[BANYAN] HR_Recruitment Manager
Garrya - Mù Cang Chải
Đăng 20 ngày trước
Nhân Viên Hành Chính-Lễ Tân (Admin Executive cum Receptionist)
Tư Vấn Quản Lý Đông Dương
Recruitment Supervisor
Taisun Việt Nam
★
Giám Sát Sản Xuất ( Production Supervisor)
Công Ty Cổ Phần Tekcom
★
Giáo viên tiểu học
Giáo dục Khai Nguyên
★
Nhân Viên Kinh Doanh - TP.HCM (MT)
Yakult Việt Nam
★
Nhân viên Kinh doanh
VIETMAP JSC
★
Senior Leasing Administrator
Công Ty TNHH Quản Lý Công Nghiệp Boustead & KTG
Commis 2 (Hot Kitchen)/ Phụ bếp cấp 2 (bếp nóng)
Cam Ranh Riviera Beach Resort & Spa
Kiến trúc sư
Minh Hưng M&C
Spa Therapist (KTV Spa)
Cam Ranh Riviera Beach Resort & Spa
CHUYÊN VIÊN SÁNG TẠO VÀ QUẢN LÝ NỘI DUNG
TẬP ĐOÀN NAMGROUP
★
[HCM] Chuyên viên Hồ sơ thầu (ưu tiên kinh nghiệm QS MEP)
HOÀN CẦU LONG AN
Nhân viên Kinh doanh Bảo hiểm khu vực Quảng Ngãi
Bảo hiểm Hùng Vương
★
F&B Training Manager/ Quản Lý Đào Tạo Bộ Phận F&B
Công ty TNHH dự án Hồ Tràm
★
Nhân viên điều phối dự án (IT)
Sunjin Vina
★
Giám đốc Khối Kinh doanh vốn và Thị trường tài chính
Ngân hàng TMCP Sài Gòn - Hà Nội (SHB bank)
★
Nhân Viên Làm Giá Hàng Nhập
TN Vận Tải Và Tiếp Vận Toàn Cầu
★
Giao dịch viên
Ngân hàng TMCP Sài Gòn - Hà Nội (SHB bank)
★
Content Lead
WALL STREET ENGLISH
★
132156 - Export-Import Supervisor - Manufacturing
RGF HR Agent Vietnam Co., LTD
Chuyên Viên Phát Triển Tổ Chức
Vietnam Royal Investment Group (VRI GROUP)
Trưởng phòng Khách hàng Doanh nghiệp
Ngân hàng TMCP Sài Gòn - Hà Nội (SHB bank)
★
Income Auditor/Nhân viên Kiểm soát doanh thu
InterContinental Phu Quoc Long Beach Resort
Chuyên viên Quan hệ Khách hàng Doanh nghiệp (Toàn quốc)
Ngân hàng TMCP Sài Gòn - Hà Nội (SHB bank)
★
[HN] Food & Beverage Attendant - Nhân viên phục vụ ẩm thực
Sheraton Hotel & Towers
★
Manufacturing Planner (US Company)
SAMTEC VIETNAM COMPANY LIMITED
★
[HN] Bellman - Nhân viên Hành lý
Sheraton Hotel & Towers
★
QC Thầu Phụ - Kết Cấu Thép
Kết Cấu Thép ATAD
★
Project Leader (Site Development | Retail Store)
MỸ PHẨM ÂU CHÂU (ACFC)
★
Kế Toán Nội Bộ
KINH DOANH VÀ PHÁT TRIỂN ĐỊA ỐC PALHOMES
Giao dịch viên
Ngân hàng TMCP Sài Gòn - Hà Nội (SHB bank)
★
KỸ SƯ LẬP TRÌNH ROBOT / TỰ ĐỘNG HÓA
TÂN HỢP THÀNH
Chuyên viên Quan hệ Khách hàng Doanh nghiệp (Toàn quốc)
Ngân hàng TMCP Sài Gòn - Hà Nội (SHB bank)
★
132055 - Production Control - Equipment
RGF HR Agent Vietnam Co., LTD
CHUYÊN VIÊN PHÁP CHẾ DOANH NGHIỆP
Bất Động Sản Thắng Lợi
★
Trợ lý Giám đốc kinh doanh và tiếp thị
Ana Mandara Villas Dalat Resort & Spa
★
SUPPLY PLANNING MANAGER - FMCG
HÀNG TIÊU DÙNG MASAN (MASAN CONSUMER)
★
Trưởng phòng Quản lý kênh Vùng và Chi nhánh - Khối Ngân hàng bán lẻ
Ngân hàng TMCP Sài Gòn - Hà Nội (SHB bank)
★
Trưởng Nhóm Mua Nguyên Phụ Liệu | Purchasing Team Lead
Thời Trang Yody
★
Cửa hàng Trưởng/Quản Lý Cửa Hàng tại Quy Nhơn/Nha Trang
Thương Mại Dịch Vụ Phong Vũ
★
[Đồng Tháp] Giám đốc Phòng Giao dịch Châu Thành
Ngân hàng Thương mại cổ phần Lộc Phát Việt Nam LPBANK (LienVietBank)
★
CỬA HÀNG TRƯỞNG - SIÊU THỊ AEON MAXVALU
Siêu thị Aeon Citimart
★
Call Center & Customer Service (Nhân Viên Tổng Đài & Chăm Sóc Khách Hàng)
King Food Market
★
Nhân viên kho
Suntory Pepsico
★
[HỘI AN] Assistant Front Office Manager
Little HoiAn Group
Chuyên viên cao cấp/Chuyên gia QLRR Tích hợp
Ngân hàng TMCP Sài Gòn - Hà Nội (SHB bank)
★
Chuyên viên hỗ trợ đa kênh trực tiếp
Ngân hàng TMCP Sài Gòn - Hà Nội (SHB bank)
★
131203 - C&B Supervisor - Manufacturing
RGF HR Agent Vietnam Co., LTD
Chuyên viên Tuyển dụng - Talent Acquisition Specialist
Kỹ Nghệ Gỗ Trường Thành
★
[BANYAN] HR_Recruitment Manager
Garrya - Mù Cang Chải
103 việc làm
2 lượt xem
Tweet
Facebook
Copy Link
Thông tin cơ bản
Mức lương:
Thỏa thuận
Chức vụ:
Trợ Lý, Thư Ký
Ngày đăng tuyển:
28/05/2026
Hạn nộp hồ sơ:
30/06/2026
Hình thức:
Giờ hành chính
Kinh nghiệm:
Không yêu cầu
Số lượng:
1
Giới tính:
Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
- Huyện Mù Cang Chải - Yên Bái
Mô tả công việc
At Garrya Mù Cang Chải, part of Banyan Group, we believe that every role contributes to creating meaningful experiences rooted in purpose, wellbeing, and authentic connection. More than just a workplace, we are a sanctuary where thoughtful design, mindful living, and genuine care come together.
As a member of our team, you are not simply performing a job — you are shaping journeys, elevating traditions, and bringing our brand philosophy to life in every interaction. From behind-the-scenes operations to guest-facing moments, every detail you contribute helps create a sense of calm, balance, and belonging for those we serve.We are looking for individuals who share our passion for excellence, creativity, and heartfelt service — those who take pride in crafting experiences that leave a lasting impression.
As a member of our team, you are not simply performing a job — you are shaping journeys, elevating traditions, and bringing our brand philosophy to life in every interaction. From behind-the-scenes operations to guest-facing moments, every detail you contribute helps create a sense of calm, balance, and belonging for those we serve.We are looking for individuals who share our passion for excellence, creativity, and heartfelt service — those who take pride in crafting experiences that leave a lasting impression.
Key Responsibilities:
- Develop and implement recruitment strategies aligned with the hotel’s manpower plan and business objectives.
- Manage the full recruitment cycle including sourcing, screening, interviewing, selection, offer negotiation, and onboarding coordination.
- Partner with department heads to understand staffing needs and provide timely recruitment solutions.
- Ensure all vacancies are filled within approved timelines while maintaining recruitment quality standards.
- Build and maintain talent pipelines for critical and high-turnover positions.
- Manage recruitment channels including job portals, social media, recruitment agencies, schools, and employee referral programs.
- Strengthen employer branding initiatives to attract high-quality candidates and enhance the company’s reputation in the market.
- Conduct interviews and competency assessments to evaluate candidates’ suitability for positions and company culture.
- Monitor recruitment metrics such as time-to-fill, cost-per-hire, sourcing effectiveness, and turnover trends.
- Ensure recruitment processes comply with company policies, labor regulations, and audit requirements.
- Coordinate onboarding activities to ensure a smooth joining experience for new associates.
- Support pre-opening recruitment activities, mass hiring campaigns, and career events when required.
- Maintain and update recruitment databases, candidate records, and manpower reports accurately.
- Coach and guide the recruitment team to improve recruitment efficiency and candidate experience.
- Collaborate with Learning & Development and HR teams to support workforce planning and succession initiatives.
Quyền lợi được hưởng
- Salary is competitive.
- 100% Service charge, effective from the probation period.
- 12 days annual leave; 2 day-offs per week.
- Insurance as labor law (applies from the starting date).
- Health Care Insurance (24/7), accident insurance (apply from the starting date).
- Annual bonus & 13th-month salary (subject to business performance).
- Uniforms and meals are provided.
- Staff accommodation is provided.
- Minimum USD 3,000 annual spending on Banyan Group complimentary stays.
- Officer Check allowance.
- Structured development programmes for supervisory level, including UPLIFT and Essential English online learning.
- Monthly participation in Banyan Group’s 8 Pillars of Wellbeing programme.
- Learning & development opportunities through Banyan Academy, aligned with Banyan Group standards.
- Access to gym facilities.
Yêu cầu công việc
Requirements:
- Good English communication skills (spoken and written)
- Strong interpersonal and communication skills
- Well-organized with attention to detail
- Positive attitude, adaptable, and willing to learn
- Ability to work flexible hours when required
- 1–3 years of relevant working experience (hospitality or related fields preferred)
- Experience in international or luxury environments is an advantage
- Basic understanding of service standards and customer experience
- Fresh graduates are welcome for entry-level positions
Yêu cầu hồ sơ
If you are interested, please submit your English resume via:
- Mobile/Zalo: (+84) 0365 668 996
- Email: ahrm-mcc[a-còng]garrya.com
- Or apply directly via HotelJob
Khu vực
Hết hạn ứng tuyển
Báo cáo
Garrya - Mù Cang Chải
Xem trang công ty
Quy mô:
25 - 100 nhân viên
Địa điểm:
Bản Pú Nhu, Xã La Pán Tẩn, Huyện Mù Cang Chải
Garrya Mù Cang Chải nép mình e lệ giữa vẻ đẹp ngoạn mục của đất trời Tây Bắc, bao quanh bởi thiên nhiên hùng vĩ cùng những thửa ruộng bậc thang được sáng tạo từ đôi bàn tay khéo léo của đồng bào người Mông sinh sống tại khu vực này. Garrya Mù Cang Chải được quản lý và vận hành bởi tập đoàn Banyan Tree. Là thương hiệu lần đầu tiên xuất hiện tại Việt Nam, Garrya Mù Cang Chải hứa hẹn sẽ mang tới những cơ hội việc làm tuyệt vời với những chế độ vô cùng hấp hẫn tới từ tập đoàn Banyan Tree.
Tìm việc theo kỹ năng
Tìm việc theo nghề nghiệp
Tìm việc theo địa điểm