Tweet
Facebook
Copy Link
Kiến trúc và chiến lược hệ thống
- Chịu trách nhiệm thiết kế kiến trúc Data Platform đảm bảo tính nhất quán, khả năng mở rộng và tái sử dụng cao.
- Chủ trì việc đánh giá, lựa chọn và tích hợp các công nghệ mới (data stack, real time streaming, lakehouse) để giải quyết các bài toán chiến lược dài hạn.
- Thiết kế kiến trúc hạ tầng cho Machine Learning, hỗ trợ quy trình huấn luyện và triển khai mô hình AI tự động hóa.
Vận hành và quản trị hệ thống dữ liệu
- Thiết lập cam kết SLA/HA, tự động hóa quy trình xử lý sự cố và tối ưu hóa hiệu năng cũng như chi phí hạ tầng trên Cloud.
- Xây dựng khung kiểm soát chất lượng dữ liệu (Data Quality) và thiết kế data model chuyên sâu phục vụ cả Analytics lẫn AI/ML (Feature Engineering).
- Xây dựng thư viện lõi, thiết lập chuẩn mực coding và đào tạo chuyên sâu nhằm nâng cao năng lực kỹ thuật cho các thành viên.
- Tốt nghiệp đại học các chuyên ngành Computer Science, Information Technology hoặc liên quan.
- Tối thiểu 5 năm kinh nghiệm tại vị trí Data Engineer, và đã có kinh nghiệm thực chiến xây dựng Data Platform với dữ liệu lớn.
- Thành thạo các ngôn ngữ lập trình Python hoặc Java; kỹ năng SQL xuất sắc, có kinh nghiệm tối ưu hóa cho cả SQL và NoSQL/Analytical Database.
- Có kinh nghiệm triển khai hoặc vận hành các công cụ Data Orchestration, Data Catalog, Data Quality framework.
- Hiểu sâu về kiến trúc hệ thống phân tán, có kinh nghiệm xử lý dữ liệu lớn với các hệ thống như Apache Spark, Kafka, etc.
- Hiểu biết về vòng đời phát triển Machine Learning. Có kinh nghiệm xây dựng pipeline dữ liệu phục vụ AI/ML là một lợi thế lớn.
- Cẩn thận, tỉ mỉ, có tinh thần trách nhiệm, chủ động trong công việc và thích nghi nhanh với các thay đổi.
Lương thưởng và chế độ phúc lợi
- Mức lương cạnh tranh lên đến 40M gross.
- Thưởng cố định tháng lương 13.
- Thưởng chia sẻ lợi nhuận theo kết quả kinh doanh và hiệu suất làm việc (Tổng thu nhập lên tới 14 – 20 tháng lương/ năm).
- Thưởng các dịp lễ Tết: Thưởng bằng tiền mặt hoặc hiện vật tùy theo từng dịp trong năm.
- Chăm sóc sức khỏe: Bảo hiểm sức khỏe PVI sau khi lên chính thức, khám sức khỏe định kỳ hàng năm.
- Trang thiết bị làm việc: Cung cấp đầy đủ công cụ, thiết bị phục vụ công việc.
- Hoạt động gắn kết: Du lịch 2 lần/ năm và có chính sách hỗ trợ du lịch cho người thân, Teambonding phòng ban hàng quý, Team building hàng năm và nhiều sự kiện nội bộ sôi động.
Cơ hội học hỏi và phát triển
- Xét tăng lương định kỳ hàng năm, gắn với hiệu quả công việc và năng lực cá nhân.
- Lộ trình phát triển nghề nghiệp rõ ràng, cơ hội thăng tiến minh bạch.
- Nền tảng học tập đa dạng: Cung cấp tài khoản học tập trên LinkedIn Learning, Coursera,…
- Ngân sách đào tạo hàng năm: Hỗ trợ từ 5–15M/người/năm nhằm phát triển chuyên môn và kỹ năng.cho công việc.
- Các chương trình đào tạo Kỹ năng nền tảng, chuyên môn cho toàn tổ chức.
Môi trường làm việc
- Không gian làm việc hiện đại hơn 1.000m², bao gồm khu sinh hoạt chung, các phòng họp, khu vực làm việc và pantry tiện nghi.
- Được tham gia nhiều CLB như bóng đá, cầu lông, Pickleball, …
- Môi trường trẻ trung – năng động – gắn kết, đề cao tinh thần đồng đội và sự chủ động.
- Thời gian làm việc: 8h – 17h30 (Thứ 2 – Thứ 6).
Bravestars Games - một công ty trẻ, một hoài bão lớn đang trên con đường thực hiện ước mơ khẳng định thương hiệu game Việt trên thị trường quốc tế!
Bạn mong muốn một cơ hội công việc được thỏa sức đam mê và sáng tạo của mình?
Bạn tìm kiếm một cơ hội trở thành cộng sự với những đồng nghiệp "chất lừ" và "cá tính".
Các dự án với bạn phải là "không tưởng" và "vô cùng thử thách".
Nếu Bravestars Games là một cái tên bạn từng biết đến bởi sản phẩm game như Shadow of Death, Stickman Revenge, Galaxy Defense hay đơn giản là được bạn bè giới thiệu, hãy dành thêm thời gian để "cùng tìm hiểu" về chúng tôi nhé!
Gia nhập cùng BRAVESTARS!
Review Bravestars Games
Việc làm tại KV Tây Nguyên khá đa dạng, từ lao động phổ thông đến các vị trí chuyên môn. Các công việc phổ biến gồm: thu hoạch cà phê, hồ tiêu, cao su; công nhân xưởng chế biến; nhân viên bán hàng, kinh doanh thị trường; và hướng dẫn viên du lịch. Nhiều doanh nghiệp cũng tuyển nhân viên kinh doanh khu vực để phát triển thị trường tại các tỉnh Tây Nguyên.
Mức lương trung bình dao động từ 7–12 triệu đồng/tháng, có thể lên đến 20–30 triệu nếu làm kinh doanh hoặc vị trí quản lý. Các công việc thời vụ hoặc lao động nông nghiệp thường trả lương theo ngày, khoảng 250k–400k/ngày tùy việc.
Những nơi hay tuyển dụng gồm: công ty nông sản, nhà máy chế biến, doanh nghiệp thương mại, khu du lịch và nhà hàng – khách sạn. Công việc tại đây thường ổn định, phù hợp cho người muốn lập nghiệp lâu dài ở khu vực có tiềm năng phát triển. Ưu điểm là chi phí sinh hoạt thấp, cơ hội nghề nghiệp đang mở rộng nhờ đầu tư vào hạ tầng và du lịch.
Tuy nhiên, điều kiện làm việc có thể vất vả hơn vùng đô thị, đòi hỏi sức khỏe và tinh thần chịu khó.
Những công ty đang tuyển Việc làm tại KV Tây Nguyên tại note8.vn:
- Ngân hàng TMCP Bản Việt (BVBank)
- JobsGO
- Công ty TNHH TM DV Diên Khánh
- Công ty Cổ phần Omniarch
- Tập đoàn Y tế AMV (AMV GROUP)
Tại note8.vn, bạn có thể tìm thấy những tin tuyển dụng Việc làm tại KV Tây Nguyên với mức lương vô cùng hấp dẫn. Những nhà tuyển dụng kết nối với note8.vn đều là những doanh nghiệp uy tín hàng đầu tại Việt Nam. Bạn sẽ có cơ hội làm việc tại các môi trường chuyên nghiệp chuẩn quốc tế. note8.vn với sứ mệnh trở thành nền tảng tuyển dụng hữu ích giúp các doanh nghiệp có nhu cầu tuyển dụng và ứng viên kết nối với nhau. Nhanh tay apply các bạn chắc chắn sẽ có được những cơ hội việc làm phù hợp với mức lương tốt nhất!