Tweet
Facebook
Copy Link
Phúc lợi
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Phụ cấp
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Phụ cấp thâm niên
- Nghỉ phép năm
Mô tả Công việc
MÔ TẢ CÔNG VIỆC
Quản lý & phát triển kinh doanh
- Quản lý, điều hành hoạt động của Phòng Tư vấn.
- Xây dựng và triển khai kế hoạch kinh doanh cho Phòng theo định hướng của Công ty.
- Phân bổ chỉ tiêu kinh doanh cho từng Chuyên viên Tư vấn (CVTV).
- Chịu trách nhiệm về doanh số, thị phần và hiệu quả hoạt động của Phòng.
- Hỗ trợ đội ngũ trong việc tìm kiếm, chăm sóc và phát triển khách hàng.
Quản lý đội ngũ
- Tuyển dụng, đào tạo và phát triển đội ngũ CVTV/ePartner.
- Xây dựng đội ngũ có năng lực chuyên môn, đạo đức nghề nghiệp và định hướng gắn bó lâu dài.
- Theo dõi, đánh giá hiệu quả làm việc của nhân sự thuộc Phòng.
- Tổ chức quản lý, giám sát và kiểm soát rủi ro phát sinh trong quá trình tư vấn khách hàng.
Quản lý vận hành & kiểm soát
- Kiểm tra, kiểm soát và xác nhận hồ sơ, chứng từ, đề nghị sử dụng sản phẩm/dịch vụ của khách hàng trong phạm vi thẩm quyền.
- Phối hợp đốc thúc khách hàng thực hiện đầy đủ nghĩa vụ theo hợp đồng.
- Phối hợp xử lý các khiếu nại, phản ánh của khách hàng.
- Báo cáo đầy đủ và kịp thời các vấn đề phát sinh liên quan đến khách hàng và hoạt động kinh doanh.
- Thực hiện các công việc khác theo quy định của Công ty và pháp luật.
Yêu Cầu Công Việc
YÊU CẦU ỨNG VIÊN
- Tốt nghiệp Đại học trở lên.
- Có Chứng chỉ hành nghề Chứng khoán theo quy định.
- Có tối thiểu 5 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực tư vấn/môi giới chứng khoán.
- Có tối thiểu 2 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương
- Có năng lực chăm sóc và phát triển khách hàng.
- Có kỹ năng quản lý, đào tạo và phát triển đội ngũ.
- Kỹ năng giao tiếp, quản lý công việc và xử lý tình huống tốt.
- Tinh thần trách nhiệm cao và định hướng gắn bó lâu dài.
ĐÃI NGỘ & MÔI TRƯỜNG LÀM VIỆC
- Thu nhập cạnh tranh, thưởng hiệu suất theo KPI, công nhận đóng góp thực.
- Được hưởng thu nhập gồm Lương cơ bản (theo cấp bậc), hoa hồng quản lý khách hàng (nếu có gán trực tiếp KH để chăm sóc/tư vấn) và hoa hồng quản lý.
- Môi trường chuyên nghiệp – kỷ luật – hiệu quả, định hướng phát triển năng lực cá nhân lâu dài.
- Cơ hội tiếp xúc trực tiếp với hệ thống nghiệp vụ giao dịch và công nghệ chứng khoán hiện đại.
- Phúc lợi toàn diện: BHXH, BHYT, BHTN, khám sức khỏe định kỳ, du lịch, team building, đào tạo nghiệp vụ chuyên sâu.
- Thời gian làm việc: Thứ Hai – Thứ Sáu; cân bằng công việc – cuộc sống.
- Lộ trình phát triển rõ ràng.
Địa điểm làm việc
Thông tin khác
- Bằng cấp: Đại học
- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Lương: Cạnh tranh
Công ty Cổ phần Chứng khoán HD (HDS”) tiền thân là Công ty Cổ phần Chứng khoán Phú Gia ("PHUGIASC ), được thành lập theo Giấy phép hoạt động kinh doanh chứng khoán số 47/UBCK- GPHĐKD do Ủy ban Chứng khoán Nhà nước cấp ngày 28/12/2006 với số vốn điều lệ ban đầu 43 tỷ đồng. Cung cấp toàn bộ các dịch vụ chứng khoán, bao gồm môi giới chứng khoán, giao dịch chứng khoán trực tuyến, nghiên cứu phân tích
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng chế độ BHXH, BHYT, BHTN, Bảo hiểm sức khỏe theo quy định của Công ty.
Các hoạt động ngoại khóa
- Tham gia các sự kiện nội bộ: Team building, Year End Party.
- Du lịch hằng năm
Lịch sử thành lập
- Ngày 28/12/2006, Tiền thân là Công ty Cổ phần Chứng khoán Phú Gia, được thành lập theo Giấy phép số 7/UBCK-GPHĐKD do Ủy ban Chứng khoán Nhà nước cấp. Vốn điều lệ 43 tỷ đồng.
- Ngày 10/03/2011, Công ty đã tăng vốn điều lệ lên 155 tỷ đồng theo Giấy phép điều chỉnh số 18/GPĐC-UBCK của Ủy ban Chứng khoán Nhà nước cấp
- Ngày 2/8/2011, Chuyển Trụ sở chính về Lầu 3B và 9, Số 58 Nguyễn Đình Chiểu, Phường Đakao, Quận 1, TP.Hồ Chí Minh theo Giấy phép điều chỉnh số 46/GPĐT – UBCK của Ủy ban Chứng khoán Nhà nước cấp
- Ngày 10/08/2018, Công ty đã đổi tên thành Công ty Cổ phần Chứng khoán HDB theo Giấy phép điều chỉnh số 62/GPĐC – UBCK của Ủy ban Chứng khoán Nhà nước cấp
- Năm 2022, Công ty đã đổi tên thành Công Ty Cổ Phần Chứng Khoán HD theo giấy phép điều chỉnh của Uỷ Ban Chứng Khoán nhà nước cấp
Mission
- Không ngừng suy nghĩ và hành động nhằm mang lại hiệu quả cao nhất cho khách hàng, cán bộ nhân viên và cổ đông.
Việc làm tại KV Tây Nguyên khá đa dạng, từ lao động phổ thông đến các vị trí chuyên môn. Các công việc phổ biến gồm: thu hoạch cà phê, hồ tiêu, cao su; công nhân xưởng chế biến; nhân viên bán hàng, kinh doanh thị trường; và hướng dẫn viên du lịch. Nhiều doanh nghiệp cũng tuyển nhân viên kinh doanh khu vực để phát triển thị trường tại các tỉnh Tây Nguyên.
Mức lương trung bình dao động từ 7–12 triệu đồng/tháng, có thể lên đến 20–30 triệu nếu làm kinh doanh hoặc vị trí quản lý. Các công việc thời vụ hoặc lao động nông nghiệp thường trả lương theo ngày, khoảng 250k–400k/ngày tùy việc.
Những nơi hay tuyển dụng gồm: công ty nông sản, nhà máy chế biến, doanh nghiệp thương mại, khu du lịch và nhà hàng – khách sạn. Công việc tại đây thường ổn định, phù hợp cho người muốn lập nghiệp lâu dài ở khu vực có tiềm năng phát triển. Ưu điểm là chi phí sinh hoạt thấp, cơ hội nghề nghiệp đang mở rộng nhờ đầu tư vào hạ tầng và du lịch.
Tuy nhiên, điều kiện làm việc có thể vất vả hơn vùng đô thị, đòi hỏi sức khỏe và tinh thần chịu khó.
Những công ty đang tuyển Việc làm tại KV Tây Nguyên tại note8.vn:
- Ngân hàng TMCP Bản Việt (BVBank)
- JobsGO
- Công ty TNHH TM DV Diên Khánh
- Công ty Cổ phần Omniarch
- Tập đoàn Y tế AMV (AMV GROUP)
Tại note8.vn, bạn có thể tìm thấy những tin tuyển dụng Việc làm tại KV Tây Nguyên với mức lương vô cùng hấp dẫn. Những nhà tuyển dụng kết nối với note8.vn đều là những doanh nghiệp uy tín hàng đầu tại Việt Nam. Bạn sẽ có cơ hội làm việc tại các môi trường chuyên nghiệp chuẩn quốc tế. note8.vn với sứ mệnh trở thành nền tảng tuyển dụng hữu ích giúp các doanh nghiệp có nhu cầu tuyển dụng và ứng viên kết nối với nhau. Nhanh tay apply các bạn chắc chắn sẽ có được những cơ hội việc làm phù hợp với mức lương tốt nhất!