14,669 việc làm
35 - 50 triệu
Hồ Chí Minh
Đăng 4 ngày trước
Vietnam Furniture Resources (VFR)
Training Supervisor
Vietnam Furniture Resources (VFR)
1.0
Thỏa thuận
Bình Dương
Đăng 5 ngày trước
CÔNG TY TNHH DƯỢC HUNMED
Trưởng nhóm Social Marketing
DƯỢC HUNMED
4.5
15 - 20 triệu
Hà Nội
Đăng 5 ngày trước
9 - 13 triệu
Đắk Lắk
Đăng 5 ngày trước
CÔNG TY CỔ PHẦN CÔNG NGHỆ SINH HỌC R.E.P
NHÂN VIÊN PHÒNG LABS
CÔNG NGHỆ SINH HỌC R.E.P
1.0
9.5 - 10 triệu
Đồng Nai
Đăng 5 ngày trước
Công Ty Dược Phẩm Đại Phú An
Kế Toán Trưởng
Dược Phẩm Đại Phú An
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 5 ngày trước
Thỏa thuận
Hải Phòng & 2 nơi khác
Đăng 5 ngày trước
CÔNG TY TNHH APAVE CHÂU Á - THÁI BÌNH DƯƠNG
Kỹ sư QA QC ( Ngành Xây Dựng)
APAVE CHÂU Á - THÁI BÌNH DƯƠNG
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 5 ngày trước
12 - 18 triệu
Hồ Chí Minh
Đăng 5 ngày trước
NHÀ SÁCH TIẾN THỌ
Trưởng nhóm Marketing
NHÀ SÁCH TIẾN THỌ
2.7
25 - 35 triệu
Hà Nội
Đăng 5 ngày trước
15 - 25 triệu
Hà Nội
Đăng 5 ngày trước
10 - 15 triệu
Hồ Chí Minh
Đăng 5 ngày trước
Công Ty TNHH Dịch Vụ & Kỹ Thuật Biển Xanh
Chuyên viên ISO
Dịch Vụ & Kỹ Thuật Biển Xanh
16 - 22 triệu
Hồ Chí Minh
Đăng 5 ngày trước
CÔNG TY CỔ PHẦN GREENFEED VIỆT NAM
Giám sát Môi trường cụm trại Đắk Nông
CÔNG TY CỔ PHẦN GREENFEED VIỆT NAM
3.8
15 - 25 triệu
Đắk Nông
Đăng 5 ngày trước
20 - 28 triệu
Hà Nội
Đăng 5 ngày trước
15 - 18 triệu
Bắc Ninh, Bắc Giang
Đăng 5 ngày trước
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 5 ngày trước
4 - 7 triệu
Hồ Chí Minh
Đăng 5 ngày trước
20 - 30 triệu
Hà Nội
Đăng 5 ngày trước
7 - 8 triệu
Hồ Chí Minh
Đăng 5 ngày trước
CÔNG TY CỔ PHẦN SẢN XUẤT & XUẤT NHẬP KHẨU HAT+
Cửa Hàng Trưởng NHATLEATHER Aeon Thanh Hóa
Sản xuất và Nhập Khẩu HAT+
10 - 12 triệu
Thanh Hoá
Đăng 5 ngày trước
Thỏa thuận
Hưng Yên
Đăng 5 ngày trước
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 5 ngày trước
Công ty tài chính TNHH MTV Lotte Việt Nam
Nhân viên Kinh doanh (Two wheeler)
Lotte Finance Việt Nam
3.2
Thỏa thuận
Hà Nội
Đăng 5 ngày trước
Công Ty Cổ Phần Vua Nệm
Chuyên viên kế toán doanh thu (15-22M)
Công Ty Cổ Phần Vua Nệm
3.4
15 - 22 triệu
Hà Nội
Đăng 5 ngày trước
Thỏa thuận
Hưng Yên
Đăng 5 ngày trước
8.7 - 8.9 triệu
Hồ Chí Minh
Đăng 5 ngày trước
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 5 ngày trước
TRAN DUC GROUP - CÔNG TY CỔ PHẦN TRẦN ĐỨC
NHÂN VIÊN THIẾT KẾ KỸ THUẬT
Trần Đức Group
4.0
Thỏa thuận
Bình Dương
Đăng 5 ngày trước
9 - 15 triệu
Hồ Chí Minh
Đăng 5 ngày trước
Công ty Cổ phần Đầu tư Kỹ thuật Số Việt (VDI)
Presale Network Engineer
Đầu tư Kỹ thuật Số Việt (VDI)
4.4
Tới 45 triệu
Hồ Chí Minh
Đăng 5 ngày trước
22 - 30 triệu
Hà Nội
Đăng 5 ngày trước
Công Ty TNHH MTV Quản Lý Nợ Và Khai Thác Tài Sản Ngân Hàng TMCP Quốc Tế Việt Nam
Giám đốc Phòng Xử lý nợ
Công Ty TNHH MTV Quản Lý Nợ Và Khai Thác Tài Sản Ngân Hàng TMCP Quốc Tế Việt Nam
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 5 ngày trước
Thỏa thuận
Hà Nội
Đăng 5 ngày trước
Khanh Linh Equipment and Engineering Jsc
Sales Support / Sales Admin / Hỗ trợ bán hàng
Khanh Linh Equipment and Engineering
Trên 13 triệu
Hà Nội
Đăng 5 ngày trước
8.5 - 9 triệu
Hồ Chí Minh
Đăng 5 ngày trước
Bệnh Viện Đa Khoa Phương Đông
Nhân viên Âm Thanh & Quản lý tài sản
Bệnh Viện Đa Khoa Phương Đông
3.2
10 - 15 triệu
Hà Nội
Đăng 5 ngày trước
Ngân hàng TMCP Đại Chúng Việt Nam PVcomBank
Trưởng phòng Quản lý thay đổi (CMO) - Khối Chiến lược
Ngân hàng Đại Chúng Việt Nam PVcomBank
2.9
Thỏa thuận
Hà Nội
Đăng 5 ngày trước
60 - 70 triệu
Hồ Chí Minh
Đăng 5 ngày trước
Vietnam Furniture Resources (VFR)
Sourcing Staff
Vietnam Furniture Resources (VFR)
1.0
Thỏa thuận
Bình Dương
Đăng 5 ngày trước
8.5 - 9.3 triệu
Hồ Chí Minh
Đăng 5 ngày trước
700 - 1.2 USD
Bình Dương
Đăng 5 ngày trước
CÔNG TY TNHH ADEN SERVICES (VIỆT NAM)
Chuyên Viên Dịch vụ Visa Tiếng Trung
ADEN SERVICES (VIỆT NAM)
3.1
15 - 20 triệu
Hà Nội
Đăng 5 ngày trước
The Vigo
Key Acc Manager (Cosmetic, FMCG, .)
The Vigo 2.2★
5 đánh giá 150 việc làm 1 lượt xem
Thông tin cơ bản
Mức lương: 35 - 50 triệu
Chức vụ: Trưởng nhóm / Giám sát
Ngày đăng tuyển: 15/09/2026
Hạn nộp hồ sơ: 31/10/2026
Hình thức: Nhân viên chính thức
Kinh nghiệm: Không yêu cầu
Số lượng: 1
Giới tính: Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
- Hồ Chí Minh

Phúc lợi

  • Laptop
  • Chế độ bảo hiểm
  • Du Lịch
  • Phụ cấp
  • Đồng phục
  • Chế độ thưởng
  • Chăm sóc sức khỏe
  • Đào tạo
  • Tăng lương
  • Công tác phí
  • Phụ cấp thâm niên
  • Nghỉ phép năm

Mô tả Công việc

I. MỤC TIÊU CÔNG VIỆC

Chịu trách nhiệm phát triển doanh số và xây dựng quan hệ hợp tác lâu dài với các khách hàng chiến lược của H&B, tập trung vào các kênh bán lẻ hiện đại, chuỗi cửa hàng, nhà thuốc, cửa hàng mỹ phẩm và các đối tác bán hàng trực tuyến.

Vị trí chịu trách nhiệm xây dựng kế hoạch kinh doanh theo từng khách hàng, tối ưu danh mục sản phẩm, triển khai các chương trình thương mại và phối hợp với các bộ phận liên quan nhằm gia tăng độ phủ, sell-in, sell-out và hiệu quả kinh doanh của danh mục H&B.

II. NHIỆM VỤ & TRÁCH NHIỆM

1. Phát triển doanh số & Quản lý khách hàng chiến lược

  • Quản lý, duy trì và phát triển mối quan hệ với các khách hàng chiến lược thuộc hệ thống H&B.
  • Chịu trách nhiệm về doanh số và kết quả kinh doanh của nhóm khách hàng được phân công.
  • Xây dựng và duy trì quan hệ với các cấp quản lý, người ra quyết định và các đầu mối kinh doanh quan trọng của khách hàng.
  • Tham gia đàm phán các điều khoản thương mại, chính sách giá, chiết khấu, khuyến mãi và các thỏa thuận hợp tác với khách hàng, đảm bảo cân bằng giữa tăng trưởng doanh số và hiệu quả lợi nhuận.
  • Chủ động tìm kiếm cơ hội mở rộng doanh số, tăng độ phủ và phát triển thêm danh mục sản phẩm trên từng khách hàng.

2. Lập kế hoạch kinh doanh & Phát triển khách hàng

  • Xây dựng kế hoạch kinh doanh năm/quý/tháng cho từng khách hàng chiến lược, bao gồm mục tiêu doanh thu, sản lượng, danh mục sản phẩm và các hoạt động hỗ trợ.
  • Phân tích tiềm năng từng khách hàng để xác định cơ hội tăng trưởng và ưu tiên nguồn lực.
  • Phối hợp với Sales, Brand Marketing và Trade Marketing để xây dựng kế hoạch phát triển khách hàng phù hợp với chiến lược thương hiệu.
  • Theo dõi tiến độ thực hiện kế hoạch và chủ động đề xuất giải pháp khi kết quả chưa đạt mục tiêu.
  • Thực hiện đánh giá kinh doanh định kỳ với khách hàng và đề xuất kế hoạch tăng trưởng tiếp theo.

3. Quản lý danh mục & Phát triển sản phẩm trên kênh

  • Quản lý và tối ưu danh mục sản phẩm theo đặc điểm và vai trò của từng khách hàng/kênh.
  • Theo dõi tình hình listing, độ phủ sản phẩm và hiệu quả của từng SKU.
  • Đề xuất mở rộng danh mục sản phẩm phù hợp với nhu cầu khách hàng và định hướng phát triển của H&B.
  • Phối hợp với Brand/Product để triển khai sản phẩm mới và đảm bảo sản phẩm được đưa vào kênh đúng kế hoạch.
  • Theo dõi vòng đời sản phẩm và đề xuất điều chỉnh danh mục khi cần thiết.

4. Triển khai hoạt động thương mại & thúc đẩy bán hàng

  • Phối hợp với Trade Marketing và Brand Marketing triển khai các chương trình khuyến mãi, trưng bày, kích hoạt tại điểm bán và các hoạt động hỗ trợ bán hàng.
  • Đảm bảo các chương trình được triển khai đúng thỏa thuận, đúng thời gian và đúng tiêu chuẩn thương hiệu.
  • Theo dõi hiệu quả chương trình thông qua doanh số, sell-out, độ phủ và mức độ tham gia của khách hàng.
  • Phối hợp với khách hàng để tối ưu vị trí trưng bày, hiện diện thương hiệu và trải nghiệm sản phẩm tại điểm bán.
  • Đề xuất các chương trình thương mại phù hợp với đặc điểm từng kênh nhưng vẫn đảm bảo định vị và chính sách chung của thương hiệu.

5. Quản lý sell-in, sell-out & Hiệu quả kinh doanh

  • Theo dõi và phân tích doanh số sell-in, sell-out, tồn kho và tốc độ bán hàng của từng khách hàng.
  • Theo dõi hiệu suất theo từng SKU, từng nhóm sản phẩm và từng kênh.
  • Chủ động phát hiện các vấn đề về tồn kho, tốc độ bán, danh mục hoặc hiệu quả chương trình để đưa ra phương án xử lý.
  • Phối hợp với Supply Chain/Logistics để đảm bảo hàng hóa được cung ứng đầy đủ và đúng kế hoạch.
  • Đề xuất các giải pháp cải thiện hiệu quả kinh doanh và tối ưu nguồn lực trên từng khách hàng.

6. Phân tích thị trường & Thông tin khách hàng

  • Theo dõi xu hướng thị trường, hành vi người mua và sự thay đổi của ngành Health & Beauty.
  • Phân tích hoạt động, chính sách và chương trình của đối thủ trên các kênh bán hàng.
  • Thu thập thông tin từ khách hàng về nhu cầu, xu hướng sản phẩm, hành vi mua hàng và cơ hội phát triển.
  • Chuyển hóa dữ liệu và thông tin thị trường thành các đề xuất cụ thể về danh mục, chương trình thương mại và kế hoạch phát triển khách hàng.
  • Cập nhật các cơ hội và rủi ro có thể ảnh hưởng đến doanh số và hiệu quả kinh doanh.

7. Phối hợp liên phòng ban & Báo cáo

  • Phối hợp chặt chẽ với Brand Marketing, Trade Marketing, Supply Chain, Finance và các bộ phận liên quan để đảm bảo kế hoạch khách hàng được triển khai đồng bộ.
  • Theo dõi và kiểm soát các khoản chi phí, hỗ trợ thương mại và ngân sách liên quan đến khách hàng được phân công.
  • Thực hiện báo cáo doanh số, tình hình khách hàng, hiệu quả chương trình và các vấn đề phát sinh định kỳ.
  • Thực hiện các nhiệm vụ khác theo phân công của cấp quản lý.

III. YÊU CẦU CÔNG VIỆC

  • Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Quản trị Kinh doanh, Marketing, Kinh tế, Dược hoặc các ngành liên quan.
  • Có tối thiểu 3–5 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực Key Account, Sales hoặc Channel Management.
  • Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong FMCG, Beauty, Dược mỹ phẩm, Consumer Health hoặc Retail.
  • Có kinh nghiệm làm việc trực tiếp với các hệ thống MT, chuỗi bán lẻ, nhà thuốc, cửa hàng mỹ phẩm hoặc các đối tác thương mại điện tử.
  • Có kinh nghiệm quản lý doanh số, đàm phán thương mại và xây dựng kế hoạch kinh doanh theo khách hàng.
  • Có khả năng phân tích doanh số, sell-out, tồn kho và hiệu quả chương trình thương mại.
  • Thành thạo Microsoft Excel và PowerPoint.
  • Có khả năng giao tiếp, đàm phán và xây dựng quan hệ tốt với khách hàng.
  • Chủ động, có tư duy thương mại và khả năng làm việc độc lập.

IV. NĂNG LỰC CHÍNH

Quản trị khách hàng chiến lược

Tư duy thương mại

Phát triển danh mục

Quản lý sell-in & sell-out

Đàm phán & Quản lý đối tác

Phân tích & Giải quyết vấn đề

Yêu Cầu Công Việc

YÊU CẦU CÔNG VIỆC

  • Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Quản trị Kinh doanh, Marketing, Kinh tế, Dược hoặc các ngành liên quan.
  • Có tối thiểu 3–5 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực Key Account, Sales hoặc Channel Management.
  • Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong FMCG, Beauty, Dược mỹ phẩm, Consumer Health hoặc Retail.
  • Có kinh nghiệm làm việc trực tiếp với các hệ thống MT, chuỗi bán lẻ, nhà thuốc, cửa hàng mỹ phẩm hoặc các đối tác thương mại điện tử.
  • Có kinh nghiệm quản lý doanh số, đàm phán thương mại và xây dựng kế hoạch kinh doanh theo khách hàng.
  • Có khả năng phân tích doanh số, sell-out, tồn kho và hiệu quả chương trình thương mại.
  • Thành thạo Microsoft Excel và PowerPoint.
  • Có khả năng giao tiếp, đàm phán và xây dựng quan hệ tốt với khách hàng.
  • Chủ động, có tư duy thương mại và khả năng làm việc độc lập.

NĂNG LỰC CHÍNH

Quản trị khách hàng chiến lược

Tư duy thương mại

Phát triển danh mục

Quản lý sell-in & sell-out

Đàm phán & Quản lý đối tác

Phân tích & Giải quyết vấn đề

Địa điểm làm việc

Hồ Chí Minh
Toà Nhà AP Tower, 518B Điện Biên Phủ, Phường 21, Thạnh Mỹ Tây, Hồ Chí Minh

Thông tin khác

  • Bằng cấp: Đại học
  • Độ tuổi: 30 - 40
  • Lương: 35 Tr - 50 Tr VND
Khu vực
Báo cáo

Quy mô:
100 - 200 nhân viên
Địa điểm:
3 Đường số 33, Phường An Khánh, TP. Thủ Đức

Thành lập từ năm 2016, là một đơn vị phân phối các dòng sản phẩm dược mỹ phẩm chăm sóc da cho hầu hết các đơn vị kinh doanh spa, clinic, cửa hàng mỹ phẩm, cửa hàng làm đẹp tại Việt Nam. Phân phối chính hãng từ các thương hiệu uy tín hàng đầu châu Âu trong lĩnh vực chăm sóc và phục hồi da như Babe, Fusion Meso, Wellmaxx, Ekseption,…

Chính sách bảo hiểm

  • Được hưởng bảo hiểm sức khỏe.
  • Được hưởng bảo hiểm xã hội.

Các hoạt động ngoại khóa

  • Du lịch hàng năm
  • Bóng đá
  • Bóng bàn
  • Thể thao
  • Party
  • Teambuilding

Lịch sử thành lập

  • Thành lập từ năm 2016

Mission

LIFT PASSION – LEAD BEAUTY

Con người là yếu tố quan trọng trong sự thành công của công ty. Vì vậy chúng tôi đang tìm kiếm những cá nhân có cùng giá trị và khát khao phát triển để cùng nhau đồng hành trong giai đoạn bùng nổ tiếp theo của The VIGO.


Review The Vigo

2.2
5 review

12/03/2026
Sales marketing tại Hồ Chí Minh

Theo trải nghiệm cá nhân, môi trường làm việc còn khá nhiều mâu thuẫn nội bộ và sự cạnh tranh không lành mạnh giữa đồng nghiệp

09/01/2026
Nhân viên tư vấn tài chính tại Hồ Chí Minh

Văn hóa công ty chưa phù hợp với nhiều người, dễ gây mệt mỏi và áp lực khi làm việc. Với những ai đề cao môi trường tích cực và ổn định, nên cân nhắc kỹ trước khi thử để tránh mất thời gian và năng lượng.

28/02/2025
Nhân viên kinh doanh B2B tại Hồ Chí Minh

Công ty ok, văn hóa ổn

Nhắn tin Zalo