Tweet
Facebook
Copy Link
Phúc lợi
- Laptop
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Phụ cấp
- Du lịch nước ngoài
- Đồng phục
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Công tác phí
- Nghỉ phép năm
Mô tả Công việc
1. Chiến lược & hệ thống quản trị rủi ro
- Xây dựng, triển khai và duy trì Khung quản trị rủi ro (Risk Management Framework) phù hợp với quy định pháp luật, chuẩn mực quốc tế (ISO 31000, COSO ERM) và thực tiễn hoạt động của Tổng Công ty.
- Xác định khẩu vị rủi ro (Risk Appetite) và thiết lập các hạn mức rủi ro.
- Tổ chức xây dựng, sửa đổi, hoàn thiện các chính sách, quy trình, quy định nội bộ về quản trị rủi ro và kiểm soát tuân thủ.
2. Quản lý rủi ro hoạt động, thị trường và thanh khoản
- Giám sát, kiểm soát toàn diện các loại rủi ro: rủi ro hoạt động, rủi ro thị trường, rủi ro thanh khoản, rủi ro tuân thủ.
- Phê duyệt và theo dõi các báo cáo định kỳ, báo cáo đột xuất về tình hình rủi ro; đưa ra cảnh báo sớm và kiến nghị giải pháp xử lý.
- Tổ chức xây dựng cơ sở dữ liệu, hệ thống đo lường, công cụ quản trị rủi ro phục vụ công tác phân tích, dự báo và kiểm soát rủi ro.
3. Kiểm soát tuân thủ
- Tổ chức, chỉ đạo việc kiểm tra, giám sát tuân thủ tại các Ban, Đơn vị; phát hiện sai phạm, rủi ro tiềm ẩn và đề xuất biện pháp phòng ngừa.
- Đảm bảo Tổng Công ty và các đơn vị thành viên tuân thủ đúng các quy định của pháp luật, cơ quan quản lý Nhà nước, quy chế và quy trình nội bộ.
- Thiết lập cơ chế báo cáo vi phạm, xử lý khắc phục và cơ chế kỷ luật tuân thủ.
4. Báo cáo & tham mưu
- Tham mưu cho HĐQT, Ban Tổng Giám đốc về công tác quản trị rủi ro, tuân thủ và đưa ra các khuyến nghị chiến lược.
- Đại diện làm việc với cơ quan quản lý Nhà nước, kiểm toán độc lập, các đối tác liên quan đến quản trị rủi ro và tuân thủ.
- Lập báo cáo định kỳ và đột xuất gửi: HĐQT, Ban Tổng Giám đốc, cơ quan quản lý Nhà nước.
5. Quản lý & phát triển nhân sự
- Quản lý, phân công, giám sát và đánh giá hiệu quả làm việc của toàn bộ nhân sự trong Ban QTRR & KSTT.
- Đào tạo, huấn luyện và phát triển năng lực chuyên môn cho đội ngũ nhân sự quản trị rủi ro và tuân thủ.
- Xây dựng văn hóa tuân thủ và tư duy quản trị rủi ro trong toàn Tổng Công ty.
6. Nhiệm vụ khác
- Thực hiện các công việc khác theo phân công của Giám đốc Ban QTRR & KSTT hoặc Ban Lãnh đạo Tổng Công ty.
Yêu Cầu Công Việc
1. Trình độ học vấn & chuyên môn
- Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành: Quản trị rủi ro, Tài chính – Ngân hàng, Bảo hiểm, Kiểm toán hoặc các ngành liên quan.
- Ưu tiên ứng viên có chứng chỉ quốc tế về quản trị rủi ro (FRM, PRM, CFA, CIA, CISA…).
2. Kinh nghiệm
- Tối thiểu 08 – 10 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực quản trị rủi ro, kiểm soát nội bộ, kiểm toán hoặc tuân thủ, trong đó ít nhất 03 năm ở vị trí quản lý cấp cao.
- Có kinh nghiệm triển khai hệ thống quản trị rủi ro doanh nghiệp (ERM) hoặc quản lý rủi ro trong ngành tài chính, bảo hiểm là lợi thế.
3. Năng lực & kỹ năng
- Am hiểu pháp luật, quy định của Nhà nước về quản trị rủi ro, kiểm soát tuân thủ, ngành tài chính – bảo hiểm.
- Năng lực phân tích, dự báo, xây dựng mô hình quản trị rủi ro.
- Kỹ năng quản lý, lãnh đạo, điều hành, xây dựng đội ngũ.
- Kỹ năng giao tiếp, thuyết trình, thương thảo và làm việc với cơ quan quản lý.
- Tư duy chiến lược, tư duy logic, khả năng chịu áp lực cao.
- Sử dụng thành thạo tin học văn phòng, các phần mềm phân tích dữ liệu, lập mô hình (Excel nâng cao, SQL, R, Power BI…).
- Tiếng Anh thành thạo (ưu tiên ứng viên có khả năng làm việc trong môi trường quốc tế).
Địa điểm làm việc
Thông tin khác
- Bằng cấp: Đại học
- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Lương: Cạnh tranh
Với phương châm “Vì cuộc sống hưng vượng”, Bảo Hiểm Hùng Vương không ngừng cải tiến để mang lại những sản phẩm, dịch vụ tốt nhất cho khách hàng.
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng BHXH đầy đủ sau khi ký Hợp đồng lao động
Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch
- Team Building
- Party
- Hoạt động văn hóa, thể thao
Lịch sử thành lập
- Ngày 19/05/2008, BHV thành lập.Hoạt động với hai đơn vị CN TP. HCM và CN Bình Dương.
- Năm 2009-2010, Hợp tác chiến lược với Pacific Cross Vietnam (PCV - 100% vốn nước ngoài). Thành lập CN Hà Nội; Đối tác chiến lược HDBank.
- Năm 2015-2016, Đối tác chiến lược: VietABank, VPBank.Ra mắt sản phẩm Bảo hiểm cầu thủ đầu tiên tại VN, ký kết với CT CP Bóng đá chuyên nghiệp Việt Nam (VPF).
Năm 2017-2018, Tái cơ cấu toàn diện theo định hướng mới. Đối tác chiến lược: OCB, SaiGonBank và KienLongBank. - Năm 2019, Thành lập CN Sài Gòn. Ra mắt Giao diện Website BHV mới. Khai trương Trụ sở mới 126 Nguyễn Công Trứ, P. Nguyễn Thái Bình, Q.1, TPHCM.
- Năm 2020, Nhận Giải thưởng Top 10 Thương hiệu uy tín - Sản phẩm chất lượng.
Mission
Bảo hiểm Hùng Vương mang lại “An tâm và hưng vượng” đối với khách hàng; “Thành công tài chính” đối với cổ đông, “Đãi ngộ tốt” đối với cán bộ nhân viên.
Review Bảo hiểm Hùng Vương
Quảng Ngãi là một tỉnh thuộc Duyên hải Nam Trung Bộ, nổi tiếng với bờ biển dài, đảo Lý Sơn và lịch sử phong phú về văn hóa – cách mạng. Trung tâm hành chính của tỉnh là TP. Quảng Ngãi, nơi tập trung phát triển kinh tế, dịch vụ và hành chính. Kinh tế Quảng Ngãi phát triển mạnh ở các lĩnh vực công nghiệp, nông – lâm nghiệp, thủy sản, năng lượng (lọc dầu, điện) và du lịch.
Các vị trí việc làm phổ biến gồm: công nhân nhà máy, kỹ sư cơ khí – điện, nhân viên kinh doanh, kế toán, nhân viên hành chính, kỹ thuật viên thủy sản. Ngành giáo dục, y tế, logistics và du lịch sinh thái cũng có nhu cầu tuyển dụng ổn định.
Mức lương trung bình tại Quảng Ngãi dao động từ 6 – 12 triệu đồng/tháng, tùy theo vị trí và kinh nghiệm. Các vị trí kỹ thuật cao, quản lý hoặc làm việc tại các doanh nghiệp công nghiệp – năng lượng có thể đạt 15 – 25 triệu đồng/tháng.
Những nơi hay tuyển dụng tập trung ở TP. Quảng Ngãi, huyện Sơn Tịnh, Tư Nghĩa, Bình Sơn, và Khu kinh tế Dung Quất. Các khu công nghiệp Quảng Ngãi, Dung Quất và cảng Dung Quất tạo nhiều cơ hội việc làm cho lao động địa phương. Nhìn chung, Quảng Ngãi là tỉnh năng động về công nghiệp và nông – thủy sản, thích hợp cho người lao động muốn làm việc gần biển với cơ hội phát triển nghề nghiệp đa dạng.
Những công ty đang tuyển Quảng Ngãi tại note8.vn:
Tại note8.vn, bạn có thể tìm thấy những tin tuyển dụng Quảng Ngãi với mức lương vô cùng hấp dẫn. Những nhà tuyển dụng kết nối với note8.vn đều là những doanh nghiệp uy tín hàng đầu tại Việt Nam. Bạn sẽ có cơ hội làm việc tại các môi trường chuyên nghiệp chuẩn quốc tế. note8.vn với sứ mệnh trở thành nền tảng tuyển dụng hữu ích giúp các doanh nghiệp có nhu cầu tuyển dụng và ứng viên kết nối với nhau. Nhanh tay apply các bạn chắc chắn sẽ có được những cơ hội việc làm phù hợp với mức lương tốt nhất!
Tính năng đăng nội dung chưa được mở
Note8.vn đang hoàn thiện thủ tục cấp phép mạng xã hội. Trong thời gian này, bạn vẫn có thể xem nội dung và sử dụng các tiện ích khác.