Tweet
Facebook
Copy Link
Mô tả công việc
Phát triển khách hàng qua các trang Mạng xã hội, Google,...
Liên hệ với khách hàng theo data có sẵn hoặc tự tìm kiếm để giới thiệu về sản phẩm dịch vụ vận chuyển của Viettel Logistics
Tìm kiếm KH có nhu cầu sử dụng dịch vụ Logistics (Vận tải Quốc tế, Nội địa), Kho vận
Hỗ trợ KH trong quá trình sử dụng dịch vụ tại Công ty => đảm bảo độ hài lòng, tin cậy của KH.
Yêu cầu công việc
Kinh nghiệm Sales Logistics > 1 năm.
Yêu thích và có định hướng theo ngành Sale Logistics.
Các tiêu chí bổ sung bao gồm: logistics, nhân viên bán hàng, quản lý hệ thống vận tải, thủ tục hải quan và xuất nhập khẩu.
Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên chuyên ngành Logistics, Kinh doanh quốc tế
Nhanh nhẹn, nhiệt tình và kỹ năng giao tiếp.
Về mặt kỹ năng, ứng viên cần có: chủ động, kỹ năng giao tiếp, kỹ năng kinh doanh, nhiệt huyết và telesales.
Quyền lợi
Chế độ phúc lợi hấp dẫn: thưởng lễ, tết dương lịch, tết âm lịch, ngày kỉ niệm, khám sức khỏe định kỳ, nghỉ mát hàng năm
Đóng BHXH theo quy định pháp luật
Thu nhập > 12 triệu/ tháng ( có lương cứng + hoa hồng)
Cập nhật gần nhất lúc: 2026-05-19 12:45:02
TỔNG CÔNG TY CỔ PHẦN BƯU CHÍNH VIETTEL là một đơn vị thành viên của Tập đoàn Công nghiệp Viễn thông Quân đội chuyên kinh doanh các dịch vụ Chuyển phát nhanh trong nước và quốc tế; Dịch vụ Logistics; Dịch vụ Fulfillment; Dịch vụ Thương mại;...
Thành lập năm 1997 đến nay vị thế của Viettel Post ngày càng được khẳng định trên thị trường với nhiều danh hiệu, giải thưởng uy tín cùng tốc độ tăng trưởng cao nhất trong ngành chuyển phát.
Với mong muốn đem đến cho khách hàng sự yên tâm và những trải nghiệm tuyệt vời nhất khi sử dụng dịch vụ chuyển phát. Viettel Post luôn không ngừng thay đổi để ngày càng đáp ứng sự mong đợi của Khách hàng.
Viettel Post luôn coi nguồn nhân lực là yếu tố cốt lõi. Với khẩu hiệu: “Viettel Post - Đi sâu hơn, đi xa hơn để con người gần nhau hơn”, Tổng Công ty đã xây dựng một đội ngũ nhân sự tinh gọn, có đức tính trung thực, chăm chỉ để đáp ứng mong muốn của khách hàng khi sử dụng dịch vụ.
Viettel Post đang được đánh giá là doanh nghiệp phát triển bền vững và là doanh nghiệp duy nhất tại Việt Nam trong lĩnh vực chuyển phát đầu tư ra thị trường nước ngoài hội nhập thế giới.
Chính sách bảo hiểm
- Được đóng đầy đủ về các chế độ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp và các gói bảo hiểm sức khỏe khác;
- Hàng năm CBNV được tham gia khám sức khỏe định kỳ
Các hoạt động ngoại khóa
- Happy Time” vào chiều thứ 6 hàng tuần cùng với chương trình sinh nhật tháng.
- Teambuilding
- Du lịch nghỉ mát
Lịch sử thành lập
- Năm 1997, Bộ phận Bưu chính trực thuộc Công ty Điện tử Viễn thông Quân đội (nay là Tập đoàn Công nghiệp Viễn thông Quân đội) – tiền thân của Tổng Công ty Cổ phần Bưu chính Viettel (Viettelpost) được thành lập.
- Năm 1998, Bộ phận Bưu chính được phát triển thành Trung tâm Bưu chính.
- Năm 2006, Viettel Post chuyển đổi từ mô hình hạch toán phụ thuộc sang hạch toán độc lập thành Công ty TNHH NN MTV Bưu chính Viettel
- Năm 2009, Bưu chính Viettel chính thức hoạt động với tư cách Công ty Cổ phần sau khi thực hiện thành công kế hoạch cổ phần hóa thông qua việc phát hành cổ phiếu lần đầu ra công chúng
- Năm 2012, Sở Kế hoạch và Đầu tư thành phố Hà Nội đã cấp giấy chứng nhận đăng ký doanh nghiệp cho Tổng Công ty CP Bưu chính Viettel. Với việc cấp phép này Bưu chính Viettel chính thức là Tổng Công ty đầu tiên trong mô hình Tập đoàn Viễn thông Quân đội.
- Năm 2018: Viettel Post trở thành công ty con của Tổng Công ty Cổ phần Bưu chính Viettel và mở rộng hoạt động về lĩnh vực chuyển phát nhanh và dịch vụ logistics.
Mission
Không ngừng sáng tạo cách thức cung cấp dịch vụ, nâng cao tiêu chuẩn chất lượng, khai thác tối đa nguồn lực dựa trên nền tảng số đảm bảo cung cấp đầy đủ dịch vụ Logistics với hiệu quả cao nhất cho toàn xã hội
Song song với việc không ngừng nâng cao chất lượng đội ngũ nhân lực, mở rộng mạng lưới. Trong suốt những năm qua, Viettel Post luôn kiên trì với triết lý phục vụ khách hàng của mình:
- LẤY KHÁCH HÀNG LÀM TRUNG TÂM: Mỗi khách hàng là một cá thể riêng biệt cần được tôn trọng, quan tâm và lắng nghe, thấu hiểu và phục vụ một cách riêng biệt. Liên tục đổi mới, cùng với khách hàng sáng tạo ra các sản phẩm dịch vụ ngày càng hoàn hảo.
- KINH DOANH BẰNG SỰ TỬ TẾ:
+ Tư duy quản trị tử tế.
+ Sản phẩm và dịch vụ tử tế.
+ Nhân viên tử tế
Review VIETTEL POST
Mô tả tuyển dụng nhân viên kinh doanh sơn:
Nhân viên kinh doanh sơn là người phụ trách tìm kiếm, tư vấn và bán các sản phẩm sơn nước, sơn công nghiệp, sơn trang trí cho khách hàng, đại lý hoặc công trình. Họ xây dựng và duy trì mối quan hệ với khách hàng, thúc đẩy doanh số và mở rộng thị trường.
Các vị trí phổ biến: Nhân viên kinh doanh thị trường ,Trưởng nhóm kinh doanh, Giám sát kinh doanh vùng. Nhân viên phát triển đại lý, Nhân viên tư vấn kỹ thuật và bán hàng
Mức lương: Từ 7 - 12 triệu/tháng + hoa hồng, thu nhập có thể lên đến 20 - 30 triệu/tháng với người có kinh nghiệm và thị trường tốt.
Nơi hay tuyển: Các hãng sơn lớn như Dulux, Nippon, Jotun, TOA, Kova và nhiều công ty phân phối sơn tại TP.HCM, Hà Nội, Đà Nẵng, Bình Dương, Đồng Nai, Cần Thơ.
Những công ty tuyển dụng nhân viên kinh doanh sơn đang tuyển tại note8.vn:
- VPBANK
- CÔNG TY CỔ PHẦN CÔNG NGHỆ PREP
- Tổng Công ty Cổ phần Công trình Viettel
- ROVI HOLDINGS
- Reeracoen
Tại note8.vn, bạn có thể tìm thấy những tin tuyển dụng nhân viên kinh doanh sơn với mức lương vô cùng hấp dẫn. Những nhà tuyển dụng kết nối với note8.vn đều là những doanh nghiệp uy tín hàng đầu tại Việt Nam. Bạn sẽ có cơ hội làm việc tại các môi trường chuyên nghiệp chuẩn quốc tế. note8.vn với sứ mệnh trở thành nền tảng tuyển dụng hữu ích giúp các doanh nghiệp có nhu cầu tuyển dụng và ứng viên kết nối với nhau. Nhanh tay apply các bạn chắc chắn sẽ có được những cơ hội việc làm phù hợp với mức lương tốt nhất!