Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Nộp đơn dễ dàng
Tweet
Facebook
Copy Link
Căn cứ Nghị định số 235/2026/NĐ-CP ngày 26 tháng 6 năm 2026 của Chính phủ về hợp đồng thực hiện công việc trong đơn vị sự nghiệp công lập;
Căn cứ đề án việc làm của đơn vị;
Căn cứ cơ cấu đội ngũ, nhu cầu sử dụng lao động của đơn vị,
Trường THPT Cộng Hiền thông báo tuyển dụng hợp đồng theo Nghị định số 235/2026/NĐ-CP, cụ thể như sau:
I. CÔNG VIỆC, SỐ LƯỢNG VÀ HÌNH THỨC HỢP ĐỒNG
1. Số lượng: 10.
2. Công việc hợp đồng:
Công việc thuộc Danh mục vị trí việc làm viên chức, thực hiện nhiệm vụ vị trí việc làm chuyên môn, nghiệp vụ. Cụ thể:
|
Stt |
Công việc hợp đồng |
Số lượng |
Yêu cầu trình độ đào tạo |
|
1 |
Giáo viên môn Toán |
01 |
Có bằng cư nhân trở lên thuộc ngành đào tạo giáo viên hoặc có bằng cử nhân chuyên ngành phù hợp và có chứng chỉ bồi dưỡng nghiệp vụ sư phạm dành cho giáo viên trung học phổ thông theo Chương trình do Bộ GDĐT ban hành |
|
2 |
Giáo viên môn Vật lý |
01 |
|
|
3 |
Giáo viên môn Ngữ văn |
01 |
|
|
4 |
Giáo viên môn Lịch sử |
02 |
|
|
5 |
Giáo viên môn Địa lý |
01 |
|
|
6 |
Giáo viên môn GDKT&PL |
01 |
|
|
7 |
Giáo viên môn Tiếng Anh |
01 |
|
|
8 |
Giáo viên môn GDTC |
02 |
|
|
9 |
Kế toán nhà trường |
01 |
Có bằng cư nhân trở lên thuộc ngành đào tạo theo quy định. |
3. Hình thức
Hợp đồng có thời hạn 09 tháng kể từ ngày 01 tháng 9 năm 2026.
4. Chế độ chính sách
Người trúng tuyển được ký hợp đồng bằn văn bản theo Phụ lục II, ban hành kèm theo Thông tư số 05/2023/TT-BNV ngày 03/5/2023 của Bộ trưởng Bộ Nội vụ hướng dẫn mẫu hợp đồng dịch vụ và mẫu hợp đồng lao động đối với một số loại công việc trong cơ quan hành chính và đơn vị sự nghiệp công lập, được hưởng tiền lương (tiền công) và các khoản thu nhập khác theo thỏa thuận và quy chế chi tiêu nội bộ của cơ quan; các chế độ khác (BHXH, BHYT) theo quy định của pháp luật.
II. TIÊU CHUẨN, ĐIỀU KIỆN VÀ HỒ SƠ ĐĂNG KÝ DỰ TUYỂN
1. Có chuyên môn phù hợp với công việc cần ký hợp đồng; có lý lịch rõ ràng; có đủ sức khỏe đề làm việc; có năng lực, kinh nghiệm thực tiễn, đủ điều kiện được ký hợp đồng, tham gia công việc của đơn vị theo quy định của pháp luật.
2. Đáp ứng được các tiêu chuẩn, điều kiện khác theo quy định của pháp luật chuyên ngành và theo quy định của cơ quan có thẩm quyền ký hợp đồng (nếu có).
3. Không thuộc các trường hợp không ký hợp đồng theo quy định tại khoản 1 Điều 9 Nghị định số 235/2026/NĐ-CP.
4. Hồ sơ đăng ký dự tuyển:
Người đăng ký dự tuyển nộp 01 bộ hồ sơ gồm:
– Đơn đăng ký dự tuyển;
– Bản sơ yếu lý lịch dán ảnh 4x6cm có xác nhận của cơ quan có thẩm quyền hoặc địa phương nơi cư trú trong thời hạn 06 tháng, tính đến ngày nộp hồ sơ;
– Bản sao công chứng: Giấy khai sinh, Căn cước công dân;
– Bản sao công chứng văn bằng, chứng chỉ;
– Bản sao Sổ bảo hiểm xã hội (nếu có);
– Giấy chứng nhận sức khỏe do cơ quan y tế có thẩm quyền chứng nhận (có thời hạn trong vòng 06 tháng tính đến ngày nộp hồ sơ);
Lưu ý: Hồ sơ dự tuyển phải đầy đủ thành phần, sắp xếp theo đúng thứ tự và để trong túi đựng hồ cỡ 24x32cm có ghi danh mục giấy tờ và số điện thoại liên hệ.
III. HÌNH THỨC TUYỂN DỤNG, NỘI DUNG VÀ XÁC ĐỊNH NGƯỜI TRÚNG TUYỂN
1. Hình thức tuyển dụng: Xét hồ sơ (trường hợp cần thiết sẽ kết hợp kiểm tra sát hạch người dự tuyển). Cụ thể:
– Nếu số hồ sơ đăng ký dự tuyển bằng chỉ tiêu hợp đồng: Xét duyệt hồ sơ.
– Nếu số hồ sơ đăng ký dự tuyển nhiều hơn chỉ tiêu hợp đồng: Xét duyệt hồ sơ kết hợp với thực hành giảng dạy 01 tiết.
2. Nội dung:
* Đối với giáo viên: Kiểm tra tiêu chuẩn, điều kiện theo hồ sơ của người đăng ký dự tuyển và điểm thực hành giảng dạy 01 tiết (nếu có).
* Đối với nhân viên kế toán: Kiểm tra tiêu chuẩn, điều kiện theo hồ sơ của người đăng ký dự tuyển và kết quả xét tuyển của Hội đồng.
3. Xác định người trung tuyển:
Người trúng tuyển là người được Hội đồng lựa chọn trên cơ sở xét duyệt hồ sơ, có đủ điều kiện theo quy định tại Thống báo này và có điểm thực hành giảng dạy cao hơn. Trường hợp vẫn không xác định được người trúng tuyển, Hiệu trưởng quyết định người trúng tuyển và chịu trách nhiệm về quyết định của mình. Không bảo lưu kết quả trúng tuyển cho kỳ tuyển dụng sau.
V. THỜI GIAN , ĐỊA ĐIỂM TIẾP NHẬN HỒ SƠ VÀ TỔ CHỨC TUYỂN DỤNG
1. Thời gian nhận hồ sơ: Trong giờ hành chính, từ ngày 25/7/2026 đến ngày 05/8/2026.
2. Địa điểm nhận hồ sơ đăng ký dự tuyển:
– Văn phòng trường THPT Cộng Hiền.
– Địa chỉ: Thôn Tiền Phong, xã Vĩnh Hải, thành phố Hải Phòng.
– Liên hệ Ông Nguyễn Văn Nghị, Phụ trách văn phòng trường THPT Cộng Hiền, số điện thoại 0986274206.
3. Thời gian tổ chức tuyển dụng hợp đồng (xét hồ sơ hoặc thực hành giảng dạy); thông báo kết quả trúng tuyển; hoàn thiện hồ sơ tuyển dụng dự kiến: Từ ngày 10/8/2026 đến 18/8/2026.
4. Thời gian thực hiện ký kết hợp đồng dự kiến: Từ ngày 01/9/2026.
Trên đây là Thông báo tuyển dụng lao động hợp đồng theo Nghị định số 235/2026/NĐ-CP ngày 26/6/2026 của Chính phủ làm nhiệm vụ của vị trí việc làm chuyên môn, nghiệp vụ tại trường THPT Cộng Hiền.
Mọi thông tin liên quan đến việc tuyển dụng lao động hợp đồng được niêm yết công khai tại trụ sở đơn vị và đăng tải trên Trang thông tin điện tử của trường THPT Cộng Hiền, Sở Giáo dục và Đào tạo thành phố Hải Phòng.
Người dự tuyển hoàn toàn chịu trách nhiệm trước pháp luật về tính chính xác trong hồ sơ đã kê khai. Hồ sơ dự tuyển đã nộp không được hoàn trả. Trường hợp phát hiện hồ sơ không đúng sự thật thì hủy kết quả tuyển dụng hợp đồng.
Trường THPT Cộng Hiền thông báo đến các cơ quan, đơn vị và người có nhu cầu dự tuyển được biết.
Nguồn tin: thptconghien.haiphong.edu.vn
Tìm Việc Nhanh Đi Làm Ngay - note8.vn nơi cập nhật những thông tin mới nhất về tất cả việc làm công chức của Hải Phòng. Công việc mới, đa dạng ngành nghề được cập nhật mỗi tuần.
Tất cả các thông tin tuyển dụng đều được cập nhật từ www.tuyencongchuc.vn
Hải Dương là một tỉnh thuộc vùng Đồng bằng sông Hồng, nằm giữa hai trung tâm kinh tế lớn là Hà Nội và Hải Phòng. Tỉnh có vị trí giao thông thuận lợi với nhiều tuyến quốc lộ, cao tốc và đường sắt đi qua. Kinh tế Hải Dương phát triển mạnh về công nghiệp, đặc biệt là các khu công nghiệp và nhà máy sản xuất linh kiện, điện tử.
Các vị trí việc làm phổ biến gồm công nhân sản xuất, kỹ thuật viên, nhân viên kiểm tra chất lượng (QC), kế toán và hành chính nhân sự. Ngoài ra, các công việc trong lĩnh vực logistics, lái xe, nhân viên kinh doanh và quản lý sản xuất cũng có nhu cầu cao.
Mức lương trung bình tại Hải Dương dao động từ 7–15 triệu đồng/tháng, tùy theo trình độ và ngành nghề.
Các khu công nghiệp lớn như Đại An, Phúc Điền, Nam Sách, Tân Trường, và Cẩm Điền – Lương Điền thường xuyên tuyển dụng. Nhiều doanh nghiệp FDI đến từ Nhật Bản, Hàn Quốc và Trung Quốc đầu tư mạnh tại các khu công nghiệp này. Các thành phố lớn như Hải Dương, Chí Linh và Kinh Môn là trung tâm việc làm chính của tỉnh. Nhờ vị trí chiến lược và hạ tầng phát triển, Hải Dương trở thành điểm đến hấp dẫn cho lao động kỹ thuật và nhà đầu tư trong nước lẫn quốc tế.
Những công ty đang tuyển Hải Dương tại note8.vn:
- Công ty TNHH Daesang Việt Nam
- Công ty CP Tập đoàn Thời Trang Việt Nam Biluxury
- Biluxury
- Hệ thống Anh ngữ quốc tế Ocean Edu
- Headhunter HRchannels Group
Tại note8.vn, bạn có thể tìm thấy những tin tuyển dụng Hải Dương với mức lương vô cùng hấp dẫn. Những nhà tuyển dụng kết nối với note8.vn đều là những doanh nghiệp uy tín hàng đầu tại Việt Nam. Bạn sẽ có cơ hội làm việc tại các môi trường chuyên nghiệp chuẩn quốc tế. note8.vn với sứ mệnh trở thành nền tảng tuyển dụng hữu ích giúp các doanh nghiệp có nhu cầu tuyển dụng và ứng viên kết nối với nhau. Nhanh tay apply các bạn chắc chắn sẽ có được những cơ hội việc làm phù hợp với mức lương tốt nhất!
Tính năng đăng nội dung chưa được mở
Note8.vn đang hoàn thiện thủ tục cấp phép mạng xã hội. Trong thời gian này, bạn vẫn có thể xem nội dung và sử dụng các tiện ích khác.