Tweet
Facebook
Copy Link
Phúc lợi
- Laptop
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Phụ cấp
- Du lịch nước ngoài
- Đồng phục
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Công tác phí
- Phụ cấp thâm niên
- Nghỉ phép năm
- CLB thể thao
Mô tả Công việc
VỊ TRÍ 1: CHUYÊN VIÊN QLDA HẠ TẦNG: Số lượng 03 nhân sự
VỊ TRÍ 2: CHUYÊN VIÊN QLDA DÂN DỤNG: Số lượng 02 nhân sự
- Tham gia quản lý công tác thiết kế trong suốt vòng đời dự án từ giai đoạn quy hoạch, thiết kế cơ sở, thiết kế kỹ thuật đến thiết kế bản vẽ thi công.
- Kiểm tra, rà soát và đánh giá hồ sơ thiết kế nhằm đảm bảo tính đồng bộ, khả thi, tuân thủ quy chuẩn, tiêu chuẩn kỹ thuật và yêu cầu của Chủ đầu tư.
- Phối hợp với các đơn vị tư vấn thiết kế, tư vấn thẩm tra và các phòng ban liên quan để xử lý các vấn đề kỹ thuật, tối ưu giải pháp thiết kế.
- Đề xuất các phương án thiết kế tối ưu về công năng, kỹ thuật, chi phí đầu tư và khả năng thi công.
- Kiểm soát tiến độ thực hiện hồ sơ thiết kế, theo dõi việc phát hành bản vẽ và đảm bảo đáp ứng tiến độ chung của dự án.
- Tham gia rà soát hồ sơ mời thầu, hồ sơ kỹ thuật và đánh giá giải pháp kỹ thuật của các nhà thầu, đơn vị tư vấn.
- Phối hợp với Ban Quản lý dự án và đơn vị thi công để giải quyết các vướng mắc kỹ thuật, điều chỉnh thiết kế trong quá trình triển khai dự án.
- Kiểm soát hồ sơ pháp lý liên quan đến công tác thiết kế, thẩm định, thẩm tra và phê duyệt theo quy định hiện hành.
- Báo cáo định kỳ tình hình thực hiện công tác thiết kế, nhận diện các rủi ro kỹ thuật và đề xuất giải pháp xử lý.
- Thực hiện các nhiệm vụ khác theo phân công của cấp quản lý.
Yêu Cầu Công Việc
- Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Xây dựng Dân dụng và Công nghiệp, Hạ tầng kỹ thuật, Giao thông hoặc các chuyên ngành liên quan.
- Có tối thiểu 03 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực thiết kế hoặc quản lý thiết kế các dự án xây dựng, hạ tầng hoặc bất động sản.
- Có kinh nghiệm làm việc với các đơn vị tư vấn thiết kế và quản lý hồ sơ thiết kế nhiều bộ môn là một lợi thế.
- Am hiểu quy chuẩn, tiêu chuẩn xây dựng, quy định pháp luật về quản lý dự án đầu tư xây dựng và công tác thiết kế.
- Thành thạo đọc, kiểm tra và phối hợp các bộ môn thiết kế (Kiến trúc, Kết cấu, Hạ tầng kỹ thuật, MEP...).
- Có khả năng rà soát, phát hiện xung đột thiết kế và đề xuất phương án tối ưu.
- Thành thạo AutoCAD và Microsoft Office; ưu tiên ứng viên sử dụng Revit, Civil 3D, Navisworks hoặc các phần mềm BIM.
- Có kỹ năng quản lý tiến độ thiết kế, điều phối công việc, giao tiếp và phối hợp với nhiều bên liên quan.
- Tiếng Anh đọc hiểu tài liệu kỹ thuật là một lợi thế.
- Chủ động, trách nhiệm, tư duy kỹ thuật tốt và chịu được áp lực công việc.
Địa điểm làm việc
Thông tin khác
- Bằng cấp: Đại học
- Phụ cấp khác:
- Hỗ trợ công tác phí;
- Hỗ trợ chổ ăn ở và chi phí đi lại khi đi công tác;
- Phụ cấp cơm trưa; - Thời gian thử việc: 2 tháng
- Cơ hội huấn luyện:
- Công ty có lộ trình thăng tiến theo năng lực, lộ trình phát triển rõ ràng;
- Thường xuyên tổ chức các lớp đào tạo nhằm nâng cao năng lực cho CBNV; - Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Thời gian làm việc:07:30 - 17:30 (nghỉ trưa 1 tiếng), Thứ 2 đến Thứ 6
- Đồng nghiệp: Được làm việc trong môi trường năng động, đồng nghiệp thân thiện, văn hóa tổ chức tốt;
- Phúc lợi:
- Thu nhập CẠNH TRANH theo năng lực;
- Xét tăng lương định kỳ;
- Chế độ khi trở thành nhân viên chính thức: Tham gia BHXH, BHYT, BHTN,
- Team building, khám sức khỏe hàng năm;
- Thưởng sinh nhật, thưởng Lễ Tết;
- Thưởng theo kết quả kinh doanh (tháng 13, 14,...); - Ngày nghỉ: Tuân theo quy định của Luật lao động;
- Lương: Cạnh tranh
Được thành lập từ năm 2004, Công ty Cổ phần Đầu Tư Xây dựng Trung Nam (Trungnam Group) đã trải qua 18 năm hoạt động với những bước tiến vượt bậc. Với hệ sinh thái đa ngành nghề bao gồm 05 lĩnh vực hoạt động: Năng lượng, Hạ tầng - Xây dựng, Bất Động sản, Công nghiệp thông tin điện tử. Trungnam Group đã phát triển và trở thành một Tập đoàn tư nhân lớn mạnh với hơn 2.000 cán bộ nhân viên và 24 công ty thành viên hoạt động khắp các tỉnh thành trên cả nước.
Với tầm nhìn dài hạn và triết lý kinh doanh “Đầu tư Bền vững – Xây dựng Tương lai” Trungnam Group đã thực hiện những thay đổi mạnh mẽ để gặt hái được thành công vượt trội, duy trì vị thế của mình cũng như tạo nên những giá trị bền vững trong suốt quá trình phát triển. Bắt đầu từ năm 2018, Trung Nam đã bước vào một KỶ NGUYÊN MỚI – Phát Triển Thịnh Vượng và Bền Vững thông qua các dự án Năng lượng tái tạo tầm cỡ. Tính đến tháng 10/2021 Trung Nam đã đóng góp 1,63GW Năng lượng vào lưới điện quốc gia, dẫn đầu khối doanh nghiệp tư nhân tham gia ngành công nghiệp này.
Tiếp nối những cột mốc phát triển ấn tượng của mình, Trung Nam đặt ra những mục tiêu cao hơn thông qua việc thiết lập định hướng “Phát triển Bền vững” trong giai đoạn 05 năm tiếp theo, lấy nền tảng 3P: Con người – Hành tinh – Hiệu quả làm kim chỉ nam trong tất cả các hoạt động, mở ra một chương quan trọng trong chiến lược phát triển kinh doanh của Tập đoàn.
Tầm nhìn: Với chiến lược phát triển kinh doanh bài bản và tầm nhìn dài hạn, Trungnam Group hướng tới trở thành một Tập đoàn lớn mạnh trong các lĩnh vực hoạt động tại Việt Nam và vươn tầm phát triển khu vực Đông Nam Á.
Sứ mệnh: Trungnam Group khẳng định khả năng vươn tới thành công trong các lĩnh vực hoạt động với sứ mệnh mang tới niềm tin bền vững cho các cổ đông dựa trên nền tảng hoạt động hiệu quả, đầu tư xây dựng công trình hiện đại, chất lượng, đóng góp vào sự thịnh vượng chung của nước nhà trên đường hội nhập kinh tế thế giới.
Giá trị cốt lõi: Đặt nền tảng phát triển dựa trên văn hóa kinh doanh lành mạnh. Đào tạo và phát triển nguồn nhân lực. Đem lại lợi ích cao nhất cho cổ đông cũng như mang lại cuộc sống thịnh vượng cho mọi thành viên. Luôn xem tất cả các khách hàng là đối tác, tạo lợi ích công bằng cho cả hai bên.
Văn hóa doanh nghiệp: Trungnam Group khẳng định các năng lực cốt lõi xây dựng văn hóa doanh nghiệp là Tâm huyết – Kiên định – Quyết liệt.
Review Trung Nam Group
Môi trường tích cực, chính sách remote còn hạn chế
Công ty ổn cho sinh viên mới ra trường
Công việc phù hợp nếu như bạn không quá quan trọng về tài chính