Phúc lợi
- Laptop
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Phụ cấp
- Du lịch nước ngoài
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Nghỉ phép năm
Mô tả Công việc
Khách hàng của chúng tôi là công ty có vốn đầu tư nước ngoài, hiện đang tuyển vị trí Phiên Dịch Anh - Trung (Làm Việc Tại Ấn Độ, $1550, ID 22858)
Đảm nhiệm vai trò cầu nối ngôn ngữ, thực hiện công tác chuyển ngữ trực tiếp và gián tiếp cho các chuyên gia/cấp quản lý người Trung Quốc trong quá trình trao đổi, làm việc với đội ngũ nhân sự bản địa tại nhà máy ở Ấn Độ.
Xử lý linh hoạt các tài liệu, văn bản hoặc thông tin kỹ thuật, hành chính giữa các bên liên quan nhằm đảm bảo tiến độ vận hành chung.
Phối hợp hỗ trợ các phòng ban trong việc truyền đạt mệnh lệnh sản xuất, đào tạo hoặc giải quyết các vấn đề phát sinh tại xưởng dưới sự chỉ đạo của Ban Giám đốc (lãnh đạo người Ấn).
Yêu Cầu Công Việc
Giới tính & Độ tuổi: Nam hoặc nữ, độ tuổi không vượt quá 35 tuổi, có tinh thần chủ động và sẵn sàng luân chuyển, nhận nhiệm vụ làm việc dài hạn tại Ấn Độ.
Học vấn: Tốt nghiệp trình độ Đại học trở lên (chính sách mở, chào đón cả các ứng viên là sinh viên mới tốt nghiệp có năng lực ngôn ngữ xuất sắc).
Năng lực chuyên môn: Sử dụng thành thạo và lưu loát cả 4 kỹ năng nghe, nói, đọc, viết đối với cả hai ngoại ngữ: Tiếng Trung và Tiếng Anh.
Yêu cầu đặc biệt: Thích nghi tốt với môi trường đa văn hóa, có ý thức kỷ luật cao và sẵn sàng tham gia giai đoạn đào tạo chuẩn bị từ 1 đến 2 tháng tại Việt Nam hoặc Trung Quốc trước khi chính thức xuất ngoại nhận nhiệm vụ.
Quyền Lợi & Chế Độ
Trợ cấp công tác nước ngoài: cố định hàng tháng là ~ 18.400.000 VNĐ
Cơ chế lương thưởng: Hưởng 1 tháng lương cơ bản theo hệ thống Việt Nam, được quy đổi linh hoạt dựa trên hệ số chuyên cần và thời gian làm việc thực tế.
Chính sách lưu trú & Hậu phương tại Ấn Độ:
Công ty cung cấp miễn phí khu ký túc xá tiện nghi.
Hỗ trợ phương tiện đưa đón hai chiều trọn gói từ chỗ ở đến nhà máy (khoảng cách 2km).
Chính sách phép năm & Về nước:
Cứ mỗi chu kỳ 3 tháng làm việc liên tục, nhân viên sẽ được hưởng 07 ngày phép thăm thân.
Doanh nghiệp đài thọ chi phí vé máy bay đi lại khứ hồi về nước thăm gia đình.
Trường hợp không về, nhân viên có thể tích lũy hoặc quy đổi sang mức trợ cấp tiền mặt khoảng 1.150.000 VNĐ
Pháp lý & Đãi ngộ khác:
Ký kết hợp đồng lao động trực tiếp với pháp nhân tại Việt Nam, nhận lương qua tài khoản ngân hàng nội địa và được tham gia đầy đủ các chế độ bảo hiểm theo luật định Việt Nam.
Được tham gia các khóa đào tạo chuyên sâu trước khi sang nước ngoài công tác.
Thông tin khác
- Bằng cấp: Đại học
- Độ tuổi: 20 - 40
- Lương: 1.550 - 1.550 USD
Dịch vụ tuyển dụng của Headhunter HRchannels Group
Với hơn 14 năm kinh nghiệm tuyển dụng kết hợp và mạng lưới giới thiệu rộng lớn, chúng tôi có vị trí đặc biệt để nhanh chóng tìm thấy các ứng viên cấp C có trình độ cao và các ứng viên quản lý cấp cao thực hiện tầm nhìn của bạn.
Dịch vụ tuyển dụng của HRchannels là một quy trình tư vấn giúp nhà tuyển dụng:
· Xác định các ứng viên tài năng cấp C và quản lý cấp cao có trình độ cao với các kỹ năng phù hợp cho vai trò liên quan.
· Quản lý quy trình tuyển dụng các vị trí bao gồm các vị trí quản lý cấp trung đến cấp cao
· Chúng tôi sẽ chỉ gửi những đơn đăng ký phù hợp và phù hợp giúp bạn tiết kiệm thời gian quý báu
· Tiết kiệm thời gian, tiền bạc và nguồn lực với chúng tôi -Phí vô song chỉ khi đặt thành công
· Quảng cáo cơ hội việc làm trên website www.HRchannels.com
Khi bạn đã sẵn sàng tìm được nhân viên phù hợp, hãy để kinh nghiệm của chúng tôi giúp ích cho bạn.
Review HRchannels Group
thường xuyên họp sau giờ tan ca
Phản ánh cá nhân về môi trường làm việc và cách quản lý
Một nơi tốt để bắt đầu và phát triển nghề tuyển dụng nội bộ/ headhunting
Tính năng đăng nội dung chưa được mở
Note8.vn đang hoàn thiện thủ tục cấp phép mạng xã hội. Trong thời gian này, bạn vẫn có thể xem nội dung và sử dụng các tiện ích khác.