Phúc lợi
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Phụ cấp
- Đồng phục
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Công tác phí
- Phụ cấp thâm niên
- Nghỉ phép năm
- CLB thể thao
Mô tả Công việc
- Vị trí: Sub Leader - Tổ phó Kế toán tổng hợp (ưu tiên Tiếng Nhật)
- Thực hiện công tác kế toán tổng hợp, bao gồm kế toán, tài chính, kiểm toán và thuế.
- Chịu trách nhiệm báo cáo thuế, kiểm toán nội bộ và kiểm toán tại công ty cũng như với công ty mẹ.
- Quản lý phần mềm kế toán, phát hành hóa đơn điện tử và hỗ trợ các phòng ban khác về các vấn đề liên quan đến kế toán.
- Đào tạo nhân viên mới, tham gia các khóa đào tạo bên ngoài, luân chuyển công việc và hỗ trợ khi thiếu nhân sự. Thực hiện kiểm kê và đi công tác khi có yêu cầu
Yêu Cầu Công Việc
- Nam từ 27 đến 35 tuổi, Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Kế toán, Tài chính, Kiểm toán.
- Có kinh nghiệm thực tế từ 3 năm trở lên trong lĩnh vực Kế toán, Tài chính, Kiểm toán, Thuế.
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm khởi động dự án mới, báo cáo thuế, kế toán tổng hợp, đàm phán với khách hàng và đối tác, điều phối công việc.
- Có khả năng giao tiếp tốt, tinh thần làm việc nhóm, tuân thủ deadline và có tư duy chủ động.
- Có khả năng linh hoạt trong báo cáo kế toán, tài chính, kiểm toán , thuế ; thích ứng thử thách mới, đào tạo nhân viên, luân chuyển công việc , hỗ trợ khi thiếu nhân sự
- Có sức khỏe tốt, đủ thể lực để đi công tác và kiểm kê khi cần thiết.
- Ưu tiên ứng viên có biết tiếng Nhật và yêu cầu Tiếng Anh: Có khả năng đọc viết và giao tiếp ở mức độ thương mại.
- Có thể đi công tác (nếu cần), chịu được áp lực công việc.
Địa điểm làm việc
Thông tin khác
- Bằng cấp: Đại học
- Giới tính: Nam
- Độ tuổi: 27 - 35
- Lương: 15 Tr - 25 Tr VND
Nhà máy có 300 nhân viên (trong đó có 100 nhân viên bán thời gian và 30 nhân viên văn phòng). trong đó 75% là nữ, nhân viên văn phòng 80% là nữ.
Có một giám đốc nhà máy người Nhật, ông .Miyahara. Bây giờ có một nữ giám đốc quản lý sản xuất 43 tuổi và có một trưởng nhóm được chuyển đổi từ nhóm QC. Người quản lý rất tốt bụng hào phóng. Nhưng họ không nói được tiếng Nhật nên Hisamitsu muốn thuê nhân viên quản lý sản xuất có thể nói được tiếng Nhật.
1994: Nhận giấy phép đầu tư.
1995: Bắt đầu sản xuất & kinh doanh dược phẩm tại Biên Hòa, Đồng Nai, Việt Nam.
1997: Mở văn phòng liên lạc tại Thành phố Hồ Chí Minh. Mở Chi nhánh tại Hà Nội.
1998 :Xây dựng nhà máy sản xuất cao dán Salonpas.
2001 :Hoàn chỉnh dây chuyền sản xuất cao dán Salonpas. Triển khai sản xuất & kinh doanh thuốc bôi Salonpas Gel.
2004: Triển khai sản xuất & kinh doanh dầu xoa Salonpas Liniment. Xây dựng nhà máy sản xuất cao dán lạnh Salonsip Gel-Patch.
2005: Triển khai sản xuất & kinh doanh cao dán lạnh Salonsip Gel-Patch.
2007: Mở Chi nhánh tại Thành phố Hồ Chí Minh. Chính thức xuất khẩu cao dán Salonpas sang các nước Đông Nam Á.
2011: Triển khai nhập khẩu & kinh doanh sản phẩm miếng dán hạ sốt ByeBye-FEVER dành cho trẻ em.
2013: Triển khai sản xuất & kinh doanh sản phẩm cao dán Salonpas Pain Relief Patch.
2017: Triển khai nhập khẩu & kinh doanh sản phẩm miếng dán hạ sốt ByeBye-FEVER dành cho trẻ sơ sinh.
2018: Triển khai sản xuất & kinh doanh sản phẩm cao dán Salonpas 20 miếng. Triển khai nhập khẩu & kinh doanh sản phẩm miếng dán hạ sốt ByeBye-FEVER Super Cool dành cho người lớn. Triển khai nhập khẩu & kinh doanh sản phẩm miếng dán giữ nhiệt Salonpas Jikabari.
2019: Cải tiến sản phẩm Salonsip Gel-Patch từ miếng dán góc vuông thành miếng dán góc bo tròn.
2020: Triển khai sản xuất & kinh doanh sản phẩm cao dán Salonpas 10 miếng, Salonpas 40 miếng. Triển khai nhập khẩu & kinh doanh sản phẩm Thuốc xịt lạnh Salonpas Jet Spray.
2023: Triển khai sản xuất & kinh doanh sản phẩm Salonsip Gel - Patch 3 miếng. Cải tiến vòi xịt của sản phẩm Salonpas Jet Spray.