Chuyên viên tuyển dụng
Định An Group
Chief Accountant
Red Bull (Vietnam) Co., Ltd.
Trưởng Phòng Pháp Lý Dự án (Ưu tiên Có kinh nghiệm về pháp chế) Công ty Bất động sản (Chủ Đầu tư)
Đầu Tư Địa Ốc Khang An
★
Senior Governance & Compliance Specialist
DIGI-TEXX Vietnam
★
Chuyên viên Chính sách và Kiểm soát Giá
VINHOMES
★
Trợ Lý Mua Hàng
Siamp
★
Chuyên viên pháp chế
TẬP ĐOÀN KIDO
★
Trưởng Nhóm Kế Toán
EuP Group
★
Mechanical Engineer - Ha Noi
The HEINEKEN Company
★
Chuyên viên cao cấp/Chuyên gia Giám sát tuân thủ tín dụng - Phòng Quản trị rủi ro Tín dụng
Ngân hàng Tiên Phong - TPBANK
★
Nhân Viên Bán Hàng (Thời Trang/Trang Sức Cao Cấp)
GLOBAL LINK - Runway
Kế toán Trưởng
Every Half Bean
Kế Toán Tổng Hợp
Công Ty TNHH Trang Thiết Bị Nha Khoa
CVC/CVCC Dự án CRM - Khối Ngân hàng Doanh nghiệp
Ngân hàng Tiên Phong - TPBANK
★
Tư Vấn Viên (Tây Ninh)
Vàng bạc Đá quý Phú Nhuận (PNJ)
★
Customer Service Executive
GK Logistics Việt Nam
Hardware Testing Engineer
MINDA VIỆT NAM
Chuyên Viên Kế Toán Thanh Toán
Tập Đoàn Mikgroup
Đăng 24 ngày trước
KỸ SƯ THIẾT KẾ KẾT CẤU
Tư vấn Đầu tư và Xây dựng Quốc tế ( ICIC )
★
Quản Lý Dự Án
Sasin
★
QS/SHOP/GIÁM SÁT( MEP) công trường
TẬP ĐOÀN XÂY DỰNG HÒA BÌNH
★
Shipping Supervisor
NHÀ THÉP TIỀN CHẾ ZAMIL VIỆT NAM
★
Đăng 24 ngày trước
Quận 7-Nhân viên xuất khẩu tiếng Anh/tiếng Trung
Polytex Far Eastern
★
Phụ Bếp Nhà Hàng Nhật Bản - Quận 1
Kizuna Group
Quận 7-Nhân viên nhập khẩu tiếng Trung
Polytex Far Eastern
★
Đăng 24 ngày trước
Đăng 24 ngày trước
Quản Lý Nhà Hàng Nhật Bản - Yêu Cầu Từ N3 - Quận 1
Kizuna Group
Họa Viên / Triển Khai 2D Nội Thất
Nội Thất Thái Việt
Chuyên viên Đảm bảo Chất lượng (QA - SOP Audit/Control)
FPT Telecom
★
Nhân viên Kỹ thuật Livestream
AIRR LABS
★
Trade Spend Control Analyst
Abbott
★
Nhân Viên Tư Vấn Bán Hàng Hỗ Trợ Khai Trương
Nhà thuốc FPT Long Châu
★
Tổ Trưởng Sản Xuất - Vsip II Binh Duong
Công ty Hoya Lens
★
Chuyên viên Quản lý Thiết kế
Địa Ốc Phú Long
★
Construction Assistant Manager
Lotte Mart Việt Nam
★
Trưởng Phòng Kinh Doanh Bán Buôn
Công ty cổ phần NU Việt Nam
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
[VinWonders HO] Chuyên viên Kinh doanh
VinGroup
★
Nhân viên phục vụ bàn - Khu vực Hạ Long
The Al Fresco's Group
Nhân viên bếp - Hạ Long
The Al Fresco's Group
Sales Consultant (Chuyên Viên Tư Vấn BĐS Cao Cấp)
Savills Việt Nam
★
Đăng 24 ngày trước
Đăng 24 ngày trước
HR Officer – Timesheet, C&B & Immigration
Grand Plaza
Chuyên viên Hỗ trợ Thủ tục (Sale Admin) - mảng BĐS
Tập đoàn BRG
★
Chuyên viên tuyển dụng
Định An Group
44 việc làm
1 lượt xem
Tweet
Facebook
Copy Link
Thông tin cơ bản
Mức lương:
14 - 18 triệu
Chức vụ:
Nhân viên
Ngày đăng tuyển:
30/07/2026
Hạn nộp hồ sơ:
20/08/2026
Hình thức:
Nhân viên chính thức
Kinh nghiệm:
Trên 3 năm
Số lượng:
1
Giới tính:
Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
- Hà Nội
Phúc lợi
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Phụ cấp
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Công tác phí
- Nghỉ phép năm
Mô tả Công việc
1. Lập kế hoạch tuyển dụng
- Tiếp nhận và tổng hợp nhu cầu tuyển dụng từ các phòng ban.
- Xây dựng kế hoạch tuyển dụng theo tháng, quý, năm.
- Đề xuất ngân sách và phương án tuyển dụng phù hợp.
2. Triển khai tuyển dụng
- Soạn thảo và đăng tin tuyển dụng trên các kênh phù hợp.
- Tìm kiếm, sàng lọc hồ sơ ứng viên.
- Chủ động tìm kiếm ứng viên qua các kênh như mạng xã hội (Facebook, Zalo, các diễn đàn chuyên môn…), các website tuyển dụng, và giới thiệu nội bộ.
- Liên hệ, sắp xếp lịch phỏng vấn và phối hợp với các bộ phận liên quan.
- Tham gia phỏng vấn, đánh giá ứng viên theo tiêu chí tuyển dụng.
- Thực hiện đàm phán mức lương, gửi thư mời nhận việc và hướng dẫn thủ tục tiếp nhận nhân sự mới.
3. Phát triển nguồn ứng viên
- Xây dựng và duy trì nguồn ứng viên tiềm năng.
- Thiết lập mối quan hệ với các trường đại học, trung tâm đào tạo, đối tác tuyển dụng.
4. Báo cáo và cải tiến
- Theo dõi, cập nhật dữ liệu tuyển dụng.
- Báo cáo các chỉ số như số lượng tuyển dụng, tỷ lệ hoàn thành, thời gian tuyển dụng, chi phí tuyển dụng và hiệu quả các kênh tuyển dụng.
- Đề xuất giải pháp cải tiến quy trình tuyển dụng nhằm nâng cao hiệu quả.
Yêu Cầu Công Việc
1. Trình độ
- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Quản trị nhân lực, Quản trị kinh doanh, Kinh tế, Luật hoặc các ngành liên quan.
2. Kinh nghiệm
- Có từ 3 - 5 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực tuyển dụng hoặc nhân sự.
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm tuyển dụng đa dạng vị trí hoặc tuyển dụng số lượng lớn.
3. Kiến thức
- Am hiểu quy trình tuyển dụng và các phương pháp đánh giá ứng viên.
- Hiểu biết cơ bản về pháp luật lao động và quản trị nhân sự.
4. Kỹ năng
- Kỹ năng giao tiếp, phỏng vấn và đánh giá ứng viên.
- Kỹ năng tìm kiếm và khai thác nguồn ứng viên.
- Kỹ năng lập kế hoạch, tổ chức công việc.
- Kỹ năng phân tích dữ liệu và lập báo cáo.
- Thành thạo tin học văn phòng; ưu tiên biết sử dụng ATS hoặc phần mềm quản lý tuyển dụng
QUYỀN LỢI
1. Mức lương: từ 14 - 18 triệu/tháng
2. Thưởng: Lương tháng 13, thưởng Lễ, Tết.
3. Bảo hiểm: Đóng đầy đủ BHYT, BHXH, BHTN theo quy định khi ký HĐLĐ chính thức.
4. Nghỉ phép theo quy định
5. Phúc lợi khác:
- Được tham gia các chương trình đào tạo chuyên sâu về chuyên môn.
- Làm việc trong môi trường chuyên nghiệp
Thời gian làm việc: 8h-17h, Thứ 2- Thứ 7(Thứ 7 làm đến 16h, nghỉ 1 chiều Thứ 7 trong tháng)
Địa điểm làm việc: Tầng 9 Tòa Hudland, Số 6 Nguyễn Hữu Thọ, Định Công, Hà Nội
Địa điểm làm việc
Hà Nội
Tầng 9, Toà nhà HudLand, Số 6 Nguyễn Hữu Thọ, Phường Hoàng Liệt, Quận Hoàng Mai, Thành phố Hà NộiThông tin khác
- Bằng cấp: Đại học
- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Lương: 14 Tr - 18 Tr VND
Khu vực
Định An Group
Xem trang công ty
Quy mô:
200 - 500 nhân viên
Địa điểm:
Tầng 9, Toà nhà HudLand, Số 6 Nguyễn Hữu Thọ, Phường Hoàng Liệt, Quận Hoàng Mai
Công ty TNHH Tập đoàn Định An được thành lập 2010 đã không ngừng lớn mạnh. Sản phẩm và dịch vụ mà công ty cung cấp được khách hàng đánh giá cao, tin dùng, mạng lưới kinh doanh phủ khắp toàn quốc.
Uy tín
Xây Niềm Tin Vững - Dựng Uy Tín Vàng.
Chất lượng
Đối với chúng tôi chất lượng là vàng.
Sáng tạo
Định An luôn hướng tới sự đổi mới.
Tìm việc theo kỹ năng
Tìm việc theo nghề nghiệp
Tìm việc theo địa điểm