Phúc lợi
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
Mô tả Công việc
1. Role Overview/ Mục tiêu công việc
The Project Staff is responsible for coordinating new product sample development, supporting trial production activities, ensuring sample quality and progress, and coordinating with related departments to ensure smooth implementation of new product projects.
Nhân viên Dự án chịu trách nhiệm điều phối việc phát triển mẫu sản phẩm mới, hỗ trợ các hoạt động chạy thử sản xuất, đảm bảo chất lượng và tiến độ mẫu, đồng thời phối hợp với các bộ phận liên quan nhằm đảm bảo triển khai hiệu quả các dự án sản phẩm mới.
2. Key Responsibilities/ Trách nhiệm chính
2.1 Sample Development Coordination / Điều phối phát triển mẫu
· Receive information from the New Product Research and Development department. Coordinate with the Production and Planning departments to develop new product samples.
Tiếp nhận thông tin từ bộ phận Nghiên cứu & Phát triển sản phẩm mới. Phối hợp với bộ phận Sản xuất và Kế hoạch để phát triển mẫu sản phẩm mới.
2.2 Quality & Progress Control / Kiểm soát chất lượng và tiến độ
· Ensure sample product quality meets internal standards as well as customer standards.
Đảm bảo chất lượng sản phẩm mẫu đáp ứng tiêu chuẩn nội bộ cũng như tiêu chuẩn khách hàng.
· Ensure the progress of providing new product samples according to customer requirements.
Đảm bảo tiến độ cung cấp mẫu sản phẩm mới theo yêu cầu khách hàng.
2.3 Trial Production Support / Hỗ trợ chạy thử sản xuất
· Coordinate with QC, Production, Planning departments to handle related issues during trial production.
Phối hợp với các bộ phận QC, Sản xuất, Kế hoạch để xử lý các vấn đề phát sinh trong quá trình chạy thử sản xuất.
· Follow up and update trial production status and related issues to management.
Theo dõi và cập nhật tình trạng chạy thử sản xuất cũng như các vấn đề liên quan cho cấp quản lý.
2.4 Other Duties / Công việc khác
· Perform other project-related tasks assigned by the Senior Sourcing & Project Manager.
Thực hiện các công việc liên quan đến dự án theo yêu cầu của Trưởng phòng Thu mua & Quản lý Dự án.
3. Work Environment/ Môi trường làm việc
Work in office and factory/workshop environments.
Làm việc tại văn phòng và xưởng sản xuất.
Yêu Cầu Công Việc
Qualifications/ Trình độ chuyên môn
Education & Experience / Trình độ học vấn & Kinh nghiệm
· Bachelor’s degree in Engineering, Project Management, Business Administration, or related fields.
Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Kỹ thuật, Quản lý dự án, Quản trị kinh doanh hoặc các ngành liên quan.
· Education background may be adjusted depending on actual experience and capability.
Trình độ học vấn có thể điều chỉnh tùy theo kinh nghiệm và năng lực thực tế.
· Minimum 2–3 years of experience in project coordination, sample development, production planning, or related fields.
Có tối thiểu 2–3 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực điều phối dự án, phát triển mẫu, kế hoạch sản xuất hoặc các lĩnh vực liên quan.
· Experience in manufacturing environment is preferred.
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong môi trường sản xuất.
· Experience working with cross-functional departments and customers.
Có kinh nghiệm làm việc với các phòng ban liên quan và khách hàng..
Skills & Competencies / Kỹ năng & Năng lực
· Good project coordination and communication skills.
Kỹ năng điều phối dự án và giao tiếp tốt.
· Strong problem-solving and follow-up skills.
Kỹ năng xử lý vấn đề và theo dõi công việc tốt.
· Ability to work independently and under pressure.
Có khả năng làm việc độc lập và chịu áp lực công việc.
· Good organizational and time management skills.
Kỹ năng tổ chức và quản lý thời gian tốt.
· Attention to detail and commitment to quality.
Chú ý chi tiết và cam kết về chất lượng.
· Proficiency in Microsoft Office applications (Excel, Word, Outlook).
Thành thạo tin học văn phòng (Excel, Word, Outlook).
· Good English communication skills are preferred.
Ưu tiên có khả năng giao tiếp tiếng Anh tốt.
Địa điểm làm việc
Thông tin khác
- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Lương: Cạnh tranh
Từ năm 1975, Rapid Aid là nhà phát triển và sản xuất hàng đầu thế giới về các giải pháp liên quan đến nhiệt độ cho các lĩnh vực chăm sóc sức khỏe, vận tải, thực phẩm và bán lẻ. Các sản phẩm độc quyền, được cấp bằng sáng chế của chúng tôi được thiết kế đặc biệt cho nhu cầu của từng thị trường. Chúng bao gồm các sản phẩm trị liệu nóng và lạnh để sử dụng trong chấn thương, an ủi hoặc phẫu thuật và các giải pháp kiểm soát nhiệt độ để duy trì tính toàn vẹn của sản phẩm. Dù đang tìm kiếm nhãn hiệu riêng hay giải pháp mang nhãn hiệu Rapid Aid, các giải pháp của chúng tôi đều cho phép công ty của bạn vừa sáng tạo vừa tiết kiệm chi phí. Trụ sở chính của chúng tôi đặt tại Mississauga, Ontario và chúng tôi tự hào sản xuất hơn 400 sản phẩm ở cả Canada và các cơ sở sản xuất thuộc sở hữu hoàn toàn của chúng tôi ở Trung Quốc và Việt Nam.
Tuyển dụng hợp đồng lao động bệnh viện năm 2025 là nhu cầu bổ sung nhân sự theo hình thức hợp đồng tại các bệnh viện công lập, tư nhân và bệnh viện chuyên khoa nhằm đáp ứng khối lượng công việc ngày càng tăng trong hoạt động khám chữa bệnh và chăm sóc sức khỏe. Đây là hình thức tuyển dụng phổ biến theo từng đợt trong năm, tùy thuộc vào kế hoạch nhân sự của từng đơn vị y tế.
Các vị trí tuyển dụng phổ biến gồm: bác sĩ đa khoa và bác sĩ chuyên khoa (nội, ngoại, sản, nhi), điều dưỡng, hộ sinh, kỹ thuật viên xét nghiệm, kỹ thuật viên chẩn đoán hình ảnh, dược sĩ, nhân viên y tế, kế toán bệnh viện, hành chính – nhân sự, lễ tân và nhân viên chăm sóc người bệnh. Ngoài ra, nhiều bệnh viện cũng tuyển lao động hợp đồng cho các vị trí hỗ trợ như vệ sinh, bảo vệ, cấp cứu vận chuyển và hậu cần.
Kỹ năng yêu cầu: ứng viên cần có trình độ chuyên môn phù hợp với từng vị trí, chứng chỉ hành nghề đối với nhóm ngành y tế, kỹ năng giao tiếp và chăm sóc bệnh nhân, khả năng làm việc trong môi trường áp lực cao và tuân thủ quy trình chuyên môn nghiêm ngặt. Bên cạnh đó, tinh thần trách nhiệm, tính cẩn thận và khả năng phối hợp nhóm là những yếu tố quan trọng trong môi trường bệnh viện.
Mức lương trung bình năm 2025 dao động từ 6–12 triệu đồng/tháng đối với nhân sự hỗ trợ hoặc mới vào nghề, từ 12–25 triệu đồng/tháng đối với điều dưỡng và kỹ thuật viên có kinh nghiệm, và từ 25–40 triệu đồng/tháng trở lên đối với bác sĩ hoặc nhân sự chuyên môn cao. Ngoài lương cơ bản, người lao động còn được hưởng phụ cấp trực, phụ cấp nghề, bảo hiểm xã hội và các chế độ phúc lợi theo quy định của từng bệnh viện.
Nơi tuyển dụng nhiều tập trung tại các bệnh viện tuyến trung ương, bệnh viện tỉnh, bệnh viện đa khoa, bệnh viện chuyên khoa và phòng khám lớn trên toàn quốc. Năm 2025, nhiều bệnh viện tiếp tục triển khai tuyển dụng hợp đồng theo Nghị định 111/2022/NĐ-CP nhằm linh hoạt bổ sung nhân sự theo nhu cầu thực tế, đặc biệt trong các khoa hồi sức, cấp cứu, nội và nhi.
Ứng viên có thể theo dõi thông báo tuyển dụng trực tiếp trên website của bệnh viện, sở y tế địa phương hoặc các cổng thông tin việc làm ngành y để cập nhật chỉ tiêu, điều kiện và thời gian nộp hồ sơ mới nhất.
Những công ty tuyển dụng hợp đồng lao động bệnh viện năm 2025 đang tuyển tại Note8.vn:
Tại Note8.vn, bạn có thể tìm thấy những tin tuyển dụng hợp đồng lao động bệnh viện năm 2025 với mức lương vô cùng hấp dẫn. Những nhà tuyển dụng kết nối với Note8.vn đều là những doanh nghiệp uy tín hàng đầu tại Việt Nam. Bạn sẽ có cơ hội làm việc tại các môi trường chuyên nghiệp chuẩn quốc tế. Note8.vn với sứ mệnh trở thành nền tảng tuyển dụng hữu ích giúp các doanh nghiệp có nhu cầu tuyển dụng và ứng viên kết nối với nhau. Nhanh tay apply các bạn chắc chắn sẽ có được những cơ hội việc làm phù hợp với mức lương tốt nhất!
Tính năng đăng nội dung chưa được mở
Note8.vn đang hoàn thiện thủ tục cấp phép mạng xã hội. Trong thời gian này, bạn vẫn có thể xem nội dung và sử dụng các tiện ích khác.