As a Technical Category Manager (TCM) in Microsoft Devices Global Manufacturing Operation organization, you will play a pivotal role in managing supplier operations, driving manufacturing excellence, and ensuring quality compliance for multiple component categories.
This role blends strategic sourcing, manufacturing engineering, supplier quality leadership, and program management to deliver best in class operations from New Product Introduction (NPI) to Mass Production (MP).
Equal Opportunity Employer: Microsoft is an equal opportunity employer and values diversity and inclusion. We are committed to creating an environment where every employee can thrive and contribute to meaningful impact.
Microsoft’s mission is to empower every person and every organization on the planet to achieve more. As employees we come together with a growth mindset, innovate to empower others, and collaborate to realize our shared goals. Each day we build on our values of respect, integrity, and accountability to create a culture of inclusion where everyone can thrive at work and beyond.
Responsibilities
- Category & Supplier Leadership
- Develop and execute category strategies, supplier segmentation plans, and performance scorecards.
- Ensure suppliers meet Continuity of Supply (COS) and Clear‑to‑Build (CTB) readiness across all stages.
- Drive localization and manufacturing readiness throughout NPI and MP phases.
- Manufacturing Excellence
- Lead process optimization, automation initiatives, and Industry 4.0 capability development.
- Support NPI builds, production line qualification, and long‑term technical roadmaps.
- Resolve factory issues and deploy sustainable corrective and preventive actions.
- Quality & Compliance
- Champion a zero‑defect culture using Lean, Six Sigma, and structured problem‑solving methodologies.
- Conduct audits, risk assessments, and ensure compliance with APQP, FMEA, and Microsoft quality standards.
- Uphold security, sustainability, and regulatory compliance requirements.
- Supplier Development & Innovation
- Strengthen supplier capabilities through structured gap‑closure and readiness programs, particularly within Vietnam’s ecosystem.
- Benchmark and adapt proven practices from China to suit local factory and supply‑base maturity.
- Promote automation, digital transformation, and AI‑driven quality improvements.
- Cross-Functional Collaboration
- Partner closely with Sourcing, Engineering, Quality, and Tier‑1/Tier‑2 partners for seamless execution.
- Participate in design and technical reviews to influence manufacturability and cost‑quality‑delivery outcomes.
- Demonstrate Microsoft culture in action: Build Trust, Own the Outcome, Work as One, Be the Example, Be Curious, Be Bold.
Required Qualifications:
- Senior Factory Management Engineer Manager, Factory Management Engineering
- Master's Degree in manufacturing, material, mechanical, electrical, and industrial engineering, or related field AND 4+ years experience in a manufacturing environment /repair
- OR Bachelor's Degree in manufacturing, material, mechanical, electrical, and industrial engineering, or related field AND 5+ years experience in a manufacturing environment/repair
- OR 7+ years of equivalent experience.
- Excellent communication, data‑driven decision‑making, and stakeholder‑influence skills.
- Demonstrated project management and structured problem‑solving capability.
- 10+ years of experience in hardware manufacturing, supplier management, or related fields.
- Solid technical background in factory operations, NPI, and quality management systems.
- Lean/Six Sigma certification.
- Experience with AI‑enabled quality systems, digital manufacturing, and automation.
- Familiarity with Vietnam’s supplier ecosystem and localization strategies.
- Knowledge of ISO 9001, audit methodologies, and compliance frameworks.
Microsoft is an equal opportunity employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to age, ancestry, citizenship, color, family or medical care leave, gender identity or expression, genetic information, immigration status, marital status, medical condition, national origin, physical or mental disability, political affiliation, protected veteran or military status, race, ethnicity, religion, sex (including pregnancy), sexual orientation, or any other characteristic protected by applicable local laws, regulations and ordinances. If you need assistance with religious accommodations and/or a reasonable accommodation due to a disability during the application process, read more about requesting accommodations.
Microsoft là một tập đoàn đa quốc gia của Hoa Kỳ đặt trụ sở chính tại Redmond, Washington; chuyên phát triển, sản xuất, kinh doanh bản quyền phần mềm và hỗ trợ trên diện rộng các sản phẩm và dịch vụ liên quan đến máy tính. Công ty được sáng lập bởi Bill Gates và Paul Allen vào ngày 4 tháng 4 năm 1975. Nếu tính theo doanh thu thì Microsoft là hãng sản xuất phần mềm lớn nhất thế giới. Nó cũng được gọi là "một trong những công ty có giá trị nhất trên thế giới"
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng Bảo hiểm xã hội,
- Bảo hiểm y tế,
- Bảo hiểm thất nghiệp theo chế độ nhà nước ban hành.
Các hoạt động ngoại khóa
- Teambuilding 3 tháng 1 lần
- Bóng đá 2 trận/1 tuần
- Liên hoan ăn uống "triền miên"
- Khám sức khỏe định kỳ 1 năm/1 lần
- Chế độ du lịch hàng năm
Lịch sử thành lập
- Công ty được sáng lập bởi Bill Gates và Paul Allen vào ngày 4 tháng 4 năm 1975.
Mission
Biến ý tưởng của bạn thành hiện thực, an toàn hơn ở môi trường trực tuyến và ngoài đời, đồng thời tập trung vào những điều quan trọng nhất với các ứng dụng Microsoft 365.
Review MICROSOFT VIETNAM LLC
Vĩnh Phúc là một tỉnh thuộc vùng đồng bằng sông Hồng, nằm ở phía Bắc Việt Nam, giáp với Hà Nội và nằm trong vùng kinh tế trọng điểm Bắc Bộ. Tỉnh có vị trí thuận lợi về giao thông, là cửa ngõ nối Thủ đô Hà Nội với các tỉnh vùng Tây Bắc. Kinh tế Vĩnh Phúc phát triển mạnh về công nghiệp, dịch vụ và du lịch, đặc biệt là sản xuất ô tô, xe máy và linh kiện điện tử.
Các vị trí việc làm phổ biến gồm: công nhân kỹ thuật, kỹ sư cơ khí – điện – điện tử, nhân viên kế toán, hành chính – nhân sự, và nhân viên bán hàng. Một số ngành nghề nổi bật là sản xuất công nghiệp, xây dựng, thương mại – dịch vụ, và giáo dục.
Mức lương trung bình tại Vĩnh Phúc dao động 7–13 triệu đồng/tháng, tùy trình độ và kinh nghiệm. Lao động phổ thông có thể nhận 6–8 triệu/tháng, còn kỹ sư hoặc nhân viên văn phòng đạt 12–20 triệu/tháng.
Các khu vực tuyển dụng nhiều gồm: TP. Vĩnh Yên, Bình Xuyên, Phúc Yên, và Tam Dương – nơi tập trung nhiều khu công nghiệp lớn. Các khu công nghiệp như Bá Thiện, Khai Quang, Bình Xuyên thường xuyên tuyển dụng lao động. Vĩnh Phúc đang hướng đến mục tiêu trở thành tỉnh công nghiệp hiện đại, thu hút mạnh vốn đầu tư trong và ngoài nước.
Những công ty đang tuyển Vĩnh Phúc tại note8.vn:
- Công ty tài chính TNHH MTV Mirae Asset (Việt Nam)
- Công Ty Cổ Phần Thép Việt Xô Hà Nội
- Ngân hàng TMCP Việt Nam Thịnh Vượng
- BIDV MetLife
- Công ty Cổ phần Tập đoàn Hoa Sen
Tại note8.vn, bạn có thể tìm thấy những tin tuyển dụng Vĩnh Phúc với mức lương vô cùng hấp dẫn. Những nhà tuyển dụng kết nối với note8.vn đều là những doanh nghiệp uy tín hàng đầu tại Việt Nam. Bạn sẽ có cơ hội làm việc tại các môi trường chuyên nghiệp chuẩn quốc tế. note8.vn với sứ mệnh trở thành nền tảng tuyển dụng hữu ích giúp các doanh nghiệp có nhu cầu tuyển dụng và ứng viên kết nối với nhau. Nhanh tay apply các bạn chắc chắn sẽ có được những cơ hội việc làm phù hợp với mức lương tốt nhất!