Development Manager
NEW PINE MULTIMEDIA TECHNOLOGIES
Tổ trưởng Kho - Long An
Tập đoàn Nhựa Duy Tân
★
Đăng 14 ngày trước
(Hoàn Kiếm, Hà Nội) Senior Accountant, tiếng anh
G.A. CONSULTANTS
Chuyên Viên R&D
Thực Phẩm Hữu Nghị
★
Quản Lý Cửa Hàng Nhãn Hàng Calvin Klein Tại Ninh Kiều (Cần Thơ)
MỸ PHẨM ÂU CHÂU (ACFC)
★
Trưởng Nhóm R&D
TẬP ĐOÀN KIDO
★
【Long Hậu - Long An】Thông dịch kiêm Thư ký Giám đốc
G.A. CONSULTANTS
Phó phòng tài chính kế toán
Vận chuyển Quốc tế Hải Vân
Đăng 14 ngày trước
Kỹ Sư Shopdrawing
D&D ENGINEERING CONSTRUCTION
TRƯỞNG PHÒNG / QUẢN LÝ KINH DOANH - CƠ HỘI LÀM GIÁM ĐỐC KINH DOANH/ GIÁM ĐỐC CƠ SỞ
GIÁO DỤC WISE ENGLISH
★
Thực Tập Truyền Thông Nội Bộ (Internal Communications Intern)
Công Ty Cổ Phần Tekcom
★
Nhân Viên Vận Hành Máy
Schneider Electric Việt Nam
★
Molding-Process Senior Engineer
Nextern Vietnam
Đăng 14 ngày trước
NHÂN VIÊN KẾ TOÁN - THU NHẬP 10-17TR+/THÁNG – CƠ HỘI THĂNG TIẾN KẾ TOÁN TRƯỞNG
GIÁO DỤC WISE ENGLISH
★
Chuyên Viên Bảo Hiểm Y Tế - Bảo Lãnh Viện Phí
Công ty Cổ phần Y Tế 315
★
Đăng 14 ngày trước
Nhân Viên Tư Vấn / Chăm Sóc Khách Hàng - Ca Đêm - US Line
GFT Technologies
★
Chuyên viên hồ sơ thanh toán - ưu tiên ứng viên có thể đi làm ngay
Công nghệ Việt - V.TECH
133052 - [HN] Legal Staff - Real Estate
RGF HR Agent Vietnam Co., LTD
MEP Modeler
The Away Group Viet Nam LTD
★
Chuyên viên Quản lý đối tác
Tin học Viễn thông Hàng không (Aits)
★
132949 - [Japanese Speaking] - Production Engineer Leader - Manufacturing
RGF HR Agent Vietnam Co., LTD
Nhân viên Vận hành & Hỗ trợ hệ thống
IntelLife - TokyoLife
★
Pattern Cutter
Carmel Clothing
Chuyên viên Telesales
Cốc Cốc
★
[VIETTEL ASSET] - CHUYÊN VIÊN AN TOÀN & KIỂM SOÁT RỦI RO (HSE / QA-QC)
Công Ty Quản Lý Tài Sản Viettel
Nhân viên SHE (Safety – Health – Environment)
Công Ty SX TM & DV Huỳnh Đức
Security Supervisor (Đà Nẵng)
Highlands Coffee
★
Đăng 14 ngày trước
132989 - [Tiếng Nhật] - Trưởng nhóm Quản lý Sản xuất - Ngành Sản xuất
RGF HR Agent Vietnam Co., LTD
[VIETTEL ASSET] - CHUYÊN VIÊN CHĂM SÓC KHÁCH HÀNG & QUẢN TRỊ DỊCH VỤ VẬN HÀNH BẤT ĐỘNG SẢN
Công Ty Quản Lý Tài Sản Viettel
Chuyên Viên Dịch Vụ Khách Hàng
ĐÔNG TÂY LAND
★
Đăng 14 ngày trước
Field Sales Executive (Softlines)
TÜV Rheinland
★
Đăng 14 ngày trước
Kế Toán Tổng Hợp
Dịch vụ Tổng hợp Song Anh
Đăng 14 ngày trước
Đăng 14 ngày trước
Trưởng phòng thi công cơ điện
Cơ Điện Lạnh EEP Việt Nam
Đăng 14 ngày trước
Chuyên viên Tài chính (Ngân sách)
BVBank
★
Development Manager
NEW PINE MULTIMEDIA TECHNOLOGIES
4 việc làm
1 lượt xem
Tweet
Facebook
Copy Link
Thông tin cơ bản
Mức lương:
Thỏa thuận
Chức vụ:
Quản lý
Ngày đăng tuyển:
12/08/2026
Hạn nộp hồ sơ:
31/08/2026
Hình thức:
Nhân viên chính thức
Kinh nghiệm:
Trên 5 năm
Số lượng:
1
Giới tính:
Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
- Hồ Chí Minh
Phúc lợi
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
Mô tả Công việc
Đóng vai trò chủ chốt trong việc định hướng kỹ thuật và dẫn dắt đội ngũ lập trình để xây dựng các sản phẩm phần mềm chiến lược của công ty. Vị trí này đòi hỏi sự kết hợp nhuần nhuyễn giữa tư duy quản trị hệ thống, khả năng lãnh đạo con người và kiến thức chuyên môn sâu rộng để đảm bảo chất lượng sản phẩm.
- Xây dựng và dẫn dắt đội ngũ kỹ thuật để hiện thực hóa tầm nhìn sản phẩm của công ty
- Thiết kế kiến trúc hệ thống tổng thể và đưa ra các quyết định về công nghệ cốt lõi
- Quản lý toàn bộ vòng đời phát triển phần mềm (SDLC) theo phương pháp Agile/Scrum để đảm bảo tiến độ bàn giao
- Thực hiện Code review và thiết lập các tiêu chuẩn lập trình để duy trì tính ổn định và bảo mật của mã nguồn
- Đào tạo, cố vấn và xây dựng lộ trình phát triển nghề nghiệp cho các kỹ sư trong team
- Phối hợp chặt chẽ với Product Owner và các bên liên quan để chuyển đổi yêu cầu kinh doanh thành giải pháp kỹ thuật
- Tối ưu hóa quy trình phát triển và vận hành thông qua việc áp dụng các công cụ CI/CD tự động
- Đánh giá hiệu quả công việc và tham gia trực tiếp vào quá trình tuyển dụng nhân sự cho bộ phận kỹ thuật
Yêu Cầu Công Việc
- Có ít nhất 5 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực phát triển phần mềm với tối thiểu 2 năm đảm nhận vị trí quản lý hoặc Team Lead
- Am hiểu sâu sắc về kiến trúc Microservices và có kinh nghiệm thiết kế các hệ thống phân tán có khả năng chịu tải và tính sẵn sàng cao
- Thành thạo lập trình Backend với Node.js hoặc Python và nắm vững các nguyên lý thiết kế hệ thống cốt lõi
- Có kinh nghiệm thực chiến trong việc triển khai các hệ thống Message Queue như RabbitMQ hoặc Kafka và quản trị cơ sở dữ liệu PostgreSQL, MongoDB, Redis
- Sử dụng thành thạo các dịch vụ điện toán đám mây như AWS, Azure hoặc Google Cloud Platform để vận hành hệ thống
- Nắm vững các quy trình quản lý dự án chuyên nghiệp trên Jira và am hiểu tường tận phương pháp luận Agile/Scrum
- Có kiến thức thực tế về các hệ thống AI hiện đại như RAG, Agentic workflows và các giao thức kết nối AI như MCP
- Thành thạo việc sử dụng và tối ưu hóa quy trình lập trình thông qua các công cụ hỗ trợ AI như Claude Code, Codex hoặc Copilot
- Sở hữu tư duy phân tích sắc bén, khả năng giải quyết vấn đề phức tạp và kỹ năng giao tiếp tiếng Anh chuyên ngành tốt
- Có khả năng thích nghi nhanh với các xu hướng công nghệ mới và thúc đẩy văn hóa đổi mới sáng tạo trong đội ngũ
Địa điểm làm việc
Hồ Chí Minh
14 - 16 - 18 Chu Mạnh Trinh, Phường Bến Nghé, Quận 1, HCMThông tin khác
- Bằng cấp: Cao đẳng
- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Lương: Cạnh tranh
Khu vực
NEW PINE MULTIMEDIA TECHNOLOGIES
Xem trang công ty
Quy mô:
25 - 100 nhân viên
Địa điểm:
Tầng 17, MPlaza Sài Gòn, 39 Lê Duẩn, Phường Bến Nghé, Quận 1, Thành phố Hồ Chí Minh, Việt Nam
Yomedia, thuộc Công ty Cổ phần New Pine Multimedia Technologies, là một trong những công ty hàng đầu trong lĩnh vực tiếp thị kỹ thuật số tại Việt Nam. Được thành lập vào năm 2013, Yomedia cung cấp các giải pháp tiếp thị trực tuyến toàn diện, bao gồm quảng cáo lập trình, quản lý dữ liệu khách hàng (DMP), và các chiến dịch tiếp thị tích hợp. Công ty nổi tiếng với hệ sinh thái quảng cáo lập trình, giúp tối ưu hóa hiệu suất và giảm chi phí cho các chiến dịch tiếp thị của khách hàng.
Tìm việc theo kỹ năng
Tìm việc theo nghề nghiệp
Tìm việc theo địa điểm