Phúc lợi
- Laptop
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Nghỉ phép năm
Mô tả Công việc
Vai trò và mục tiêu vị trí:
1. Xây dựng, đề xuất kế hoạch mua sắm, thanh lí Tài sản, cải tạo sửa chữa cơ sở vật chất của TNEX hàng năm
2. Chịu trách nhiệm triển khai KH mua sắm, thanh lí Tài sản, cải tạo sửa chữa cơ sở vật chất đã được TGĐ phê duyệt hàng năm
3. Quản lí hệ thống số hóa vận hành (BASE)
NHIỆM VỤ TRỌNG TÂM (KRAs)
• Xây dựng, đề xuất kế hoạch mua sắm, thanh lí Tài sản, cải tạo sửa chữa cơ sở vật chất của TNEX hàng năm
• Chịu trách nhiệm triển khai kế hoạch mua sắm, thanh lí Tài sản, cải tạo sửa chữa cơ sở vật chất đã được TGĐ phê duyệt hàng năm
• Xây dựng và đề xuất bổ sung sửa đổi quy trình quản lí tài sản
• Cung cấp đầy đủ và kịp thời tài sản cho CBNV onboard mới
• Thu hồi đầy đủ tài sản từ CBNV nghỉ việc
• Quản trị hệ thống số hóa vận hành đang được Công ty triển khai sử dụng (BASE)
• Thực hiện các báo cáo gửi NHNN và các cơ quan chức năng về PTML
SẢN PHẨM BÀN GIAO (Deliverables)
• Đảm bảo Công ty được trang bị đầy đủ và kịp thời tài sản và cơ sở vật chất hỗ trợ cho hoạt động kinh doanh
• Triển khai nhanh chóng và hiệu quả kế hoạch đã được duyệt và các kế hoạch đột xuất nếu có
• Xây dựng và trình ban hành quy trình QLTS phù hợp thực tế hoạt động đảm bảo trải nghiệm của CBNV về đáp ứng yêu cầu làm việc
• CBNV sử dụng phần mềm BASE trong công tác vận hành hàng ngày (trình kí, thanh toán, đầu tư mua sẳm, ….)
• Gửi báo cáo đầy đủ, đúng hạn, không có đánh giá kém chất lượng từ NHNN
Yêu Cầu Công Việc
1. Trình độ:
• Học vấn: Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Kinh tế; Quản trị Kinh doanh; Tài chính/Ngân hàng;
• Tin học: Sử dụng thành thạo tin học văn phòng word, excel, powerpoint, ứng dụng AI trong công việc
2. Kinh nghiệm:
• Có kinh nghiệm tối thiểu 2 năm ở vị trí QLTS, ưu tiên ứng viên từ các Công ty tài chính
3. Kiến thức:
• Kiến thức chung:
+ Am hiểu các quy định của Pháp luật, Ngân hàng Nhà nước về tổ chức hoạt động công ty tài chính
• Kiến thức chuyên môn:
+ Am hiểu hệ thống quản lí tài sản của các công ty tài chính
+ Am hiểu các quy định liên quan đấu thầu, thủ tục mua sắm tài sản/ CCDC"
4. Năng lực:
• Năng lực hành vi/Thái độ: Tinh thần trách nhiệm, Liêm chính trong công việc
• Năng lực chung: Khả năng đàm phán, Khả năng lập kế hoạch và tổ chức, Khả năng chủ động trong công việc, khả năng tư duy logic, khả năng viết các quy trình quy định, khả năng xây dựng mối quan hệ về mạng lưới trong thị trường tài chính
• Năng lực chuyên môn: am hiểu hệ thống quản trị số, kĩ năng sử dụng excel tốt"
5. Các yêu cầu khác:
Ưu tiên các ứng viên đã từng giữ các vị trí tương đương tại các Công ty tài chính tiêu dùng khác.
QUYỀN LỢI KHI GIA NHẬP TNEX FINANCE
1. Lương thưởng hấp dẫn:
• Mức lương cạnh tranh so với thị trường và tương xứng với năng lực, sẽ được thương lượng khi ứng viên vượt qua vòng Phỏng vấn.
• Thưởng hiệu suất cuối năm từ 2 đến 5 tháng lương trung bình của năm, tùy theo kết quả đánh giá xếp loại.
2. Chính sách phúc lợi toàn diện:
• Bảo hiểm theo quy định pháp luật và bảo hiểm sức khỏe riêng cho cán bộ nhân viên.
• Các chế độ phúc lợi đa dạng: giờ làm việc linh hoạt, nghỉ mát, nghỉ sinh nhật …
• Có chương trình vay với lãi suất ưu đãi cho CBNV.
3. Đào tạo và thăng tiến:
• Chương trình Đào tạo chuyên sâu, bài bản theo hướng chuyển đổi (Re_skill, Up_skill, New_skill), được biên tập tùy theo từng nhóm vị trí công việc.
• Được hướng dẫn và kèm cặp tận tình bởi các lãnh đạo, quản lý trực tiếp và chuyên gia trong ngành.
• Chương trình phát triển quản lý dành cho các nhân viên có tiềm năng, giúp họ chuẩn bị sẵn sàng cho các vị trí quản lý và lãnh đạo trong tương lai.
• Ưu tiên tuyển dụng cấp quản lý từ nhân sự nội bộ, tạo cơ hội thăng tiến cho nhân viên.
4. Môi trường làm việc chuyên nghiệp và văn hóa doanh nghiệp năng động:
• Thoải mái, thân thiện, đề cao tinh thần trách nhiệm, hỗ trợ lẫn nhau.
• Năng động, sáng tạo, khuyến khích đổi mới và học hỏi liên tục.
• Tôn trọng sự khác biệt, đề cao tinh thần làm việc nhóm và hợp tác hiệu quả.
• Nhiều hoạt động văn hóa, thể thao, giải trí sôi nổi, tạo môi trường làm việc gắn kết và vui vẻ.
Thông tin khác
- Bằng cấp: Đại học
- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Lương: Cạnh tranh
Tiền thân là Công ty Tài chính cổ phần Dệt May Việt Nam thuộc Tập đoàn dệt may Việt Nam. Năm 2015, Ngân hàng TMCP Hàng Hải Việt Nam (MSB) mua lại và chính thức chuyển đổi tên thành Công ty tài chính TNHH Một thành viên Ngân hàng Thương mại Cổ phần Hàng Hải Việt Nam do MSB sở hữu 100% vốn điều lệ. Năm 2017 Thống đống NHNN đã ban hành Quyết định sửa đổi Giấy phép thành lập và hoạt động đối với việc thay đổi tên thành Công ty tài chính TNHH Một thành viên Cộng đồng (FCCOM). Đến năm 2023, FCCOM đã phát triển mạng lưới trải đều khắp toàn quốc với đội ngũ Cán bộ nhân viên có đầy đủ chức năng và nhiệm vụ triển khai các giải pháp mở rộng tín dụng theo chỉ đạo của Ngân hàng Nhà nước Việt Nam. Tháng 12 năm 2023, thêm một cột mốc quan trọng, công ty chính thức đổi tên thành Công Ty Tài Chính TNHH MTV TNEX (TNEX Finance). Đánh dấu một chặng đường phát triển mới, với tầm nhìn trở thành tổ chức tài chính hàng đầu, đột phá về sản phẩm & công nghệ, thúc đẩy sự thịnh vượng toàn diện cho cộng đồng & xã hội.
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng bảo hiểm sức khỏe.
- Được hưởng bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp
Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch
- Thể thao
Lịch sử thành lập:
- Năm 1997, Công ty Tài chính Dệt May thuộc Tập đoàn dệt may Việt Nam được thành lập.
- Năm 2010, đổi tên thành Công ty Tài chính cổ phần Dệt May Việt Nam.
- Năm 2015, Maritime Bank được NHNN chấp thuận mua lại Công ty Tài chính Cổ phần Dệt may Việt Nam và thay đổi hình thức pháp lý thành công ty trách nhiệm hữu hạn một thành viên do Maritime Bank sở hữu 100% vốn điều lệ. Công ty được chính thức được chuyển đổi thành Công ty TNHH Một thành viên Ngân hàng Thương mại Cổ phần Hàng Hải Việt Nam với vốn điều lệ 500 tỷ đồng.
- Năm 2017, Công ty đổi tên thành Công ty Tài chính TNHH MTV Cộng Đồng.
- Năm 2023, thêm một cột mốc quan trọng, công ty chính thức đổi tên thành Công Ty Tài Chính TNHH MTV TNEX (TNEX Finance).
Mission:
Trở thành Tổ chức cung cấp dịch vụ tài chính tiêu dùng tiện ích nhất tại địa bàn
Review TNEX Finance
Miền Nam là khu vực phía nam của Việt Nam, bao gồm Đông Nam Bộ và Tây Nam Bộ (Đồng bằng sông Cửu Long). Đây là vùng kinh tế phát triển mạnh với TP.HCM là trung tâm tài chính – thương mại lớn nhất cả nước. Kinh tế miền Nam phát triển đa dạng, từ công nghiệp, dịch vụ đến nông nghiệp.
Các vị trí phổ biến tại Miền Nam:
-
Công nhân sản xuất, lao động phổ thông
-
Nhân viên bán hàng, thu ngân
-
Kỹ sư cơ khí, điện, xây dựng
-
Nhân viên văn phòng, kế toán
-
Tài xế, shipper, giao hàng
Mức lương trung bình:
Từ 6–15 triệu đồng/tháng, riêng các ngành kỹ thuật, IT hoặc quản lý có thể trên 20 triệu.
Các nơi hay tuyển dụng:
-
Khu công nghiệp tại TP.HCM, Bình Dương, Đồng Nai
-
Siêu thị, cửa hàng tiện lợi, trung tâm thương mại
-
Công ty logistics, vận tải, giao hàng nhanh
-
Nhà hàng, khách sạn, quán ăn
-
Doanh nghiệp FDI, công ty sản xuất lớn
Những công ty đang tuyển Miền Nam tại note8.vn:
- Nhà Sách Tiến Thọ
- Công ty Cổ phần Nông nghiệp BaF Việt Nam (BaF)
- Ngân hàng TMCP Việt Nam Thịnh Vượng
- Công ty Cổ Phần Tập đoàn MIKGroup Việt Nam
- Ngân hàng TMCP Đông Nam Á
Tại note8.vn, bạn có thể tìm thấy những tin tuyển dụng Miền Nam với mức lương vô cùng hấp dẫn. Những nhà tuyển dụng kết nối với note8.vn đều là những doanh nghiệp uy tín hàng đầu tại Việt Nam. Bạn sẽ có cơ hội làm việc tại các môi trường chuyên nghiệp chuẩn quốc tế. note8.vn với sứ mệnh trở thành nền tảng tuyển dụng hữu ích giúp các doanh nghiệp có nhu cầu tuyển dụng và ứng viên kết nối với nhau. Nhanh tay apply các bạn chắc chắn sẽ có được những cơ hội việc làm phù hợp với mức lương tốt nhất!
Tính năng đăng nội dung chưa được mở
Note8.vn đang hoàn thiện thủ tục cấp phép mạng xã hội. Trong thời gian này, bạn vẫn có thể xem nội dung và sử dụng các tiện ích khác.