TA & HRBP Manager
Thời Trang & Mỹ Phẩm Duy Anh (DAFC)
★
Kế Toán Hồ Sơ
Tập đoàn Nhựa Bình Thuận
Kế toán bán hàng
Tập đoàn Nhựa Bình Thuận
SENIOR ACADEMIC OFFICER (CHUYÊN VIÊN HỌC THUẬT CẤP CAO)
Giáo dục iSmart
★
Salesman (ST/SO) – GT Channel South Region
TCL (VIỆT NAM)
★
Lái xe văn phòng
ZOTT VIETNAM COMPANY LIMITED
★
CHUYÊN VIÊN KIỂM SOÁT DỮ LIỆU VÀ AI
Nhà thuốc FPT Long Châu
★
134276 - Sales Staff - Trading
RGF HR Agent Vietnam Co., LTD
Trưởng Ban Phát Triển Văn Hóa Doanh Nghiệp & Truyền Thông Nội Bộ
Kết Cấu Thép ATAD
★
Supply Planning & Purchasing Manager
Công ty thương mại LARIA
★
Trưởng Phòng Quản Lý Chất Lượng
Thực phẩm Ân Nam - Annam Gourmet
★
Phó Phòng Pháp Chế
MSC Group
Đăng 2 ngày trước
Đăng 2 ngày trước
Trưởng Phòng Phát Triển Kinh Doanh
UuViệt Solution
★
Chuyên viên dự toán (QS) nhà phố
THIẾT KẾ VÀ XÂY DỰNG ONECONS
Thư ký giám đốc (Sếp nữ)
Mămmy VIỆT NAM
★
Trưởng Nhóm Kỹ Thuật Dịch Vụ
Thương mại Dịch vụ Hà Trung- HATRUNGDIST
Nhân Viên Kinh Doanh Thị Trường – Kênh Đại Lý
VẠN THIÊN SA
Chuyên gia Quản trị và cải tiến vận hành - Operations Management and Improvement Specialist - Khối Vận hành
Công ty Tài chính MB Shinsei (Mcredit)
★
Giám đốc Siêu thị WinMart
WINCOMMERCE
★
Chuyên Viên R&D Về Bao Bì
Thực Phẩm & Bánh Kẹo Phạm Nguyên
★
Đăng 2 ngày trước
PHÓ PHÒNG CHUYÊN MÔN TRUNG HỌC
Bamboo
★
HCM - Merchandise Planning Specialist
Maison Retail Management International
★
AR Accountant / Kế toán Công nợ Khách hàng (B2B)
CÔNG TY TNHH AMITEC
Cán Bộ Kỹ Thuật Giám Sát Hoàn Thiện
IDC Đông Dương
Kỹ Sư QS Cầu
IDC Đông Dương
Đăng 2 ngày trước
Đăng 2 ngày trước
CVCC/CV Bảo lãnh - Phòng Bảo lãnh
BVBank
★
Đăng 2 ngày trước
Đăng 2 ngày trước
QUALITY MANAGER
Vườn Trái Cửu Long
★
Chuyên Viên Tư Vấn Tài Chính Cấp Cao - Kênh Liên Doanh Ngân Hàng BIDV
Công ty BIDV Metlife
★
[Miền Nam] Chuyên Viên Tư Vấn Tài Chính - Kênh Liên Doanh Ngân Hàng BIDV
Công ty BIDV Metlife
★
[Miền Bắc] Chuyên Viên Tư Vấn Tài Chính - Kênh Liên Doanh Ngân Hàng BIDV
Công ty BIDV Metlife
★
General Accountant
Giao nhận vận tải Chasen
Nhân Viên Bán Hàng - Hà Nội
Sáng Tâm
Công Nhân Kho (Lao động phổ thông)
Thực Phẩm Hoàng Sơn
★
Nhân Viên Bán Hàng - Đà Nẵng
Sáng Tâm
Đăng 2 ngày trước
[Quận 12] Nhân Viên Kiểm Tra Chất Lượng Dữ Liệu Ca 8.00 - 17.50, Nghỉ Thứ & CN
DIGI-TEXX Vietnam
★
Nhân viên Callcenter TGDĐ/ĐMX
Thế Giới Di Động
★
IT Security & Safety
GOLDEN GATE GROUP
★
Kiểm Soát Chất Lượng (QC)
Sản Xuất Và In Nhãn Cao Phát Đạt
Kỹ Sư Quản Lý Máy Xây Dựng Công Trình
VONTA VIỆT NAM
HUMAN RESOURCES EXECUTIVE
Hyatt Regency West Hanoi
★
Đăng 2 ngày trước
Chef De Partie - Truffle Restaurant, F73 Landmark 81
The Only Group
ASSISTANT FRONT OFFICE MANAGER
Hyatt Regency West Hanoi
★
TA & HRBP Manager
Tweet
Facebook
Copy Link
Thông tin cơ bản
Mức lương:
Thỏa thuận
Chức vụ:
Quản lý
Ngày đăng tuyển:
03/08/2026
Hạn nộp hồ sơ:
30/09/2026
Hình thức:
Nhân viên chính thức
Kinh nghiệm:
Trên 7 năm
Số lượng:
1
Giới tính:
Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
- Hồ Chí Minh
Phúc lợi
- Laptop
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Phụ cấp
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Công tác phí
- Nghỉ phép năm
Mô tả Công việc
ROLES:
· Develop and implement HR strategies to attract, develop, and retain talent, covering recruitment, learning & development, and organizational development.
· Partner with business units to implement HR initiatives aligned with the Company's business needs, while providing effective HR solutions through close collaboration with departments.
· Plan and execute employee engagement initiatives and programs to strengthen organizational culture and enhance overall organizational health.
RESPONSIBILITIES:
Talent Acquisition & Employer Branding
- Plan and implement employer branding activities and recruitment events to attract qualified talent.
- Manage the full recruitment process and fulfill hiring needs across the Company.
- Effectively manage recruitment headcount and budget.
- Support the implementation of training programs for departments and propose appropriate learning initiatives.
- Develop and improve HR policies and procedures related to recruitment, employee evaluation, performance management, and other HR functions.
Learning & Organizational Development
- Maintain the organizational structure and ensure job descriptions are updated for all positions.
- Partner with Department Heads to develop organizational structures and annual/monthly manpower planning.
- Plan and implement employee engagement and corporate culture initiatives.
- Collaborate in developing career paths and succession planning for key positions.
- Support the development and implementation of performance management objectives and systems.
- Coordinate onboarding and periodic training programs in line with employee development plans.
- Communicate and guide departments on the performance management process; monitor, evaluate, and maintain performance management records.
Budget Planning & Management
- Analyze and propose appropriate budgets for recruitment, talent acquisition, and employee engagement activities.
- Monitor and manage HR-related budgets effectively
HR Business Partner & Employee Relations
- Advise Management on HR matters arising from operational changes, policies, and procedures at stores and the Head Office.
- Ensure compliance with all labor laws and legal requirements related to recruitment for both stores and the Head Office.
- Conduct exit interviews and analyze employee turnover to recommend improvement initiatives that enhance employee retention and organizational development.
- Work closely with departments to provide timely HR consultation and support in resolving people-related matters.
- Handle disciplinary procedures in compliance with labor regulations.
- Communicate and provide guidance on HR policies and regulations to employees.
- Prepare HR data and reports as requested by Management.
- Ensure all HR activities comply with Company policies and applicable labor laws.
- Coordinate and collaborate with HR functional teams to effectively implement and monitor HR programs across the organization.
- Perform other duties as assigned based on business needs
Yêu Cầu Công Việc
Education
- Bachelor's degree or above in Human Resources Management, Business Administration, Law, Economics, or other related disciplines.
Knowledge
- Solid knowledge of end-to-end Human Resources management, including Talent Acquisition, Learning & Development, and Organizational Development.
Experience
- Minimum 7 years of experience in Human Resources, including at least 2 years in a similar managerial position.
Skills & Competencies
- Strong understanding of integrated Human Resources Management systems.
- Good knowledge of HR management principles and workforce planning.
- Solid knowledge of Vietnamese Labor Law, employment contracts, recruitment practices, talent sourcing, learning & development, and HR policy development.
- Strong planning, organization, and work management skills.
- Experience in handling employee relations and labor dispute matters.
- Good communication skills in both Vietnamese and English.
Địa điểm làm việc
Hồ Chí Minh
Centec Tower, 72-74 Nguyễn Thị Minh Khai, Phường Xuân Hòa, Hồ Chí MinhThông tin khác
- Bằng cấp: Đại học
- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Lương: Cạnh tranh
Khu vực
Thời Trang & Mỹ Phẩm Duy Anh (DAFC)
Xem trang công ty
Quy mô:
200 - 500 nhân viên
Địa điểm:
tầng 3, tòa nhà Centec, 72-74 Nguyễn Thị Minh Khai, Phường Võ Thị Sáu, Quận 3, Thành phố Hồ Chí Minh
Công Ty Cổ Phần Thời Trang & Mỹ Phẩm Duy Anh (DAFC) là nhà phân phối và bán lẻ độc quyền của các thương hiệu thời trang & mỹ phẩm cao cấp nổi tiếng tại Việt Nam như ARMANI, BALLY, BURBERRY, CARTIER, FERRAGAMO, MCM, PAUL & SHARK, ROLEX, VERSACE,.... tại các trung tâm mua sắm lớn nhất TP.HCM City (Diamond Plaza, Rex Arcade, Sai Gon Center, Landmark 81) và tại Hà Nội (Tràng Tiền Plaza, Lotte Plaza).
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng các chế độ như BHYT, BHXH, …. theo quy định của Nhà Nước
Các hoạt động ngoại khóa
- Liên hoan cuối tháng thường xuyên
- Teambuilding, gala dinner
- Các trò chơi giải trí
Lịch sử thành lập
- Công ty TNHH Thời trang và Mỹ phẩm Duy Anh DAFC, là một công ty thành viên của tập đoàn Liên Thái Bình Dương, được thành lập vào năm 2005. DAFC là nhà phân phối của những thương hiệu nổi tiếng hàng đầu thế giới.
Mission
- Với kiến thức về khách hàng và thị trường của mình, DAFC tự hào vì luôn tiên phong trong ngành. Chúng tôi cung cấp trải nghiệm mua sắm tinh tế và độc quyền, dịch vụ khách hàng hoàn hảo.
Review Thời Trang & Mỹ Phẩm Duy Anh (DAFC)
4.7
3 review
08/05/2026
★
★
★
★
★
Marketing Assistant
tại Hồ Chí Minh
Ổn, rất hợp cho ai thích học hỏi & thực chiến
04/02/2026
★
★
★
★
★
Nhân viên phân tích tài chính
tại Hồ Chí Minh
Công ty tốt để phát triển
14/01/2026
★
★
★
★
★
Nhân viên phân tích tài chính
tại Hồ Chí Minh
Công ty tốt, đóng bảo hiểm full, môi trường thân thiện
Tìm việc theo kỹ năng
Tìm việc theo nghề nghiệp
Tìm việc theo địa điểm
Tính năng đăng nội dung chưa được mở
Note8.vn đang hoàn thiện thủ tục cấp phép mạng xã hội. Trong thời gian này, bạn vẫn có thể xem nội dung và sử dụng các tiện ích khác.