Căn cứ Bộ luật Lao động số 45/2019/QH14;
Căn cứ Nghị định số 235/2026/NĐ-CP ngày 26/6/2026 của Chính phủ về hợp đồng thực hiện công việc trong đơn vị sự nghiệp công lập;
Căn cứ Quyết định số 2826/QĐ-SGD&ĐT ngày 04/9/2026 của Sở Giáo dục và Đào tạo Nghệ an về việc giao số lượng hợp đồng lao động theo Nghị định số 235/2026/NĐ-CP ngày 26/6/2026 của Chính phủ về hợp đồng thực hiện công việc trong đơn vị sự nghiệp công lập tỉnh Nghệ An năm 2026 và năm 2027;
Căn cứ Công văn số 3454/SGDĐT-TCCB ngày 16/9/2026 của Sở Giáo dục và Đào tạo Nghệ An về việc hướng dẫn thực hiện hợp đồng lao động theo Nghị định 235/2026/NĐ-CP năm học 2026-2027.
Trường tiểu học Quỳnh Anh 1 thông báo tuyển dụng hợp đồng giáo viên, nhân viên năm học 2026-2027, nội dung cụ thể như sau:
1. Các vị trí tuyển dụng hợp đồng
– Giáo viên giảng dạy tiểu học: 03 người.
– Giáo viên giảng dạy môn Tiếng Anh tiểu học: 01 người.
2. Đối tượng tuyển dụng
– Đối với giáo viên giảng dạy văn hóa: Có bằng cử nhân trở lên thuộc ngành đào tạo giáo viên tiểu học.
– Đối với giáo viên giảng dạy môn Tiếng Anh tiểu học: Có bằng cử nhân thuộc ngành đào tạo giáo viên tiếng anh hoặc có bằng cử nhân chuyên ngành tiếng anh và có chứng chỉ bồi dưỡng nghiệp vụ sư phạm theo quy định.
3. Hình thức tuyển dụng
3.1. Vòng 1: Kiểm tra điều kiện, tiêu chuẩn của người dự tuyển đăng ký dự tuyển theo yêu cầu của vị trí việc làm, nếu phù hợp thì người dự tuyển được tham dự vòng 2.
аибинт
3.2. Vòng 2:
– Phỏng vấn và của người dự tuyên nh để kiểm tra về năng lực, trình độ chuyên môn, nghiệp vụ BA
– Thời gian phỏng vấn và thực hành 30 phút;
– Nội dung phỏng vấn và thực hành.
4. Điều kiện, tiêu chuẩn tuyển dụng
– Trình độ đào tạo: Tốt nghiệp Đại học trở lên ngành Sư phạm Giáo dục Tiểu học; hoặc Có bằng Đại học chuyên ngành phù hợp và chứng chỉ bồi dưỡng nghiệp vụ dành cho giáo viên Tiểu học theo quy định.
– Năng lực chuyên môn, nghiệp vụ: Đáp ứng tiêu chuẩn về năng lực chuyên môn, nghiệp vụ đối với giáo viên Tiểu học hạng III theo quy định hiện hành.
– Sức khỏe: Có đủ sức khỏe để thực hiện nhiệm vụ giảng dạy.
– Đối tượng ưu tiên: Ưu tiên xét hợp đồng trước đối với người đã ký hợp đồng cấp huyện (cũ) và đang công tác theo đúng hướng dẫn của Sở Giáo dục và Đào tạo.
5. Thời gian và hình thức hợp đồng
– Thời hạn hợp đồng: Tối đa 09 tháng, theo năm học 2026–2027.
– Hình thức: Hợp đồng lao động thực hiện theo Nghị định số 235/2026/NĐ-CP.
6. Hồ sơ đăng ký
Hồ sơ gồm:
– Phiếu đăng ký tham dự xét hợp đồng (có nội dung cam kết theo quy định).
– Sơ yếu lý lịch cá nhân có xác nhận của địa phương.
– Bản sao công chứng Bằng tốt nghiệp Đại học và Bảng điểm.
– Bản sao công chứng CCCD/CMND.
– Giấy khám sức khỏe còn giá trị trong vòng 06 tháng.
– Các văn bằng, chứng chỉ, giấy tờ chứng nhận thành tích/đối tượng ưu tiên khác (nếu có).
7. Thời gian và địa điểm tiếp nhận
– Thời gian: Từ ngày 18/09/2026 đến ngày 21/09/2026, trong giờ hành chín.
– Địa điểm: Văn phòng Trường Tiểu học Quỳnh Anh 1 (điểm chính).
– Người liên hệ: Thầy Hồ Văn Nho – HT (Số điện thoại: 0355 729 567).
Nguồn tin: Trường Tiểu học Quỳnh Anh 1
Tìm Việc Nhanh Đi Làm Ngay - note8.vn nơi cập nhật những thông tin mới nhất về tất cả việc làm công chức của Nghệ An. Công việc mới, đa dạng ngành nghề được cập nhật mỗi tuần.
Tất cả các thông tin tuyển dụng đều được cập nhật từ www.tuyencongchuc.vn
Mọi người thường tìm kiếm thêm từ khoá
Tuyển dụng giảng viên tiếng Anh là nhu cầu tìm kiếm nhân sự có khả năng giảng dạy tiếng Anh tại các trung tâm ngoại ngữ, trường học, doanh nghiệp đào tạo và nền tảng học online. Nhu cầu này ngày càng tăng do xu hướng học ngoại ngữ, luyện thi chứng chỉ quốc tế và đào tạo tiếng Anh giao tiếp cho học sinh, sinh viên cũng như người đi làm.
Các vị trí phổ biến gồm: giảng viên tiếng Anh giao tiếp, giáo viên IELTS, TOEIC, tiếng Anh trẻ em, trợ giảng tiếng Anh, giáo viên online và đào tạo tiếng Anh doanh nghiệp. Ngoài ra, nhiều trung tâm còn tuyển dụng giảng viên part-time hoặc cộng tác viên giảng dạy trực tuyến để đáp ứng nhu cầu học linh hoạt.
Kỹ năng yêu cầu: phát âm chuẩn, kỹ năng giao tiếp và truyền đạt tốt, khả năng xây dựng bài giảng và quản lý lớp học hiệu quả. Ứng viên có chứng chỉ quốc tế như IELTS, TOEIC, TESOL hoặc CELTA thường được ưu tiên. Ngoài ra, khả năng sử dụng công nghệ giảng dạy online, thiết kế tài liệu học tập và tạo động lực cho học viên cũng là lợi thế lớn.
Mức lương trung bình từ 8–15 triệu đồng/tháng đối với giáo viên mới hoặc trợ giảng, từ 15–30 triệu đồng/tháng đối với giảng viên có kinh nghiệm hoặc chuyên luyện thi chứng chỉ quốc tế. Với hình thức freelance hoặc dạy online, thu nhập có thể linh hoạt theo số lớp và số lượng học viên.
Nơi tuyển dụng nhiều tập trung tại các trung tâm ngoại ngữ, trường quốc tế, trường đại học, trung tâm luyện thi và các nền tảng đào tạo trực tuyến trên toàn quốc. Ngoài ra, nhiều đơn vị còn áp dụng hình thức làm việc hybrid hoặc remote, mở rộng cơ hội cho giảng viên ở nhiều khu vực khác nhau.
Những công ty tuyển dụng giảng viên tiếng Anh đang tuyển tại Note8.vn:
Tại Note8.vn, bạn có thể tìm thấy những tin tuyển dụng giảng viên tiếng Anh với mức lương vô cùng hấp dẫn. Những nhà tuyển dụng kết nối với Note8.vn đều là những doanh nghiệp uy tín hàng đầu tại Việt Nam. Bạn sẽ có cơ hội làm việc tại các môi trường chuyên nghiệp chuẩn quốc tế. Note8.vn với sứ mệnh trở thành nền tảng tuyển dụng hữu ích giúp các doanh nghiệp có nhu cầu tuyển dụng và ứng viên kết nối với nhau. Nhanh tay apply các bạn chắc chắn sẽ có được những cơ hội việc làm phù hợp với mức lương tốt nhất!