Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Tweet
Facebook
Copy Link
Phúc lợi
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Phụ cấp
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Nghỉ phép năm
Mô tả Công việc
Nhiệm vụ 1: Rà soát và cập nhật thường xuyên các văn bản quy phạm pháp luật về thương mại, dân sự, hình sự, chính sách của Nhà nước về doanh nghiệp, bất động sản, đất đai và các văn bản khác có liên quan đến hoạt động kinh doanh của Công ty.
Nhiệm vụ 2: Đại diện Công ty tham gia giải quyết các tranh chấp, khiếu nại, khiếu kiện tại Tòa án các cấp, Trọng tài, cơ quan thi hành án hoặc các cơ quan nhà nước có thẩm quyền khác.
Nhiệm vụ 3: Thẩm định và soạn thảo, chỉnh sửa các văn bản, hồ sơ pháp lý liên quan; thu thập tài liệu, chứng cứ và lập kế hoạch bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp của Công ty trong các tranh chấp, khiếu nại, khiếu kiện phát sinh và trình cấp trên trước khi thực hiện.
Nhiệm vụ 4: Tham gia đánh giá hiệu quả của các chiến lược tố tụng đã triển khai, các bài học kinh nghiệm đã đúc kết, cảnh báo các rủi ro pháp lý và đề xuất biện pháp cải thiện để trình lên cấp quản lý.
Nhiệm vụ 5: Quản lý, sắp xếp, lưu trữ hồ sơ; Theo dõi, cập nhật hồ sơ liên quan đến các vụ việc tố tụng.
Nhiệm vụ 6: Phối hợp và hỗ trợ các khối, ban, phòng trong Công ty hoặc cá nhân, tổ chức, cơ quan Nhà nước có thẩm quyền để đảm quyền, lợi ích hợp pháp của Công ty.
Yêu Cầu Công Việc
- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Luật.
- 1 - 3 năm kinh nghiệm làm việc liên quan đến tố tụng, giải quyết tranh chấp, đặc biệt trong lĩnh vực bất động sản, xây dựng, thương mại.
- Nắm vững kiến thức pháp luật liên quan đến thương mại, dân sự, hình sự, đất đai, nhà ở, xây dựng và kinh doanh bất động sản.
- Tranh tụng, giao tiếp và đàm phán tốt.
- Tổng hợp, phân tích, nhận định tốt.
- Trung thực, cẩn trọng, nhạy bén, có tư duy pháp lý phản biện và khả năng chịu áp lực công việc cao.
Địa điểm làm việc
Thông tin khác
- Bằng cấp: Đại học
- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Lương: Cạnh tranh
Tập đoàn Nam Group được thành lập vào năm 2015, từ một thương hiệu “trẻ tuổi”, năng động trên thị trường, doanh nghiệp này được điều hành bởi đội ngũ lãnh đạo dày dặn kinh nghiệm trong lĩnh vực bất động sản, đã nhanh chóng tạo nên một hệ sinh thái thực sự vững mạnh. Với định hướng tập trung phát triển các dự án bất động sản, khu nghỉ dưỡng (biệt thự biển, condotel), kiến tạo nên các khu resort đẳng cấp theo tiêu chuẩn quốc tế, tập đoàn Nam Group đã và đang khẳng định năng lực triển khai, nền tảng tài chính của mình khi luôn sẵn sàng trong việc đáp ứng các tiêu chuẩn khắt khe về thiết kế, tiến độ và chất lượng xây dựng.
Review TẬP ĐOÀN NAMGROUP
Trả lương trễ, sản phẩm không hấp dẫn, chương trình chạy không rõ ràng