Tweet
Facebook
Copy Link
Phúc lợi
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Phụ cấp
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Nghỉ phép năm
Mô tả Công việc
1. C&B activity:
1.1: Payroll Management
- Process, fix shiftplan error and check attendance data to summarize Roster of Fulltime and Parttime from SAP system.
- Check Annual leave, Day off in lieu, Overtime data of Fulltime and Parttime store
- Process Payroll Parttime store.
1.2: PIT & Social insurance
- Register PIT code and PIT dependant for employees.
- Check PIT code for all employees.
- Process claims for social insurance benefits of employees.
- Complete the transfering procedure of SI Book for resigned staffs and HI cards for new staffs
- Process claim SHUI
- PIT declaration
1.3: Labor Contract
- Make and check labor contract for new staff
- Make annex to labor contract, contract renewal, termination decision
- Ensure labor contract and annex to labour contract are given to employees on time.
1.4: Employee's profile management
- Set up records and update personnel file for new employees.
- Manage profile of employees
2 .Employee Relation & Performance:
- Support all gather performance evaluation document & analyses its result.
- Support and explanation to employees on Performance Management process and follow-up to ensure effective and timely implementation of the process.
- Support to organize Company event (Best Employee, Best Practice, Long Service, HR Day, Healthcheck, AE checking, blue card...)
- Support admin tasks related to discipline process.
3. Training activity:
Provide training activities for store relating to:
- C&B policy;
- HR System: Edoc; HR Portal.
4. HR Management and report:
- Ensure General Staff’s attendance and attire.
- Check information and provide report when necessary.
- Collect and control staff document and tracking file (onboarding, health checking, AE checking...)
5. Rules and Regulations:
- Follow all working procedures, the company's policies, rules and regulations
- Check, monitor, remind and guide subordinates to follow the rules and regulations.
6. Other duties:
- Support other departments as necessary;
- Other tasks or responsibilities as assigned by HR Division Leader, Deputy Manager, HR Manager, Store Manager.
- Make report
Yêu Cầu Công Việc
- University/College degree.
- Minimum 01 year of related experience in HR (C&B is a plus)
- Be able to work at shift & on Public holidays
- Integrity ;Careful; Detail-oriented
- Computer literate (Word, Excel, Powerpoint)
- Good communication and problem-solving skill
- Customer focused
- Self-disciplined with ability to work independently
- Good command of English (verbal and written) is a plus
- Have ability to relocate to other Stores as per Company’s assignment is a plus
- Responsible for C&B : 200 to 300 employees
Địa điểm làm việc
Thông tin khác
- Bằng cấp: Cao đẳng
- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Lương: Cạnh tranh
Năm 2009, Công ty TNHH AEON Việt Nam chính thức bắt đầu hoạt động tại Việt Nam dưới hình thức Văn phòng Đại diện. Trực thuộc AEON - Tập đoàn bán lẻ hàng đầu Nhật Bản, Công ty TNHH AEON Việt Nam chính thức thành lập vào ngày 07/10/2011, đầu tư vào nhiều lĩnh vực kinh doanh bán lẻ đa dạng. Với triết lý bất biến "theo đuổi hòa bình, tôn trọng con người, đóng góp cho cộng đồng với việc lấy khách hàng làm giá trị cốt lõi”, chúng tôi hướng đến nâng tầm phong cách sống cho khách hàng và đóng góp vào mục tiêu phát triển bền vững của Việt Nam thông qua việc mở rộng hoạt động kinh doanh bán lẻ. Chúng tôi đặt mục tiêu trở thành Nhà bán lẻ trụ cột không thể thiếu và Nơi làm việc tốt nhất ngành bán lẻ Việt Nam.
Kể từ khi khai trương Trung tâm Mua sắm đầu tiên AEON - Tân Phú Celadon vào năm 2014, tính đến nay, AEON Việt Nam đã mở rộng hoạt động kinh doanh tại 5 tỉnh thành, đầu tư vào 5 lĩnh vực với 2 Trung tâm phân phối và 4000 nhân viên trên toàn quốc. Để đáp ứng nhu cầu ngày càng cao và xu hướng không ngừng thay đổi của khách hàng, AEON Việt Nam trong thời gian tới sẽ chú trọng đẩy mạnh đa dạng hóa mô hình bán lẻ, tăng tốc chuyển đổi số trong vận hành, phát triển các sản phẩm đặc trưng (đặc biệt là Nhãn hàng riêng của AEON), đồng thời chung tay cùng cộng đồng địa phương kiến tạo các giá trị chung hướng đến mục tiêu phát triển bền vững tại những nơi AEON hiện diện.
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng các chính sách như BHYT, BHXH, BHTN, … theo chế độ của Nhà Nước
- Được tham gia bảo hiểm sức khỏe 24/7
Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch hằng năm
- Tiệc thường niên của công ty
- Tiệc sinh nhật
- Teambuilding cuối tháng
Lịch sử thành lập
- Năm 2009, AEON chính thức bắt đầu hoạt động tại Việt Nam dưới hình thức Văn phòng Đại diện
- Ngày 07/10/2011, được sự chấp thuận từ UBND Thành phố Hồ Chí Minh, AEON thành lập Công ty TNHH AEON Việt Nam kinh doanh
- Năm 2017, Trang Thương mại Điện tử AEON Eshop chính thức ra mắt
- Tháng 8/2022, tại Việt Nam, AEON Việt Nam đã khai trương và đưa vào vận hành toàn quốc : 3 Trung tâm mua sắm, 4 Trung tâm Bách hóa tổng hợp và Siêu thị, 25 Cửa hàng chuyên doanh
Mission
- Tôn chỉ lấy Niềm tin và Ước muốn của khách hàng làm trọng tâm được AEON xem là yếu tố cốt lõi. Nhân viên AEON nỗ lực hết mình để thỏa mãn nhu cầu của khách hàng và xây dựng một cuộc sống tốt đẹp hơn.
Review AEON MALL
Mọi người thường tìm kiếm thêm từ khoá
Việc làm gần đây trả lương trong tuần mới nhất là lựa chọn phù hợp cho người lao động muốn có thu nhập nhanh, không cần chờ đến cuối tháng. Với hình thức thanh toán theo tuần, người làm vừa đảm bảo chi tiêu sinh hoạt hằng ngày, vừa có sự linh hoạt trong công việc.
Các vị trí phổ biến: công nhân sản xuất thời vụ, nhân viên bán hàng, phục vụ quán ăn – cà phê, nhân viên giao hàng, hỗ trợ kho hàng, bốc xếp, vệ sinh công nghiệp và các việc làm dịch vụ ngắn hạn.
Mức lương trung bình: dao động từ 1,8 – 3 triệu/tuần tùy theo công việc và thời gian làm. Một số công việc đặc thù như giao hàng, làm ca đêm hoặc tăng ca có thể đạt 3,5 – 4 triệu/tuần.
Các nơi hay tuyển: các khu công nghiệp tại TP.HCM, Bình Dương, Hà Nội, Đà Nẵng; các nhà hàng, cửa hàng tiện lợi, chuỗi siêu thị, công ty dịch vụ kho vận và giao nhận hàng hóa.
Đặc điểm công việc: không yêu cầu bằng cấp cao, dễ tiếp cận, phù hợp cho sinh viên, lao động phổ thông hoặc những người muốn tìm thêm việc để tăng thu nhập trong ngắn hạn.
Những công ty và doanh nghiệp đang tuyển Việc làm gần đây trả lương trong tuần mới nhất tại note8.vn:
Tại note8.vn, bạn có thể tìm thấy những tin tuyển dụng Việc làm gần đây trả lương trong tuần mới nhất với mức lương vô cùng hấp dẫn. Những nhà tuyển dụng kết nối với note8.vn đều là những doanh nghiệp uy tín hàng đầu tại Việt Nam. Bạn sẽ có cơ hội làm việc tại các môi trường chuyên nghiệp chuẩn quốc tế. note8.vn với sứ mệnh trở thành nền tảng tuyển dụng hữu ích giúp các doanh nghiệp có nhu cầu tuyển dụng và ứng viên kết nối với nhau. Nhanh tay apply các bạn chắc chắn sẽ có được những cơ hội việc làm phù hợp với mức lương tốt nhất!
Tính năng đăng nội dung chưa được mở
Note8.vn đang hoàn thiện thủ tục cấp phép mạng xã hội. Trong thời gian này, bạn vẫn có thể xem nội dung và sử dụng các tiện ích khác.