[AEON Thanh Hóa] Trưởng Quầy Thời Trang Và Đồ Dùng Trẻ Em
Siêu thị Aeon Citimart
★
INTERNATIONAL SALES SPECIALIST
Mămmy VIỆT NAM
★
Kỹ sư Tự động hóa / Kỹ sư Dự án Tự động hóa / Automation Engineer
Công Ty Cổ Phần Công Nghệ Và Tự Động Đức Phong
Kỹ Sư Xây Dựng (Đồng Nai)
Xây dựng số 1 - CC1
★
Chuyên Viên EHS / EHS Specialist
CÔNG TY CỔ PHẦN GREENFEED VIỆT NAM
★
Chuyên Viên Quản Trị Rủi Ro
Chứng khoán Asean
★
[Hà Nội, HCM] CVC/CVCC Giám sát, Kiểm tra và Cơ cấu tín dụng Khách hàng Doanh nghiệp Lớn
Ngân hàng Tiên Phong - TPBANK
★
Kỹ sư Shop Drawing
Công Ty Azb
(Senior) Associate, Tenant Experience
Frasers Property
THƯ KÝ VẬN HÀNH (NHÀ HÀNG)
BELGROUP
Kế toán công nợ
CÔNG TY CỔ PHẦN GREENFEED VIỆT NAM
★
Nhân viên Kỹ thuật Nông nghiệp
TẬP ĐOÀN LỘC TRỜI
★
Nhân Viên Kinh Doanh (Mảng Du Lịch)
ONSEN FUJI
★
QUẢN LÝ CỬA HÀNG THỜI TRANG
Thời Trang Hải Long - LI-NING
★
Quản lý dự án kiêm sales
Frontier Consulting Việt Nam
Giám Sát Bảo Trì / Maintenance Supervisor
CÔNG TY CỔ PHẦN GREENFEED VIỆT NAM
★
Nhân viên vận hành máy
Dược Phẩm 2/9
GIÁM SÁT HOUSEKEEPING
West Lakes Golf&Villas
Nhân viên kho ca tối đi làm ngay
Thời Trang Hải Long - LI-NING
★
Nhân viên kho HN (ca tối 13h - 21h)
Thời Trang Hải Long - LI-NING
★
Chuyên Viên Tuyển Dụng
Tập đoàn An Phát Holdings
★
Nhân viên kho (ca tối 13h - 21h)
Thời Trang Hải Long - LI-NING
★
Sales Channel (Chuyên Viên Kênh Bán Hàng)
Tập đoàn An Phát Holdings
★
KỸ SƯ HỖ TRỢ KỸ THUẬT HIỆN TRƯỜNG (FAE -QE- SQE)- NHẬN VIỆC NGAY - ƯU TIÊN TIẾNG TRUNG
ĐIỆN KHÍ QUỐC QUANG
★
Kỹ Sư Nội Nghiệp (Xây Dựng)
Tập đoàn An Phát Holdings
★
Đăng 3 tuần trước
Nhân Viên Ban Dự Án (Khu Công Nghiệp)
Tập đoàn An Phát Holdings
★
Đăng 3 tuần trước
Kỹ Sư Thiết Kế Cấp Thoát Nước
Tập đoàn An Phát Holdings
★
Chuyên viên Kinh Doanh Kênh GT
BaF VIỆT NAM
★
Kỹ Sư Thiết Kế Hạ Tầng Giao Thông Khu Công Nghiệp
Tập đoàn An Phát Holdings
★
KỸ SƯ QUẢN LÝ DỰ ÁN - Biết tiếng Trung - Thu nhập Upto 60tr
Tập đoàn An Phát Holdings
★
BẾP TRƯỞNG/ BẾP PHÓ (làm việc tại Tây Ninh- Long An cũ)
West Lakes Golf&Villas
Chuyên gia Quản lý và Phát triển Phân khúc
Ngân hàng Tiên Phong - TPBANK
★
Kế Toán Tổng Hợp
Tập đoàn An Phát Holdings
★
Sales Planning & Data Analyst (Hà Nội)
Wipro Consumer Care Vietnam
★
Chuyên viên Sản phẩm Thẻ và Dịch vụ thanh toán Thẻ
Ngân hàng Tiên Phong - TPBANK
★
Chuyên Viên Sản Xuất (Trưởng Ca)
XÚC TIẾN THƯƠNG MẠI DƯỢC PHẨM VÀ ĐẦU TƯ TV
Chuyên Viên Kỹ Thuật Vườn Ươm
CÔNG TY CÂY GIỐNG CAO NGUYÊN HIVICO
Phiên Dịch Tiếng Trung (Nam)
TẬP ĐOÀN KIM TÍN
★
Đăng 3 tuần trước
[AEON Thanh Hóa] Trưởng Quầy Thời Trang Và Đồ Dùng Trẻ Em
Tweet
Facebook
Copy Link
Thông tin cơ bản
Mức lương:
Thỏa thuận
Chức vụ:
Trưởng nhóm / Giám sát
Ngày đăng tuyển:
01/06/2026
Hạn nộp hồ sơ:
01/07/2026
Hình thức:
Nhân viên chính thức
Kinh nghiệm:
4 - 7 năm
Số lượng:
1
Giới tính:
Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
- Thanh Hóa
Phúc lợi
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Phụ cấp
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Công tác phí
- Phụ cấp thâm niên
- Nghỉ phép năm
- CLB thể thao
Mô tả Công việc
To be responsible of division’s sales achievement, gross profit, loss, ordering, backroom and selling area management, Group Leader, General Staff and Promoter management, and prepare periodical report, plan, assign duties for subordinate on stocktaking, Membership Day and Mommy Day
1. Operations duties
2. Customer service
3. Sales and Profits
4. Manpower management
5. Rules and Regulations
6. Other duties
- Operations duties
a. Merchandise management
- Supervise Group Leader(s) and General Staff to ensure
• Merchandise is fully replenished, in good conditions & quality.
• All the display merchandise is according to schematic plan and all the price between display merchandise and price card is tally.
• Changing price label (if necessary) is completed before store opens.
- Order stock directly with Suppliers and receive stock from MMD.
- Verify and approve inventory orders raised by Group Leader(s).
- Plan manpower, prepare and attend bi-annually Stock Take as scheduled.
- Support Foodline with monthly Stock Take as directed by supervisor.
- Plan, assign duties for Group Leader(s) and General Staff to make necessary preparation for Membership Day & Mommy Day and Public Holidays.
b. Non-merchandise management
- Supervise Group Leader(s) and General Staff to ensure
• Operational equipment, lighting and fixtures (gondola, wagon, shelves, etc.) are in good conditions
• Sales floor is kept clean & tidy
• All backrooms are locked in good conditions
• POP execution is carried out properly
• Fire safety procedure is carried out properly
- Check and verify variances in stock & sales figures after Stock Take and make report to Line Manager.
- Execute store opening & closing as directed by supervisor. - Customer service
- Provide good customer services to encourage “plus selling”. Be polite and listen alternatively to customer needs.
- Get information and introduce to customers about new arrivals, promotions, policies regarding to payment, returns/exchanges, etc.
- Handle customer complaints raised by Group Leader(s), difficult and complicated sales.
- Follow Company’s Rules on Customer Service (greeting, smiling, bowing and attitude towards customers). - Sales and Profits
- Brief Group Leader(s) on yesterday sales achievement, today sales budget, up-to-date sales achievement, promotion and company updates.
- Brief promoters on promotion scheme.
- Breakdown the sales target given by Line Manager to each Group Leader and take responsibilities for sales target achievement of the division.
- Overall plan and supervise the execution of promotion schemes.
- Observe/gather information/suggestion from Group Leader(s) about sales trend, customer demands and advise Merchandising Dept. for any changes/improvement in merchandise assortment, quality and quantity.
- Gather and consolidate all periodical reports from Group Leader(s) about top sales, promotion sales results, market survey/competitor survey and submit to Line Manager. - Manpower management
- Plan Monthly Division’s duty roster and manpower schedule.
- Ensure sufficient manpower during business in ad-hoc situations.
- Monitor Group Leader(s), General Staff and Promoter’s attendance and attire.
- Approve duty roster, shift plan raised by Group Leader(s).
- Be responsible for Group Leader(s) and General Staff’s performance.
- Take part in recruitment & selection activities for Division’s staffing.
- Motivate, training and develop staff in order to encourage their professional development.
- Identify potential staff for succession planning purposes.
- Build and promote team work spirit. - Rules and Regulations
- Follow all working procedures, the company’s policies, rules and regulations.
- Check, monitor, remind and guide Group Leader(s), General Staff and Promoter(s) to follow the rules and regulations - Other duties
- Opening & closing Store.
- Be on duty and act as Line Manager’s roles when Line Manager’s not present at work (i.e. is on leave or on business trip).
- Other tasks or responsibilities as assigned by direct Line Manager and Store Manager.
Yêu Cầu Công Việc
- Strong analytical skill, good at data/figures
- Fluency in Vietnamese and English languages (both written and oral)
- Teamwork skill: Actively promote team work
- Service orientation: customer service minded
- Leadership: Acting leadership by example
- Good presentation, problem solving and sales skills
- Computer skill (Word, Excel, Powerpoint).
- Ability to cope with stressful situation at work
- Self-disciplined with ability to work independently
- Be able to work at shift & on Public holidays
Benefits:
- 13-month salary
- Performance bonus
- Meal allowance
- Transportation allowance
- Staff purchase
- Premium Healthcare
- Full salary social insurance
- 13 days annual leaves
- Many opportunities for development (transfer, promotion)
- Training and learning development
Địa điểm làm việc
Thanh Hóa
Phường Quảng Phú, Thành phố Thanh Hóa, Tỉnh Thanh HóaThông tin khác
- Bằng cấp: Cao đẳng
- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Lương: Cạnh tranh
Khu vực
Hết hạn ứng tuyển
Báo cáo
Siêu thị Aeon Citimart
Xem trang công ty
Quy mô:
500 - 1.000 nhân viên
Địa điểm:
Tòa nhà Saigon Paragon, Số 3 Nguyễn Lương Bằng, Phường Tân Phú, Quận 7, Thành phố Hồ Chí Minh, Việt Nam.
Được thành lập vào năm 1994, CÔNG TY TNHH MỘT THÀNH VIÊN HỘI NHẬP PHÁT TRIỂN ĐÔNG HƯNG, Thành lập Citimart là siêu thị đầu tiên tại Việt Nam. Sau 20 năm hoạt động độc lập, Citimart và AEON Nhật Bản thành lập mối quan hệ hợp tác với hy vọng liên tục đổi mới và cải thiện dịch vụ của Citimart.
Công ty TNHH Đông Hưng hiện là một phần của tập đoàn Aeon Nhật Bản, quản lí các thương hiệu bao gồm AEON Citimart, AEON Citimart BB, CitiBread và Citi Premium.
Cho đến nay, chúng ta có hơn 20 cửa hàng tại Tp.HCM, Hà Nội, Nha Trang, Kiên Giang, Bình Dương, Hưng Yên với hơn 1,000 nhân viên. AEON Citimart đã giành được một số giải thưởng được công nhận bởi VNR 500, thương hiệu nổi tiếng và cơ quan chính phủ.
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng các chế độ bảo hiểm : BHYT, BHXH, BHTN
- Hưởng quyền lợi bảo hiểm 24/7
Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch hàng năm
- Team building theo quý
- Các hoạt động vui chơi, giải trí, ca hát thường xuyên
- Thể thao: Đá bóng, bóng chuyền,..
Lịch sử thành lập
- Công ty được thành lập năm 1994
Mission
- Với chính sách “Coi trọng và phát triển con người, trọng dụng nhân tài” Đại Phát luôn đón chào các tài năng đến làm việc tại công ty và cùng chung sức vì sự phát triển của Đại Phát
Review Siêu thị Aeon Citimart
4.0
1 review
11/05/2026
★
★
★
★
★
Nhân viên bán hàng siêu thị
tại Hồ Chí Minh
tuân thủ quy định khá chặt chẽ trong mọi mặt
Tìm việc theo kỹ năng
Tìm việc theo nghề nghiệp
Tìm việc theo địa điểm
Tính năng đăng nội dung chưa được mở
Note8.vn đang hoàn thiện thủ tục cấp phép mạng xã hội. Trong thời gian này, bạn vẫn có thể xem nội dung và sử dụng các tiện ích khác.