Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Tweet
Facebook
Copy Link
Phúc lợi
- Laptop
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Phụ cấp
- Xe đưa đón
- Đồng phục
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Công tác phí
- Phụ cấp thâm niên
- Nghỉ phép năm
Mô tả Công việc
1. COMPENSATION & BENEFIT OPERATIONS MANAGEMENT
- Manage the processes of monthly Time Attendance, Payroll and Bonus correctly and timely.
- Manage all tasks related to compulsory insurances (social insurance, medical insurance, accidental insurance) and PIT.
- Manage employee’s profile and labor contract, handle physical partner’s documents from onboarding to resignation.
2. DEVELOP AND UPDATE C&B PROGRAM & SCHEME
- Monitor the effectiveness of existing C&B Policies & Scheme, including: Internal Labor Policy/ Collective Labor Agreement, long and short - term Incentives; recommend changes that are cost-effective and consistent with compensation trends and corporate objectives.
- Design and develop new HR procedures, regulations, templates, and systems to drive the execution of Total Rewards policies
3. DRIVE AND EXECUTION OF THE TOTAL REWARDS STRUCTURE
- Benchmarking and participating in salary, benefits and relevant industry surveys and provide a proactive review of market pay and benefit for related positions; conduct internal and external analysis to ensure that all programs (e.g. pay structures, benefit plans, etc.) are competitive.
- Implement the management of job analysis, evaluation, and classification processes.
- Establish salary structures and benefit schemes tailored to each job level.
- Execute HR operational tasks regarding annual merit increases, budget allocation, bonus and incentive calculation (annually, quarterly & monthly), as well as coordinating the annual performance evaluation process
- Drive the execution of communication to maximize employee understanding and appreciation of the Company's Total Rewards programs.
4. COMPLIANCE MANAGEMENT
- Standardize and harmonize C&B and benefits policies across the Corporation and Subsidiaries.
- Ensure compliance with all governmental regulations related to compensation and benefits program.
- Manage employees following company rules/regulation and take in charge of handling labor disciplinary cases.
5. PLAN AND CONTROL PRC BUDGET OF THE CORPORATION & SUBSIDIARIES
- Planning annual personnel related cost
- Budgeting control, monthly actual tracking cost vs budget
- Implement reports on personnel and related personnel costs.
6. HRIS MANAGEMENT
- Manage all employee’s transaction information in Human Resources Information system (HRIS); ensure the accuracy of data in the system.
- Develop/update the system to ensure successful delivery of all related HR modules.
Yêu Cầu Công Việc
- Bachelor’s degree in Supply Chain Management, Economics, Statistics, Business Administration, or related fields.
- Minimum 3 - 5+ year of management experience in employee compensation & beneftis. Minimum of 1-3 years of work experience in manufacturing industries
- Strong interpersonal skills and ability to interact to all levels.
- Experience and comfort working collaboratively and independently.
- Strong negotiation and time management skills.
- Excellent computer skills Microsoft, experience with HRIS.
Địa điểm làm việc
Thông tin khác
- Bằng cấp: Đại học
- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Lương: Cạnh tranh
Công Ty Cổ Phần Xuất Nhập Khẩu Bến Tre (Betrimex) được thành lập từ năm 1976, là công ty sản xuất và xuất khẩu các sản phẩm từ dừa hàng đầu Việt Nam.
Trụ sở văn phòng và 2 nhà máy của công ty đặt tại Bến Tre với tổng diện tích 7,6ha với công suất 37 triệu lít/năm.
Tháng 7/2016, Betrimex tiên phong cho ra mắt sản phẩm Nước dừa Cocoxim đóng hộp làm từ 100% nước dừa nguyên chất bằng công nghệ UHT trực tiếp của Tetra Pak với 4 hương vị Dừa Xiêm Xanh, Dừa Xiêm Sen, Dừa Xiêm Tắc, Dừa Xiêm Thơm. Năm 2018, Nước dừa Cocoxim Organic chính thức lên kệ trên cả nước, đạt chứng nhận organic theo tiêu chuẩn của Mỹ và Châu Âu, sản xuất từ 100% nước dừa hữu cơ tự nhiên được trồng tại vùng nguyên liệu dừa organic tại Bến Tre. Betrimex còn liên tục chào thị trường những sản phẩm nắm bắt xu hướng như Sữa dừa nguyên chất, Sữa dừa Matcha Nhật Bản và Sữa dừa Socola đen.
Review Xuất Nhập Khẩu Bến Tre
Review công ty base HCM
Môi trường ổn...............
Môi trường làm việc không chuyên nghiệp