Phúc lợi
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Phụ cấp
- Đồng phục
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Công tác phí
- Nghỉ phép năm
Mô tả Công việc
1. Tiếp nhận, Khảo sát & Tư vấn Đầu vào
- Khai thác thông tin: Trực tiếp làm việc với khách hàng để thu thập và làm rõ các yêu cầu cốt lõi bao gồm: mục tiêu dự án, quy mô, công năng sử dụng, ngân sách dự kiến và định hướng thẩm mỹ.
- Tư vấn giải pháp: Kiểm tra tính hợp lý của dữ liệu đầu vào và đưa ra các phương án tư vấn thiết kế tối ưu, phù hợp với mong muốn của khách hàng.
- Khảo sát thực địa: Chủ động yêu cầu dữ liệu từ bộ phận Thi công; tổ chức khảo sát trực tiếp hiện trạng đối với dự án mới hoặc khi cần kiểm chứng độ chính xác của hồ sơ kỹ thuật.
2. Triển khai Phương án Thiết kế Kỹ thuật
- Phối hợp liên phòng ban: Làm việc chặt chẽ với bộ phận Thi công, Vận hành và Đấu thầu ngay từ giai đoạn đầu để đảm bảo bản vẽ có tính khả thi cao và tối ưu hóa chi phí thực hiện.
- Nhóm Kiến trúc & Nội thất: Chịu trách nhiệm lên ý tưởng tổng thể (concept), quy hoạch không gian, sắp xếp mặt bằng công năng, lựa chọn màu sắc và chỉ định vật liệu. Thực hiện chi tiết hồ sơ triển khai 2D.
- Nhóm Kết cấu & MEP: Triển khai chi tiết hồ sơ thiết kế các hạng mục kết cấu công trình. Thực hiện hồ sơ kỹ thuật hệ thống điện nước (MEP), điều hòa thông khí và các hạng mục kỹ thuật liên quan.
- Hỗ trợ kỹ thuật: Giải thích hồ sơ thiết kế và làm rõ các thông số kỹ thuật khi có yêu cầu từ các bộ phận liên quan trong quá trình triển khai.
3. Trình duyệt, Điều chỉnh & Kiểm soát Hồ sơ
- Tương tác Chủ đầu tư: Gửi hồ sơ, thuyết trình và trao đổi trực tiếp với Chủ đầu tư hoặc các đối tác liên quan để đi đến thống nhất.
- Hiệu chỉnh thiết kế: Tiếp nhận phản hồi từ khách hàng hoặc các phát sinh thực tế tại công trình để cập nhật, điều chỉnh bản vẽ kịp thời.
- Quản lý bản vẽ: Chịu trách nhiệm kiểm soát, lưu trữ và đảm bảo các bản vẽ đã phê duyệt được áp dụng chính xác tại công trường.
4. Xây dựng Thư viện & Công việc Phát sinh
- Chuẩn hóa dữ liệu: Tổng hợp và chuẩn hóa các chi tiết cấu tạo, mẫu mã vật liệu và các tiêu chuẩn thiết kế đặc thù cho từng loại hình công trình.
- Phát triển thư viện: Cập nhật liên tục hệ thống thư viện mẫu (block, chi tiết kỹ thuật, vật liệu mới) để tăng tốc độ và chất lượng cho các dự án sau.
- Báo cáo & Phối hợp: Thực hiện các nhiệm vụ chuyên môn khác theo sự phân công và chỉ đạo từ Cấp trên và Ban lãnh đạo.
Yêu Cầu Công Việc
YÊU CẦU
1. Học vấn & Kinh nghiệm
- Học vấn: Tốt nghiệp Đại học/Cao đẳng các chuyên ngành: Kiến trúc, Nội thất, Kết cấu, Cơ điện (MEP) hoặc các ngành liên quan.
- Kinh nghiệm: Có ít nhất 1 năm kinh nghiệm tại vị trí tương đương, ưu tiên ứng viên từng làm trong lĩnh vực thiết kế dự án (F&B, chuỗi hệ thống, công trình dân dụng…).
- Ngoại ngữ: Có khả năng đọc hiểu tài liệu kỹ thuật bằng tiếng Anh (là một lợi thế).
2. Kỹ năng & Chuyên môn
- Phần mềm chung: Sử dụng thành thạo AutoCAD.
- Nhóm Thiết kế 3D: các phần mềm dựng hình như Revit, SketchUp...
- Nhóm Kết cấu: các phần mềm tính toán chuyên dụng như Sap2000, Etabs…
- Năng lực chuyên môn: Có kỹ năng thiết kế chuyên sâu theo đúng nhóm ngành đảm nhận.
3. Tư duy & Kỹ năng mềm
- Giao tiếp tốt, có khả năng làm việc nhóm, giải quyết vấn đề và thuyết trình phương án thiết kế hiệu quả.
- Sở hữu tư duy thẩm mỹ tốt đi kèm với tư duy kỹ thuật chính xác.
- Tư duy phối hợp liên ngành (Kiến trúc – Nội thất – MEP – Kết cấu); ưu tiên ứng viên có khả năng làm việc độc lập và chủ động phối hợp với các phòng ban liên quan
QUYỀN LỢI
- Thu nhập hàng tháng, gồm:
· Lương cơ bản: từ 12 - 16 triệu đồng/tháng
· Lương doanh thu theo hiệu quả công việc/doanh thu
⁃ Được tham gia các khóa đào tạo nâng cao năng lực, rèn luyên tư duy cùng đội ngũ Công ty.
⁃ Được tham gia trực tiếp vào quá trình xây dựng và chuẩn hóa hệ thống quản trị, vận hành của Công ty trong giai đoạn phát triển và mở rộng quy mô.
⁃ Môi trường làm việc chuyên nghiệp, minh bạch, định hướng lâu dài, Ban Lãnh đạo thực chiến và sẵn sàng trao quyền theo năng lực.
⁃ Tham gia đầy đủ các chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định.
⁃ Thưởng Lễ, Tết, thưởng theo hiệu quả công việc/doanh thu và các chế độ khác theo chính sách Công ty.
Địa điểm làm việc
Thông tin khác
- Bằng cấp: Cao đẳng
- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Lương: 15 Tr - 20 Tr VND
Theo tôn chỉ “Niềm tin của khách hàng là trên hết”, Công Ty Cổ Phần Trà Vinh Gc sẽ là người đồng hành tin cậy của Quý khách hàng và Đối tác; đem đến lợi ích bền vững và gây dựng mối quan hệ hợp tác lâu dài, hiệu quả trong lĩnh vực xây dựng. Đến cuối năm 2027, Trà Vinh GC phấn đấu trở thành doanh nghiệp mang lại giá trị vượt trội trong 8 ngành hàng. Trở thành đối tác chiến lược với 24 chuỗi dẫn đầu, phủ sóng toàn quốc (63 tỉnh thành) và vươn tầm Đông Nam Á. Đặt mục tiêu tăng trưởng doanh thu gấp 5 lần so với năm 2024.