Tweet
Facebook
Copy Link
Phúc lợi
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
Mô tả Công việc
- Theo dõi và phân tích các luật và quy định mới và sửa đổi có liên quan đến công ty và hoạt động kinh doanh của công ty.
- Chuẩn bị báo cáo về các cập nhật pháp luật và trình lên ban quản lý.
- Đánh giá tác động của các thay đổi pháp luật đối với công ty, xác định các hành động cần thiết và báo cáo cho ban quản lý.
- Thực hiện các biện pháp tuân thủ cần thiết dựa trên các cập nhật pháp luật.
- Soạn thảo và cập nhật các chính sách và quy định của công ty.
- Tạo và sửa đổi các mẫu hợp đồng được sử dụng trong hoạt động kinh doanh.
- Chuẩn bị các tài liệu liên quan đến luật doanh nghiệp, bao gồm cả các tài liệu cho Hội đồng Cổ đông.
- Quản lý giấy phép kinh doanh, bao gồm các thủ tục cấp và gia hạn.
- Soạn thảo và xem xét các hợp đồng với khách hàng và đối tác kinh doanh.
Yêu Cầu Công Việc
- Ít nhất 3 năm kinh nghiệm làm luật sư nội bộ.
- Có kiến thức về luật liên quan đến lĩnh vực xây dựng và/hoặc bất động sản.
- Có kiến thức về luật lao động/nhân sự và luật doanh nghiệp.
- Tiếng Anh (trình độ trung cấp)
Thông tin khác
- Bằng cấp: Đại học
- Độ tuổi: 25 - 40
- Thời gian làm việc:Thứ 2 - Thứ 6
- Lương: 18 Tr - 22 Tr VND
REERACOEN VIETNAM là một chi nhánh của Neo Career – Một công ty tư vấn tuyển dụng nhân sự hàng đầu tại Nhật Bản được điều hành bởi đội ngũ tư vấn tuyển dụng chuyên nghiệp. REERACOEN VIETNAM chúng tôi sẽ hỗ trợ các hoạt động tìm việc của các bạn dựa trên các kiến thức và kinh nghiệm trong lĩnh vực nhân sự mà chúng tôi có được trong hơn mười năm qua kể từ năm 2000.
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng bảo hiểm sức khỏe.
- Được hưởng bảo hiểm xã hội.
Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch hàng năm
- Party
Lịch sử thành lập
- 2011: Công ty được thành lập
Mission
Chúng tôi không chỉ giải quyết những vấn đề của người tìm việc hay khách hàng làm việc cùng chúng tôi, mà còn quan tâm đến sự phát triển bền vững của xã hội và môi trường.