Review Highlights
Cập nhật 29/11/2025
Ưu điểm
Nhược điểm
- Tham mưu và tổ chức công tác hành chính nhân sự
- Quản lý và theo dõi bảng chấm công hàng ngày của nhân viên.
- Thực hiện tính lương, giải quyết các thắc mắc liên quan đến lương của người lao động.
- Quản lý hồ sơ, chi phí và các chế độ chính sách cho người lao động.
- Thực hiện các thủ tục hành chính liên quan đến bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp.
- Soạn thảo, ký kết và lưu trữ hợp đồng lao động, xử lý các vấn đề phát sinh liên quan.
- Quản lý các công việc hành chính chung khác như văn phòng phẩm, tài sản, lịch họp, sự kiện.
- Thực hiện các công việc phát sinh theo chỉ đạo của Tổng Giám đốc.
1. Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên, ưu tiên chuyên ngành Quản trị nhân lực, Luật, Quản trị kinh doanh, Hành chính hoặc các ngành phù hợp.
2. Có tối thiểu 3 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực hành chính – nhân sự; ưu tiên ứng viên đã giữ vị trí Trưởng/phó phòng hoặc vị trí quản lý tương đương.
3. Có kinh nghiệm thực tế về tuyển dụng, đào tạo, quản lý hồ sơ nhân sự, chính sách lao động và quản trị hành chính.
4. Có khả năng xây dựng và triển khai quy chế, quy trình, biểu mẫu và hệ thống quản lý nhân sự.
5. Am hiểu các quy định pháp luật liên quan đến lao động, tiền lương, hợp đồng lao động, BHXH và quản lý nhân sự.
CÔNG TY TNHH THỰC PHẨM ÂN NAM (Annam Gourmet) đã trở thành công ty hàng đầu trong lĩnh vực dịch vụ thực phẩm và đồ uống tại Việt Nam, hoạt động liên doanh trong cả lĩnh vực bán lẻ và bán buôn.
Ngoài ra, Annam Group còn nhập khẩu và phân phối các nhãn hiệu mỹ phẩm và thiết bị khách sạn công nghiệp nổi tiếng.
Cập nhật 29/11/2025
Ưu điểm
Nhược điểm
Ai làm cũng chậm, nên chúng ta có thể chậm theo. Nhàn nhã nhưng toxic.
Mọi thứ dừng lại ở mức ổn
Hạ tầng tiết kiệm chi phí, quản lý bị đánh giá thiếu minh bạch
Tính năng đăng nội dung chưa được mở
Note8.vn đang hoàn thiện thủ tục cấp phép mạng xã hội. Trong thời gian này, bạn vẫn có thể xem nội dung và sử dụng các tiện ích khác.