Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Tweet
Facebook
Copy Link
Phúc lợi
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Phụ cấp
- Đồng phục
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Phụ cấp thâm niên
- Nghỉ phép năm
Mô tả Công việc
1. Chuẩn hóa hệ thống tài liệu (Quy chế, quy trình, quy định, hướng dẫn công việc,…)
- Xây dựng, chuẩn hóa và cập nhật hệ thống quy trình, quy định, hướng dẫn công việc cho nghiệp vụ do Phòng Chất lượng phụ trách.
- Đánh giá định kỳ tính hiệu lực (đúng - đủ) và tính hiệu quả (mang lại kết quả, giảm lỗi, tối ưu chi phí, thời gian) việc tuân thủ quy trình, tiêu chuẩn và quy định tại các đơn vị.
- Tối ưu hóa luồng công việc nhằm nâng cao hiệu suất, giảm rủi ro, giảm phụ thuộc cá nhân. Chuẩn hóa hệ thống theo định hướng quản trị (ISO, Kaizen, PDCA…).
2. Quản lý chỉ tiêu chất lượng vận hành
- Phân tích dữ liệu vận hành và xây dựng các báo cáo quản trị chất lượng.
- Theo dõi và đánh giá việc thực hiện các chỉ tiêu chất lượng. Phân tích nguyên nhân để xác định điểm nghẽn và phương án khắc phục.
3. Quản lý master data vận hành (SLA - Chỉ tiêu thời gian, hành trình đường thư, lịch phát/ tần suất phát, mã địa chỉ, địa danh thu phát,…)
- Quản lý các master data vận hành.
- Tiếp nhận và xử lý các vướng mắc phát sinh liên quan đến master data.
- Đánh giá tác động của Master data đến các chỉ số vận hành thực tế, đề xuất điều chỉnh nhằm đáp ứng nhu cầu quản trị.
4. Đào tạo tài liệu hệ thống
- Phối hợp với các phòng ban trong việc triển khai, đào tạo, hướng dẫn áp dụng quy trình, chỉ tiêu chất lượng.
5. Đảm bảo hoàn thành các công việc khác theo yêu cầu của quản lý.
Yêu Cầu Công Việc
- Trình độ học vấn: Đại học chính quy trở lên
- Trình độ chuyên môn: Ưu tiên chuyên ngành: Quản trị chất lượng, Kiểm toán, Logistics hoặc các ngành liên quan
- Giới tính: Nam/Nữ
- Độ tuổi tuyển dụng: 22 - 35
- Tính cách: Tư duy hệ thống, logic, tinh thần cải tiến liên tục. Trách nhiệm cao, tự tin, quyết liệt, chịu được áp lực.
- Kinh nghiệm làm việc: ít nhất 2 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực xây dựng quy trình, ISO, kiểm soát chất lượng. Ứng viên đã làm việc trong ngành chuyển phát nhanh là lợi thế.
- Kỹ năng:
+ Phân tích quy trình, tư duy hệ thống,
+ Kỹ năng phân tích dữ liệu, tổng hợp báo cáo,
+ Giao tiếp, xử lý tình huống và phối hợp liên phòng ban,
+ Đứng lớp đào tạo.
Địa điểm làm việc
Thông tin khác
- Độ tuổi: 22 - 35
- Lương: 20 Tr - 25 Tr VND
CÔNG TY CỔ PHẦN HAI BỐN BẢY Chúng tôi xây dựng một doanh nghiệp phát triển bền vững và trách nhiệm qua việc đề cao sức Sáng tạo & Đổi mới, thúc đẩy Văn hóa Chiến binh, xây dựng Văn hóa Yêu thương, nuôi dưỡng Tinh thần Học hỏi và khuyến khích sự Kết nối - Chia sẻ trong nội bộ cũng như hướng đến môi trường bên ngoài.