Tweet
Facebook
Copy Link
Phúc lợi
- Laptop
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Phụ cấp
- Xe đưa đón
- Đồng phục
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Phụ cấp thâm niên
- Nghỉ phép năm
Mô tả Công việc
Công tác kế hoạch:
Tham gia tiến trình lập kế hoạch nhân sự hàng năm theo triển khai từ các đơn vị chức năng;
Tư vấn, hỗ trợ cho các Trưởng Bộ phận/Giám đốc/Phó Giám Đốc Hợp tác xã trong việc chuyển nhu cầu vận hành thành các nhu cầu, kế hoạch nhân sự
Quản lý tình trạng lao động của các Đơn vị phụ trách:
Thực hiện các báo cáo theo dõi và kiểm soát tình trạng lao động (số lượng, chất lượng, tỉ lệ cung ứng lao động so với kế hoạch,…) đảm bảo sự phù hợp giữa nguồn lực lao động theo nhu cầu của đơn vị phụ trách.
Tư vấn cho Trưởng Đơn vị và các cấp quản lý HR trong việc tuyển dụng mới, cắt giảm, thăng tiến, luân chuyển lao động trong từng thời điểm.
Quản lý quan hệ lao động:
Tham gia đánh giá, nhận diện các vấn đề ảnh hưởng xấu quan hệ lao động (môi trường làm việc, điều kiện làm việc, quan hệ công việc giữa các cấp).
Đề xuất, tham gia triển khai các hành động nhằm duy trì mối quan hệ lao động tốt, bền vững.
Tham gia quá trình điều tra, xác minh để xử lý kỷ luật lao động.
Hòa giải các mâu thuẫn lao động phát sinh trong phạm vi phụ trách.
Tham gia phỏng vấn nghỉ việc.
Đầu mối triển khai các hoạt động, chương trình nhân sự:
Nắm vững và là đầu mối giải đáp các thắc mắc của các Đơn vị đối với các hoạt động, chương trình do HR triển khai.
Phản hồi những ý kiến, đóng góp từ nhân viên làm đầu vào cho các hoạt động nhân sự chuyên trách.
Quản lý năng suất lao động:
Thu thập, tổng hợp các dữ liệu và thống kê năng suất lao động hàng tháng và theo phát sinh.
Phân tích và đề xuất các giải pháp tăng năng suất lao động.
Công việc khác:
Tham gia quá trình thiết lập, đánh giá KPIs của các đơn vị phụ trách;
Lập các báo cáo công việc định kỳ và báo cáo phát sinh theo yêu cầu từ cấp quản lý.
Thực hiện các công việc khác được giao bởi quản lý trực tiếp
Yêu Cầu Công Việc
Sẵn sàng di chuyển đến các Hợp tác xã trong khu vực Bến Tre hằng tuần
Cử nhân chuyên ngành Quản trị kinh doanh, Quản trị nguồn nhân lực hoặc các chuyên ngành liên quan.
04 năm kinh nghiệm làm việc ở lĩnh vực nhân sự với kinh nghiệm 2 năm trong vai trò HRBP, ưu tiên có kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực Nông nghiệp/FMCG
Kinh nghiệm thực tiễn trong việc xử lý vi phạm kỷ luật, khiếu nại và quản lý hiệu quả làm việc
Sử dụng thành thạo Microsoft Office
Giao tiếp Tiếng Anh khá
Kỹ năng tổ chức và khả năng thực hiện đa tác vụ
Kiến thức tổng quan về Nhân sự (Luật Lao động, Lương & Phúc Lợi, Thu hút nhân tài, Quản lý HQLV, …)
Kỹ năng phân tích dữ liệu và xử lý vấn đề
Giỏi về quản lý các bên liên quan và các mối quan hệ
Kỹ năng giao tiếp & đàm phán tốt
Địa điểm làm việc
Thông tin khác
- Bằng cấp: Cao đẳng
- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Lương: 20 Tr - 25 Tr VND
Công Ty Cổ Phần Xuất Nhập Khẩu Bến Tre (Betrimex) được thành lập từ năm 1976, là công ty sản xuất và xuất khẩu các sản phẩm từ dừa hàng đầu Việt Nam.
Trụ sở văn phòng và 2 nhà máy của công ty đặt tại Bến Tre với tổng diện tích 7,6ha với công suất 37 triệu lít/năm.
Tháng 7/2016, Betrimex tiên phong cho ra mắt sản phẩm Nước dừa Cocoxim đóng hộp làm từ 100% nước dừa nguyên chất bằng công nghệ UHT trực tiếp của Tetra Pak với 4 hương vị Dừa Xiêm Xanh, Dừa Xiêm Sen, Dừa Xiêm Tắc, Dừa Xiêm Thơm. Năm 2018, Nước dừa Cocoxim Organic chính thức lên kệ trên cả nước, đạt chứng nhận organic theo tiêu chuẩn của Mỹ và Châu Âu, sản xuất từ 100% nước dừa hữu cơ tự nhiên được trồng tại vùng nguyên liệu dừa organic tại Bến Tre. Betrimex còn liên tục chào thị trường những sản phẩm nắm bắt xu hướng như Sữa dừa nguyên chất, Sữa dừa Matcha Nhật Bản và Sữa dừa Socola đen.