Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Tweet
Facebook
Copy Link
Mô tả công việc
SCOPE OF WORK
Lead IT GRC strategy across the Resort and digital platforms. Establish governance aligned with Vietnamese Cybersecurity Law and international best practice. Define IT policies, standards, and controls tailored to Resort operations. Ensure IT HOD has visibility of IT risk posture and compliance.
KEY RESPONSIBILITIES AND ACCOUNTABILITIES
- Lead enterprise IT GRC strategy across the Resort
- Establish governance aligned with Vietnam Cybersecurity Laws
- Ensure compliance with Personal Data Protection and Financial Data Protection
- Align frameworks with ISO 27001, NIST, COBIT, SOC2
- Define and enforce IT policies, standards, and control frameworks
- Lead enterprise IT & cybersecurity risk management program
- Identify, assess, and mitigate risks across the resort
- Maintain and report on enterprise risk register and treatment plans
- Conduct periodic risk assessments and control effectiveness reviews
- Ensure security and integrity of systems
- Manage risks related to Resort operations and process improvements
- Ensure compliance with gaming regulator IT audit requirements
- Support secure, compliant digital and customer-facing platforms
- Lead internal and external IT audits and regulatory inspections
- Ensure audit readiness and timely remediation of findings
- Maintain full documentation for compliance and licensing reviews
- Liaise with IT Head of Department for all key risks and remediation plans
- Ensure compliance with data localization, monitoring, and reporting requirements
- Oversee data governance, classification, retention, and access controls
- Manage cross-border data transfer compliance
- Ensure breach detection, response, and mandatory reporting obligations
- Manage third-party/vendor risk
- Enforce GRC requirements in contracts, SLAs, and onboarding processes
- Monitor vendor compliance with Vietnam cybersecurity regulations
- Partner with IT Security, SOC, and DevSecOps for integrated controls
- Govern cloud, infrastructure, and hybrid environment risks
- Oversee business continuity and disaster recovery planning
- Establish and track GRC KPIs, risk metrics, and executive reporting
- Promote strong risk-aware culture, training, and leadership across the organization
Quyền lợi được hưởng
- Accommodation: Hoiana Village – a modern 960-room complex (provided with 03 meals a day – Laundry & Housekeeping service – Recreations).
- Working transportation to Da Nang and Hoi An.
- Competitive salaries.
- Attractive Hoiana employee in-house rates.
- Intensive career development.
Yêu cầu công việc
- 5+ years of experience in IT Governance, Risk, and Compliance or Information Security
- At least 3–5 years in a leadership or senior management role
- Strong knowledge of Vietnam Cybersecurity Law and personal data protection
- Experience ensuring compliance with data localization and regulatory reporting requirements
- Familiarity with working with Vietnam regulators
- Proven experience with GRC frameworks (ISO 27001, NIST, COBIT, SOC 2)
- Hands-on experience managing IT audits, risk assessments, and compliance programs
- Experience maintaining risk registers and remediation plans
- Background in casino, hospitality, gaming, or regulated industries preferred
- Knowledge of third-party/vendor risk management practices
- Familiarity with Secure SDLC and DevSecOps integration
- Strong stakeholder management and executive communication skills
- Professional certifications preferred: CISSP, CISM, CISA, or similar
Yêu cầu hồ sơ
Nằm trên một dải bờ biển tuyệt đẹp chỉ cách Đà Nẵng 30km về phía nam, Hoiana có cơ hội tuyệt vời và mức lương cạnh tranh trên hàng chục ngành nghề ở mọi cấp độ. Thực hiện bước tiếp theo trong sự nghiệp của bạn tại một trong những dự án nghỉ dưỡng được tìm kiếm nhiều nhất của Việt Nam.
Review Hoiana Resort & Golf
Nhật Bản là quốc gia phát triển ở châu Á, nổi tiếng với nền kinh tế hiện đại, công nghệ cao và kỷ luật lao động nghiêm ngặt. Đây là một trong những thị trường lao động thu hút người Việt sang làm việc, đặc biệt theo diện thực tập sinh và kỹ sư.
Các vị trí phổ biến gồm: công nhân nhà máy, nông nghiệp, xây dựng, cơ khí, điện tử, điều dưỡng và kỹ thuật viên IT. Ngoài ra, còn có các công việc trong lĩnh vực dịch vụ như nhà hàng, khách sạn và chăm sóc người già.
Mức lương trung bình của lao động phổ thông dao động từ 30–40 triệu đồng/tháng, tùy ngành nghề và vùng làm việc. Đối với kỹ sư hoặc nhân viên có tay nghề, thu nhập có thể đạt 50–70 triệu đồng/tháng hoặc cao hơn.
Những nơi hay tuyển lao động đi Nhật gồm: công ty xuất khẩu lao động, trung tâm giới thiệu việc làm quốc tế và các doanh nghiệp Nhật tại Việt Nam. Người lao động cần đáp ứng yêu cầu cơ bản như sức khỏe tốt, tuân thủ kỷ luật, và có trình độ tiếng Nhật tối thiểu N4. Ưu điểm là môi trường làm việc chuyên nghiệp, thu nhập cao và cơ hội học hỏi kỹ năng, công nghệ tiên tiến.
Đây là lựa chọn hấp dẫn cho người Việt muốn phát triển sự nghiệp, tích lũy kinh nghiệm và tài chính ở nước ngoài.
Những công ty đang tuyển Nhật Bản tại note8.vn:
- VINA MASK
- Công ty TNHH MTV Sen Vàng Việt Nam
- ONE-VALUE
- Shindengen Vietnam Co., Ltd
- Aeon Delight Vietnam
Tại note8.vn, bạn có thể tìm thấy những tin tuyển dụng Nhật Bản với mức lương vô cùng hấp dẫn. Những nhà tuyển dụng kết nối với note8.vn đều là những doanh nghiệp uy tín hàng đầu tại Việt Nam. Bạn sẽ có cơ hội làm việc tại các môi trường chuyên nghiệp chuẩn quốc tế. note8.vn với sứ mệnh trở thành nền tảng tuyển dụng hữu ích giúp các doanh nghiệp có nhu cầu tuyển dụng và ứng viên kết nối với nhau. Nhanh tay apply các bạn chắc chắn sẽ có được những cơ hội việc làm phù hợp với mức lương tốt nhất!