Tweet
Facebook
Copy Link
- Vận hành hệ thống tự động điều khiển quy trình sản xuất
- Số lượng: 04 người
- Yêu cầu
- Nam, tuổi từ 25-35
- Tốt nghiệp Cao đẳng, đại học ngành cơ khí chế biến ĐH Nông Lâm, cơ khí chế tạo máy, điện công nghiệp, cơ điện tử
- Ưu tiên ứng viên là người địa phương, đã có kinh nghiệm ở vị trí vận hành hệ thống sản xuất tự động trong nhà máy thức ăn gia súc
- Am hiểu nguyên lý hoạt động của các thiết bị trong dây chuyền sản xuất tự động
- Có tinh thần trách nhiệm, trung thực, kỷ luật
- Có kỹ năng tư duy, phân tích hệ thống
- Sử dụng máy tính thành thạo và phần mềm văn phòng
- Làm theo ca, sẵn sàng làm thêm giờ khi có yêu cầu.
- Vận hành máy ép viên, ép đùn
- Số lượng: 10 người
- Yêu cầu
- Nam, tuổi từ 25-35
- Tốt nghiệp Trung cấp, Cao đẳng, cơ khí, điện công nghiệp
- Ưu tiên ứng viên là người địa phương, đã có kinh nghiệm ở vị trí vận hành máy ép viên, ép đùn sơ chế nguyên vật liệu trong nhà máy thức ăn gia súc
- Am hiểu quy trình ép viên, nguyên lý hoạt động của máy ép viên và các thiết bị liên quan
- Am hiểu quy trình ép đùn, nguyên lý hoạt động của máy ép đùn và các thiết bị liên quan
- Có tinh thần trách nhiệm, trung thực, kỷ luật
- Làm theo ca, sẵn sàng làm thêm giờ khi có yêu cầu.
- Vận hành lò hơi
- Số lượng: 3 người
- Yêu cầu:
- Nam, tuổi từ 25-35
- Tốt nghiệp Trung cấp, Cao đẳng, cơ khí, điện công nghiệp
- Ưu tiên ứng viên là người địa phương, đã có kinh nghiệm ở vị trí vận hành Lò hơi tần sôi đa nhiên liệu
- Có chứng chỉ vận hành lò hơi
- Am hiểu nguyên lý hoạt động của lò hơi tần sôi, nguyên tắc xử lý khi có sự cố
- Có tinh thần trách nhiệm, trung thực, kỷ luật
- Làm theo ca, sẵn sàng làm thêm giờ khi có yêu cầu.
- Thủ kho Bao bì- premix
- Số lượng: 1 người
- Yêu cầu
- Nam, nữ tuổi từ 25 đến 35
- Tốt nghiệp cao đẳng ngành dinh dưỡng, chăn nuôi
- Ưu tiên ứng viên là người địa phương, đã có kinh nghiệm làm việc ở vị trí tương trong nhà máy thức ăn gia súc
- Trung thực, trách nhiệm, kỷ luật
- Sử dụng thành thạo máy vi tính và phần mềm văn phòng
- Làm việc trong giờ hành chính, sẵn sàng làm thêm giờ khi có yêu cầu
- Vận hành Hệ thống Silo – Kho xá
- Số lượng: 3 người
- Yêu cầu:
- Nam tuổi từ 25 đến 35
- Tốt nghiệp trung cấp, cao đẳng cơ khí, điện công nghiệp
- Ưu tiên ứng viên là người địa phương, đã có kinh nghiệm làm việc ở vị trí tương đương hoặc vận hành hệ thống điều khiển tự động trong nhà máy thức ăn gia súc
- Trung thực, trách nhiệm, kỷ luật
- Am hiểu về quy trình và thiết bị trong hệ thống Silo, kho xá
- Có hiểu biết về nguyên liệu sử dụng trong nhà máy sản xuất thức ăn gia súc
- Có khả năng phối hợp làm việc với các bộ phận khác để hoàn thành kế hoạch trong ca
- Sử dụng thành thạo máy vi tính và phần mềm văn phòng
- Làm việc theo ca, sẵn sàng làm thêm giờ khi có yêu cầu
- Quyền lợi:
– Cơ hội phát triển sự nghiệp cao
– Được hưởng mức lương phù hợp với năng lực
– Được hưởng đầy đủ chế độ BHXH
- Hồ sơ gồm: – Đơn xin việc có chữ ký của người lao động; – Sơ yếu lý lịch, có xác nhận của Uỷ ban nhân dân xã, phường, thị trấn nơi cư trú; – Bản sao công chứng các văn bằng, chứng chỉ và bảng điểm kết quả học tập; – Bản sao công chứng giấy chứng minh nhân dân, sổ hộ khẩu hoặc sổ tạm trú; – Giấy khám sức khoẻ có xác nhận của cơ quan y tế còn giá trị trong vòng 6 tháng; – Giấy tờ khác (nếu có).
- Địa chỉ nộp hồ sơ:
Địa chỉ: Tầng 5A, tòa nhà Hoà Phát, số 643 Điện Biên Phủ, P.25, Q.Bình Thạnh, TP.HCM
Người nhận hồ sơ: Ms. Phương ĐT: 08 62941033 – 08 62940599 – Số máy lẻ 703
Email: lenguyenmaiphuong@hoaphat.com.vn
- Thời gian nộp hồ sơ: trước ngày 10/11/2016
- Lưu ý: – Nộp hồ sơ trực tiếp hoặc qua Email – Chỉ mời phỏng vấn ứng viên đạt yêu cầu – Không hoàn trả hồ sơ nếu không trúng tuyển
Tập đoàn Hòa Phát thành lập năm 1992 là Tập đoàn sản xuất công nghiệp hàng đầu Việt Nam. Khởi đầu từ một Công ty chuyên buôn bán các loại máy xây dựng từ tháng 8/1992, Hòa Phát lần lượt mở rộng sang các lĩnh vực khác như Nội thất, ống thép, thép xây dựng, điện lạnh, bất động sản và nông nghiệp. Ngày 15/11/2007, Hòa Phát chính thức niêm yết cổ phiếu trên thị trường chứng khoán Việt Nam với mã chứng khoán HPG.
Hiện nay, Tập đoàn hoạt động trong 05 lĩnh vực: Gang thép (thép xây dựng, thép cuộn cán nóng) - Sản phẩm thép (gồm Ống thép, tôn mạ, thép rút dây, thép dự ứng lực) - Nông nghiệp - Bất động sản – Điện máy gia dụng. Sản xuất thép là lĩnh vực cốt lõi chiếm tỷ trọng 90% doanh thu và lợi nhuận toàn Tập đoàn.
Chính sách bảo hiểm
- Được tham gia BHXH theo quy định của Pháp luật
Các hoạt động ngoại khóa
- Có cơ hội đi du lịch, nghỉ mát hàng năm, theo quy chế của Tập đoàn
- Tham gia hội thao
- Liên hoan
- Dã ngoại
Lịch sử thành lập
- Năm 1992, Thành lập Công ty TNHH Thiết bị Phụ tùng Hòa Phát – Công ty đầu tiên mang thương hiệu Hòa Phát.
- Năm 1995, Thành lập Công ty CP Nội thất Hòa Phát
- Năm 1996, thành lập công ty TNHH Ống Thép Hòa Phát
- Năm 2000, thành lập Cty cổ phần Thép Hòa Phát, nay là Cty TNHH MTV Thép Hòa Phát
- Năm 2001, thành lập Cty TNHH Điện lạnh Hòa Phát và Cty cổ phần Xây dựng và Phát triển Đô thị Hòa Phát
- Năm 2004, thành lập Cty TNHH Thương Mại Hòa Phát
- Năm 2007, tái cấu trúc theo mô hình Tập đoàn, với công ty mẹ là Cty cổ phần Tập đoàn Hòa Phát và các công ty thành viên
- Năm 2007, cổ phiếu được niêm yết trên sàn chứng khoán với mã chứng khoán là HPG
- Năm 2016, hành lập Công ty cổ phần Phát triển Nông nghiệp Hòa Phát
- Năm 2017, hành lập Công ty CP Thép Hòa Phát Dung Quất, triển khai khu Liên hợp Gang Thép Hòa Phát Dung Quất tại tỉnh Quảng Ngãi
- Năm 2018, công ty TNHH Tôn Hòa Phát chính thức cung cấp ra thị trường dòng sản phẩm tôn mạ chất lượng cao.
- Năm 2019, công ty TNHH Thiết bị Phụ tùng Hòa Phát chính thức đổi tên thành Công ty TNHH Chế tạo Kim loại Hòa Phát
Mission
Cung cấp các sản phẩm dẫn đầu, đóng góp vào việc nâng cao chất lượng cuộc sống và tạo niềm tin cho khách hàng. Tập đoàn cũng hướng đến tạo ra giá trị lâu dài cho cộng đồng, hợp tác bền vững và đem lại hiệu quả kinh tế cho các cổ đông và nhân viên.
Review Tập đoàn Hòa Phát
Đồng bằng sông Cửu Long (ĐBSCL) là vùng châu thổ rộng lớn nằm ở phía Nam Việt Nam, nơi sông Mê Kông đổ ra biển. Đây là vùng trọng điểm nông nghiệp, đặc biệt là sản xuất lúa gạo, trái cây và thủy sản.
Những vị trí công việc phổ biến tại ĐBSCL bao gồm kỹ sư nông nghiệp, kỹ thuật viên thủy sản, nhân viên kinh doanh nông sản, công nhân chế biến thực phẩm, và nhân sự quản lý tại các doanh nghiệp sản xuất.
Mức lương trung bình dao động từ 6 đến 15 triệu đồng/tháng, tùy theo ngành nghề và kinh nghiệm.
Cần Thơ, Long An, Tiền Giang, Bến Tre và An Giang là những nơi có nhu cầu tuyển dụng cao. Các khu công nghiệp, nhà máy chế biến thủy sản, công ty xuất khẩu nông sản là nơi hay tuyển nhân sự. Nhu cầu nhân lực tại ĐBSCL đang tăng nhờ vào đầu tư phát triển hạ tầng và công nghiệp hóa. Tuy nhiên, nguồn lao động chất lượng cao vẫn còn thiếu.
Đây là cơ hội tốt cho người trẻ có chuyên môn phát triển sự nghiệp tại địa phương.
Những công ty đang tuyển Đồng bằng sông Cửu Long (ĐBSCL) tại note8.vn:
- Công ty TNHH BASF Việt Nam
- Công ty CP XNK Hóa chất và Thiết bị Kim Ngưu (VIETCHEM)
- Công Ty CP Công Nghệ AQUADELTA
- Công ty TNHH MTV Quản lý nợ và Khai thác tài sản Ngân hàng TMCP Quốc tế Việt Nam (VIBAMC)
- Bệnh viện FV
Tại note8.vn, bạn có thể tìm thấy những tin tuyển dụng Đồng bằng sông Cửu Long (ĐBSCL) với mức lương vô cùng hấp dẫn. Những nhà tuyển dụng kết nối với note8.vn đều là những doanh nghiệp uy tín hàng đầu tại Việt Nam. Bạn sẽ có cơ hội làm việc tại các môi trường chuyên nghiệp chuẩn quốc tế. note8.vn với sứ mệnh trở thành nền tảng tuyển dụng hữu ích giúp các doanh nghiệp có nhu cầu tuyển dụng và ứng viên kết nối với nhau. Nhanh tay apply các bạn chắc chắn sẽ có được những cơ hội việc làm phù hợp với mức lương tốt nhất!