Tweet
Facebook
Copy Link
- Design software architecture and lead technical initiatives for lending platform solutions
- Actively code and deliver features (70% hands-on development)
- Research new technologies and drive innovation across the organization (30%)
- Lead, mentor, and provide technical guidance to development team members
- Collaborate directly with US-based Product Owners and engineering leadership
- Drive migration from monolithic systems to microservices/event-driven architecture
- Establish and maintain SDLC standards and best practices
- Participate in daily standups, weekly demos, and design sessions with US team
- Proactively identify risks and communicate project status to stakeholders
MUST HAVE
- 3+ years (for Mid/Senior) / 8+ years (for Principal) of professional software development experience with C# and .NET technologies.
- Strong expertise in ASP.NET Core, .NET 6/7+, Web API, and Microservices / Event-Driven architecture.
- Solid experience with SQL Server, Entity Framework / EF Core, and performance-optimized data access.
- Hands-on experience with Angular (or any JS frameworks) and solid understanding of HTML, CSS, JavaScript.
- Practical experience working with Microsoft Azure and cloud-native application development.
- Experience with CI/CD pipelines, Git, and modern DevOps practices.
- Strong understanding of SOLID principles, Design Patterns, and Domain-Driven Design (DDD).
- Experience with unit testing & integration testing, and familiarity with TDD.
- Excellent problem-solving skills with strong ownership and accountability.
- Fluent English communication, able to work directly with US-based teams.
- Experience with messaging systems, NoSQL databases, and cloud-native practices (containers, IaC), Terraform.
- Familiarity with modern frontend frameworks (React, Vue) and E2E testing tools.
- Exposure to legacy systems and authentication/authorization standards (JWT, OAuth2, OpenID Connect).
- Experience with advanced DevOps practices, feature flags, deployments, and system observability.
- Background in Fintech domain, security/code quality tools, or AI-assisted development.
Competitive Salary and Brilliant Health Benefits
- Attractive salary (13th-month salary, salary review twice/year) and project bonus
- Bonus programs for candidate referral, technical article writing
- Interest-free loan support for personal plan
- Allowance for sickness, maternity, paternity and periodic health examination
- PVI health care program
- The staff of the quarter and year reward
- A professional English-speaking working environment with Agile – Scrum model
- Hybrid Working Model: Flexible working time and WFH support.
- Surrounded with friendly, open-minded, young and supportive colleagues
- Annual company trip and regular team-building parties, party celebration (Christmas, Birthday, Mid-autumn,...), Sports clubs (football, badminton, swimming …)
- Sponsor examination fee for professional certificates (AWS, Azure, IELTS, PMP, Scrum Master,...)
- Sponsor fee for joining any technical training sessions and courses.
- Free English workshops
Saigon Technology là công ty gia công phần mềm hàng đầu Việt Nam, được thành lập năm 2010, có trụ sở tại trung tâm Thành phố Hồ Chí Minh, Việt Nam.
Chúng tôi tập trung vào việc cung cấp các giải pháp tốt nhất và tiết kiệm chi phí nhất cho khách hàng trong các lĩnh vực như tài chính điện tử, kinh doanh điện tử, chăm sóc sức khỏe và truyền thông.
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng đầy đủ các chính sách BHXH, BHYT, các phúc lợi khác theo đúng quy định của Luật lao động và các chế độ đãi ngộ của Công ty.
Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch nghỉ mát, teambuilding, event ...
Lịch sử thành lập
- 2016: Giải thưởng: Nhà cung cấp dịch vụ web và ứng dụng di động tốt nhất tại thị trường Australia và Singapore.
- 2010: Thành lập Công Ty TNHH Giải Pháp Công Nghệ Sài Gòn
Mission
Công nghệ Sài Gòn là nơi tập hợp những tài năng CNTT giỏi nhất, những người tận tâm cung cấp công nghệ tốt nhất cho khách hàng của mình.
Review Saigon Technology
Yên Bái là một tỉnh thuộc vùng trung du và miền núi phía Bắc Việt Nam, nằm giữa các tỉnh như Lào Cai, Phú Thọ và Tuyên Quang. Tỉnh có địa hình đa dạng với núi, đồi, sông suối và hồ Thác Bà nổi tiếng, khí hậu mát mẻ quanh năm. Kinh tế Yên Bái phát triển chủ yếu trong các lĩnh vực nông – lâm nghiệp, chế biến gỗ, khai khoáng và du lịch sinh thái.
Các vị trí việc làm phổ biến gồm: nhân viên hành chính – văn phòng, kế toán, công nhân sản xuất, kỹ sư xây dựng, và nhân viên bán hàng. Một số ngành nghề đang được chú trọng là du lịch cộng đồng, nông nghiệp sạch, và chế biến nông sản.
Mức lương trung bình tại Yên Bái dao động khoảng 6–10 triệu đồng/tháng, tùy vị trí và kinh nghiệm. Lao động phổ thông thường nhận 5–7 triệu/tháng, trong khi nhân viên kỹ thuật hoặc quản lý có thể đạt 12–18 triệu/tháng.
Các khu vực tuyển dụng nhiều gồm: TP. Yên Bái, huyện Văn Chấn, Trấn Yên, và Lục Yên. Các doanh nghiệp sản xuất gỗ, vật liệu xây dựng, trường học, bệnh viện cũng thường xuyên có nhu cầu nhân sự. Yên Bái hiện đang hướng đến phát triển du lịch sinh thái – văn hóa và kinh tế xanh, tạo thêm nhiều cơ hội việc làm mới.
Những công ty đang tuyển Yên Bái tại note8.vn:
- Ngân hàng TMCP Bắc Á (Bắc Á Bank)
- Công ty TNHH Daesang Việt Nam
- Hệ thống Anh ngữ quốc tế Ocean Edu
- Tiền thân của Tổng công ty Cổ phần Bia - Rượu - Nước giải khát Hà Nội là Nhà máy bia Hommel
- Công ty Cổ phần Tập đoàn Hoa Sen
Tại note8.vn, bạn có thể tìm thấy những tin tuyển dụng Yên Bái với mức lương vô cùng hấp dẫn. Những nhà tuyển dụng kết nối với note8.vn đều là những doanh nghiệp uy tín hàng đầu tại Việt Nam. Bạn sẽ có cơ hội làm việc tại các môi trường chuyên nghiệp chuẩn quốc tế. note8.vn với sứ mệnh trở thành nền tảng tuyển dụng hữu ích giúp các doanh nghiệp có nhu cầu tuyển dụng và ứng viên kết nối với nhau. Nhanh tay apply các bạn chắc chắn sẽ có được những cơ hội việc làm phù hợp với mức lương tốt nhất!