trên danh mục nợ vay, đối tác, hiệu quả đầu tư và tuân thủ điều khoản tín dụng.
2. Đề xuất biện pháp phòng ngừa, xử lý rủi ro trong phạm vi phụ trách để Trưởng phòng phê duyệt; triển khai và theo dõi kết quả theo khung đã được duyệt.
3. Đánh giá hiệu quả các giải pháp vốn và đầu tư, tác động đến tính bền vững của cơ cấu vốn; lập báo cáo định kỳ, đột xuất về chi phí vốn, nợ vay và danh mục đầu tư.
4. Phân công, hướng dẫn và đánh giá nhân sự trong bộ phận; chuẩn hóa biểu mẫu, dữ liệu và quy trình phối hợp với Kế toán, TCKH và các đơn vị.
Yêu Cầu Công Việc
- Trình độ học vấn: Đại học trở lên. Chuyên ngành Tài chính, Ngân hàng, Kế toán, Kiểm toán hoặc Kinh tế; ưu tiên có chứng chỉ CFA, ACCA, CTP.
- Ngoại ngữ: Tiếng Anh giao tiếp tốt, đọc hiểu hợp đồng tín dụng và tài liệu tài chính.
- Kinh nghiệm làm việc: Tối thiểu 03 năm kinh nghiệm trong tài chính doanh nghiệp, ngân hàng, quản lý nguồn vốn, quản lý nợ vay, đầu tư tài chính hoặc tín dụng doanh nghiệp; trong đó tối thiểu 01 năm ở vị trí quản lý hoặc trưởng nhóm. Ưu tiên có kinh nghiệm về huy động vốn, quản lý nợ vay hoặc đầu tư.
- Năng lực Chiến lược: Hoạch định cấu trúc vốn và chi phí vốn; huy động và tài trợ vốn; quản lý danh mục nợ vay và đầu tư; quản trị rủi ro hoạt động vốn; định hướng giải pháp tài chính – tín dụng theo cây trồng/giải pháp.
- Năng lực cần thiết: Phân tích nhu cầu vốn và hiệu quả đầu tư; đàm phán điều khoản tín dụng; quản lý danh mục nợ vay; hiểu biết về SCF, tài trợ thương mại, bao thanh toán; thẩm định và theo dõi khoản đầu tư; thủ tục pháp lý về đầu tư, thoái vốn; phân tích dữ liệu tài chính; quản lý nhóm; phối hợp liên chức năng.
Thông tin khác
- Bằng cấp: Đại học
- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Lương: Cạnh tranh
CTCP Thành Thành Công - Biên Hòa tiền thân là Công ty Liên doanh giữa Tập đoàn Group Bourbon, Liên hiệp Mía Đường II và Liên hiệp Mía Đường Tây Ninh.
Hoạt động chính của công ty là sản xuất đường và điện; trồng cây mía; sản xuất và kinh doanh các sản phẩm sử dụng đường hoặc sử dụng phụ phẩm, phế phẩm từ sản xuất đường…Năm 2022, Sản lượng Đường tiêu thụ tiếp tục được duy trì mức trên 1.000.000 tấn và được xuất khẩu sang hơn 29 nước.
Chính sách bảo hiểm
- Được tham gia đầy đủ các chế độ (BHYT, BHTN, BHXH tự nguyện) theo quy định
- Được hưởng bảo hiểm tai nạn 24/24
Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch hằng năm
- Team Building
- CLB Thể thao
- Ngày hội gia đình
- Ngày hội thể thao
- Các cuộc thi nội bộ ngành và Tập đoàn…
Lịch sử thành lập
- Ngày 15/7/1995, Công ty Cổ phần Thành Thành Công - Biên Hòa được thành lập - tiền thân là Công ty liên doanh giữa Bourbon, Liên hiệp Mía Đường II, Liên hiệp Mía Đường Tây Ninh
- Năm 2012, Hoàn thành Dự án Affinage - Xưởng hoà tan Đường thô
- Năm 2013, Phát hành 6.574.200 cổ phiếu ESOP. Đổi tên thành CTCP Mía Đường Thành Thành Công Tây Ninh
- Năm 2015, Sáp nhập CTCP Nhiệt điện Gia Lai
- Năm 2017, Sáp nhập với CTCP Đường Biên Hòa, đổi tên thành CTCP Thành Thành Công - Biên Hoà
- Năm 2018, Cải tiến QTCT: Theo tiêu chuẩn quốc tế và thông lệ tốt trên thị trường
- Năm 2019, Hợp tác với Công ty ED&F Man xuất khẩu đường sang châu Âu. Hợp tác chiến lược với DEG - nhà đầu tư chiến lược đến từ châu Âu
- Năm 2022, Chính thức thảo luận chiến lược hợp tác phát triển nông nghiệp 4.0 song phương với chính quyền bang Queensland, Úc. VNSI20: năm thứ 5 liên tiếp là Doanh nghiệp Mía Đường duy nhất thuộc rổ chỉ số
Mission
Kiến tạo nền Nông nghiệp hiện đại, bền vững và mang lại nguồn năng lượng - dinh dưỡng nguồn gốc tự nhiên, không biến đổi gen.
Review Thành Thành Công - Biên Hòa (TTC AgriS)
Quản lý tạm được, quy trình có cải thiện nhưng chưa đang kể
Đáng để gắn bó sự nghiệp
Các cuộc họp diễn ra khá thường xuyên, tuy nhiên hiệu quả giải quyết vấn đề chưa cao.
Tính năng đăng nội dung chưa được mở
Note8.vn đang hoàn thiện thủ tục cấp phép mạng xã hội. Trong thời gian này, bạn vẫn có thể xem nội dung và sử dụng các tiện ích khác.