Tweet
Facebook
Copy Link
Phúc lợi
- Laptop
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Phụ cấp
- Xe đưa đón
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Công tác phí
- Nghỉ phép năm
Mô tả Công việc
1. Công tác tuyển dụng
- Tiếp nhận và tổng hợp nhu cầu tuyển dụng của các đơn vị.
- Tham mưu xây dựng, triển khai kế hoạch tuyển dụng theo nhu cầu của Nhà trường.
- Thực hiện đăng tuyển, tìm kiếm, sàng lọc hồ sơ và phối hợp tổ chức phỏng vấn, đánh giá ứng viên.
- Theo dõi, đánh giá hiệu quả tuyển dụng và đề xuất giải pháp nâng cao chất lượng tuyển dụng.
2. Công tác phát triển nguồn ứng viên và thương hiệu tuyển dụng
- Xây dựng, phát triển nguồn ứng viên phục vụ nhu cầu tuyển dụng của Nhà trường.
- Quản lý và phát triển các kênh tuyển dụng, truyền thông tuyển dụng.
- Phối hợp tổ chức các chương trình kết nối, thu hút nguồn nhân lực và quảng bá thương hiệu tuyển dụng.
- Thiết lập và duy trì mối quan hệ với các đối tác phục vụ công tác tuyển dụng.
3. Công tác quản lý dữ liệu tuyển dụng
- Quản lý, cập nhật và lưu trữ hồ sơ ứng viên theo quy định.
- Quản lý cơ sở dữ liệu ứng viên trong công tác tuyển dụng.
- Thực hiện thống kê, tổng hợp và báo cáo tình hình tuyển dụng theo yêu cầu.
4. Công tác tiếp nhận nhân sự mới
- Phối hợp với các đơn vị liên quan thực hiện các thủ tục tiếp nhận nhân sự mới.
- Theo dõi, cập nhật hồ sơ của nhân sự và thực hiện chương trình hội nhập dành cho nhân sự mới.
5. Công tác khác
- Phối hợp và tương tác nghiệp vụ chuyên môn theo ngành dọc để đảm bảo công tác quản lý nhân sự và hành chính của nhà trường được thông suốt trong toàn HungHau Holdings.
- Thực hiện các chỉ đạo và báo cáo công việc theo yêu cầu của Giám đốc Ban Hành chính Nhân sự và Ban Điều hành.
Yêu Cầu Công Việc
1. Trình độ học vấn
- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành có liên quan trở lên (Tốt nghiệp Thạc sĩ là một lợi thế)
- Có các chứng chỉ về quản trị nhân sự, hành chính.
2. Khả năng ngoại ngữ: Anh văn giao tiếp
3. Kỹ năng tin học: Sử dụng thành thạo chương trình Word, Excel, Power Point.
4. Kinh nghiệm công tác: Trên 02 năm ở vị trí và mô tả công việc tương đương.
5. Năng lực chuyên môn
- Am hiểu pháp luật lao động và quy trình tuyển dụng.
- Có kỹ năng tìm kiếm, đánh giá ứng viên và xây dựng nguồn nhân lực.
6. Năng lực chung
- Có kỹ năng lập kế hoạch, giao tiếp, phối hợp và giải quyết công việc.
- Có khả năng soạn thảo văn bản, tổng hợp và báo cáo.
7. Phẩm chất cá nhân
- Hòa đồng và gương mẫu trong giao tiếp, hành xử;
- Tinh thần trách nhiệm cao, dấn thân trong công việc và bảo mật thông tin trong công tác.
8. Giới tính, độ tuổi: Nam/Nữ, tuổi từ 28-40, sức khoẻ tốt, bản lĩnh.
Địa điểm làm việc
Thông tin khác
- Bằng cấp: Đại học
- Độ tuổi: 25 - 35
- Lương: Cạnh tranh
Trường Đại Học Văn Hiến là một trường đại học trực thuộc Bộ Giáo dục và Đào tạo được thành lập theo quyết định số 517/QĐ-TTg ngày 11/7/1997 của Thủ tướng Chính phủ. Sau hơn 15 năm hoạt động và phát triển, Trường Đại học Văn Hiến đã trở thành một thương hiệu uy tín về giáo dục Đại học, đào tạo có chất lượng về các ngành Kinh tế; Du lịch; Kỹ thuật; Khoa học xã hội & Nhân văn tại khu vực phía Nam và trong cả nước, hàng chục ngàn sinh viên đã tốt nghiệp với 30 ngành/chuyên ngành đào tạo trình độ đại học, cao đẳng. Sinh viên tốt nghiệp Trường Đại học Văn Hiến hiện đang làm việc trong nhiều lĩnh vực, ngành nghề khác nhau tại các vùng miền của đất nước. Trong số đó, nhiều sinh viên đã thành đạt, giữ vị trí lãnh đạo, quản lý, được các công ty, tổ chức tin tưởng, đánh giá cao.
Hậu Giang là một tỉnh thuộc vùng Đồng bằng sông Cửu Long, nằm ở trung tâm khu vực Tây Nam Bộ, có vị trí thuận lợi cho giao thương và phát triển kinh tế nông nghiệp. Tỉnh nổi tiếng với vùng sông nước miệt vườn, cây trái trù phú và con người hiền hòa, mến khách. Kinh tế Hậu Giang chủ yếu dựa vào nông nghiệp, công nghiệp chế biến, thương mại – dịch vụ và logistics nội vùng.
Các vị trí việc làm phổ biến gồm: công nhân sản xuất, kỹ sư nông nghiệp, nhân viên kinh doanh, kế toán, nhân viên hành chính, kỹ thuật viên cơ khí – điện. Một số ngành nghề khác như giáo dục, y tế, du lịch và công nghệ thực phẩm cũng đang có nhu cầu tuyển dụng.
Mức lương trung bình tại Hậu Giang dao động từ 6 – 10 triệu đồng/tháng, tùy theo vị trí và trình độ. Các vị trí chuyên môn hoặc quản lý tại doanh nghiệp lớn có thể đạt 12 – 20 triệu đồng/tháng.
Những nơi hay tuyển dụng tập trung ở TP. Vị Thanh, TX. Ngã Bảy, huyện Châu Thành, và Long Mỹ.
Các khu công nghiệp Tân Phú Thạnh, Sông Hậu là điểm thu hút nhiều nhà đầu tư và lao động. Nhìn chung, Hậu Giang là tỉnh đang phát triển mạnh, phù hợp cho người lao động tìm kiếm việc làm ổn định trong lĩnh vực công nghiệp và nông nghiệp hiện đại.
Những công ty đang tuyển Hậu Giang tại note8.vn:
- Chuỗi cửa hàng thực phẩm SIBA FOOD
- ADC
- BIDV MetLife
- CÔNG TY TNHH DE HEUS
- Công ty Cổ phần Dược Hậu Giang
Tại note8.vn, bạn có thể tìm thấy những tin tuyển dụng Hậu Giang với mức lương vô cùng hấp dẫn. Những nhà tuyển dụng kết nối với note8.vn đều là những doanh nghiệp uy tín hàng đầu tại Việt Nam. Bạn sẽ có cơ hội làm việc tại các môi trường chuyên nghiệp chuẩn quốc tế. note8.vn với sứ mệnh trở thành nền tảng tuyển dụng hữu ích giúp các doanh nghiệp có nhu cầu tuyển dụng và ứng viên kết nối với nhau. Nhanh tay apply các bạn chắc chắn sẽ có được những cơ hội việc làm phù hợp với mức lương tốt nhất!
Tính năng đăng nội dung chưa được mở
Note8.vn đang hoàn thiện thủ tục cấp phép mạng xã hội. Trong thời gian này, bạn vẫn có thể xem nội dung và sử dụng các tiện ích khác.