Human Resources Generalist
Kohnan Việt Nam
Giám sát an toàn - Thử việc full lương - Chế độ hấp dẫn
Xây Dựng Việt Nam Kiến Hưng
★
F&B Associate - Nhân viên phục vụ ẩm thực
New World Saigon Hotel
★
Kỹ sư QA
GREEN SPEED Việt Nam
★
Chuyên viên Hành chính - Tuyển dụng
Danco Group - gạch ốp lát Catalan
Nhân Viên Content Creator Tiktok
Xuất nhập khẩu FANI
★
Nhân Viên Kinh Doanh B2B IT/LAPTOP/Linh Kiện
Công nghệ Tin học Viễn Sơn - Microstar
★
International Sales (Chinese speaking)
Nafoods
★
Senior Specialist, Research and Pricing
Nam Long Group
★
Nhân Viên Kinh Doanh
Sản xuất Phát triển Mizen
Chuyên viên Quan hệ Khách hàng Cá nhân/Doanh nghiệp - Chi nhánh Đống Đa
NGÂN HÀNG INDOVINA - INDOVINA BANK
★
Guest Service Agent| Receptionist
RADISSON DANANG
Trade Coordinator
MSC LINE
Thực tập sinh Nhân sự
Bảo hiểm VietinBank
★
[HCM] Chuyên viên Kiểm soát chất lượng (F&B)
TALAD THAI
Đăng 20 ngày trước
Cộng tác viên giao nhận
CÔNG TY CỔ PHẦN GREENFEED VIỆT NAM
★
Trường Đại học Hải Phòng tuyển dụng viên chức đợt 2 năm 2026
Trường Đại học Hải Phòng
Nộp đơn dễ dàng
Sở Y tế Thành phố Hồ Chí Minh tiếp nhận công chức năm 2026
Sở Y tế Thành phố Hồ Chí Minh
Nộp đơn dễ dàng
NHÂN VIÊN C&B
Dược Phẩm Tiến Tuấn
★
Bệnh viện Phục hồi chức năng – Điều trị bệnh nghề nghiệp TP. HCM tuyển dụng nhân sự
Bệnh viện Phục hồi chức năng (HCM)
Nộp đơn dễ dàng
Event Sales Executive/Chuyên viên sự kiện và kinh doanh
Laguna Vietnam
Chuyên viên QS chủ đầu tư (làm tại Yên Sở, Hà Nội)
Bất động sản Tập Đoàn Tân Á Đại Thành - MEYLAND
[BANYAN] SPA_Asst. Spa Manager
Garrya - Mù Cang Chải
Thư ký công trình Ban quản lý dự án (Yên Sở, Hà Nội)
Bất động sản Tập Đoàn Tân Á Đại Thành - MEYLAND
TEAM LEADER - REGENCY CLUB
Hyatt Regency West Hanoi
★
OPERATION MANAGER
HR Vietnam’s ESS Client
★
Factory Manager
HR Vietnam’s ESS Client
★
Human Resources Manager/ TP. Nhân sự (Mạnh về Tuyển dung)
Selectum Noa Resort
Giám Sát Công Trình (Không yêu cầu kinh nghiệm)
Công Ty TNHH Mạc Tích - MARTECH
Asst. Human Resources Manager/Phó P. Nhân sự (MẠNH VỀ TUYỂN DỤNG)
Selectum Noa Resort
Thư ký công trình Ban quản lý dự án (Hoàng Mai, Hà Nội)
Bất động sản Tập Đoàn Tân Á Đại Thành - MEYLAND
Activities Manager
ODK Mikazuki
TRƯỞNG KHO (WAREHOUSE SUPERVISOR)
CÔNG TY GIP GROUP
[HCM] NHÂN VIÊN MUA HÀNG TIẾNG TRUNG
Công Ty TNHH Mạc Tích - MARTECH
HÀ ĐÔNG Kế toán Kho Sàn thương mại điện tử
Thời Trang Hải Long - LI-NING
★
Kỹ sư giám sát thi công xây dựng
Rita Võ
★
Outlet Manager (All Day Dining)
Hilton Saigon
★
Chuyên viên Xây dựng chương trình khuyến mại Kênh Đại lý
Thời Trang Hải Long - LI-NING
★
( Tuyển Gấp) Sales Tour Desk/ Nhân Viên Bán Tour
Oriental Hospitality
Kế toán Công nợ
All Day Coffee
Training Supervisor_HCM
ADEN SERVICES (VIỆT NAM)
★
IT Trainee
Pullman Hotels
Chuyên viên Đấu thầu
TẬP ĐOÀN BIM
★
Trưởng nhóm QA.QC
Karofi
★
Nhân Viên Kỹ Thuật Bảo Hành
Công ty Cổ phần MEDIAMART Việt Nam
★
Chuyên viên Thẩm định Khách hàng Doanh nghiệp cao cấp - Khối Quản lý tín dụng
Ngân hàng TMCP Sài Gòn - Hà Nội (SHB bank)
★
[INTERNSHIP PROGRAM] Maintenance Trainee - Thực Tập Sinh Kỹ Thuật Bảo Trì
LA VELA SAIGON HOTEL
★
Web/App Manager | Trưởng Bộ Phận Web/App
Thời Trang Yody
★
[URGENT] Kỹ sư Shop Drawing / CAP/ BIM Engineer
China Harbour Engineering Company Limited
Fitness Attendant | Nhân Viên Hướng Dẫn Phòng Tập
JW Marriott
★
Human Resources Generalist
Kohnan Việt Nam
105 việc làm
1 lượt xem
Tweet
Facebook
Copy Link
Thông tin cơ bản
Mức lương:
Thỏa thuận
Chức vụ:
Nhân viên
Ngày đăng tuyển:
06/08/2026
Hạn nộp hồ sơ:
06/09/2026
Hình thức:
Nhân viên chính thức
Kinh nghiệm:
2 - 3 năm
Số lượng:
1
Giới tính:
Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
- Hà Nội
Phúc lợi
- Laptop
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Phụ cấp
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Công tác phí
- Nghỉ phép năm
Mô tả Công việc
1. Tuyển dụng:
- Tiếp nhận nhu cầu tuyển dụng từ các phòng ban/ cửa hàng, thực hiện tuyển dụng đáp ứng nhu cầu nhân sự của Công ty theo kế hoạch được giao, trọng tâm là tuyển mass lao động phổ thông cho khối cửa hàng (bán hàng, thu ngân, kho, vận hành…) và một số vị trí nhân viên/chuyên viên khối văn phòng theo phân công.
- Chủ động tìm kiếm, khai thác và phát triển nguồn ứng viên từ các kênh tuyển dụng hiện có (website tuyển dụng, mạng xã hội, fanpage, giới thiệu nội bộ…) và đề xuất, thử nghiệm các kênh tuyển dụng mới phù hợp với nhu cầu tuyển mass.
- Soạn thảo thông báo tuyển dụng nội bộ, nội dung đăng tuyển; thực hiện đăng tuyển, theo dõi và tối ưu hiệu quả các kênh tuyển dụng.
- Tham gia chuẩn bị và tổ chức các hoạt động tuyển dụng trực tiếp như: Job Fair, ngày hội việc làm, tuyển dụng tại cửa hàng/khu vực, hợp tác trường học – trung tâm giới thiệu việc làm và các hoạt động truyền thông thương hiệu tuyển dụng khác.
- Quản lý dữ liệu ứng viên: tiếp nhận, sàng lọc hồ sơ, liên hệ ứng viên, điều phối lịch phỏng vấn với các bộ phận liên quan.
- Thông báo kết quả phỏng vấn, thực hiện thủ tục tiếp nhận ứng viên trúng tuyển và soạn thảo/thực hiện Offer Letter theo quy định Công ty.
- Theo dõi tình trạng ứng viên sau nhận việc (onboarding cơ bản), hỗ trợ xử lý các phát sinh trong giai đoạn thử việc đối với nhóm nhân sự phụ trách.
2. C&B:
- Quản lý dữ liệu chấm công, kiểm tra chấm công, ngày phép, tăng ca và các chế độ nghỉ khác theo nội quy, quy định Công ty.
- Theo dõi và thực hiện các quy trình về ký hợp đồng lao động chính thức, tái ký hợp đồng lao động
- Theo dõi và thực hiện các thủ tục thăng chức, thăng cấp, phụ lục hợp đồng lao động
- Quản lý dữ liệu thông tin nhân viên, hồ sơ nhân viên trên hệ thống nhân sự
- Theo dõi danh sách nghỉ việc, thực hiện các hồ sơ liên quan về việc ban hành các quyết định nghỉ việc, thông báo chấm dứt hợp đồng và các hồ sơ liên quan về bảo hiểm khi nghỉ việc
3. GA (Hành chính):
- Đảm bảo các hồ sơ giấy tờ, chứng từ được lưu trữ đầy đủ, bảo mật theo quy định của Công ty
- Quản lý các trang thiết bị, tài sản của Công ty
- Theo dõi, quản lý văn phòng phẩm cho các Phòng/Ban, Cửa hàng
- Theo dõi, quản lý công tác phòng cháy chữa cháy, an ninh của Công ty
Yêu Cầu Công Việc
- Tốt nghiệp từ Đại học trở lên
- Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm tương đương, mạnh về tuyển dụng mass là một điểm cộng
- Có khả năng tạo nguồn ứng viên, hiểu biết về các nguồn đăng tuyển
- Có kinh nghiệm trong lĩnh vực Retail là một điểm cộng
- Nắm rõ các quy định của Luật Lao động.
- Thành thạo tiếng Anh/ hoặc tiếng Nhật là một lợi thế.
- Kỹ năng tin học văn phòng – Excel, PPT, Word.
- Yêu thích, có định hướng lâu dài trong lĩnh vực Nhân sự.
- Nhiệt tình, có trách nhiệm với công việc được giao. Chịu được áp lực công việc.
- Địa điểm làm việc: Aeon Mall Hà Đông, Phường Dương Nội, Thành phố Hà Nội, Việt Nam.
- Thời gian làm việc: Thứ 2 đến Thứ 6: 08:00 AM - 17:00 PM | Thứ 7: 08:00 - 12:00.
Địa điểm làm việc
Hà Nội
Aeon Mall Hà Đông, Khu đô thị Dương Nội, Dương Nội, Hà Đông, Hà NộiThông tin khác
- Bằng cấp: Đại học
- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Lương: Cạnh tranh
Khu vực
Kohnan Việt Nam
Xem trang công ty
Quy mô:
200 - 500 nhân viên
Địa điểm:
Phòng 20-02, tầng 20F, cao ốc Bảo Gia, số 182 Lê Đại Hành, phường 15, quận 11, Tp. HCM
Kohnan chúng tôi là doanh nghiệp hoạt động về lĩnh vực Home center với quy mô 300 cửa hàng tại Nhật Bản.Home Center là cửa hàng bày bán những mặt hàng nhằm mục đích cải thiện sinh hoạt và đời sống.
Tại Konan Shoji, triết lý quản lý của chúng tôi là đóng góp cho khách hàng và xã hội, tìm kiếm hạnh phúc và thịnh vượng cho nhân viên cũng như nỗ lực phát triển doanh nghiệp. Đứng ở vị trí của khách hàng, chúng tôi sẽ luôn tiến về phía trước đồng thời hướng tới tương lai.
- 1.Chúng tôi đặt ý tưởng và hành động của mình từ quan điểm của khách hàng lên hàng đầu.
- 2. Chúng ta sẽ kết hợp sự phát triển của công ty với hạnh phúc của nhân viên bằng cách cải thiện năng suất.
- 3. Chúng tôi cam kết quản lý chi phí thấp.
- 4. Chúng tôi chú trọng đến công nghệ, cơ chế, hệ thống và không ngừng nỗ lực cải tiến chúng.
- 5. Chúng tôi sẽ thoát ra khỏi lối mòn và cố gắng cải thiện và cải cách mỗi ngày.
- 6. Chúng tôi sẽ chuẩn bị cho tương lai đồng thời giải quyết tình hình hiện tại.
Tìm việc theo kỹ năng
Tìm việc theo nghề nghiệp
Tìm việc theo địa điểm