Phúc lợi
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Phụ cấp
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Công tác phí
- Nghỉ phép năm
Mô tả Công việc
MỤC TIÊU CÔNG VIỆC: Chuyên viên quản lý danh mục Công nghệ thông tin chịu trách nhiệm giám sát và quản lý danh mục yêu cầu Phát triển phần mềm trong công ty. Vai trò này bao gồm lập kế hoạch chiến lược, ưu tiên và phối hợp các yêu cầu Phát triển phần mềm để đảm bảo chúng phù hợp với các mục tiêu kinh doanh và mang lại giá trị tối đa. Chuyên viên quản lý danh mục Công nghệ thông tin sẽ làm việc chặt chẽ với ban lãnh đạo cấp cao của IT, các quản lý dự án và các bên liên quan để theo dõi hiệu suất dự án, quản lý rủi ro và đảm bảo phân bổ tài nguyên tối ưu.
NHIỆM VỤ, TRÁCH NHIỆM CHÍNH:
- Tuân thủ chiến lược kinh doanh: Điều chỉnh Danh mục yêu cầu Phát triển phần mềm đáp ứng Mục tiêu Kinh doanh: Đảm bảo rằng danh mục yêu cầu Phát triển phần mềm hỗ trợ và phù hợp với các mục tiêu và kế hoạch chiến lược của tổ chức. Sắp xếp thứ tự tiên: Ưu tiên các yêu cầu Phát triển phần mềm dựa trên sự phù hợp với ưu tiên kinh doanh, tiềm năng ROI, sự sẵn có của tài nguyên và quan trọng chiến lược
- Quản lý và Lập kế hoạch Danh mục: Chiến lược Danh mục: Phát triển và duy trì chiến lược và lộ trình danh mục CNTT phối hợp với ban lãnh đạo cấp cao; Tối ưu hóa Danh mục: Tối ưu hóa danh mục để tối đa hóa giá trị, cân bằng rủi ro và đạt được các mục tiêu tài chính; Phân bổ tài nguyên: Phân bổ tài nguyên (ngân sách, nhân sự, thiết bị) cho các dự án để đảm bảo sử dụng hiệu quả và đạt được các mục tiêu của danh mục
- Quản trị và Giám sát: Khung quản trị: Thiết lập và duy trì một khung quản trị và các tiêu chuẩn cho việc thực hiện dự án, bao gồm các phương pháp quản lý dự án, báo cáo và tuân thủ; Giám sát: Theo dõi hiệu suất của các yêu cầu Phát triển phần mềm trong danh mục để đảm bảo tuân thủ ngân sách, lịch trình, phạm vi, chất lượng và các yêu cầu về quản trị; Quản lý rủi ro: Xác định và quản lý các rủi ro và phụ thuộc cấp danh mục, cũng như triển khai các chiến lược giảm thiểu rủi ro
- Quản lý các bên liên quan: Phối hợp với các bên liên quan ở các cấp độ khác nhau (các nhà điều hành, nhà tài trợ dự án, các đơn vị kinh doanh) để tìm hiểu yêu cầu, mong muốn và xác định chiến lược kinh doanh của họ; Trình bày tình trạng, tiến độ, vấn đề và đề xuất một cách hiệu quả đến các bên liên quan thông qua báo cáo định kỳ, bài thuyết trình và các cuộc họp
- Quản lý tài chính: Quản lý ngân sách: Quản lý ngân sách danh mục yêu cầu phát triển, dự tính chi phí, giám sát chi tiêu và đảm bảo trách nhiệm tài chính; Phân tích chi phí - lợi ích: Tiến hành phân tích chi phí - lợi ích và đánh giá ROI (Return on Investment) cho các dự án để hỗ trợ ra quyết định và sắp xếp ưu tiên đầu tư
- Cải tiến liên tục: Giám sát hiệu suất: Giám sát và đánh giá hiệu suất danh mục, kết quả thực hiện yêu cầu so với các chỉ số KPI đã thiết lập và các mục tiêu chiến lược; Học hỏi liên tục: Tiếp cận các xu hướng công nghệ mới, yêu cầu nghiệp vụ mới của ngành, nghiên cứu cách hiệu quả nhất trong quản lý danh mục để thúc đẩy cải tiến liên tục và đổi mới
- Báo cáo và phân tích danh mục: Báo cáo: Tạo ra các báo cáo và bảng kiểm soát định kỳ về danh mục để cung cấp cái nhìn tổng quan về tình trạng danh mục, các chỉ số quan trọng và hiệu quả; Phân tích: Phân tích dữ liệu và các chỉ số hiệu suất của danh mục để nhận diện xu hướng, mẫu mã và các lĩnh vực cần cải tiến để có biện pháp điều chỉnh
LÝ DO ĐỒNG HÀNH CÙNG SHBFINANCE:
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, cởi mở
- Thời gian làm việc từ thứ 2 – thứ 6, nghỉ trưa 1h30’ (40h/tuần)
- Chế độ làm việc Hybrid working từ 1 - 2 ngày làm việc từ xa/ tuần.
- Đồng nghiệp thân thiện, cởi mở với tư duy đề cao sự phát triển của mỗi cá nhân;
- Văn phòng làm việc với không gian mở, rộng rãi, được cung cấp đầy đủ các trang thiết bị để phục vụ cho công việc.
Quan tâm đặc biệt đến nhân viên:
- Gói đãi ngộ cạnh tranh cùng chính sách nâng lương theo định kỳ. Tổng thu nhập TB 14 tháng lương/năm;
- Hỗ trợ ăn trưa lên tới 1.200.000 VND/tháng;
- Nghỉ hưởng lương ngày sinh nhật + quà sinh nhật
- Quyền lợi chăm sóc sức khỏe đặc quyền bảo hiểm sức khỏe toàn diện SHBFC Care;
- Khám sức khỏe thường niên tại bệnh viện hàng đầu Việt Nam;
- Du lịch thường niên, hoạt động team building năm.
- Tập trung hỗ trợ sự phát triển cá nhân:
- Được tư vấn, đồng hành và hỗ trợ phát triển sự nghiệp cùng các cấp quản lý tài năng, giàu kinh nghiệm;
- Cơ hội tham gia các dự án lớn, đối tác quốc tế, đi đầu trong lĩnh vực tài chính tiêu dùng;
- Chính sách hỗ trợ các hoạt động học tập, nâng cao trình độ ngoại ngữ, trao đổi, chia sẻ kiến thức, giao lưu văn hoá (Training, Seminar...)
Yêu Cầu Công Việc
- Bằng cử nhân về Khoa học Máy tính, Công nghệ thông tin, Tài chính, Kinh doanh hoặc lĩnh vực liên quan. Bằng thạc sĩ hoặc MBA là một lợi thế
- 2+ năm kinh nghiệm với tư cách là Quản lý Danh mục CNTT hoặc vai trò tương tự trong môi trường dịch vụ tài chính hoặc CNTT.
Kinh nghiệm đã được chứng minh về quản lý vòng đời sản phẩm và các phương pháp Agile - Sử dụng tốt tiếng Anh trong công việc
- Kỹ năng giao tiếp và truyền thông
- Kỹ năng tổ chức và phân tích
- Kỹ năng thích ứng và giải quyết vấn đề
Thông tin khác
- Bằng cấp: Đại học
- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Lương: Cạnh tranh
Công ty Tài Chính TNHH MTV Ngân hàng TMCP Sài Gòn - Hà Nội (SHB Finance) được thành lập theo Giấy phép thành lập và hoạt động số 77/GP-NHNN do Ngân hàng Nhà nước Việt Nam cấp ngày 12/12/2016 và được phòng Đăng ký kinh doanh – Sở Kế hoạch và Đầu tư thành phố Hà Nội cấp Giấy chứng nhận đăng ký doanh nghiệp lần đầu ngày 28/3/2017.
Chính sách bảo hiểm
- Được tham gia bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp theo luật bảo hiểm.
Các hoạt động ngoại khóa
- Tổ chức các hoạt động thể thao: Bóng đá do công ty tài trợ 1 tuần/ 1 lần.
- Tổ chức các bữa tiệc party, các sự kiện như: Ngày Quốc tế phụ nữ 8/3, Phụ nữ Việt Nam 20/10, Tổ chức tiệc sinh nhật theo quý cho các thành viên trong công ty,…
- Du lịch
- Team building
Lịch sử thành lập
Ngày 25/4/2023, SHBFinance được Ngân hàng Nhà nước chấp thuận chính thức chuyển đổi từ Công ty Tài chính TNHH Ngân hàng TMCP Sài Gòn - Hà Nội thành Công ty Tài chính TNHH Ngân hàng TMCP Sài Gòn - Hà Nội.
Mission:
Cung cấp các giải pháp tài chính tiêu dùng thông minh,dễ tiếp cận cho mọi người dân Việt.
Review SHB Finance
Bình Định là một tỉnh thuộc vùng Duyên hải Nam Trung Bộ Việt Nam, có trung tâm là thành phố Quy Nhơn – đô thị biển phát triển năng động. Tỉnh nổi tiếng với biển đẹp, cảng biển lớn, di tích văn hóa Chăm Pa và là quê hương của anh hùng áo vải Quang Trung – Nguyễn Huệ. Kinh tế Bình Định phát triển mạnh ở các lĩnh vực du lịch, công nghiệp, cảng biển, thủy sản và nông nghiệp công nghệ cao.
Các vị trí việc làm phổ biến gồm: kỹ sư, công nhân sản xuất, nhân viên kinh doanh, kế toán, lễ tân – du lịch, nhân viên xuất nhập khẩu. Các khu công nghiệp như KCN Nhơn Hòa, KCN Long Mỹ, Khu kinh tế Nhơn Hội thường xuyên tuyển dụng lao động. Trong ngành dịch vụ – du lịch, thành phố Quy Nhơn là nơi có nhu cầu nhân sự cao nhất.
Mức lương trung bình tại Bình Định dao động từ 6 – 12 triệu đồng/tháng, tùy theo trình độ và ngành nghề. Các vị trí kỹ thuật, quản lý, hoặc trong doanh nghiệp FDI có thể đạt 15 – 25 triệu đồng/tháng.
Một số doanh nghiệp lớn và khu nghỉ dưỡng quốc tế tại Quy Nhơn liên tục mở rộng tuyển dụng nhân sự. Nhìn chung, Bình Định là địa phương đang phát triển mạnh, thích hợp cho người lao động tìm cơ hội việc làm ổn định và lâu dài.
Những công ty đang tuyển Bình Định tại note8.vn:
- Ngân hàng TMCP Bảo Việt (BAOVIET Bank)
- Ngân hàng TMCP Đông Nam Á
- Ngân hàng TMCP Bắc Á (Bắc Á Bank)
- Công ty Cổ phần Giao Hàng Tiết Kiệm (GHTK)
- Toshiko Việt Nam
Tại note8.vn, bạn có thể tìm thấy những tin tuyển dụng Bình Định với mức lương vô cùng hấp dẫn. Những nhà tuyển dụng kết nối với note8.vn đều là những doanh nghiệp uy tín hàng đầu tại Việt Nam. Bạn sẽ có cơ hội làm việc tại các môi trường chuyên nghiệp chuẩn quốc tế. note8.vn với sứ mệnh trở thành nền tảng tuyển dụng hữu ích giúp các doanh nghiệp có nhu cầu tuyển dụng và ứng viên kết nối với nhau. Nhanh tay apply các bạn chắc chắn sẽ có được những cơ hội việc làm phù hợp với mức lương tốt nhất!