Chuyên viên Nhân sự (C&B)
Pan Pacific Hanoi
★
Kỹ sư trắc đạc
Xây dựng số 1 - CC1
★
Đăng 22 ngày trước
Trưởng phòng Tuyển sinh & CSPH - Pathway School
Tuệ Đức Pathway
★
Chuyên viên Quản lý Đô thị
TẬP ĐOÀN BIM
★
KỸ SƯ THIẾT KẾ ĐIỆN
CÔNG TY TNHH MABUCHI MOTOR VIỆT NAM
★
Nhân viên - Nhóm xuất khẩu
Ching Luh Group
★
Đăng 22 ngày trước
Chuyên viên Vận hành Cơ sở dữ liệu
Lotte Finance Việt Nam
★
R&D - ATS Software Development Engineer
MINDA VIỆT NAM
Đăng 22 ngày trước
Chuyên viên cao cấp chăm sóc khách hàng chủ động - Khối Vận hành
Ngân hàng TMCP Sài Gòn - Hà Nội (SHB bank)
★
Trưởng Phòng Kinh Doanh
Bơm và Thiết Bị Quang Phước
Commercial Project Manager – Mom & Baby & Pharmacy Channel (FMCG)
Taisun Việt Nam
★
Đăng 22 ngày trước
Sales Engineer
Công Ty Cổ Phần Kỹ Thuật Nhiệt Mèo Đen
Kỹ sư điện (phòng đấu thầu)
Công nghệ Việt - V.TECH
Art Director
Karofi
★
Chuyên Viên Kế Toán Thuế
Nhất Tín Logistics
★
Giám đốc Chi nhánh - Chi nhánh Buôn Ma Thuột
Ngân hàng thương mại cổ phần Việt Á
★
Trưởng Phòng Quản lý cải tiến vận hành - Khối Vận hành
Ngân hàng TMCP Sài Gòn - Hà Nội (SHB bank)
★
Sales Engineer - Tiếng Nhật N3 - KCN Phú Mỹ 3, Vũng Tàu
Nguồn Nhân Lực Worklink
★
Chuyên viên Chăm sóc và Quan hệ khách hàng
Truyền Thông PSC
Giám đốc Phòng Khách hàng doanh nghiệp - TP. Hồ Chí Minh
Ngân hàng thương mại cổ phần Việt Á
★
Kỹ sư cơ điện
Thái Việt Corporation
Nhân viên kinh doanh
Truyền Thông PSC
Giáo Viên Ngữ Văn (Long Khánh - Đồng Nai)
Anh ngữ Quốc tế INS English
★
Nhân viên kỹ thuật cơ khí (KCS)
Công ty Cổ phần Công nghiệp Đông Hưng
Senior Relationship Manager – FDI Client Acquisition (Hunter)
Ngân hàng Oricombank - OCB
★
TRƯỞNG PHÒNG KINH DOANH HÓA CHẤT
Hóa chất và thiết bị Kim Ngưu
Cộng tác viên Scan hồ sơ - Phòng Vận hành Nhân sự
Ngân hàng Tiên Phong - TPBANK
★
Mechanical Design Engineer (Automation Machinery)
Evolution Technologies
UI/UX Designer
CÔNG TY TNHH MABUCHI MOTOR VIỆT NAM
★
Tổ Trưởng Sản Xuất
Olam Việt Nam
★
Chuyên Viên eCom
GIẢI PHÁP PHẦN MỀM LMC
Wind Project Engineer - Soc Trang
Goldwind International Việt Nam
Nhân Viên Phát triển Mẫu (Tiếng Anh)
Sung Shin A
Chuyên viên Phân tích Dữ liệu
CÔNG TY VIỄN THÔNG ACT
★
Kế toán tổng hợp
XÂY DỰNG THIÊN ÂN
Nhân Viên Kinh Doanh / Sales Thị Trường Phú Thọ
Thiết Bị Điện Phước Thạnh - Nanoco Group
★
Trưởng phòng kinh doanh Logistics
X.e Việt Nam
★
Kỹ Sư Kinh Tế Xây Dựng
Phân lân Văn Điển
Quản Lý Kĩ Thuật May
TCE JEANS
★
Nhân viên Xuất Nhập Khẩu (NV hàng xuất)
Vĩnh Hưng (TMI Viet Nam)
★
Quản Lý MEP công trường
TẬP ĐOÀN XÂY DỰNG HÒA BÌNH
★
Kĩ Thuật Nhuộm
TCE JEANS
★
Nhân viên kế hoạch
VNVC
★
Horeca Sales Executive - Đà Nẵng
Indoguna Vina Food
★
Nhân viên xuất nhập khẩu
TẬP ĐOÀN IPC / IPC Group
★
Nhân viên Lễ tân - Hướng dẫn (Asahi)
Dưỡng Lão Phương Đông Asahi
Trợ Lý Chủ Tịch HĐQT
Xây dựng Ánh Dương Xanh
Chuyên viên Nhân sự (C&B)
Tweet
Facebook
Copy Link
Thông tin cơ bản
Mức lương:
Thỏa thuận
Chức vụ:
Nhân viên
Ngày đăng tuyển:
29/07/2026
Hạn nộp hồ sơ:
30/08/2026
Hình thức:
Giờ hành chính
Kinh nghiệm:
Không yêu cầu
Số lượng:
1
Giới tính:
Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
- Quận Ba Đình - Hà Nội
Mô tả công việc
Chuyên viên Nhân sự (C&B) chịu trách nhiệm thực hiện công tác tính lương, quản lý chế độ phúc lợi và đảm bảo tuân thủ các quy định của pháp luật lao động. Vị trí này quản lý chấm công, bảo hiểm xã hội, thuế thu nhập cá nhân và các chính sách phúc lợi, đồng thời đảm bảo hồ sơ nhân sự được cập nhật chính xác và các hoạt động nhân sự được vận hành hiệu quả. Vị trí này cũng chịu trách nhiệm liên hệ và làm việc với các cơ quan nhà nước, thực hiện các thủ tục chấm dứt hợp đồng lao động và hỗ trợ các công việc liên quan đến hành chính nhân sự.
Quyền lợi được hưởng
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, chế độ đãi ngộ minh bạch
- Tăng lương hàng năm và cơ hội thăng tiến dựa trên năng lực và kết quả kinh doanh
- Thưởng các dịp lễ, Tết
- 12 ngày phép/năm
- Đóng bảo hiểm 100% mức lương cơ bản thỏa thuận
- Tham gia các hoạt động tập thể hàng năm theo chính sách của công ty
- Cơ hội đào tạo chuyên sâu và phát triển trong tổ chức
Yêu cầu công việc
Quản lý tiền lương & chấm công:
- Theo dõi, kiểm soát tình hình chấm công của nhân viên và đảm bảo tuân thủ các quy định của pháp luật lao động.
- Quản lý việc nghỉ phép, làm thêm giờ, tính lương, tiền thưởng và các khoản thanh toán vào ngày lễ/Tết.
- Cập nhật và quản lý hồ sơ tiền lương, các quyết định tăng lương/thăng chức và các hình thức xử lý kỷ luật.
Quản lý chế độ lương thưởng & phúc lợi:
- Quản lý các chính sách phúc lợi và đảm bảo việc triển khai được thực hiện đúng quy định.
- Quản lý bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế và bảo hiểm thất nghiệp.
- Làm việc với cơ quan bảo hiểm xã hội và hỗ trợ nhân viên trong việc giải quyết các chế độ, quyền lợi bảo hiểm.
Thuế & Tuân thủ:
- Thực hiện các công việc liên quan đến thuế thu nhập cá nhân, hóa đơn thuế và đảm bảo tuân thủ các quy định pháp luật.
- Cập nhật các chính sách của công ty phù hợp với những thay đổi của pháp luật lao động.
Công tác hành chính nhân sự:
- Phối hợp thực hiện việc phát hành thẻ ATM, thủ tục chấm dứt hợp đồng lao động và thanh toán các khoản liên quan khi nhân viên nghỉ việc.
- Giải đáp các thắc mắc của nhân viên liên quan đến tiền lương và chế độ phúc lợi.
- Làm việc với các cơ quan nhà nước để đảm bảo tuân thủ các yêu cầu về quản lý lao động.
Hệ thống nhân sự & ngân sách:
- Quản lý và sử dụng phần mềm Cadena HR cho công tác tính lương và các chức năng quản lý nhân sự.
- Hỗ trợ lập và quản lý ngân sách liên quan đến tiền lương và quản lý hợp đồng.
Trách nhiệm về dịch vụ nhân viên:
- Tư vấn và hỗ trợ nhân viên liên quan đến các chính sách phúc lợi và chế độ đãi ngộ của nhân viên.
- Đảm bảo visa, giấy phép lao động và các giấy tờ cần thiết của nhân viên người nước ngoài tuân thủ các yêu cầu của cơ quan nhà nước cũng như các tiêu chuẩn của PPHG.
Các nhiệm vụ khác:
- Chủ trì và tổ chức các chuyến du lịch hè thường niên dành cho nhân viên.
- Nhân viên có trách nhiệm thực hiện mọi yêu cầu hợp lý từ cấp quản lý trực tiếp theo đúng thời gian cần thiết để hoàn thành công việc trong điều kiện bình thường.
- Nhân viên có thể được phân công thực hiện các nhiệm vụ khác tại khách sạn tùy theo yêu cầu và tình hình hoạt động kinh doanh.
Yêu cầu hồ sơ
- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Quản trị Nhân sự, Quản trị Kinh doanh, Quản trị Khách sạn hoặc các chuyên ngành liên quan.
- Có từ 1-3 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực Quản trị Nhân sự, ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm về C&B hoặc các lĩnh vực liên quan.
- Có kiến thức và kinh nghiệm về công tác tính lương, bảo hiểm xã hội, quản lý thuế và các chế độ phúc lợi dành cho nhân viên.
- Có kỹ năng giao tiếp tốt, có khả năng phối hợp hiệu quả với nhân viên và các bộ phận trong khách sạn.
- Trình độ tiếng Anh từ trung cấp trở lên.
- Biết sử dụng hệ thống Cadena HR là một lợi thế.
Khu vực
Hết hạn ứng tuyển
Báo cáo
Pan Pacific Hanoi
Xem trang công ty
Quy mô:
200 - 500 nhân viên
Địa điểm:
1 Đ. Thanh Niên, Road, Ba Đình, Hà Nội
Nằm trên khung cảnh Hồ Tây xinh đẹp, khách sạn 5 sao sang trọng Pan Pacific Hà Nội cung cấp các phòng nghỉ hiện đại, không gian hội họp rộng rãi, nhiều lựa chọn ăn uống và tiện nghi giải trí thú vị cho cả khách doanh nhân và khách du lịch.
Chúng tôi đang tìm kiếm những người năng động, tự tin, nhiệt tình và đam mê dịch vụ xuất sắc; người sẵn sàng nỗ lực hết mình để tạo ra những trải nghiệm đáng nhớ cho khách hàng của chúng tôi. Đổi lại, bạn sẽ nhận được mức lương và gói phúc lợi cạnh tranh, giảm giá tại các khách sạn trên mạng lưới của chúng tôi và cơ hội học hỏi các kỹ năng mới cũng như thăng tiến trong sự nghiệp của bạn trong một môi trường quốc tế thực sự. Đội ngũ 400 cộng sự chuyên nghiệp nhưng thân thiện của chúng tôi sẵn sàng chào đón những đồng nghiệp có cùng chí hướng. Vì vậy, đừng ngần ngại, hãy cùng chúng tôi bắt đầu cuộc hành trình và khám phá khả năng thực sự của bạn!
Review Pan Pacific Hanoi
2.0
1 review
Tìm việc theo kỹ năng
Tìm việc theo nghề nghiệp
Tìm việc theo địa điểm