Tweet
Facebook
Copy Link
Mô tả công việc
Mô tả công việc:
- Quản lý công tác chấm công, hồ sơ và dữ liệu nhân sự của công ty.
- Thực hiện các nghiệp vụ liên quan đến BHXH, BHYT, BHTN cho người lao động (báo tăng, báo giảm, điều chỉnh thông tin, giải quyết các chế độ theo quy định).
- Kiểm tra, cập nhật và lưu trữ hồ sơ nhân sự theo quy định.
- Các công việc liên quan đến tiếp đón khách hàng, đối tác
- Thực hiện các thủ tục hành chính, hồ sơ và làm việc với các cơ quan chức năng theo phân công.
- Phối hợp và hỗ trợ công tác tuyển dụng theo nhu cầu của công ty.
- Tham gia thực hiện các nhiệm vụ của công tác quản trị nhân sự.
- Soạn thảo, theo dõi và quản lý Hợp đồng lao động của CBNV.
- Kết hợp với team truyền thông Tổ chức các Event, sự kiện trong công ty.
- Soạn thảo các Tờ trình/Quyết định liên quan đến: Tiếp nhận, điều chuyển, thuyên chuyển, bổ nhiệm, điều chỉnh thu nhập. chấm dứt HĐLĐ, thanh lý…
- Liên hệ trực tiếp các bên cung cấp trang thiết bị, máy móc để phục vụ cho công việc của công ty.
- Giám sát và thúc đẩy nhân viên thực hiện tuân thủ nội quy công ty.
- Lên kế hoạch và theo dõi mua các trang thiết bị phục vụ cho hoạt động của công ty
Yêu cầu:
- Cẩn thận, tỉ mỉ, chỉnh chu trong công việc
- Kỹ năng giao tiếp, thuyết phục tốt.
- Từ 3- 5 năm kinh nghiệm làm việc tại vị trí Hành chính Nhân sự.
- Đã làm việc trong công ty phần mềm là một lợi thế.
- Kỹ năng xử lý công việc nhanh, chính xác.
- Sử dụng thành thạo tin học văn phòng đặc biệt là excel.
- Ưu tiên những ứng viên luôn nỗ lực hết mình trong mọi hoàn cảnh và đưa ra những ý kiến đóng góp để phát triển công việc.
- Năng động, tự tin, sáng tạo, có khả năng làm việc độc lập và làm việc theo nhóm.
- Có hiểu biết về Luật Lao động và các nghiệp vụ HCNS.
- Có trình độ cao đẳng trở lên. Tốt nghiệp các chuyên ngành liên quan đến hành chính nhân sự, quản trị kinh doanh, kế toán...
- Có kinh nghiệm làm việc tại doanh nghiệp quy mô từ 50 nhân sự trở lên.
Quyền lợi:
- Mức lương từ 12–15 triệu tùy theo kinh nghiệm.
- Thử việc lên đến 100% lương chính thức
- Được cung cấp thiết bị làm việc
- Phụ cấp cơm trưa và vé gửi xe theo tháng
- Nghỉ thứ 7, chủ nhật
- Du lịch 1 năm 1 lần, Team building theo quý, các hoạt động vui chơi giải trí khác như: bóng bàn, bóng đá,...
- Được làm việc trong môi trường trẻ trung, năng động, chuyên nghiệp theo tiêu chuẩn chất lượng Nhật Bản.
- Điều chỉnh lương: 2 lần/năm, lương tháng 13 + thưởng dự án theo quý tùy vào tình hình kinh doanh của công ty.
- Đóng BHXH và hưởng các chế độ phúc lợi khác theo luật lao động Việt Nam
Cập nhật gần nhất lúc: 2026-07-21 20:20:04
Công ty TNHH Dịch vụ đa phương tiện và công nghệ Beetech ra đời vào ngày 06 tháng 12 năm 2016 trong sự bùng nổ về công nghệ thông tin tại thị trường Việt Nam. Với đội ngũ nhân viên trẻ, năng động, được trang bị kiến thức vững vàng, Beetech luôn luôn lấy chất lượng sản phẩm và sự hài lòng của khách hàng làm phương châm định hướng phát triển trong suốt quá trình hoạt động và phát triển của công ty. Là một doanh nghiệp về công nghệ phần mềm, chúng tôi luôn cố gắng tiếp thu, học hỏi, cập nhật những công nghệ mới nhất nhằm nâng cao năng lực cạnh tranh, cải thiện chất lượng dịch vụ. Với tiêu chí: "Không ngừng học hỏi, sáng tạo" cùng Sologan: "Make thing easier" chúng tôi sẽ cố gắng, chủ động giải quyết mọi khó khăn, vấn đề của khách hàng bằng những giải pháp công nghệ hiệu quả, đem lại lợi thế cạnh tranh trong kinh doanh đến với các doanh nghiệp.
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng các chế độ bảo hiểm : BHYT, BHXH, BHTN
- Hưởng quyền lợi bảo hiểm 24/7
Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch hàng năm
- Team building theo quý
- Các hoạt động vui chơi, giải trí, ca hát thường xuyên
- Thể thao: Đá bóng, bóng chuyền,..
Lịch sử thành lập
- Công ty được thành lập năm 2016
Mission
- Các mục tiêu chúng tôi đặt ra cho chương trình bền vững phản ánh trực tiếp tầm nhìn của chúng tôi về việc đảm bảo một tương lai lành mạnh hơn cho ngành
Review CÔNG NGHỆ BEETECH
Môi trường làm việc ổn
Ổn. .
ĐÁNH GIÁ BEETECHSOFT